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秋季學生會工作總結

時間:2023-04-28 13:50:18 學生會工作總結 我要投稿

秋季學生會工作總結7篇

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編收集整理的秋季學生會工作總結,希望對大家有所幫助。

秋季學生會工作總結7篇

秋季學生會工作總結1

  從學生會成立以來,各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長,正因為我們邁出了前所未有的一步,正因為我們肩負著開拓創(chuàng)新的重擔,我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起,在學生會成立之初,我們就把的短期目標放在組織建設上,正因為有了這踏實的目標,我們才能走得更遠。

  當這個學期結束后,我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結,總結不足、總結經(jīng)驗、總結教訓……總之一切都在實踐中獲得,理論來源與實踐又反過來指導實踐,現(xiàn)在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

  第一部分 組織制度建設

  在學生會成立之前,系團總支就開始制訂適應學生會發(fā)展的初步規(guī)章制度。在學生會成立之后,在此基礎上,我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務,另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內(nèi)的工作制度。

  在學生會章程的制訂過程中,我們參考了校區(qū)學生會的章程和其他高校院系學生會的章程,再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況,制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程(試行稿)》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎,在制訂的過程中我們也遇到過問題,犯過錯誤。首先,在章程的方向性上,表現(xiàn)為怎樣建設學生會?建設怎樣的學生會?我們一開始對學生會章程的概念很模糊,對章程的內(nèi)容更是一知半解,所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩,帶著“差不多”主義去工作,這對章程制訂工作影響是非常大的;其次,在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見;再次,章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求;末次,章程的落實與貫徹上不力,從章程中的學生會“星級”評優(yōu)制度的實施上可見一斑,由于學生會組織建設的不完善,章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

  當然,我們也取得了微不足道的成績,通過學習研究章程,我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式,達到學習提高的目的,另外,通過章程的制訂,使得我們學生會上下都明白了規(guī)章制度在日常工作中的重要性,使得大家都不敢輕視,總的來說,學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

  從學生會組建之后,學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規(guī)章制度,其中表現(xiàn)較為突出的是秘書處、生活部、外聯(lián)部等等,其他的部門雖然沒有將制度書面化,但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現(xiàn)出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質(zhì)。

  第二部分 組織文化建設

  就如現(xiàn)代企業(yè)一樣,我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的'工作中,我們結合自身認識和系團總支的指導,階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

  首先,在學生會建立之初以“踏實工作、表現(xiàn)自己”為主。這個階段,學生會剛剛組建,大批的零五新生加入到學生會,學生會各級負責人在抓好自身素質(zhì)建設的同時,也加緊對新進干事的培養(yǎng)。我們經(jīng)過分析,這時間工作中表現(xiàn)出來的矛盾為:一、學生對學生會工作能力的懷疑,二、領導和老師對學生會的發(fā)展給予較高期望,三、學生會成員面對來自各方面壓力而產(chǎn)生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人,我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法,總結出來就是——踏實工作、表現(xiàn)自我。在這個時候,學生會全體成員齊心協(xié)力地抓自身建設,這取得一定的成績。通過這些穩(wěn)定思想的措施,學生會得以穩(wěn)步前進。但是,學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣,這是我們必須正視的問題,也是必須解決的問題。

  其次,在本學期學生會工作的中期,學生會思想工作以“低調(diào)做人、高調(diào)做事”為主。在這個階段,學生會經(jīng)歷過上一階段的努力工作和摸索,日常工作已經(jīng)走上了正常軌道,各項工作也開始熟練,組織活動也得心應手,但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠,因為在這個時候根據(jù)系里面同學的意見,學生會與廣大學生的關系僵硬,有些矛盾還比較尖銳。在這個時候,我們學生會上下都很重視,作為主要負責人,我積極與學生會各級成員進行溝通,在爭取大家認同的前提下去實現(xiàn)組織目標。但是,結果也是有喜有憂,例如,在特色寢室文化月的活動中,學生會大部分成員表現(xiàn)出良好作風的一面,也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

  末次,在學期即將結束的時候,學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起,在我們?nèi)〉秒A段性成績的時候,學生會內(nèi)部應該掀起總結經(jīng)驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路,這是教條主義也是經(jīng)驗主義,但是,我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入,在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義,這對下一步的工作造成不可估量的影響,因為積極性來源于熱情的帶動,熱情來源與成績的鼓舞,沒有總結何來成績?從此以往,我們只會以偏蓋全,管中窺豹,越描越黑。

秋季學生會工作總結2

  時間過得真快。xxx就這樣過去了,xxxx正在我們的腳下。

  錦瑟流年,韶華易逝。一切美好的東西都逝去得太快太快!

