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教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)

時間:2022-11-30 19:35:55 工作總結(jié)范文 我要投稿
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教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文

  總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編幫大家整理的教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文,歡迎閱讀與收藏。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文1

  一、做實(shí)督政,促進(jìn)教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展。

  協(xié)助市效能辦做好對鎮(zhèn)(街道)及政府相關(guān)部門績效評估指標(biāo)“教育發(fā)展工作”考評工作。修訂石獅市對鎮(zhèn)(街道)績效評估指標(biāo)“教育發(fā)展工作”考評標(biāo)準(zhǔn),從七個方面來確定鎮(zhèn)(街道)發(fā)展教育工作的努力方向,為績效評估工作打下良好的基礎(chǔ)。同時修訂對市直有關(guān)單位績效評估指標(biāo),對財政局、自然資源局、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、公安局、城市管理局、文化體育和旅游局、市場監(jiān)督管理局、人力資源和社會保障局和市委編辦進(jìn)行教育工作績效評估。通過績效評估,有效地促進(jìn)教育事業(yè)協(xié)調(diào)、有序、持續(xù)、健康的發(fā)展。

  二、強(qiáng)化督學(xué),完善督導(dǎo)平臺建設(shè),加強(qiáng)督學(xué)隊伍建設(shè),突出做好中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作。

  1、創(chuàng)新責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)內(nèi)容,繼續(xù)圍繞經(jīng)常性督導(dǎo)八項(xiàng)主要事項(xiàng)實(shí)施每月日常督導(dǎo),并于每月開展落實(shí)“1+1”的日常督導(dǎo)與隨機(jī)督導(dǎo)相結(jié)合的督導(dǎo)工作(前“1”為督導(dǎo)室布置的每月督導(dǎo)主題;后“1”為隨機(jī)督導(dǎo)主題)。

  2、完善責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)平臺建設(shè),開展責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)相關(guān)工作。根據(jù)工作需要,多次與天聞公司接洽,完善督導(dǎo)平臺的工作欄目,進(jìn)一步推進(jìn)督導(dǎo)工作信息化進(jìn)程。建好用好教育督導(dǎo)信息管理平臺,充分利好網(wǎng)絡(luò)服務(wù)和管理功能,加強(qiáng)責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)的考核,優(yōu)化督導(dǎo)整改的跟蹤督導(dǎo)和評價,組織督學(xué)開展培訓(xùn)和研討活動,促進(jìn)全市掛牌督導(dǎo)工作再上新臺階。

  3、組織6名優(yōu)秀責(zé)任督學(xué)(原校長、園長)開展60多場各鎮(zhèn)(街道)中小學(xué)、幼兒園的“責(zé)任督學(xué)教育工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)”專題巡講活動,效果反映較好。

  4、貫徹落實(shí)“雙減”精神,中小學(xué)責(zé)任督學(xué)每月進(jìn)校園開展“五項(xiàng)管理”工作落實(shí)情況的檢查、提出整改意見并跟蹤整改落實(shí)情況。20xx年6月、10月分別開展“五項(xiàng)管理”滿意度的問卷調(diào)查,對存在的問題提交給掛牌責(zé)任督學(xué)加強(qiáng)對學(xué)校的督導(dǎo)檢查。

  5、落實(shí)掛牌督導(dǎo)各項(xiàng)工作,提煉和總結(jié)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)階段性經(jīng)驗(yàn)成果,開展20xx—20xx學(xué)年教育督導(dǎo)優(yōu)秀案例評選活動,評選出31篇優(yōu)秀案例,其中2篇被泉州市教育督導(dǎo)室推薦參評福建省優(yōu)秀案例。同時組織評選并印發(fā)《石獅市第八屆優(yōu)秀案例匯編》。

  6、落實(shí)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作津補(bǔ)貼,結(jié)合實(shí)際情況,給予已退休責(zé)任督學(xué)每校每月260元,兼職責(zé)任督學(xué)每校每月200元交通、通訊、誤餐等費(fèi)用。

  7、加強(qiáng)對責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)管理,落實(shí)掛牌督導(dǎo)各項(xiàng)工作。根據(jù)考核細(xì)則,對20xx—20xx學(xué)年學(xué)校責(zé)任督學(xué)進(jìn)行學(xué)年度工作考核。同時評選責(zé)任區(qū)優(yōu)秀督導(dǎo)工作者3人、優(yōu)秀督學(xué)19人、優(yōu)秀督學(xué)助理54人。

  三、夯實(shí)基礎(chǔ),開展中小學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育學(xué)校校評估工作。

  在前兩年評估中小學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育先進(jìn)校的基礎(chǔ)上增加單列“五項(xiàng)管理”的內(nèi)容,根據(jù)評估要求,進(jìn)一步修訂相關(guān)方案,分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級進(jìn)行評估認(rèn)定;20xx年5月、11月分別組織評估組對銀江實(shí)驗(yàn)學(xué)校、塘邊小學(xué)等13所中小學(xué)進(jìn)行素質(zhì)教育學(xué)校的評估。經(jīng)公示及征求意見,確認(rèn)13所學(xué)校為實(shí)施素質(zhì)教育工作先進(jìn)校。

  四、開展專項(xiàng)督導(dǎo)。

  20xx年,督導(dǎo)室組織開展幼兒園辦園行為專項(xiàng)督導(dǎo),20xx年4月組織督導(dǎo)評估組對泉幼附幼石獅校區(qū)、靈秀中心幼兒園、新苗五園、祥芝中心幼兒園等33所公民辦幼兒園進(jìn)行辦園行為專項(xiàng)督導(dǎo)評估。督導(dǎo)評估組評出“優(yōu)秀”幼兒園10所,“良好”幼兒園共17所,“合格”幼兒園6所。同時督導(dǎo)評估結(jié)果將作為幼兒園年檢、確定等級和園長評優(yōu)評先的依據(jù),對幼兒園管理不作為、辦園不規(guī)范的單位和個人,進(jìn)行約談。

  五、協(xié)助做好提高教師工資收入專項(xiàng)督導(dǎo)及教育經(jīng)費(fèi)投入。

  配合相關(guān)股室,協(xié)調(diào)人社局、財政局做好迎接泉州市義務(wù)教育階段教師工資收入不低于公務(wù)員平均水平專項(xiàng)督導(dǎo),上報相關(guān)數(shù)據(jù)并準(zhǔn)備迎檢材料,完成自查報告。通過開展“兩項(xiàng)督導(dǎo)”自查自評工作,加強(qiáng)對教育經(jīng)費(fèi)投入、支出、管理的專項(xiàng)督導(dǎo),20xx年年底追補(bǔ)繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)705萬元,同時正在敦促財政部落實(shí)文明學(xué)校獎金的兌現(xiàn)問題。

  六、開展“五項(xiàng)管理”專項(xiàng)督導(dǎo)。為做好貫徹落實(shí)中辦、國辦“雙減”精神,積極開展敦促學(xué)!拔屙(xiàng)管理”工作的落實(shí),在掛牌責(zé)任督學(xué)每月開展“五項(xiàng)管理”檢查的基礎(chǔ)上,督導(dǎo)室組織5個專項(xiàng)督導(dǎo)檢查組進(jìn)行交叉督導(dǎo)檢查。入校檢查后共發(fā)出整改問題清單8份、約談10所學(xué)校,通過專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,大大地推進(jìn)了學(xué)!拔屙(xiàng)管理”工作的落實(shí)。從20xx年9月起,把“五項(xiàng)管理”落實(shí)情況納入素質(zhì)教育工作督導(dǎo)的范疇,并要求各校按《“五項(xiàng)管理”實(shí)地督查要點(diǎn)》建立專項(xiàng)電子檔案備查,報送“五項(xiàng)管理”實(shí)地督查自評報告,確!拔屙(xiàng)管理”工作落實(shí)到位。

