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構(gòu)建實踐教學(xué)體系提高學(xué)生創(chuàng)新能力論文

時間:2023-05-03 08:53:05 論文范文 我要投稿
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構(gòu)建實踐教學(xué)體系提高學(xué)生創(chuàng)新能力論文

  【摘 要】本文闡述了加強(qiáng)本科生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的必要性,并論述了構(gòu)建實踐教學(xué)體系、提高學(xué)生創(chuàng)新能力的主要措施。

構(gòu)建實踐教學(xué)體系提高學(xué)生創(chuàng)新能力論文

  【關(guān)鍵詞】實踐教學(xué)體系 創(chuàng)新能力 教學(xué)改革

  近年來,社會對高素質(zhì)人才的需求取向發(fā)生了變化,在重視理論基礎(chǔ)的同時更傾向于實踐動手能力。提高實踐創(chuàng)新能力是培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際、提高業(yè)務(wù)水平的重要途徑。

  一、加強(qiáng)本科生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的必要性

  盡管目前各高校都進(jìn)行教學(xué)體制等方面的改革,并取得了顯著成績,但在實踐教學(xué)改革和實驗室建設(shè)等方面還存在一定的問題,限制了學(xué)生創(chuàng)新能力和動手能力的發(fā)展。

  受傳統(tǒng)教學(xué)模式的影響,目前在大學(xué)教育中還是重理論,重書本知識的傳授,輕實踐能力的培養(yǎng);重視間接知識的學(xué)習(xí),輕直接經(jīng)驗的獲得;以教師講授為主,以學(xué)生探索為輔;用考試成績評價學(xué)生,忽視整體素質(zhì)的提高。這些問題都造成了人才的缺乏,具有創(chuàng)新能力的人才太少,能踏踏實實動手創(chuàng)新的就更少了,所培養(yǎng)的學(xué)生不是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展最需要的對口人才,不能更好地發(fā)揮作用,在各自的工作崗位上創(chuàng)造出更多的業(yè)績。

  實踐創(chuàng)新能力充分體現(xiàn)出大學(xué)生積極探索問題的心理趨向和善于把握機(jī)會的敏銳性,是一種人格特征、意志品質(zhì)以及綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn),是大學(xué)生立足社會、生存發(fā)展的核心競爭能力。因此,高等學(xué)校必須高度重視大學(xué)生創(chuàng)新能力和實踐能力的培養(yǎng),這是當(dāng)前高校改革的首要任務(wù)。

  二、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的措施

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化保障

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要高度重視學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng),成立專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組和學(xué)生學(xué)術(shù)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定相應(yīng)的保障措施和制度政策,加大對學(xué)校實踐教學(xué)的投入,強(qiáng)化實驗、實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè),為學(xué)生實踐教學(xué)提供基礎(chǔ)設(shè)施。同時,要采取有效措施、激勵機(jī)制和獎勵機(jī)制,充分調(diào)動廣大教師、科研人員的積極性,通過課題立項等形式,加強(qiáng)對實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的理論與實踐研究。形成學(xué)校、院系、教師共同參與的多層級協(xié)調(diào)動作機(jī)制,確保實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)工作向著健康有序的方向發(fā)展。

  在制度和資金等方面,為實踐創(chuàng)新活動提供足夠的活動平臺。在制訂實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)規(guī)劃時,應(yīng)本著“優(yōu)勢互補(bǔ),資源共享,共建共贏”的原則,充分發(fā)揮高校在理論研究、技術(shù)開發(fā)、校園(企業(yè)、社區(qū))文化建設(shè)、信息資源建設(shè)等方面的智力資源優(yōu)勢,促進(jìn)基地單位事業(yè)的發(fā)展,真正做到共建共贏。同時,還要有針對性地加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,拓展高校與企業(yè)、科研院所之間的合作,吸納社會優(yōu)質(zhì)資源,充分利用社會資源。

 。ǘ┺D(zhuǎn)變教育觀念,改革課程體系

  要樹立現(xiàn)代大學(xué)理念,推進(jìn)體制創(chuàng)新,建立科學(xué)的大學(xué)制度和民主的大學(xué)管理模式。要樹立以學(xué)生為中心、以學(xué)術(shù)為主導(dǎo)的管理理念,倡導(dǎo)學(xué)術(shù)自由、百花齊放,營造寬松、和諧、競爭、向上的學(xué)術(shù)氛圍。要徹底改變以考試為中心、以知識掌握程度為基礎(chǔ)的教學(xué)制度。在評價中要體現(xiàn)知識為基礎(chǔ)、創(chuàng)新為目的的指導(dǎo)思想,知識的學(xué)習(xí)與能力的鍛煉要結(jié)合起來考核,采取考教分離、論述、答辯等多種教學(xué)考核方式,實行學(xué)分制、彈性學(xué)制等教學(xué)考核方式。