  回想xxxx,我們從一開始的素不相識到現(xiàn)在彼此相知相惜,其間只有短短的6個月。開始的開始,我們懵懵懂懂,我們活潑開朗,我們陽光天真。我們一路走來,從未停下腳步。一路上,或喜或悲,或悲傷或平和,我們經(jīng)歷過失敗的痛楚,我們享受過成功的喜悅,我們在不停的成長。同歡樂,共青春。在各項重大活動的策劃中,在平常無數(shù)次的調(diào)研中,我們真真切切的成長了,我們思考問題的全面性不斷提升,我們變得落落大方,我們?yōu)槿颂幨伦兊墓еt謹慎。

  透過學生會這一平臺,我們獲得了其他同學所無法獲得的成長,在學校,我們不僅習得了書本上的知識,我們更獲得了經(jīng)驗,管理的經(jīng)驗。怎樣設身處地的為他人著想,怎樣讓同學們心甘情愿的執(zhí)行我們發(fā)出的指令,怎樣使同學們的利益最大化,怎樣在同學們的心中占據(jù)一席之地,怎樣成為同學們的`依靠……

  我們成長了!我們的智慧得到了啟迪,我們的人性光輝得到了發(fā)揚。我們付出了時間、精力,我們得到的卻是其他同學可望而不可求的,我們不再是只會學習的機械,我們更是會思考的人。

  青春一去不返,珍惜現(xiàn)在吧,同學們。相信在以后,我們彼此會相處得更加和睦。

  讓我們用掌聲,為我們終將逝去的青春發(fā)出贊歌吧!

秋季學生會工作總結3

  換屆有一段時間了,但是因為忙考試的事情,一直沒時間寫總結,昨天考完試,我想著考完試后第一件事就是寫學生會總結,我還將它寫進我手機備忘錄里,擔心我忘記。

  當我知道自己加入主席團的那一刻起,我就一直在懷疑自己是否真正有能力去做好,不過對于我來說,挑戰(zhàn)越大,干勁就越大,我開始摸著石頭過橋。原來我一直在學習部,對于其他部門也不了解,但是現(xiàn)在要分管學習部,調(diào)研部和女生部,于是,硬著頭皮找了另外兩個部門的伙伴們出來聊天,了解他們的性格,了解所在部門的工作情況等等,暑假的時候,我又把在學習部的時候的一些工作模式應用在分管部門上,寫工作計劃,看各部門之前的資料,審核等等。此外,我給自己制定了我的一個目標,對接下來三個部門的工作,首先要做到創(chuàng)新,其次是做有意義的工作,真正從同學們角度出發(fā)而考慮的工作,前面是工作的目標,后面就是部門建設的目標了,我希望我?guī)ьI的每個部門都能像我之前負責學習部的內(nèi)部建設一樣,做到同甘共苦的一家人的感覺還有就是,不是我分管的部門,我也希望自己能去了解關心他們,至少讓他們都能認識我。接下來就是每個部門的第一次例會,其實,個人感覺自己氣場還是不夠的,但是在例會上,不知道為什么,就是覺得自己應該有氣場,所以我每個例會參加的時候都做好筆記,將要說的話提前寫下來,裝出一副看似嚴肅但又很親切的感覺,至于最后我給大家的是什么感覺,我也很想知道。說到裝,卻是,我很多時候都必須裝,不懂要裝懂,然后自己再去了解,遇到問題,要硬著頭皮從學生會角度出發(fā)解決問題……一個學年下來,我見證了很多人包括我自己的成長,在這個團隊里面,我認識了很多優(yōu)秀的同學,他們會犧牲自己的睡覺時間趕工作,犧牲下課時間找老師,甚至等很久也不在乎,犧牲很多跟同學們聚會的時間忙活動。印象比較深刻的是一次xx膳做明信片,因為上課時間原因,老是找不到一個我和宣傳部同時的時間,中午回到宿舍,我就打電話給部長,說要改,改完后我這邊說可以了,但是上級后來反饋說還不行,又要改,部長說已經(jīng)關電腦了,下午還有課,要不就下午回來后再改。可是這份工作比較急,但是我又不好意思打擾他休息時間,畢竟學習才是最重要的?墒亲屛蚁氩坏降氖,過了20多分鐘,他就把改過后的明信片發(fā)給我了,當時我特別感動,甚至有點想哭,真的,學生會的伙伴們真的太不容易了,你們真的很辛苦!想到一次一個師弟問我,師姐,加入學生會有工資嗎?我聽完就笑了,回答說是自愿的,沒工資。其實當時我想說,盡管沒有工資,盡管工作很辛苦很累,但是我們痛并快樂著。因為你永遠無法想象當我們校運會六連冠的激動,無法想象一個活動成功后看到同學們開心的笑臉后的那種興奮,無法想象和大家一起工作,一起討論出結果出來后的喜悅,太多太多無法想象了。

