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定額法與標(biāo)準(zhǔn)本錢法之比較會(huì)計(jì)畢業(yè)論文
定額法與標(biāo)準(zhǔn)本錢法都屬于本錢，兩者有基本相同的功能和實(shí)施環(huán)節(jié)，都要事先制訂產(chǎn)品的目標(biāo)本錢（即定額本錢和標(biāo)準(zhǔn)本錢）作為產(chǎn)品應(yīng)該發(fā)生的本錢，并以此作為本錢控制的依據(jù)。在此基礎(chǔ)上，將實(shí)際消耗水平與定額本錢或標(biāo)準(zhǔn)本錢進(jìn)行比較，計(jì)算脫離目標(biāo)本錢的差異，發(fā)生差異的原因，采取措施，挖掘潛力，降低本錢。但是兩種方法又有很多不同之處。
一、制訂目標(biāo)本錢的依據(jù)不同
�。保~法。定額本錢是按現(xiàn)行定額以及計(jì)劃單位本錢、分本錢項(xiàng)目（即原材料用度、生產(chǎn)工資用度和制造用度）來制訂的。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢的制訂比較靈活，通常有理想標(biāo)準(zhǔn)本錢、正常標(biāo)準(zhǔn)本錢、現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)本錢、基本標(biāo)準(zhǔn)本錢。標(biāo)準(zhǔn)本錢的制訂，通常從直接材料本錢、直接人工本錢和制造用度三方面著手進(jìn)行。但與定額法不同的是，直接材料本錢包括標(biāo)準(zhǔn)用量和標(biāo)準(zhǔn)單位本錢兩方面；直接人工本錢包括標(biāo)準(zhǔn)用量和工資率兩方面（計(jì)時(shí)工資時(shí)）；制造用度分為變動(dòng)制造用度和固定制造用度兩部分，都是按標(biāo)準(zhǔn)用量和標(biāo)準(zhǔn)分配率來計(jì)算。
二、制訂目標(biāo)本錢所依據(jù)的定額的穩(wěn)定性不同
�。保~法。由于定額本錢所依據(jù)的消耗定額就是現(xiàn)行定額，是在當(dāng)時(shí)生產(chǎn)技術(shù)條件下，在各項(xiàng)消耗上應(yīng)達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)，所以任何一項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)有所變化時(shí)，現(xiàn)行定額都應(yīng)予以修訂。也就是說，定額法下的定額是可能變化的，應(yīng)設(shè)計(jì)一套定額變動(dòng)計(jì)算方法，以計(jì)算定額變動(dòng)的趨勢(shì)和金額。如：以按新定額計(jì)算的單位產(chǎn)品用度與按舊定額計(jì)算的單位產(chǎn)品用度之比確定系數(shù)的方法，來計(jì)算定額變動(dòng)的差異。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢是有效經(jīng)營條件下發(fā)生的一種目標(biāo)本錢，也叫“應(yīng)該本錢”。它具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和約束性，一般在一個(gè)年度內(nèi)是固定不變的，因此也不用設(shè)計(jì)相應(yīng)方法來計(jì)算其變動(dòng)差異。
三、實(shí)際本錢與目標(biāo)本錢差異的揭示方法不同
�。保~法。脫離定額的差異是指生產(chǎn)過程中各項(xiàng)生產(chǎn)用度的實(shí)際支出脫離現(xiàn)行定額或預(yù)算的數(shù)額。定額法下的差異是通過每一筆領(lǐng)料或加工零件來揭示并通過差異憑證來反映。如核算原材料脫離定額差異的方法有限額法、切割核算法和盤存法三種，其中限額法下的差異憑證又有逾額領(lǐng)料單、代用材料領(lǐng)料單等。定額法工作做得很細(xì)，而且工作量相當(dāng)大。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢法往往根據(jù)一定時(shí)期實(shí)際產(chǎn)量的實(shí)際消耗量和實(shí)際價(jià)格與實(shí)際產(chǎn)量的標(biāo)準(zhǔn)消耗量和標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格的計(jì)算比較來揭示差異，沒有專用的差異憑證。如材料本錢差異只是通過公式計(jì)算，即材料本錢差異＝實(shí)際價(jià)格×實(shí)際耗用量－標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格×標(biāo)準(zhǔn)耗用量。標(biāo)準(zhǔn)本錢法工作量相對(duì)較小，但查明差異原因的工作不是十分細(xì)致。
四、實(shí)際本錢與目標(biāo)本錢差異的設(shè)置程度不同