  七、繼續(xù)做好控輟保學(xué)督導(dǎo)檢查工作。

  成立以市領(lǐng)導(dǎo)為組長的,各相關(guān)部門為成員單位的控輟保學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組,教育局設(shè)立控輟保學(xué)工作專班,出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)義務(wù)教育控輟保學(xué)臺賬管理健全聯(lián)控聯(lián)保機(jī)制的通知》(獅政教督〔20xx〕6號),明確石獅市義務(wù)教育控輟保學(xué)聯(lián)控聯(lián)保聯(lián)席會議制度,依法完成既定目標(biāo),同時將控輟保學(xué)工作納入掛牌責(zé)任督學(xué)常規(guī)檢查的內(nèi)容,開展日常督導(dǎo)。

  八、根據(jù)泉州市“十四五”“兩項(xiàng)督導(dǎo)”文件要求,開展本市20xx年“兩項(xiàng)督導(dǎo)”的自查自評工作,按時按要求向泉州市教育督導(dǎo)室報送相關(guān)的材料。

  九、根據(jù)上級要求,認(rèn)真組織開展國家對福建省人民政府、福建省對泉州市人民政府以及本市級人民政府履行教育職責(zé)情況滿意度調(diào)查的網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查。

  每次的網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,社會公眾、教師、學(xué)生的參與率較高、完成任務(wù)好,各種群體代表滿意度較高。

  十、做好第九屆責(zé)任督學(xué)換屆工作,調(diào)整、充實(shí)督導(dǎo)隊伍。

  聘任邱鴻誼等12名同志為責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人,洪文件等18名同志為石獅市兼職督學(xué),施能沿等77名同志為責(zé)任區(qū)掛牌兼職督學(xué),黃華生等243名同志為學(xué)校督學(xué)助理,聘期為3年。

  十一、做好20xx年省級義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作。

  20xx年11月,根據(jù)《福建省教育廳關(guān)于做好20xx年省級義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作的通知》(閩教督〔20xx〕9號)要求,嚴(yán)密組織,全力確保監(jiān)測任務(wù)圓滿完成。我市24個樣本校900名學(xué)生參加了語文、數(shù)學(xué)和科學(xué)的`統(tǒng)一測試,同時組織24名校長、中小學(xué)200多名教師通過網(wǎng)絡(luò)完成問卷調(diào)查。整個監(jiān)測工作組織周密、安排精心、操作規(guī)范。

  十二、做好義務(wù)教育發(fā)展基本均衡差異系數(shù)的統(tǒng)計工作。

  20xx年10月,督導(dǎo)室安排相關(guān)的工作人員做好全市各級各類學(xué)校的相關(guān)事業(yè)統(tǒng)計報表的填報指導(dǎo)工作,做好義務(wù)教育階段學(xué)校的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)基本達(dá)標(biāo)情況監(jiān)控,將小學(xué)差異系數(shù)控制在0。394,初中差異系數(shù)控制在0。260。

  十三、疫情防控期間,督導(dǎo)室全體成員分別擔(dān)任下校督導(dǎo)組和一校一聯(lián)動機(jī)制工作小組成員,積極完成各項(xiàng)工作。

  督導(dǎo)室不定期發(fā)布教育系統(tǒng)疫情防控工作材料供督學(xué)自學(xué),及時了解防控工作動態(tài),責(zé)任督學(xué)以教育系統(tǒng)疫情防控工作的階段重點(diǎn)工作作為督導(dǎo)要點(diǎn),采用電話咨詢、網(wǎng)絡(luò)查詢、個別家訪等線上督導(dǎo)形式開展工作。責(zé)任督學(xué)還參與到學(xué)校的線上教學(xué)教研活動,共同探討做好線上教學(xué)和線下教學(xué)的銜接和互補(bǔ),分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文2

  一、緊抓學(xué)習(xí),做到思想行為與時俱進(jìn)

  本年度學(xué)習(xí)了《論中國共產(chǎn)黨歷史》《中國共產(chǎn)黨簡史》等數(shù)部書籍,參加了局機(jī)關(guān)開展的有關(guān)學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步加強(qiáng)了對中國共產(chǎn)黨歷史的正確認(rèn)識,提高了對中國共產(chǎn)黨“為什么能”等方面的深入理解。

  學(xué)習(xí)貫徹了中辦、國辦印發(fā)的《關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的意見》,以及安徽省黃山市的實(shí)施意見,并于12月份擬定了《休寧縣關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的實(shí)施方案》。

  參加了省督導(dǎo)辦舉行的培訓(xùn)會議,進(jìn)一步加深了對區(qū)縣黨政領(lǐng)導(dǎo)履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核內(nèi)容等內(nèi)容理解把握,學(xué)習(xí)借鑒了其它市縣督導(dǎo)方面先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、做法。

  二、增強(qiáng)力量發(fā)揮督導(dǎo)機(jī)構(gòu)功能

  本年度,配備了縣政府教育督導(dǎo)室主任,并在離職校長中聘任了3名督學(xué)。

  為充分發(fā)揮教育督導(dǎo)功能,開展了對“五項(xiàng)管理”工作督查,尤其對“雙減”重大事項(xiàng)持續(xù)開展了督查督辦,并落實(shí)工作報告制度。按照我縣優(yōu)質(zhì)均衡實(shí)施方案要求,加強(qiáng)對城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校的辦學(xué)條件、師資狀況的監(jiān)測評估,確保了全縣校際間差異系數(shù)保持在合理區(qū)間,實(shí)現(xiàn)不斷推進(jìn)鞏固學(xué)校均衡發(fā)展成果目標(biāo)。

  聯(lián)合縣語言文字辦公室,對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校開展了語言文字工作督查檢查指導(dǎo)。

  督導(dǎo)室按要求完成了2篇“雙減”典型案例和1篇典型督導(dǎo)案例的撰寫上報。

  三、完成考核有效開展督政工作

 。ㄒ唬┩瓿20xx年市對縣政府履行教育評價暨目標(biāo)管理績效考核任務(wù)。

  (二)完成市委組織部、市政府教育督導(dǎo)委員會和市教育局對休寧縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核任務(wù),并獲得省級優(yōu)秀獎。

  四、強(qiáng)化督評,規(guī)范辦園行為

  完成3所幼兒園的規(guī)范辦園行為縣級督評,接受市督導(dǎo)室對我縣2所園的規(guī)范辦園行為復(fù)評。

  我縣通過加大資金投入、新建改擴(kuò)建幼兒園硬件設(shè)施、新招幼兒教師和開展規(guī)范辦園行為督評等措施,持續(xù)提高學(xué)前教育普及普惠水平,努力為2025年按期通過縣域?qū)W前教育普及普惠市省評估、國家認(rèn)定奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。

  五、完善體系推進(jìn)評價改革落實(shí)落地

  為貫徹落實(shí)《深化新時代教育教學(xué)評價改革總體方案》,修改完善了我縣黨建、安全、教育和教學(xué)評價辦法,制度化開展年度考核,并對獲獎學(xué)校進(jìn)行了獎勵。