  在教育改革中,要優(yōu)化培養(yǎng)過程,為學(xué)生創(chuàng)造有利于個性發(fā)展與提高實踐創(chuàng)新能力的良好學(xué)習(xí)環(huán)境。在優(yōu)化培養(yǎng)計劃與課程體系的基礎(chǔ)上,要根據(jù)不同專業(yè)的特點(diǎn),設(shè)計全過程式的實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)方案。在傳統(tǒng)的培養(yǎng)計劃中,比較注重課程性實踐環(huán)節(jié)的設(shè)計,畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)論文等主要實踐環(huán)節(jié)都安排在最后的學(xué)習(xí)階段,造成學(xué)生的實踐能力培養(yǎng)前松后緊的現(xiàn)象。我們應(yīng)根據(jù)不同專業(yè)特點(diǎn),制訂具有針對性的專業(yè)技能與職業(yè)技能體系標(biāo)準(zhǔn),并對每個專業(yè)的專業(yè)技能與職業(yè)技能進(jìn)行分解,每學(xué)期完成相應(yīng)的實踐創(chuàng)新能力訓(xùn)練內(nèi)容,在學(xué)生入學(xué)后,幫助學(xué)生制訂大學(xué)全過程式實踐創(chuàng)新能力訓(xùn)練計劃,使學(xué)生從入學(xué)開始就明確目標(biāo),不間斷有步驟地開展實踐創(chuàng)新能力訓(xùn)練,避免前松后緊、時緊時松、混亂無序的現(xiàn)象發(fā)生。

  改革教學(xué)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,是推進(jìn)實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)工作不可或缺的部分。我們要制定切合實際的體現(xiàn)實踐教學(xué)的人才培養(yǎng)方案,實現(xiàn)共性與個性、統(tǒng)一性與多樣性相結(jié)合,因材施教,發(fā)揮學(xué)生的特長。要把適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展需要的新知識、新理論、新技術(shù)及時融入教學(xué)內(nèi)容之中,開設(shè)新課程,加大實踐教學(xué)比例,提高動手與實踐能力。以學(xué)科專業(yè)群為基礎(chǔ),構(gòu)建大課程平臺,形成文理滲透、人文精神與科學(xué)素養(yǎng)結(jié)合的模塊式、多樣化、網(wǎng)狀的課程機(jī)構(gòu)。

  (三)開展多形式的科技活動,發(fā)展學(xué)生個性

  課外學(xué)術(shù)活動及各類競賽也是實踐教學(xué)的一種形式,是實現(xiàn)創(chuàng)新教育的有效載體,對于調(diào)動學(xué)生積極性和培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力、協(xié)作精神和理論聯(lián)系實際的能力有著重大意義。學(xué)校及各教學(xué)單位可以定期組織開展“大學(xué)生挑戰(zhàn)杯科技學(xué)術(shù)作品競賽”、“數(shù)學(xué)建模競賽”以及“電子設(shè)計競賽”之類的比賽,既豐富學(xué)生的業(yè)余文化生活,又能督促他們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),開動腦筋,培養(yǎng)創(chuàng)新思維。并且,這些比賽在全國各大高校已經(jīng)開展,從效果來看十分顯著。要在教學(xué)過程中激發(fā)大學(xué)生參與實踐的熱情,作到全員參與,既要考慮到專業(yè)能力的一般性要求,又要考慮到學(xué)生個性發(fā)展的需求。在設(shè)計活動競賽的時候,要做到共性與個性的統(tǒng)一、強(qiáng)制性與選擇性的統(tǒng)一,真正促進(jìn)學(xué)生開展形式多樣的、富有個性特征的實踐活動,促進(jìn)實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的全面化與個性化發(fā)展。要充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)與課程特點(diǎn),廣泛建立以學(xué)生為主體,以學(xué)習(xí)為中心的社團(tuán)、科研小組、興趣小組、學(xué)科競賽攻關(guān)小組、職業(yè)技能訓(xùn)練互助小組、創(chuàng)業(yè)小組等,充分發(fā)揮學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)的作用,形成以學(xué)生為主體的實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)管理隊伍,使大學(xué)生的自我管理、合作學(xué)習(xí)、合作研究的能力得到有效提升,使大學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)由過去的被動向主動發(fā)展。

  參考文獻(xiàn):

  [1]試論培養(yǎng)大學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力[J].社會科學(xué)論壇,2007,(4).

  [2]提高本科生實踐創(chuàng)新能力的探索[J].中國大學(xué)教學(xué),2007,(2).

  [3]本科生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的研究[J].實驗技術(shù)與管理,2006,(1).

  [4]大學(xué)生創(chuàng)新實踐活動的探索與思考[J].高教論壇,2007,(4).

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