�。保~法。定額法下的差異主要有：脫離定額的差異（即材料、生產(chǎn)工資、制造用度脫離定額的差異）、原材料或半成品本錢差異、定額變動(dòng)差異等三大類五項(xiàng)，設(shè)置口徑較粗。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢法下的差異主要有脫離標(biāo)準(zhǔn)本錢的差異這一類，具體包括材料本錢差異（材料用量差異、材料價(jià)格差異），直接人工本錢差異（直接人工工資率差異、直接人工效率差異），變動(dòng)制造用度差異（變動(dòng)制造用度開支差異、變動(dòng)制造用度效率差異），固定制造用度差異（固定制造用度開支差異、固定制造用度能力差異、固定制造用度效率差異）等四大項(xiàng)九種，設(shè)置口徑較細(xì)。
五、實(shí)際本錢與目標(biāo)本錢差異的賬務(wù)處理不同
�。保~法。定額法下，對(duì)本錢差異的核算較為簡(jiǎn)單，只核算各本錢項(xiàng)目的差異，且不是為各種本錢差異單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)科目，而是與定額本錢在同一個(gè)本錢明細(xì)賬中進(jìn)行核算。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢法下，要為各種本錢差異專門設(shè)置很多總賬科目進(jìn)行核算，如：對(duì)材料本錢差異，應(yīng)設(shè)置“材料價(jià)格差異”和“材料用量差異”賬戶；對(duì)固定制造用度差異，應(yīng)設(shè)置“固定制造用度開支差異、固定制造用度能力差異和固定制造用度效率差異”等賬戶，并詳列于利潤(rùn)表中。
六、實(shí)際本錢與目標(biāo)本錢差異的分配方法不同
�。保~法。定額法下，要將本錢差異在各種產(chǎn)品之間、完工產(chǎn)品與在產(chǎn)品之間進(jìn)行分配。具體方法是：脫離定額的差異用定額比例法或在產(chǎn)品按定額本錢，在完工產(chǎn)品和月末在產(chǎn)品之間進(jìn)行分配。材料本錢差異一般全部計(jì)進(jìn)完工產(chǎn)品本錢，定額變動(dòng)差異一般按定額比例在完工產(chǎn)品和月末在產(chǎn)品之間進(jìn)行分配，或在差異額較小時(shí)全部計(jì)進(jìn)完工產(chǎn)品本錢。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢法下，對(duì)各種差異分別設(shè)差異賬戶單獨(dú)回集，在年終予以處理，或者轉(zhuǎn)為銷售產(chǎn)品本錢，或者直接計(jì)進(jìn)損益。具體方法是：將本期的各種差異，按標(biāo)準(zhǔn)本錢的比例分配給期末在產(chǎn)品、期末庫存產(chǎn)成品和本期已售產(chǎn)品；或者將本期發(fā)生的各種差異全部計(jì)進(jìn)當(dāng)期損益。我國和西方國家大都采用第二種方法。
七、提供產(chǎn)品本錢資料不同
�。保~法。定額法下，定額變動(dòng)差異要分?jǐn)偟疆a(chǎn)品本錢中，將定額本錢調(diào)整為實(shí)際本錢。也就是說，定額法下提供的產(chǎn)品本錢是實(shí)際本錢資料，產(chǎn)成品、在產(chǎn)品在資產(chǎn)負(fù)債表中以實(shí)際本錢列示。
２．標(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢法下，產(chǎn)品的實(shí)際本錢是按標(biāo)準(zhǔn)本錢列示的。實(shí)際本錢與標(biāo)準(zhǔn)本錢之間的差異只對(duì)改進(jìn)治理有作用。因此，一般只產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)本錢，不計(jì)算產(chǎn)品的實(shí)際本錢，產(chǎn)成品、在產(chǎn)品在資產(chǎn)負(fù)債表上以標(biāo)準(zhǔn)本錢列示。這是標(biāo)準(zhǔn)本錢法與定額法的根本性區(qū)別。
八、提供治理信息的具體程度和側(cè)重點(diǎn)不同
１．定額法。定額法下，本錢按本錢報(bào)表的要求劃分成各本錢項(xiàng)目，夸大對(duì)材料本錢的控制，而且材料數(shù)目要采用各種憑證在日常核算中揭示；其他用度是通過對(duì)比實(shí)際數(shù)和預(yù)算數(shù)求出差異。
�。玻畼�(biāo)準(zhǔn)本錢法。標(biāo)準(zhǔn)本錢法下，本錢必須分為變動(dòng)本錢和固定本錢，以分清哪些責(zé)任由采購部分負(fù)責(zé)（如材料本錢差異），哪些責(zé)任由車間負(fù)責(zé)（如材料數(shù)目差異），哪些責(zé)任由生產(chǎn)部分負(fù)責(zé)（如固定用度產(chǎn)量差異）等。資料具體、系統(tǒng)，夸大全面治理，有利于各職能部分、生產(chǎn)車間分清責(zé)任、相互配合，有利于責(zé)任制的建立。
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