  完成了市級部署的教育評價改革2篇典型案例撰寫上報。

  六、其它工作

 。ㄒ唬┞(lián)合縣衛(wèi)健、食監(jiān)等職能部門開展了疫情期間開學(xué)準(zhǔn)備工作的專項(xiàng)督導(dǎo)檢查、評估驗(yàn)收,確保了全縣中小學(xué)幼兒園按期開學(xué)。聯(lián)合縣食監(jiān)部門對全縣學(xué)校開展了食品安全專項(xiàng)督查檢查,并督促完成整改任務(wù)。

 。ǘ┩瓿煽h發(fā)改委關(guān)于“休寧縣創(chuàng)優(yōu)營商環(huán)境包容普惠創(chuàng)新工作考核任務(wù)”。

 。ㄈ┥蠄笥烧藴(zhǔn)的`年度教育考核項(xiàng)目,并負(fù)責(zé)監(jiān)測和月報。

 。ㄋ模﹨⑴c鄉(xiāng)村振興有關(guān)控輟保學(xué)等工作,通過鄉(xiāng)政府、學(xué)校共同努力動員1名失學(xué)兒童復(fù)學(xué)。

  (五)完成局安排的對學(xué)校年度黨建、教育教學(xué)考核任務(wù)。

 。┒綄(dǎo)室負(fù)責(zé)的教育局機(jī)關(guān)退休黨支部開展了黨史知識學(xué)習(xí),對有50年黨齡老同志和部分困難老黨員進(jìn)行了走訪慰問,參加了縣關(guān)工委和縣退休教師協(xié)會開展的有關(guān)青少年教育有關(guān)工作。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文3

  一、制定出臺《安慶市關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的若干措施》。市督導(dǎo)辦根據(jù)國家、省文件精神,緊緊圍繞教育督導(dǎo)“長牙齒”,著力解決制約教育督導(dǎo)發(fā)展的管理體制、運(yùn)行機(jī)制、條件保障、組織領(lǐng)導(dǎo)等問題,牽頭起草了《安慶市深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的若干措施》討論稿,并向市屬18個單位、各縣(市、區(qū))人民政府征求意見和建議。

  市督導(dǎo)辦對反饋意見梳理分析,形成了《安慶市深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的若干措施》送審稿,并通過了市司法局書面審查。11月26日,以市委、市政府兩辦名義制定下發(fā)《安慶市深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的若干措施》,助力建設(shè)全面覆蓋、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、結(jié)果權(quán)威、問責(zé)有力的教育督導(dǎo)體制機(jī)制。

  二、開展綜合督政考核評價工作。協(xié)調(diào)市政府教育督導(dǎo)委員會成員單位做好市政府20xx年度履行教育職責(zé)自查自評工作,開展對縣級人民政府20xx年度履行教育職責(zé)評價和對縣級教育局主要工作目標(biāo)管理考核工作。4月12日至16日,市委組織部、市政府教育督導(dǎo)委員會、市教體局組成市級復(fù)查組,對桐城市、懷寧縣、望江縣、岳西縣等地黨政領(lǐng)導(dǎo)干部20xx年度履行教育職責(zé)情況開展市級復(fù)查。經(jīng)綜合考核,桐城市、懷寧縣、迎江區(qū)等獲得省級考核黨政領(lǐng)導(dǎo)干部20xx年度履行教育職責(zé)情況優(yōu)秀等次。

  三、開展縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)工作。根據(jù)教育部《縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評估辦法》和安徽省《縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評估實(shí)施細(xì)則》等精神,6月2日—3日,市督導(dǎo)辦組織專家對迎江區(qū)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展創(chuàng)建工作進(jìn)行實(shí)地復(fù)核,并順利通過市級評估,目前申請省級督導(dǎo)評估報告已經(jīng)以市政府名義上報至省。根據(jù)省廳工作布置,我市重新梳理上報了義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡規(guī)劃。

  四、開展幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估,加大學(xué)前教育普及普惠督導(dǎo)評估工作。20xx年暑期,市學(xué)前教育調(diào)研組分別到潛山市、太湖縣、望江縣調(diào)研指導(dǎo)學(xué)前教育普及普惠發(fā)展工作,要求各地以創(chuàng)建學(xué)前普及普惠縣為契機(jī),圍繞普及普惠指標(biāo)要求,加強(qiáng)師資、資金、土地等要素保障,優(yōu)化教育資源配置。20xx年10月份,開展幼兒園辦園行為市級復(fù)評督導(dǎo)評估工作,本項(xiàng)評估以縣(市、區(qū))交錯互查、市督導(dǎo)辦隨機(jī)參與方式開展。根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于學(xué)前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的.若干意見》要求,我市推動望江縣率先啟動學(xué)前教育普及普惠督導(dǎo)評估工作,力爭2022年達(dá)到評估標(biāo)準(zhǔn)。

  五、大力加強(qiáng)教育督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)。市督導(dǎo)辦不斷深化教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革,以學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作為突破口,重點(diǎn)打造“四看一核”工作模式,規(guī)范了工作程序,強(qiáng)化了結(jié)果運(yùn)用,突出了問題導(dǎo)向,提升了督導(dǎo)影響力。

  20xx年相繼開展了“開學(xué)工作”“教學(xué)常規(guī)管理”“五項(xiàng)管理”“衛(wèi)生與健康教育”“音體美教學(xué)”“功能室管理”等主題督導(dǎo)活動。11月26日下午,市政府教育督導(dǎo)委員會辦公室召開市教體局直屬學(xué)校督學(xué)責(zé)任區(qū)年度述職會議,綜合評定督學(xué)責(zé)任區(qū)、責(zé)任督學(xué)和掛牌督導(dǎo)學(xué)校等的考核等次。

  六、重點(diǎn)開展教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題督導(dǎo)。今年,“雙減”督導(dǎo)被列為20xx年教育督導(dǎo)工作“一號工程”。督學(xué)從5月份開始,“五項(xiàng)管理”“雙減”列為到校必督導(dǎo)內(nèi)容。督學(xué)多次參加到縣(市、區(qū))“雙減”督導(dǎo)工作,以暗訪的形式實(shí)地了解“雙減”工作進(jìn)展情況,特別是校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀第一手材料,并將暗訪結(jié)果通報到當(dāng)?shù)厝嗣裾。督?dǎo)辦還深入開展消除普通高中大班額、中職學(xué)校辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)建設(shè)、教育經(jīng)費(fèi)投入、校車安全管理及疫情防控常態(tài)化等督查督辦工作。

  七、落實(shí)深化新時代教育評價改革工作。根據(jù)省委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組秘書組、省教育廳的工作部署,市督導(dǎo)辦與市委教育領(lǐng)導(dǎo)小組秘書組對照《安徽省深化新時代教育評價改革工作任務(wù)清單》《安徽省深化新時代教育評價改革負(fù)面清單》,制定了《安慶市深化新時代教育評價改革工作任務(wù)清單》《安慶市深化新時代教育評價改革負(fù)面清單》,中共安慶市委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組已于20xx年12月印發(fā),要求各地認(rèn)真貫徹落實(shí)。市督導(dǎo)辦牽頭推進(jìn)的全市教育評價改革試點(diǎn)項(xiàng)目《義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量評價》已啟動實(shí)施,正在組織相關(guān)科室負(fù)責(zé)研制《安慶市義務(wù)教育階段學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量評價指標(biāo)體系》,籌備召開縣(市、區(qū))教育行政部門會議,進(jìn)行教育質(zhì)量評價改革工作宣傳動員。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文4

