平面設計面試技巧

　　隨著廣告業(yè)務的發(fā)展，設計方面的人才需求越來越多，一直是HR招聘工作的重點，如果求職者想在激烈的競爭中脫穎而出，那么，掌握與面試相關的技巧，是幫助自己贏得求職機會的砝碼。

　　從不少企業(yè)招聘的要求來看，對平面設計師的崗位要求，除了要具有相關的工作經(jīng)驗，熟練的技術，還需要對廣告創(chuàng)意、平面設計、視覺傳達有成熟思想與獨特見解，具備良好的廣告策略性思維，因此，在招聘官常提出考察求職者此方面能力的面試問題，可以表現(xiàn)為：

　　1、在你所見的平面設計作品中你認為哪些作品令你印象深一些?為什么?

　　2、你認為最成功的平面設計作品是什么，舉一二例子說明一下?

　　3、你曾經(jīng)服務的企業(yè)你認為最得意的作品是什么?

　　4、目前國內(nèi)外最時尚的平面設計理念是什么?

　　5、平面設計工作是如何進行?有哪些一般可行的過程?

　　6、你如何認識品牌?平面設計與品牌的關系是什么?

　　7、平面設計與營銷工作是什么樣的關系?

　　在這一連串的面試問題的炮轟下，你有沒有感到有點力不從心呢?所以平面設計職位面試前，整理好自己的思路，保持愉悅的精神狀態(tài)，面試中就會顯得和諧自然，語言也會得體流暢。

　　另外平面設計師在面試前樹立了自信，在面試中也要始終保持自信，只有保持了自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。

　　對于這些的面試技巧，來需要應聘者流暢的語言配合，面試語言要做到要言不煩、一語中的。語言要有條理性、邏輯性，講究節(jié)奏感，保證語言的流暢性。切忌含含糊糊，吞吞吐吐，這會給考官或主持人留下壞的印象，從而導致面試的失敗。因此，平面設計師一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性的技巧。

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　　面試的十種不良表現(xiàn)

　　面試切忌的六個小動作

　　面試必勝的九大法寶

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