  一直都在提醒說第八屆最后一次學生會例會盡快召開,但是因為考試復習時間緊迫,還是沒有進行下去,那我就以日志的形式表達一下吧。曾無數(shù)次幻想最后一次例會的場景,每次都想到有好多話想跟大家說,想象自己會不會流下不舍的眼淚,但是現(xiàn)在真的讓我表達出來,又不知從何說起。

  那先從調(diào)研部說起吧,說實話,這屆調(diào)研部是我在學生會以來見證過最成功的一屆調(diào)研部,或許是我之前對調(diào)研部不太了解,但是至少對于這屆調(diào)研部我是很滿意的。李銳,健媚,祥醒,三個人對工作都很認真,因為李銳當了輔導員助理,我本來很擔心他會對工作疏忽,但結果卻并非如此,特別是在內(nèi)部建設這一塊,將學院和年級的調(diào)研部緊緊聯(lián)系在一起,在他們身上,我真的看到了家的感覺,我想這和他是輔導員助理有很大關系。開學初干事招聘進來后,利用微博介紹調(diào)研部的每一位成員,不愧是一個讓人耳目一新的創(chuàng)舉啊,利用微博這個平臺,大家交流得熱火朝天,這對接下來的工作奠定了很好的基礎。

  接下來是女生部。剛接手女生部其實有點擔心的,因為我對女生部的.工作很不了解,加上自己很不像個女生,但是見到女生部的伙伴們時,心里的這塊大石頭就落下來了。他們個個對工作熱情,積極,這在之后的工作中得到了很好的體現(xiàn)。不管是男生節(jié)還是女生節(jié),女生部收比賽作品都是堅持到晚上12點以后的,而且從來都沒有怨言,每次活動都是整個部門集體出動。其實我自己給女生部開展活動的定義就是讓大家玩得開心,對于女生部開展的活動,我個人還是比較滿意的,做到了去粗取精,男生節(jié)視頻大賽和女生節(jié)婚紗設計大賽,我知道是所有女生部的成員絞盡腦汁想出來的,同學們參與度很高,活動效果很好,更重要的是大家都玩得很開心。另外在禮儀方面,雖然這個是活動中一個很小的細節(jié),但是每次活動我都有觀察到,女生部的所有成員都是很認真的對待。我想說女生部是個很友愛的集體,大家都很有集體榮譽感,大家都很關心這個集體,你們給女生部的驕傲!

  最后是學習部,很幸運真亮留了下來,這讓我對學習部放心了很多,因為之前在學習部工作,所以我對學習部的要求更嚴格,不管是新聞稿還是方案書,只要還沒達到要求,我都會讓他們重新修改,也正因為這樣,學習部的每個伙伴都很辛苦。值得欣慰的是,你們繼承了學習部的傳統(tǒng),還是那么團結,那么活躍。當肖雨告訴我要去環(huán)校跑的時候,我毫不猶豫的答應了,因為去年是我突發(fā)奇想,想緩解大家考試的壓力,讓大家跑步放松一下的,今年我又怎么能不支持你們呢?看到你們在評優(yōu)中奪得第一名,我很替你們感到高興,這是你們這一年努力付出得到的最好的回報我想。對于學習部,我想說,千言萬語盡在不言中,希望第九屆學習部能在前幾屆的基礎上,將學習部建設成一個更團結,更活躍,對工作更有熱情的學習部。

  其他部門因為了解得不多,在這里就不多說了。

  其實這一年在學生會,最開心的是認識了主席團其他三位成員,曉雪因為性格比較孤僻,所以交流比較少,但是她對待工作的認真是不可否認的。宗泰很樂觀,每次給他打電話都能聽到他的笑聲,而且他比較淡定,每次看到我很急的時候都會提醒我。和平也是一個很活躍樂觀的人,而且還很大方,我們一起出去吃飯,唱k大部分都是他請客,不得不說,從他們?nèi)齻身上,我學到了很多。特別是經(jīng)常跟和平宗泰一起聊天,吃飯,他們都特別照顧我這個女生,很有紳士風度,有哪個女生如果能找到他們作為男朋友,絕對是她們的福氣!

  雖然這屆學生會在換屆的時候遇到一點小插曲,但是最后還是解決了,放下了身上的重擔,卸下了這個頭銜,輕松多了,即將去實習了,對學生會有很多不舍,我會一直關注學生會,也希望xx學院學生會明天會更好!

