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現(xiàn)場5s管理總結(jié)ppt

時間:2024-09-09 16:07:26 學(xué)人智庫 我要投稿
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現(xiàn)場5s管理總結(jié)ppt

  5S是指整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)(紀(jì)律)等五個單詞組成,其日文的羅馬拼音均為S,因此簡稱5S。下面小編為大家?guī)砹爽F(xiàn)場5s管理總結(jié),僅供參考,希望能夠幫到大家。

現(xiàn)場5s管理總結(jié)ppt

  第一篇:現(xiàn)場5s管理總結(jié)

  雖說本人對日本沒好感,但通過對5s內(nèi)容的學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)這一內(nèi)容還真值得學(xué)習(xí)和借鑒。

  5s管理是以整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)為主要內(nèi)容的現(xiàn)代化管理方法。接觸到它才知道它的博大。其實,5s管理與其說是一種方法,不如說它是一種文化。它是通過職工全員對現(xiàn)場環(huán)境的改善,達到提高工作效率,實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化操作,進而養(yǎng)成人們的良好習(xí)慣,形成好的文化和素養(yǎng),同時也能優(yōu)化各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的目的。通過小到對個人所有事情的整理,大到對勞動生活環(huán)境的整理,使復(fù)雜、紛繁的事情簡單化、條理化。正所謂通過改善環(huán)境、享受環(huán)境,用環(huán)境育人。簡而言之,這是一個大道,一旦掌握并能熟練地運用它,那將是受用一生的事情。

  在學(xué)校開始5s活動之初,我還存在一定的消極思想,認(rèn)為不應(yīng)該每天都把時間花在清理衛(wèi)生上,所以開始的整頓在我這里似乎成了一種形式。但是通過一個月的整理,整理的效果讓我在工作中受益匪淺,自己的工作效率在不知不覺中得到了提高,花在找東西上的時間大大的.減少了。特別是學(xué)生們通過5s的管理,書本、文具、桌凳的擺放都規(guī)范了,言行舉止也有了一定的素養(yǎng)。后來看到《5s》中的一句話:種下思想,收獲行動;種下行動,收獲習(xí)慣;種下習(xí)慣,收獲品格;種下品格,收獲命運。更是感覺到自己的膚淺。我們學(xué)校開展5s活動,不正是這樣不斷播種與不斷收獲的過程嗎?我相信每一件我們經(jīng)過思考所做的工作都是有意義的,關(guān)鍵在于能否重視自己所從事的工作,我認(rèn)為重視自己的工作進而做好每一項工作是對自己的重視,是對自己的尊重。就我自身而言,既然已經(jīng)認(rèn)可了5s管理,我就會努力地做好每一項有關(guān)的工作。

  篇二:現(xiàn)場5s管理總結(jié)

  前一段時間公司給每個員工發(fā)了一份5S守則,讓大家好好的學(xué)習(xí),并認(rèn)真的去執(zhí)行,通過學(xué)習(xí),我對5S管理有了進一步的認(rèn)識淺談我的一些看法。

  5S是指整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)(紀(jì)律)等五個單詞組成,其日文的羅馬拼音均為S,因此簡稱5S。

  整 理:SEIRI 要/不要 整 頓:SEITON 定位

  清 掃:SEISO 沒有垃圾和臟亂 清 潔:SEIKETSU 保持光亮和衛(wèi)生

  習(xí) 慣:SHITSUKE 養(yǎng)成紀(jì)律的素養(yǎng)

  5S管理最早是在日本推行的。根據(jù)日本勞動安全協(xié)會在1950年推行的口號是:安全始于整理、整頓,而終于整理、整頓?梢娙毡驹缙谥煌菩5S中的整理、整頓,目的在于確保安全的作業(yè)空間,后因生產(chǎn)管理需求和水準(zhǔn)的提高,另增清掃、清潔、素養(yǎng),而成為現(xiàn)在的5S,著眼點不限于安全,擴大到環(huán)境衛(wèi)生、效率、品質(zhì)、成本等方面。所以推行5S是不可能在短期內(nèi)獲利,而是長期投資;沒有捷徑,只有腳踏實地去做。得邦電子是一家比較大型的生產(chǎn)型企業(yè),做好5S管理是非常重要的,我們公司在不遺余力的'實施5S管理,也說明了這點。

  現(xiàn)代化企業(yè)成功的經(jīng)營告訴我們:一個組織要發(fā)展,設(shè)備一定要精密、產(chǎn)品要優(yōu)良,而5S就更加重要。因為臟亂的工作場所,非但時間成本太高,人員安全沒保障、士氣低落,更重要的是不能制造出優(yōu)良的產(chǎn)品,尤其是客戶下大筆訂單前,一定要求到生產(chǎn)現(xiàn)場參觀。如果未徹底推行5S,則經(jīng)常臨時抱佛腳來整理,即費時又耗人力。反之實施5S的組織,則一定到處窗明幾亮,物品放置井然有序,標(biāo)識、看板、通道暢通無阻,因此可以提高組織的形象,獲得客戶的信賴,成為組織無形的寶貴資財,F(xiàn)今人們生活水平提高,教育水準(zhǔn)層次高,追求美好的生活品質(zhì)觀念,充滿新的價值觀。組織環(huán)境品質(zhì)的好壞也成為新一代年輕人選擇工作的條件之一。因此,塑造組織明朗的工作場所,成為追求人力資源成功的對策之一。

