校園招聘會策劃書范文(2)

　�、芗饶荏w現(xiàn)社會發(fā)展方向，又能滿足大學生需求。

　　2、以海報(噴繪)形式大力宣傳這次活動

　　3、聯(lián)系評委(校內教授及校外知名企業(yè)人士)、邀請記者(校內、校外)

　　(二)報名咨詢階段

　　1、設立咨詢臺：宣傳本次活動，并介紹此次活動的各事項。

　　2、加大宣傳力度，對本次贊助商企業(yè)招聘文化作介紹，鼓勵我校學生踴躍參加。

　　3、在宣傳版上張貼應聘簡表的樣表、模擬招聘會的評分細則、參賽規(guī)則等。

　　4、設點報名

　　(三)舉辦培訓講座

　　1、目標：提前準備，獲得經驗，個人發(fā)展方向

　　2、主講內容：對當前大學生進行就業(yè)指導，具體闡述求職應聘技巧、基本禮儀，并現(xiàn)場教授如何制作個人簡歷，以及其他針對求職就業(yè)的準備情況。

　　3、具體安排：

　　1)聯(lián)系工作：選定主講人以及其他具體事項

　　2)安排工作：申請講座地點，布置安排現(xiàn)嘗調試設備

　　3)宣傳工作：利用海報進行通知

　　4)介紹后階段的系列工作

　　5)申請活動地點

　　(四)招聘階段

　　1、大賽海選

　　征收個人簡歷，并請指導老師進行初步審查，選拔優(yōu)秀選手進入初賽，此階段將會評選出“最佳個人簡歷設計獎”

　　2、校園招聘會初賽

　　A.方 式：筆試

　　以問卷形式對參賽者進行考查，要求選手在規(guī)定時間內獨立完成。

　　B.時 間：上午9：00~10：00

　　1)監(jiān)考人員發(fā)放筆試題卷，并監(jiān)督參賽者。

　　2)參賽者作題階段。

　　3)監(jiān)考人員在規(guī)定時間收題卷，并裝入保密袋中，一起交給總負責人。

　　C.請指導老師閱卷。

　　D.根據各選手成績的高低，選出前20名進入復賽，參加現(xiàn)場招聘。

　　E.進入復賽的選手將由指導老師指導以備戰(zhàn)復賽。

　　3、校園招聘會復賽

　　A.方式：面試

　　B.主要環(huán)節(jié)：

　　1)參賽選手自我介紹

　　2)對所應聘職位的競職演說

　　3)評委現(xiàn)場提問

　　C.選拔結果：20進10并抽簽分組

　　4、校園招聘會決賽

　　A.方 式：職場挑戰(zhàn)

　　B.主 題：求職精英 現(xiàn)場營銷

　　C.時 間：9：00~18：00

　　D. 根據業(yè)績和營銷計劃由評委選出優(yōu)秀團隊和優(yōu)秀個人

　　十二、獎項設置：

　　金獎 1名

　　銀獎 2名

　　銅獎 3名

　　最佳個人簡歷設計獎 1名

　　校十佳求職者10名

　　十三、后期總結：

　　1 總結工作：由學校領導老師、嘉賓及協(xié)會負責人對本次活動進行總結，吸取經驗和教訓，找出亮點和成功之處，發(fā)現(xiàn)不足之處并改正，由采編部進行整理。

　　2 宣傳工作：通過校報、廣播、網絡宣傳板、等媒體形式宣傳此次校園招聘中學生所表現(xiàn)的亮點和不足，讓每個大學生都能了解并掌握一些基本的應聘技巧。

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