秋季學生會工作總結4

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼一個學期已經(jīng)過去,我們即將迎來嶄新的20xx年。

  在過去的一年中,學生會各部門積極投入各項工作,不斷改進和完善,讓學生會每天都煥發(fā)升級和活力,讓同學們的校園生活更加豐富多彩,F(xiàn)將本年度工作做如下總結,為下一階段的工作順利開展做準備。

  20xx年x月,學生會進行招新,各部門均招收了四至五名新干事。新成員的加入為學生會注入了新鮮血液,使學生會更添活力。x月22日,我校成功召開第44屆學代會。學生代表們聽了上一階段的工作報告,并進行了新一屆學生會執(zhí)委的選舉,學校領導分別對學生議案進行答復和總結。至此,學生會以嶄新的面貌踏上征程。

  下面將學生會各部門本學期工作情況進行總結。

  一、文藝部

  本年度校園文化藝術節(jié),文藝部以“高舉團旗誓跟黨走,揮灑熱愛永不止步”為主題開展了形形色色,精彩紛呈的活動,有“音韻流年,暢想青春”的高一十佳歌手大賽,有“用光影舞動校園生活”攝影比賽,有“墨香映畫”書畫大賽,有鋼琴選拔賽,有“師姿風采,閃耀校園”,還有“陽光燦爛的日子”班級風采展示活動,泉韻心聲詩歌朗誦會等。

  1.“音韻流年,暢想青春”的高一十佳歌手大賽是藝術節(jié)的第一個活動,為熱愛音樂,并有一定音樂才能的同學提供了展示自己的舞臺。文藝部和青協(xié)、IPA、NewLand雜志社等社團積極溝通,實現(xiàn)了默契有效的配合,保證了比賽流暢順利的進行。

  2.“人間自有真情在”高二英語演講比賽由文藝部和TalkShow共同舉辦。我們邀請了韋伯的外教做評委,并設置問答環(huán)節(jié),使節(jié)目更加有活力。

  3.“用光影舞動校園生活”攝影比賽,有“墨香映畫”書畫大賽中,同學們尋找生活中點點滴滴的美好,社會上不顯山露水的真情,并用細膩的畫筆或照相機一瞬的閃亮記錄下來,把最美好的贊歌獻給黨和祖國。這兩個活動由文藝部負責組織和作品收取,并邀請相關老師進行專業(yè)的評獎;顒淤|(zhì)量高,專業(yè)性強。

  4.除了這些傳統(tǒng)項目,今年別出心裁的開展了“師姿風采,閃耀校園”活動,老師們大顯身手,展現(xiàn)出與平日不同的風采。老師們的魅力拉近了與同學們的`距離,讓大家更加親近和尊敬老師。

  藝術節(jié)的活動不僅鍛煉了同學們表現(xiàn)自我的自信和能力,陶冶了同學們的情操,更活躍了校園氣氛,豐富了校園生活。這些活動的成功舉辦,離不開文藝部每一位部長和干事的智慧和努力。在以后的工作中,文藝部要總結經(jīng)驗,為同學們帶來更精彩的文娛活動。

  二、宣傳部

  本學期宣傳部的工作主要包括班級黑板報評比,學校各類活動的宣傳海報制作等。

  首先本學期宣傳部再次進行了黑板報評比改革,引入評分制度,同時將板報以照片形式公開在校園網(wǎng)上,使黑板報評比更加公平公正。同時,宣傳部注意到了對破損海報的更換以及對舊海報的更新工作,按時張貼,及時更換,使校園更加美好。

  宣傳部擁有優(yōu)秀的海報制作團隊,對學生會或團委下發(fā)的宣傳任務能高效高質(zhì)的完成,對各項活動如校園文化藝術節(jié)、學代會、團代會的順利開展起到了極為重要的作用。

  三、外聯(lián)部

  外聯(lián)部經(jīng)過幾年的成長,漸漸成熟起來,其規(guī)范社團建設、擬定社團評定、引領社團發(fā)展、協(xié)調(diào)社團之間關系的作用也日漸突出,還建立了社團聯(lián)系群。關于外聯(lián)部工作的具體總結介紹,在社團年度總結中將會提到。