  20xx年11月13日——15日XX縣迎接了XX省教學(xué)評估督導(dǎo)檢查,以省領(lǐng)導(dǎo)楊俊英所長為組長的省教學(xué)評估督導(dǎo)組認(rèn)為:領(lǐng)導(dǎo)重視、管理得當(dāng)、措施有效,教研水平不斷提高、教學(xué)質(zhì)量不斷提升,評估結(jié)果為合格。同時也給我們提出了一些中肯建議。為使今后的教育教學(xué)工作更加科學(xué)、有效、規(guī)范、有序開展,現(xiàn)總結(jié)如下:

  取得成績

  一、教學(xué)評估工作。領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力,工作扎實(shí),教研機(jī)構(gòu)履職,一線校長盡職,一線教師稱職。積極開展了教學(xué)評估工作,取得了良好的效果,達(dá)到了預(yù)期的目的。

  二、宏觀管理工作。一是在政府層面出臺了有關(guān)教育教學(xué)管理的標(biāo)準(zhǔn)、制度、方案、通知等相關(guān)文件,措施得力,機(jī)制良好;在教育局層面進(jìn)一步規(guī)范落實(shí)了教育教學(xué)評估工作,并組成三個評估組每年進(jìn)行教學(xué)評估工作。工作扎實(shí),落實(shí)到位;在學(xué)校層面學(xué)校認(rèn)真自評,成立了以校長為組長的教學(xué)評估領(lǐng)導(dǎo)小組開展教學(xué)評估工作。反思到位,規(guī)范精細(xì)。二是在管理目標(biāo)上全縣確立了“科教XX縣”戰(zhàn)略,并制定了《XX縣教育十二五發(fā)展規(guī)劃》,不僅把教育當(dāng)成全縣的一件大事來抓,還進(jìn)一步推進(jìn)了教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的進(jìn)程。三是在管理機(jī)制上教育教學(xué)工作做到了重點(diǎn)謀劃,教學(xué)改革做到了有效突破,工作創(chuàng)新做到了有效嘗試,教學(xué)質(zhì)量做到了有力提升。尤其是近幾年來以淶源一中為龍頭的教學(xué)質(zhì)量有了長足的.發(fā)展,基礎(chǔ)教育質(zhì)量也取得了很大的進(jìn)步。在工作創(chuàng)新中我縣實(shí)行的教研員掛職學(xué)校教研副校長行動、流動授課行動、基層視導(dǎo)行動得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。四是在課程管理上,局室校都制定了課改實(shí)施方案,尤其是對薄弱學(xué)科在開齊開全課時上下了功夫,雖然還是有一些學(xué)科(如《綜合實(shí)踐課》和音體美)學(xué)科不能保證教學(xué)質(zhì)量,但是這種現(xiàn)象正在扭轉(zhuǎn)。五是在校長教師隊伍建設(shè)上立足于打造高素質(zhì)的校長教師隊伍,出臺了系列的選拔、考核、兼聽課制度。尤其是校長兼課聽課制度落實(shí)的很好,對校長教師考核培訓(xùn)的力度也很大,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)很充足。六是在辦學(xué)條件改善上投入力度大,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)高,裝備數(shù)量全。尤其是實(shí)現(xiàn)了從幼兒園到高中階段的全免費(fèi)教育,說明政府對教育支持力度非常大。

  三、教學(xué)研究工作。教育局重視教研室建設(shè),教研機(jī)構(gòu)健全,教研室專業(yè)引領(lǐng)發(fā)揮到位,一線教師業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng),教學(xué)研究氛圍濃厚,每所學(xué)校都有教研課題,取得的效果明顯。具體表現(xiàn)在:一是主題教研意識較強(qiáng)烈。每所學(xué)校在主題教研時都能夠積極發(fā)言、熱烈討論,形成了良好的研討氛圍;二是主題教研形式較規(guī)范。有教研主題、有教研主持、有反思回饋、有交流討論、有提升總結(jié),主題教研流程完整,內(nèi)容符合主題教研的三要素。三是主題教研效果較明顯。教研過程中教師能夠圍繞主題,結(jié)合課例對課堂教學(xué)中存在的問題進(jìn)行深入的交流反思,并提出合理建議,對今后的教學(xué)工作有一定的促進(jìn)作用。

  存在問題

  一、均衡發(fā)展有待再平衡。一是學(xué)科發(fā)展不平衡。學(xué)科發(fā)展不平衡主要體現(xiàn)在師資配備上不平衡。涉及到中考學(xué)科和學(xué)校的常規(guī)強(qiáng)勢學(xué)科上(如語文數(shù)學(xué)等)能夠做到專人專用專職專科,對非中考學(xué)科和弱勢學(xué)科(如音體美、綜合實(shí)踐等)基本都是一人多科,多人兼課現(xiàn)象比較普遍。尤其是文理兼課現(xiàn)象不合理,有的學(xué)校英語教師兼科學(xué)課,數(shù)學(xué)教師兼品社課。如果確實(shí)需要兼課,最好是文理分開。二是辦學(xué)規(guī)模不均衡。城區(qū)學(xué)校規(guī)模過大,班容量過大;鄉(xiāng)村學(xué)校規(guī)模過小,班容量小。應(yīng)該有政策上的引導(dǎo)和關(guān)注。

  二、校長和教師隊伍發(fā)展有待再加強(qiáng)。一是校長在特色辦學(xué)和校園文化建設(shè)上應(yīng)有突破和創(chuàng)新。既然是特色必須有自己的獨(dú)到之處,特色不一定必須與眾不同,一定要在特色資源的縱深上下功夫,沒有深度和廣度的特色辦學(xué)很難形成特色。所謂深度是特色辦學(xué)要達(dá)到一定的水準(zhǔn),所謂廣度就是要全員參與,普及程度高。校園打造上一定要與自己的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色相呼應(yīng)。還要加大校長對課程領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng),尤其是弱勢學(xué)科的領(lǐng)導(dǎo)能力更需要加強(qiáng),這些學(xué)科的開展關(guān)系到學(xué)生全面發(fā)展的問題,其實(shí)加強(qiáng)校長對課程的領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)也是關(guān)乎到辦學(xué)理念的問題,是檢驗(yàn)一所學(xué)校是不是全面進(jìn)行素質(zhì)教育的問題。讓校長到異地掛職鍛煉就是一種很好的形式。二是教師隊伍不僅要在政策上留人、情感留人,還要在發(fā)展上留人。教師的發(fā)展重點(diǎn)是在培養(yǎng)上下功夫,尤其是特崗教師的培養(yǎng)一定要納入學(xué)校教師專業(yè)化發(fā)展的培訓(xùn)學(xué)習(xí)日程,要多給特崗教師外出學(xué)習(xí)、異地交流、頂崗培訓(xùn)的機(jī)會,使他們盡快成長起來。

  三、校本教研有待再提高。一是校本教研全面管理存在問題。聯(lián)片教研、基地教研存在缺陷性。尤其是薄弱學(xué)校和教學(xué)點(diǎn)的教研開展的很少,力度很不夠。二是教研主題的確定缺乏針對性、實(shí)效性和可操作性,一定要在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)有研究價值的主題,不要主觀臆想,更不能多個學(xué)科一個主題。主題一定要符合學(xué)科特點(diǎn),否則會讓教研主題束縛手腳,影響教研效果。三是主題教研活動不夠系統(tǒng),深度需要進(jìn)一步挖掘,主題教研要有長遠(yuǎn)計劃,并和學(xué)?傮w設(shè)想相結(jié)合。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文5