  做好5S,不是整理、整頓,就好了,也不是喊喊口號、貼貼公布欄、公開宣告,總而言之,它并非寫出來、喊口號來讓人看的,而是要確確實實、踏踏實實地去做的事。相信通過全體員工的共同努力,得邦的5S現(xiàn)場管理將會做的更好。

  篇三:現(xiàn)場5s管理總結(jié)

  每個人所作的工作,都是由一件一件的小事構(gòu)成的……所有的成功者,他們與我們都做著同樣簡單的小事,唯一的區(qū)別就是,他們從不認(rèn)為他們所做的事是簡單的事。這是《沒有任何借口》中的一段話,聽來平實無華卻意味深長。其實,人生就是由這許許多多的微不足道的小事構(gòu)成的。智者善于以小見大,從平淡無奇的瑣事中參悟深邃的哲理。他們不會將處理瑣碎的小事當(dāng)作是一種負累,而是當(dāng)作一種經(jīng)驗的積累過程,當(dāng)作是做一番宏圖偉業(yè)的準(zhǔn)備。不厭其煩地拾起細碎的石塊,日積月累構(gòu)筑起來了卻是高聳雄偉的城堡。只有站在城堡俯瞰腳下的壯美景色時,你才會體味到這些小事的重要。所謂不積跬步,無以致千里。不積細流,無以成江海 ,正是這種道理。5S活動正是從工作中最簡單的清潔打掃入手,通過一步步的深入,從教養(yǎng)入手,終于教養(yǎng)、品格,以促進工作效率的提高,為個人的職業(yè)生涯奠定良好的品格基礎(chǔ)。

  在開始5S活動之初,我還存在一定的消極思想的,認(rèn)為我們不應(yīng)該每天都花時間在清理衛(wèi)生上,所以開始的整頓在我這里似乎成了一種形式。但是,整理的效果讓我在工作中受益匪淺,自己的.工作效率在不知不覺中得到了提高,花在找東西上的時間大大地減少了。后來看到《共好5S》中的一句話:種下思想,收獲行動;種下行動,收獲習(xí)慣;種下習(xí)慣,收獲品格;種下品格,收獲命運,更是感覺到自己的膚淺。我們開展5S活動,不正是這種不斷播種與收獲的過程,只不過由于這種播種和收獲是通過小事來實現(xiàn)的,所以很容易被我們忽視,直到有一天突然嘗到那果實的甜美。

  自3月部門開始5S活動以來,第一個S整理階段已經(jīng)結(jié)束,第二個S整頓階段也已進行了一個月。經(jīng)過這一階段的整理、整頓,工作環(huán)境發(fā)生了很大的變化,而且不僅僅是環(huán)境衛(wèi)生上發(fā)生了變化?最為重要的是工作效率、團隊精神的進一步提升。下一步,如何順勢將5S活動更向前推進一步,是我們要思考的。但是不管下一階段的5S活動怎樣進行,我認(rèn)為一個常字是我們應(yīng)該注意的,通過經(jīng)常地整理、整頓、清掃、清潔,使之成為一種工作習(xí)慣,進而逐步提高個人素養(yǎng),使我們受益終身。

  通過學(xué)習(xí)和推行5S,我認(rèn)識到,做好每件事都是不易的,即使是在5S活動最初的看似最簡單的整理活動中,要想做好也是不容易的,在整理的過程中,不僅要動手、更重要的是動腦,要思考不必要的物品、文件、資料等產(chǎn)生的原因,要思考留下的是否是必要的,清理掉的是否確實不需要了,每一次的整理、整理、清掃、清潔都不是簡單的形式,而是對自己業(yè)務(wù)和工作的回顧、改進和總結(jié)。我相信每一件我們經(jīng)過思考所做的工作都是有意義的,關(guān)鍵在于能否重視自己所從事的工作,我認(rèn)為重視自己的工作進而做好每一項工作是最自己的重視、是對自己的尊重。 所以,從我自身而言,既然已經(jīng)認(rèn)可了向黨工作站和5S管理,我就會努力地做好每一項有關(guān)的工作。我相信,只要我們大家都能以尊重自我、提升自我的態(tài)度對待部門的創(chuàng)建工作,并重視和切實地進行5S每一階段的工作,我們的創(chuàng)建工作就一定會取得成功。

[現(xiàn)場5s管理總結(jié)ppt]

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