  四、體育部

  由于本學期時間太過緊張,體育部并未來得及開展高一足球賽與高二籃球賽,將移至下學期。但他們很好的協(xié)助體育組,與各社團一起為校運會的成功舉辦添了一份力。

  五、學習部

  學習部的常規(guī)工作是每月出一份“學思報”,內(nèi)容包括校內(nèi)生活、學生優(yōu)秀作文和一些勵志美文,以此豐富同學們的課余生活,并增進同學們對學校管理和校園生活的了解。本學期,學習部對學思報的布局排版做出了進一步調(diào)整,分出校內(nèi)新聞、學生佳作和課間一樂三個主要板塊,是整體結構更加完整。同時整理出一些學習方法發(fā)給各班,希望能帶來幫助。

  六、勞衛(wèi)部

  從去年成立督察小組后,勞衛(wèi)部將原本管理學校衛(wèi)生的工作范圍擴大到校園衛(wèi)生,行為規(guī)范等方面,以美化校園環(huán)境,維護學校形象。常規(guī)工作有每周五對各年級各班進行衛(wèi)生檢查;每月推出兩份勞衛(wèi)小報曝光校園不文明現(xiàn)象。本學期又針對上下學校門外不文明停車現(xiàn)象做出改進:每天早晨在校門口檢查車輛停放情況,對不文明的現(xiàn)象進行拍照,并對車牌進行登記,推出兩份小報特刊。同時,勞衛(wèi)部將于期末與PFm演藝社和IPA協(xié)會合作拍攝校園勞衛(wèi)公益短片,擬定在下學期利用周五中午時間向全校放映。

  共青團xx市中學委員會

  xx市學學生會

  20xx-xx-20

秋季學生會工作總結5

  我已經(jīng)看過麥子寫的工作總結了,他已經(jīng)提過我們今年所取得的一些成績,我也不作多的夸獎了,我主要就是從一下幾個方面談談我的感受。

  我在環(huán)協(xié)已經(jīng)呆了一年半了,可以說真的有感情了,F(xiàn)如今,我做到了會長的位置,但是我有很多的愧疚,因為我知道我做的不夠好,不夠出色,不夠用心。有很多地方都沒有考慮周全。雖然耳濡目染的我們老大華哥,學到了一些東西,可是做起來還是要差一大截。這陣子我會去努力的完善自己,我會加油的!

  1. 能力。在能力方面我和麥子達成共識,單單拿出來我們?nèi)龍?zhí)委的任何一個人來說,都比不上華哥。所以我們?nèi)齻人聯(lián)合起來,一起做事,不過由于溝通欠佳,配合不夠默契。最終達到的效果好像還是單兵作戰(zhàn)。一人負責一部分。沒有很好的融合為一個整體。我們每一個人的能力都是有限的,而且都沒有上屆華哥那樣全才。我們雖然意識到了這一點,但是終究不能很好的造就1+1+13的效果,反而是1+1+11一直在出現(xiàn),這是我們自身的問題,我們發(fā)現(xiàn)了就要努力的去改正。

  2. 項目。根據(jù)我協(xié)會今年的發(fā)展方向,立足校園,面向社會,我們確定開始想社會展示我自己的社團。逐個的接了幾個項目,接下來我們每個人都很高興,可是真正實施起來,都犯難了。說句實話,我們雖然在工大校園里是一個一流社團,不過放到全國里面,也就是一個三流社團。我們總是想一口吃個大胖子,而且根本沒有想過步步為營,一步一個腳印才是最重要的。這樣才對我們社團更有利。項目多了,人手自然少了,關鍵是在策劃項目的前期,一直是我們幾個在忙,這樣把我們也累的要死,而沒有發(fā)動骨干力量,所以之后我們也創(chuàng)立了項目小組。但是項目小組也沒有起到實質(zhì)性的作用,當然,改革是需要過渡的,我們需要時間來考驗。今后,我們也會多多的培養(yǎng)協(xié)會內(nèi)部每一個人有項目意識,項目小組在明年開春的時候一定要真正的調(diào)動起來。

  3. 活動。一個協(xié)會就是要靠活動來生存的。活動好,協(xié)會的品牌自然就會提高,自然就會有更多的人來關注。我們自從走馬上任以來,活動確實不少,一個接著一個,忙的我們目不暇接?墒俏覀冊诟慊顒拥臅r候,策劃和組織脫節(jié)了,就像方向盤和發(fā)動機分開了一樣,便有了方向沒有了動力,有了動力沒了方向,使得我們在做活動中肯定丈二和尚摸不著頭腦,想到什么就去做什么,這是萬萬不可取的。而我們確實犯了這樣的錯誤。這是我們的共識,我們今后應該注意,應該彌補我們的過失,不要讓類似的狀況再次發(fā)生,明年開春,活動會更多,我希望我們可以做得夠好。