  一、進(jìn)一步深化教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革

  對照中辦國辦《關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的意見》和我省實(shí)施意見以及我市貫徹落實(shí)意見,系統(tǒng)梳理存在的問題和不足,建立工作臺賬,實(shí)行清單管理、對賬銷號。加強(qiáng)對各縣(區(qū))督促指導(dǎo),不斷提升市、縣教育督導(dǎo)能力,著力構(gòu)建“全領(lǐng)域、全口徑、全支撐、全保障”教育督導(dǎo)新體制新機(jī)制,如期完成教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革任務(wù)。建立完善各級政府教育督導(dǎo)委員會工作機(jī)制,充分發(fā)揮政府教育督導(dǎo)委員會成員單位作用。指導(dǎo)督促市、縣進(jìn)一步加強(qiáng)教育督導(dǎo)工作經(jīng)費(fèi)、辦公用房設(shè)備、職稱評聘和工作實(shí)績考核等條件保障。加強(qiáng)宣傳和貫徹落實(shí)《安徽省教育督導(dǎo)條例》。認(rèn)真落實(shí)安徽省2022年度教育督導(dǎo)評價獎勵補(bǔ)助政策。深入做好《教育督導(dǎo)問責(zé)辦法》政策解讀和推進(jìn)工作。

  二、持續(xù)做好減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)(“雙減”)督導(dǎo)

  認(rèn)真落實(shí)2022年全省“雙減”督導(dǎo)工作方案,繼續(xù)把“雙減”作為教育督導(dǎo)“一號工程”,堅持校內(nèi)校外兩手抓,加強(qiáng)部門聯(lián)動,推進(jìn)常態(tài)化監(jiān)管,重點(diǎn)打擊學(xué)科類培訓(xùn)隱形變異、非學(xué)科類培訓(xùn)不規(guī)范以及預(yù)收費(fèi)監(jiān)管不到位和“卷錢跑路”等行為,守住安全底線。督促學(xué)校發(fā)揮主陣地作用,提高課堂教學(xué)和課后服務(wù)質(zhì)量。將落實(shí)“雙減”工作情況及成效,作為2022年縣級政府履行教育職責(zé)評價和縣(區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核的重要內(nèi)容。充分發(fā)揮專兼職督學(xué)作用,加強(qiáng)經(jīng)常性督導(dǎo)。對問題多發(fā)頻發(fā)的典型問題加大通報力度,對責(zé)任不落實(shí)、措施不到位、問題多發(fā)的.市、縣和單位進(jìn)行約談和問責(zé),對造成嚴(yán)重惡劣影響的,依法依規(guī)嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。今年以來,今年截止6月,下發(fā)督辦函5次,各類通報9次,交賬單10個。

  三、切實(shí)做好政府履行教育職責(zé)的評價和考核

  2月初,市督導(dǎo)辦牽頭并順利完成20xx年度縣級政府目標(biāo)管理(教育發(fā)展)考核任務(wù)。2月底,市政府教育督導(dǎo)委員會召開專題會議,研究縣(區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核市級復(fù)評工作,完善了督導(dǎo)評估和考核的程序及方法。4月底,完成縣(區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核市級復(fù)評工作。

  四、統(tǒng)籌指導(dǎo)推進(jìn)學(xué)前教育督導(dǎo)評估

  指導(dǎo)督促各地按照學(xué)前教育普及普惠總體規(guī)劃,落實(shí)縣級政府主體責(zé)任,有序有力做好縣級自評工作。3月中旬,市督導(dǎo)辦同志到霍山縣就國家學(xué)前教育普及普惠縣創(chuàng)建工作進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。今年以來,市督導(dǎo)辦多次深入金寨縣、霍山縣開展過程性督導(dǎo),督促指導(dǎo)金寨縣、霍山縣開展創(chuàng)建工作,及時反饋存在的問題和不足,要求對標(biāo)對表做好迎檢準(zhǔn)備。

  五、扎實(shí)推進(jìn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評估

  建立健全義務(wù)教育基本均衡監(jiān)測復(fù)查長效機(jī)制,鞏固基本均衡成果。大力推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評估,聚焦關(guān)鍵指標(biāo),加大督導(dǎo)指導(dǎo)力度,提高創(chuàng)建質(zhì)量。督促指導(dǎo)我市23年申報國家督導(dǎo)評估的舒城縣鞏固提升,做好迎接國家督導(dǎo)評估認(rèn)定相關(guān)準(zhǔn)備工作,力爭明年通過國家評估認(rèn)定。積極推動、重點(diǎn)培育其他縣(區(qū))提前申報創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)均衡縣(區(qū))。今年以來,對舒城縣進(jìn)行了多次過程性督導(dǎo),及時反饋存在的問題和不足,要求舒城縣政府加快推進(jìn)優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展創(chuàng)建工作,補(bǔ)齊短板,率先突破;同時督促基礎(chǔ)相對薄弱的縣區(qū)夯實(shí)基礎(chǔ),砥礪奮進(jìn)。

  六、統(tǒng)籌做好各類專項(xiàng)督導(dǎo)評估

  進(jìn)一步強(qiáng)化民辦義務(wù)教育規(guī)范發(fā)展督導(dǎo),聚焦工作任務(wù)重、進(jìn)展不快的縣(區(qū)),進(jìn)行重點(diǎn)督導(dǎo)、蹲點(diǎn)督導(dǎo)、掛牌督導(dǎo),確保如期完成“雙控”目標(biāo)。今年以來,市督導(dǎo)辦還開展了“疫情防控”、校園安全等各類專項(xiàng)督導(dǎo)。

  七、著力加強(qiáng)督學(xué)隊伍建設(shè)

  配合完成第五屆省督學(xué)換屆工作,指導(dǎo)各地完成縣(區(qū))督學(xué)換屆工作。加強(qiáng)責(zé)任督學(xué)隊伍建設(shè),落實(shí)好專兼職督學(xué)比例設(shè)置要求。7月初,市督導(dǎo)辦組織開展縣級督學(xué)培訓(xùn),提升督學(xué)隊伍專業(yè)水平和工作能力。

  八、落實(shí)國務(wù)院教育督導(dǎo)辦反饋問題查擺整改

  安徽省人民政府教育督導(dǎo)委員會《關(guān)于做好國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室20xx年對省級人民政府履行教育職責(zé)評價有關(guān)問題整改工作的通知》(皖教秘督〔2022〕22號)下發(fā)后,市政府高度重視,要求“認(rèn)真對照,查擺問題,推動整改,按時報送”。市教育督導(dǎo)辦牽頭抓總,要求縣區(qū)政府和有關(guān)高校制定整改方案,逐條整改落實(shí)。目前各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

  九、組織開展民辦學(xué)校督導(dǎo)檢查工作。

  4月至5月,由市政府教育督導(dǎo)室牽頭,開展民辦學(xué)校督導(dǎo)檢查工作。民辦學(xué)校已納入義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,檢查中發(fā)現(xiàn)民辦學(xué)校辦學(xué)存在一些問題,分縣(區(qū))發(fā)年檢通報,要求限期整改。有重大安全隱患的民辦學(xué)校由市督導(dǎo)辦發(fā)函至所在縣政府督辦。今年以來,就部分縣(區(qū))民辦學(xué)校安全問題向所在縣(區(qū))政府下發(fā)督辦函。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文6