  4. 人員。我們今年招新突破了往年,達到了最高紀錄。不過一下子有這么多人,我們都不能把每一個人都照顧到。所以造成了一些人的流失。本來是有心憋在環(huán)協(xié)做一番事業(yè)的人,最后都沒有機會來展示自己。不過,我也對他們說過,要是認為自己是金子,那就努力的把自己展現(xiàn)出來。可是也沒有什么人毛遂自薦,讓我們?nèi)チ私馑,雙方都有問題吧。所以我們于今年進行了章程的修訂,對部門進行了改革,這樣會防止人員的流失。

  5. 培養(yǎng)人。今年我們到現(xiàn)在都沒有把協(xié)會內(nèi)部的大名單敲定出來,而主要負責人也正在游離和徘徊中,真不知道他們看不上環(huán)協(xié),還是其他什么原因!說句實話,環(huán)協(xié)比學生會好多了,雖然我也是學生會的人。我們會在學期末抽出一個時間召集人員,把最終的大名單敲定出來,不能讓他們繼續(xù)散下去,要讓他們多進行磨合,多交流,為以后長久的合作打下基礎。

  6. 氛圍。我們協(xié)會強調(diào)的就是一個家的感覺,我們要讓協(xié)會的每一個成員都能夠親身感受到家的感覺。不過,現(xiàn)在是進入?yún)f(xié)會內(nèi)部的成員才能感受得到我們的協(xié)會沒有階級之分,只有朋友;而外部的人,還是在外面的'世界游離。其實是滿無奈的意見事情。畢竟人這么多,不可能我們把每一個人都單拿出來培養(yǎng),不過我們會盡最大的努力,讓每一個環(huán)協(xié)會員快樂的參與到其中。

  7. 交流。先說協(xié)會內(nèi)部的交流,我們大二這些骨干力量,雖然已經(jīng)磨合了一年,不過達到的默契卻是少的可憐。我們大家知識工作的時候在一起,也就是說是工作上的伙伴,而沒有成為真正意義上的朋友,這可是一件可悲的事情。

  再說外部,剛開學時,蘭州各高校環(huán)保社團均舉辦一系列活動,增強了合作關系,可是說句實話,真正一直聯(lián)系的才有幾家社團,只是工作,不是朋友。蘭州市的都不行,更不要說在全國社團之間有很強的合作關系。

  8. 目標。我們現(xiàn)在毫無目標可言,只是一直都在埋頭苦干,最后也不知道做了什么,反而把我們累了半死。我們現(xiàn)在也就是一個迷失自己的過客,沒有一個明確的方向。沒有一個璀璨的太陽能讓我們大家去期待。我們?nèi)绻恢边@樣下去,會把我們自己拖垮。

  我們一直在努力,nothing is impossible to a willing heart!

  我們既然選擇了遠方,便不顧風雨兼程。

  過去屬于死神,未來屬于自己。我們要用汗水和心血來編制屬于我們自己的夢想。

  過去只能停留在回憶中,未來只能游弋在憧憬里,而現(xiàn)在 today is a gift. 抓住這個禮物,奮斗不止,寫下我人生的輝煌!

秋季學生會工作總結6

  學習部在20xx年秋季的學生會工作中參加,主辦了學生會里一些相關工作,并能較為出色的完成自己的分內(nèi)工作,在此前提下,還積極主動的協(xié)助了其他部門的工作。在此,對院學生會學習部在20xx年秋季的工作做出如下總結。

  在20xx年9月初,在和各個部門的一致合作下,完成了新一屆學生會的招新工作。

  在20xx年9月底,在籌辦20xx級新生迎新晚會中,做了充分的準備,認真對待自己的任務,適時的完成了自己的工作。積極的完成了會場布置,維護會場秩序的工作,在晚會順利結束后,與各個部門合作,將會場的清潔衛(wèi)生做的較好。

  在20xx年10月初,開始準備學習部下一輪的工作,分別是對新加入學習部的成員的考核,以及準備辯論賽,征文比賽等需要學習部主辦的活動。這些活動在上級領導的關懷下,在學習部的各個工作人員的不懈努力下,在各個兄弟部門的積極協(xié)調(diào)下,都順利的.完成了,取得了比較優(yōu)異的成績,為新進的成員們上了生動的一課,對新成員們起了很好的教育作用。并積累了大量的工作經(jīng)驗,對下次的工作提供的充分的經(jīng)驗支持。

  在20xx年11初,學習部參加了協(xié)助20xx年秋季運動會的相關工作,主要以書寫運動會加油詞為主,在為運動員喝彩等工作中也表現(xiàn)的較為出色,同時在院籃球比賽中,也一直參加。并做出了一部分貢獻。

  在20xx年11--12月份,學習部展開了以學習為主題的相關活動,在以開展學習月為主線的活動中,組建各班學習興趣小組和展開知識競賽,對幫助各個系部的學生增加學習興趣起到了極大的積極作用。在此期間,學習部要加強了對晚自習的巡查力度,保證學生們的學習質(zhì)量,為想學習,要學習的同學們營造了以各良好的學習氛圍。

  在20xx年12月30日,將會在學生會的同意安排下,完成20xx年元旦晚會的相關準備工作,如準備節(jié)目的串詞等一系列工作。

  總的說,在20xx年秋季的學生會的工作中,學習部在接到自己的工作后,都做出了充分的準備,并以最大的熱情和認真在完成自己的工作,雖說有些事做的不盡如人意,但是對于每件事,學習部的每個工作人員都是盡了自己最的努力在做的,因為這不僅僅是自己的榮譽問題,也關系到了全院的榮譽問題。

  對于工作中的某些問題,比如有的工作人員在工作是不是很積極,或者在工作質(zhì)量上有些問題等等,那些都是需要改進的地方,在被指出自己不足的時候,我們都需要虛心學習,這樣才能使自己不斷的進步,不斷的創(chuàng)造更好的未來。

  在20xx年即將離開我們的時候,我們學習部的全體人員適時的對自己過去的一年的工作做出了總結,這既是對自己過去的優(yōu)點的繼承,也是對自己過去的不足勇敢的面對,并將積極的改正。只有這樣,才能和學生會所有的成員一起,創(chuàng)造學生會更加美好的明天。

秋季學生會工作總結7

  自20xx年9月有幸被任命為校學生會副主席以來,自己一直通過開展實際工作的方式,來完成從一名普通學生干部到一名主要學生干部的角色轉(zhuǎn)換。本學期我主要分管了辦公室、學習部、自律部三個部門,同時負責第二十七屆學生代表大會前期籌備以及其他工作,始終秉持“分管部門一手抓,分管工作親手做,協(xié)助事務在參與”的原則來開展工作。在分管教師的指導下,在完成好本職工作的同時,協(xié)助主席和其他副主席做好校學生會其他工作,努力推動校學生會的工作又上一個臺階。我將從以下三個方面,對本學期的工作進行總結。

  一、分管部門,放眼不放手。

  辦公室、學習部、自律部是校學生會的三個“新星部門”,并不是說這三個部門是校學生會新成立的部門,而是這三個部門的12位干部都是由干事直接被任命為部長、副部長,每一位干部都是我們學生會里的新星。這其中當然是有利也有弊,利在于他們能夠按照自己的思維方式管理部門、培養(yǎng)干事,同時也有利于他們自身成長,不同于由副部長轉(zhuǎn)任部長的部門,部長在這個部門有絕對的話語權,不利于副部長的成長。弊在于他們思考問題的時候,不能全方位的去衡量,缺乏經(jīng)驗而不利于部門建設。所以,基于這樣的情況,分管主席對他們的指導就相當重要。對于這三個部門,我采取的原則就是“分管部門一手抓,放手不放眼”。這看似是矛盾的一句話,其實是一點都不矛盾!耙皇肿ァ弊サ氖遣块T干部自身能力的提升、部門重大活動,接手分管部門后,就讓各部門自行擬定上一年度工作總結和本年度工作計劃。假期前分部門進行工作安排和交流,充分了解干部自身能力,對部門做了嚴格的分工,要求各司其職,通力配合!胺攀帧笔菍Ω鱾部門的內(nèi)部建設、小型活動、干事培養(yǎng)放手,不過多干預部門事務,給干部留下發(fā)揮的空間!安环叛邸笔且w把握部門動向,做到心中有數(shù),不犯原則性的錯誤。一個部門一個月聽取一次例會,重大活動前召集部門干部開一次會,部門上交材料兩日之內(nèi)予以答復。用這樣一種方式分管部門,做到緊中有松,松中有緊,張弛有度。

  辦公室,學生會的“小管家”。是主席團和各部門聯(lián)系、溝通的紐帶,傳達主席團的指令,完成學生會活動的整理歸檔和物資管理,安排干部干事值班,同時增設宣傳小組,為學生會各項活動提供多媒體支持。

  學習部,學生會的“知識墻”。20xx年10月23日,《杏林大講堂—當下中國熱播電視劇的審美鑒賞》,中國傳媒大學張育華教授給成中醫(yī)學子帶來一次了藝術大餐。20xx年10月16日,教學管理委員會換屆,產(chǎn)生新一屆委員會21名委員,242名信息員,并開展20xx年秋季學期教學意見收集工作,為全校同學和學校教學相關部門、二級學院、任課教師的交流搭建平臺。