  一、建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系學(xué)區(qū)學(xué)校制度

  全面貫徹黨的教育方針,堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,推動全縣教育高質(zhì)量發(fā)展,進(jìn)一步辦好人民滿意教育,建立了縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系學(xué)區(qū)、學(xué)校制度。聯(lián)系單位共42個(含25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)、17所縣屬學(xué)校)?h領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)和1所縣屬學(xué)校,每年到學(xué)區(qū)、學(xué)校開展調(diào)研不少于2次,幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)、學(xué)校解決一些實(shí)際問題。

  二、通過黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核

  為順利通過黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核,我室對10項(xiàng)一級、42項(xiàng)二級考核指標(biāo)進(jìn)行認(rèn)真梳理分析,及時召開相關(guān)股室負(fù)責(zé)人會議安排部署考核任務(wù)。按照考核文件要求形成我縣自查報告和佐證材料,并在規(guī)定時間內(nèi)上傳省市督導(dǎo)平臺。20xx年3月30日對我縣20xx年度黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)進(jìn)行市級復(fù)評。市復(fù)評組聽取了縣委、縣政府的自查匯報,查看了相關(guān)賬冊資料,抽查走訪了部分學(xué)校,廣泛收集了考核信息?隙ㄎ铱h在教師隊伍建設(shè)、各項(xiàng)教育投入等方面取得的成績。同時,提出存在問題,并要求整改到位。通過對縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核,有力地推動我縣教育事業(yè)的健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展,加快了學(xué)校建設(shè)進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)了各學(xué)校辦學(xué)條件和辦學(xué)水平新的飛躍,為推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  三、順利完成國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測

  20xx年國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測,我縣共抽取樣本校22所,其中初中階段8所、小學(xué)階段14所。我室以正式監(jiān)測時間為節(jié)點(diǎn),倒排工作日程,周密部署,規(guī)范操作,于20xx年5月27日至28日,圓滿完成了監(jiān)測工作任務(wù)。義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測實(shí)施工作組織領(lǐng)導(dǎo)到位、宣傳動員到位、信息上報到位、監(jiān)測保障到位、業(yè)務(wù)培訓(xùn)到位、安全保密到位、督促檢查到位。全縣共配備20xx年國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測各類工作人員396人,對不同崗位人員開展分批次的崗位培訓(xùn),先后召開7次培訓(xùn)會。我縣在20xx年國家義務(wù)質(zhì)量監(jiān)測實(shí)施工作中表現(xiàn)優(yōu)異被授予“縣級優(yōu)秀組織單位”榮譽(yù)稱號。

  四、接受義務(wù)教育優(yōu)先均衡發(fā)展過程性評估

  為進(jìn)一步推進(jìn)淮南市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展計劃及年度任務(wù)順利完成。我室根據(jù)《關(guān)于開展全市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展過程性評估的通知》(淮教督〔20xx〕4號)文件精神,圍繞資源配置、政府保障、教育質(zhì)量等指標(biāo)要求,逐項(xiàng)排摸各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況,摸清我縣當(dāng)前存在的短板和不足,精準(zhǔn)尋找差距,制訂整改提升措施。

  同時,撰寫我縣自評報告、形成佐證材料及時上傳市級督導(dǎo)平臺。

  五、推進(jìn)“五項(xiàng)管理”落實(shí)工作

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)生作業(yè)、睡眠、手機(jī)、讀物、體質(zhì)管理的“五項(xiàng)管理”工作部署,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),引導(dǎo)學(xué)校、家庭、社會樹立科學(xué)的育人理念,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展,確保相關(guān)政策規(guī)定落實(shí),我室印發(fā)了《關(guān)于開展“五項(xiàng)管理”檢查督查工作的通知》(壽政教督〔20xx〕7號)。在壽縣中小學(xué)“五項(xiàng)管理”落實(shí)推進(jìn)會議上對“五項(xiàng)管理”檢查督查做出安排和部署。要求各校、各督學(xué)責(zé)任區(qū)要統(tǒng)一認(rèn)識、提高站位,采取多種方式宣傳,讓學(xué)生知道,讓家長知道,讓社會知道,要把“五項(xiàng)管理”專項(xiàng)督導(dǎo)作為20xx年督導(dǎo)工作的重要內(nèi)容,壓實(shí)責(zé)任,抓好落實(shí),力戒形式主義,確保全縣所有中小學(xué)校全覆蓋,確保國家政策落地見效。

  六、繼續(xù)開展幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作

  積極貫徹落實(shí)《國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作的通知》以及省、市相關(guān)文件精神,開展我縣幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作。部署接受督導(dǎo)評估的各相關(guān)幼兒園成立自評組,認(rèn)真開展自評自糾工作。成立縣幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估專家小組對幼兒園進(jìn)行實(shí)地督評,對督評中不合格的.幼兒園,下達(dá)了整改督辦函,要求在規(guī)定時間內(nèi)整改到位。截止20xx年底我縣完成第一輪幼兒園辦園行為縣級督導(dǎo)評估工作。

  七、推進(jìn)“雙減”工作落實(shí)

  把“雙減”工作和“五項(xiàng)管理”工作有機(jī)結(jié)合共同納入今年督導(dǎo)首要工程,全力督、強(qiáng)力督、經(jīng)常督。建立了學(xué)校自查、學(xué)區(qū)管理中心及責(zé)任掛牌督學(xué)常態(tài)檢查、縣級專項(xiàng)督查的三級檢查形式。秋學(xué)期開學(xué)后縣教體局組成8個督導(dǎo)組深入各學(xué)區(qū)學(xué)校對“雙減”工作進(jìn)行了督導(dǎo)檢查,督查中發(fā)現(xiàn)有關(guān)問題要求學(xué)校及時整改、立行立改。同時,暢通家長反映問題和意見渠道,及時改進(jìn)相關(guān)工作,努力把矛盾化解在基層學(xué)校,把問題解決在萌芽狀態(tài),切實(shí)把“雙減”工作抓好抓實(shí)。

  八、制定《壽縣深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革》

  為適應(yīng)新時代教育改革發(fā)展的要求,為充分發(fā)揮教育督導(dǎo)作用,根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的意見>的通知》及省市相關(guān)文件精神,督導(dǎo)室結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)過充分醞釀、會商、討論形成了《壽縣關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的實(shí)施方案(送審稿)》,向《方案》中涉及到的13家責(zé)任單位發(fā)出了征求意見函,并根據(jù)反饋意見進(jìn)行修改完善。12月7日下午,謝超縣長主持召開了相關(guān)成員單位分管負(fù)責(zé)人座談會,再次對《實(shí)施方案》進(jìn)行討論,就方案的有關(guān)表述進(jìn)行問詢,起草組作出了解答,形成了《實(shí)施方案》(送審稿)。最終將以兩辦的名義印發(fā)實(shí)施。

  九、開展目標(biāo)管理綜合考核工作

  結(jié)合20xx年度教體系統(tǒng)工作實(shí)際,制定《壽縣20xx年學(xué)區(qū)學(xué)校目標(biāo)管理綜合考核工作方案》,開展全縣學(xué)區(qū)學(xué)校目標(biāo)管理綜合考核工作并實(shí)施獎懲。促進(jìn)全縣教體系統(tǒng)積極進(jìn)取,奮力拼搏,為全縣教育事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  開展對全縣25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位20xx年度教育體育工作考核。切實(shí)加大評估考核結(jié)果運(yùn)用力度,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位主要領(lǐng)導(dǎo)更好地依法履行教育職責(zé)、落實(shí)教育強(qiáng)縣工作職責(zé)。