  自律部,學生會的“小警察”。完善校學生會內(nèi)部考核條例,對部門、干部、干事實行考核。每周清除校園小廣告,維護美麗校園環(huán)境。每月和公寓團總支生活自律部進行新生公寓查寢,促進新生養(yǎng)成教育。

  二、分管工作,金木水火土。

  中醫(yī)的理論講五行“金木水火土”,五行相生、相克、制化,這其中有著博大精深的文化,不僅可以運用來治病救人,而五行的寓意同樣可以對我們的工作進行指導。負責制度建設、學代會前期籌備工作、草擬校學生會文件、校學生會logo征集、記錄校學生會大事記,是我本學期主要的分管工作,它們和五行也有著共通之處。

  “金曰從革”,象征著肅殺。本學期初我與辦公室擬定了校學生會策劃書、會議記錄、新聞稿等模板,對學生會制度性文件做了明確的規(guī)定。

  “木曰曲直”,象征著生長。校學生會第二十七次學生代表大會,是一次總結過去、展望未來,催人奮進的大會,也是校學生會不斷發(fā)展、不斷成長的重要里程碑。本學期我們抽調(diào)各部門干部,組成臨時籌委會,對學代會前期的工作進行了準備。

  “水曰潤下”,象征著滋潤。擬定《關于校學生會20xx—20xx屆學生干部任命的通知》、《關于校學生會20xx—20xx屆干事任命的通知》、《關于表彰校學生會優(yōu)秀干部、干事的通知》等文件,對辛勤付出的校學生會干部、干事予以肯定。

  “火曰炎上”,象征者升騰。活力是我們校學生會的代名詞,征集校學生會logo,張揚青春個性,凸顯我們創(chuàng)建“服務型、學習型、思考型、創(chuàng)新型”學生會的決心。

  “土爰稼穡”,象征著收納。記錄校學生會的大事記,是對學生會每一項工作的整理、總結,是校學生會在思考中不斷進步的力量源泉。

  三、心得體會,酸甜苦辣咸。

  這已經(jīng)是自己從事學生工作的第三個年頭了,三年之間在不同的崗位上歷練,讓自己不斷的成長、不斷的進步。

  酸,人之所以會不斷的進步,是因為自己有追求和有來自各方面的壓力,作為一個副主席,對上你得對組織和老師負責、對下你得對干部干事負責。在工作之中難免會有疏漏,因此而不被理解,甚至會有批評,此時心中會有一個“酸”字,會埋怨會吐槽,會想要撂挑子。

  甜,曾經(jīng)任何的苦難,你都會以一種笑著的方式把它說出來。自己每一次小小的進步,每一次活動的成功、每一個干部干事的成長,不管是經(jīng)歷了怎樣的痛苦、付出怎樣的代價,才取得了這樣的成績,但是作為一個學生工作者來講,它就是一個值得讓你高興的事。

  苦,校學生會的每一項工作、每一個活動,我們都希望它是完美無缺,這就需要我們花大量的時間去做前期準備。在活動之中,干部干事要布置會場、搬道具,這些看似一個個簡單的工作,但是要我們的同學一個又一個活動的一遍有一遍的.重復,“干苦力”、“打雜”也就成了我們許多部門干事的代名詞。

  辣,不是說學生工作的味道是辣的,而是它有時會很棘手。要利用有限的資金、資源,辦出高端大氣上檔次的活動,要改變學院安排觀眾的傳統(tǒng)做法,這是對新時期學生干部的重大考驗。

  咸,失敗后的淚水、工作中的汗水,流在我們的嘴里都是咸的。作為一個學生工作者,一路走來,有多少人已經(jīng)數(shù)不清自己流過多少次淚水、多少次汗水了,這些都是成長的見證。

  三人行,必有我?guī)熝伞T谛W生會的這一個學期,在老師、同事、干部身上學到了許多,也成長了許多。同時,也發(fā)現(xiàn)了自己身上許多不足之處,思想高度不夠、工作不夠細致、缺乏主動性等。在今后的工作中,我將對照自身的缺點,不斷改進工作方法、方式,用高標準要求工作、高效率完成工作、高成效評價工作,爭取取得更大的進步。

  “團學人”是一個崗位,是一種責任,更是一種情懷。相信在校團委老師的指導下,本一屆校學生會全體干部干事一定會立足本職工作,不斷創(chuàng)新,把校學生會的工作推向又一個明天,為成中醫(yī)團學工作新發(fā)展添磚加瓦。

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