教育督導(dǎo)檢查工作總結(jié)范文7

  一、深化教育督導(dǎo)改革取得新進(jìn)展

  深入貫徹落實(shí)中辦、國辦《深化新時代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革的意見》,印發(fā)了《固鎮(zhèn)縣人民政府教育督導(dǎo)委員會關(guān)于調(diào)整縣政府教育督導(dǎo)委員會組成人員的通知》(固教〔20xx〕2號),明晰成員單位職責(zé),形成教育督導(dǎo)齊抓共管的格局。20xx年共發(fā)出問題清單143份,書面督導(dǎo)意見78份,涉及43個單位。出臺《固鎮(zhèn)縣深化新時代教育評價改革實(shí)施方案(征求意見稿)》、《固鎮(zhèn)縣中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價實(shí)施方案(征求意見稿)》,提高改革實(shí)效。

  二、通力協(xié)作打好教育系統(tǒng)疫情防控阻擊戰(zhàn)

  在常態(tài)化疫情防控的背景下,教育督導(dǎo)堅決扛起疫情防控的督導(dǎo)責(zé)任,為合力打好疫情阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)力量。春秋開學(xué)季,責(zé)任督學(xué)深入全縣所有學(xué)校,對疫情防控工作進(jìn)行細(xì)致全面督查,提出整改意見17條,并督促相關(guān)單位全面落實(shí)整改,為疫情防控常態(tài)下學(xué)校正常開學(xué)、安全開學(xué)提供保障。

  三、推動教育督政工作取得新成效

  (一)做好20xx年度縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核工作。

  根據(jù)蚌埠市《關(guān)于開展20xx年度縣(市、區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核的通知》,我縣迅速行動,出臺《固鎮(zhèn)縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核自評領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于調(diào)整組成人員的通知》(固教督組〔20xx〕1號),制作《固鎮(zhèn)縣20xx年度縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核迎查工作明白紙》,縣直相關(guān)部門、教體局相關(guān)股室及各中小學(xué)校(園)認(rèn)真研究指標(biāo)體系和賦分要求,落實(shí)責(zé)任、協(xié)同配合,按照規(guī)定的時間節(jié)點(diǎn),高質(zhì)量完成各項(xiàng)迎查工作。

  (二)做好20xx年度黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核反饋意見整改工作。

  根據(jù)我縣對反饋的學(xué)前教育普惠率、義務(wù)教育及普通高中大班額、義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)單項(xiàng)差異系數(shù)反彈、智慧學(xué)校建設(shè)以及職普比等方面存在問題進(jìn)行了梳理,對照問題清單認(rèn)真進(jìn)行整改,并及時報送了整改報告。

 。ㄈ┏掷m(xù)推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展及學(xué)前教育普及普惠創(chuàng)建工作。

  本年度,教育督導(dǎo)室配合辦公室,全力準(zhǔn)備《固鎮(zhèn)縣推進(jìn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展實(shí)施方案》相關(guān)的上會材料,在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,縣十二屆人民政府第83次常務(wù)會議研究通過,同時印發(fā)《固鎮(zhèn)縣推進(jìn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展實(shí)施方案》(固政〔20xx〕13號)。抓好固鎮(zhèn)縣推進(jìn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展推進(jìn)工作,出臺《關(guān)于進(jìn)一步做好義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展情況和學(xué)前教育普及普惠督導(dǎo)評估摸底排查的通知》(固教督辦〔20xx〕13號),縣教體局分別于3月份、9月份召開義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展和學(xué)前教育普及普惠推進(jìn)會,布置縣級和校級兩個層面做好全面摸底排查工作,要求學(xué)校建立問題清單,制定一校(園)一策整改方案,限期整改到位。切實(shí)履行在推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展和學(xué)前教育普及普惠過程中的督政、督學(xué)及監(jiān)測職能,充分發(fā)揮責(zé)任督學(xué)的作用,加強(qiáng)過程性督導(dǎo),確保縣域內(nèi)學(xué)前教育普及普惠和義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展序時推進(jìn)。

  四、做實(shí)做細(xì),促進(jìn)督學(xué)工作上臺階

 。ㄒ唬┏掷m(xù)開展好經(jīng)常性督導(dǎo)工作。

  持續(xù)推進(jìn)中小學(xué)、幼兒園責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作,努力探索新形勢下常態(tài)化掛牌督導(dǎo)的新模式。在做好常規(guī)督導(dǎo)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、學(xué)生睡眠工作、勞動教育、控輟保學(xué)情況、中小學(xué)幼兒園師德師風(fēng)情況、校園周邊環(huán)境治理情況等方面開展經(jīng)常性督導(dǎo)工作。為全面落實(shí)責(zé)任督學(xué)基本職責(zé),對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督,對學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo),受理、核實(shí)相關(guān)舉報和投訴等,要求責(zé)任督學(xué)繼續(xù)施行對責(zé)任學(xué)校實(shí)施經(jīng)常性督導(dǎo)的“六個一”工作法,即每月巡視1次校園,與校長師生及家長有1次溝通交流,深入課堂聽評1次課;每學(xué)期召開1次師生座談會,進(jìn)行1次師生問卷調(diào)查,視情況可隨時對校進(jìn)行督導(dǎo)。督導(dǎo)結(jié)束后要填寫督導(dǎo)記錄,現(xiàn)場向?qū)W校反饋,及時向督導(dǎo)部門提交報告。20xx年度,共督查學(xué)校1013校次,幫助和督促學(xué)校整改問題808個。規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,促進(jìn)教育質(zhì)量的提升。

 。ǘ┳龊谩拔屙(xiàng)管理”月督導(dǎo)工作。

  根據(jù)教育部《關(guān)于組織責(zé)任督學(xué)進(jìn)行“五項(xiàng)管理”督導(dǎo)的通知》的工作部署,教體局及時印發(fā)了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市教育局《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生手機(jī)、睡眠、讀物、作業(yè)、體質(zhì)管理的`意見》(試行)的通知》(固教體〔20xx〕27號),全面部署安排督查,教育督導(dǎo)室從20xx年5月起,組織34名責(zé)任督學(xué)對我縣7個督學(xué)責(zé)任區(qū)的109所學(xué)校全面督查,實(shí)現(xiàn)了我縣“五項(xiàng)管理”督導(dǎo)全覆蓋。責(zé)任督學(xué)按照督導(dǎo)方案,嚴(yán)格落實(shí)掛牌督導(dǎo)制度,充分發(fā)揮責(zé)任督學(xué)在督細(xì)、督小、督實(shí)方面的獨(dú)特作用,保障“五項(xiàng)管理”改革政策落細(xì)落實(shí)。截止目前,我縣“五項(xiàng)管理”工作實(shí)地督導(dǎo)684人次,發(fā)現(xiàn)問題232個,發(fā)通報6份。有效解決了學(xué)生睡眠不足、學(xué)校體育課隨意調(diào)課、作業(yè)布置不規(guī)范等難點(diǎn)問題。

  (三)做好“雙減”月督導(dǎo)工作。

  中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》、省委辦公廳省政府辦公廳印發(fā)了《安徽省進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的實(shí)施方案》的工作部署,督導(dǎo)室及時召開責(zé)任督學(xué)會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,要求把“雙減”督導(dǎo)列為20xx年教育督導(dǎo)的“一號工程”,教育督導(dǎo)室制作了《固鎮(zhèn)縣“雙減”督查工作表》,要求督學(xué)每月到校實(shí)地督導(dǎo),不走過場,要求責(zé)任督學(xué)深入課堂、深入學(xué)生、深入家長,全面了解“雙減”后各方需求,重點(diǎn)督導(dǎo)學(xué)校開展的提高作業(yè)管理水平、課后服務(wù)水平、教育教學(xué)質(zhì)量三項(xiàng)舉措,強(qiáng)化學(xué)校育人主體地位,讓學(xué)生學(xué)習(xí)更好回歸校園。截止目前,我縣“雙減”工作實(shí)地督導(dǎo)461人次,家長問卷356份,發(fā)現(xiàn)問題43個,發(fā)通報4份。通過督導(dǎo),家長的理解支持率不斷提升,學(xué)校主陣地作用持續(xù)增強(qiáng),學(xué)生家長課后服務(wù)滿意度不斷提高。

 。ㄋ模┳リ犖榻ㄔO(shè),做好督學(xué)培訓(xùn)工作。

  制定了《20xx年度固鎮(zhèn)縣督學(xué)培訓(xùn)規(guī)劃》,責(zé)任區(qū)每周培訓(xùn)一次,縣級每月集中培訓(xùn)一次,集中培訓(xùn)以會代訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容以法律法規(guī)、教育教學(xué)管理、督導(dǎo)方式方法等。高質(zhì)量組織好責(zé)任督學(xué)外出培訓(xùn)工作。利用暑期,組織全縣31名專兼職責(zé)任督學(xué)到浙江嘉興,進(jìn)行為期一周的督學(xué)能力提升培訓(xùn)工作,使責(zé)任督學(xué)在政策水平、理論高度、實(shí)踐技能、督學(xué)素養(yǎng)等方面得到較大提升。

  (五)不斷提升督學(xué)信息化水平。

  充分利用安徽省教育督導(dǎo)工作管理平臺,完成對督學(xué)、學(xué)校的管理、工作部署,過程監(jiān)管等工作,要求督學(xué)實(shí)地督導(dǎo)時把相關(guān)內(nèi)容在平臺上詳細(xì)記錄,管理員收集相關(guān)問題后,疑難問題上報相關(guān)部門及有關(guān)股室協(xié)調(diào)解決。本年度在平臺內(nèi)制作了《20xx春季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)》、《校園安全及心理健康專項(xiàng)督導(dǎo)》等評估指標(biāo)體系,有效完成了量化考核工作。

  五、做好評估監(jiān)測工作取得新戰(zhàn)果

  (一)做好20xx年度中小學(xué)目標(biāo)管理綜合考核工作。

  督導(dǎo)室牽頭做好20xx年度中小學(xué)目標(biāo)管理綜合考核工作。對照《固鎮(zhèn)縣中小學(xué)目標(biāo)管理綜合考核細(xì)則》進(jìn)行考核,對獲得綜合獎15家先進(jìn)單位及單項(xiàng)獎的62家先進(jìn)單位頒發(fā)獎牌予以表彰。

  (二)繼續(xù)做好幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作。

  一是做好20xx年度參評園的復(fù)查及結(jié)果認(rèn)定工作。20xx年3月份組織人員對29所參評園整改情況進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo),5月份成立縣級結(jié)果認(rèn)定復(fù)評組進(jìn)行集中復(fù)評暨評估結(jié)果認(rèn)定工作,全面完成20xx年度幼兒園辦園行動督導(dǎo)評估工作。

  二是做好幼兒園市級復(fù)評反饋存在問題整改落實(shí)工作。對市級反饋我縣20xx—20xx三個年度幼兒園辦園行為督評中15個關(guān)鍵指標(biāo)不達(dá)標(biāo)及得分在750分以下的幼兒園共214個問題進(jìn)行分類治理,要求存在問題的幼兒園要根據(jù)評估問題清單,建立整改臺賬、制定整改方案。每季度由責(zé)任督學(xué)上報各園整改情況。

  三是幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估第二周期評估安排工作。印發(fā)了《固鎮(zhèn)縣幼兒園辦園行為第二周期督導(dǎo)評估工作實(shí)施方案》(固教督辦〔20xx〕 22號),要求參評園在11月底前全面完成自評,12月份完成縣級督評的目標(biāo)任務(wù)。

  六、解決重點(diǎn)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題取得新突破

 。ㄒ唬半p減”工作督導(dǎo)持續(xù)發(fā)力,推動學(xué)生切實(shí)減負(fù)。

  為落實(shí)“雙減”工作要求,推進(jìn)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)范健康發(fā)展,依法維護(hù)家長、學(xué)生合法權(quán)益,根據(jù)《蚌埠市教育局關(guān)于開展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專項(xiàng)督查工作的通知》精神,縣教育督導(dǎo)部門一手抓校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)監(jiān)管,一手抓校內(nèi)教育提質(zhì),確保各項(xiàng)政策平穩(wěn)落地,構(gòu)建教育良好生態(tài),先后印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步開展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)督查檢查工作的通知》、《固鎮(zhèn)縣進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的實(shí)施方案》、《“雙減”工作致家長一封信》,建立縣鄉(xiāng)兩級聯(lián)動督查機(jī)制,截止目前,共排查出各類校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(含生活園及托管機(jī)構(gòu))258家,分門別類建立校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)摸底情況等各種工作臺賬,確保底數(shù)清、信息明。其中學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(證照齊全)3家(其中2家已經(jīng)完成整改工作)、非學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(含培訓(xùn)點(diǎn))143家、生活園及托管機(jī)構(gòu)109家、停辦13家,學(xué)科培訓(xùn)違規(guī)廣告128條,發(fā)布專項(xiàng)整治工作簡報3期。11月8日,縣教體局再次召開校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)督查檢查專題會議,要求從11月8日起,節(jié)假日、休息日必查,周一至周五抽查,持續(xù)到12月底。

 。ǘ└呷齻淇级綄(dǎo)重心突出,力爭高考再創(chuàng)輝煌。

  根據(jù)蚌埠市《關(guān)于開展2022屆高三教學(xué)備課督導(dǎo)工作的通知》的要求,為全面加強(qiáng)對我縣高三年級教學(xué)備考工作的指導(dǎo)和督導(dǎo),努力提高我縣高三年級教學(xué)備考質(zhì)量,縣人民政府教育督導(dǎo)委員會與縣教體局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展固鎮(zhèn)縣2022屆高三教學(xué)備考督導(dǎo)工作的通知》(固教督〔20xx〕 3號),成立了局長為組長、局黨委委員為副組長、股室負(fù)責(zé)人責(zé)任督學(xué)等為成員的組織機(jī)構(gòu),分五個督導(dǎo)組并責(zé)任到校,通過檢查高三摸底總結(jié)、學(xué)校及年級組材料、教學(xué)常規(guī)、師生座談,全面了解備考中的困難和問題,適時調(diào)整督導(dǎo)方向,針對性提出備考建議,為我縣高三備考工作提供保障。

  下一步,我縣將立足新的工作起點(diǎn),進(jìn)一步深化教育督導(dǎo)改革,強(qiáng)化教育督導(dǎo)結(jié)果應(yīng)用,為推進(jìn)我縣教育高質(zhì)量發(fā)展,貢獻(xiàn)督導(dǎo)力量。

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