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中國(guó)聚焦:中國(guó)高校女生比例不斷上升
新華網(wǎng)廈門10月24日電（記者 梅永存 劉旸）中國(guó)南方高校廈門大學(xué)新學(xué)期伊始不得不尷尬地面對(duì)來(lái)自女性師生的一項(xiàng)訴求：增建女廁所。目前這一建設(shè)正在進(jìn)行中。廈門大學(xué)急建女廁所是女學(xué)生日漸增多所致，其男女比例失衡在中國(guó)高校具有代表性，反映出中國(guó)高校“陰盛陽(yáng)衰”的現(xiàn)狀。
廈門大學(xué)資產(chǎn)與后勤事務(wù)管理處日前發(fā)布公告說(shuō)，由于新學(xué)期漳州校區(qū)學(xué)生回遷，本部新增三千余名學(xué)生，導(dǎo)致男女比例為46：54。為增加校本部女廁所，學(xué)校對(duì)部分公廁進(jìn)行改造，工程將于十月底完成。
此前在2012年春天，廣州女大學(xué)生曾搞過(guò)“占領(lǐng)男廁”的行為藝術(shù)，北京、深圳、南京、成都等地的女性加入響應(yīng)，呼吁公共場(chǎng)所男女廁所比例改革。
廈門大學(xué)提供的數(shù)據(jù)顯示，自2008年始，女生的比例就已超過(guò)男生，達(dá)到51%；2011年廈大4904名本科新生中，女生比男生多了500多名，占約55.6%。
教育部網(wǎng)站公布的統(tǒng)計(jì)資料顯示，2010年，中國(guó)大陸博士研究生中女生比例35.48%。本科女生比例49.68%，碩士研究生、成人本�？�、網(wǎng)絡(luò)本科中女生的比例都超過(guò)男生。
廈門大學(xué)公共事務(wù)學(xué)院教授余章寶認(rèn)為，中國(guó)高校選拔考核方式和內(nèi)容都更加適合女生�！芭^男生在性格上更加細(xì)心和耐心，更擅長(zhǎng)記憶書本內(nèi)容，在區(qū)分度較低的標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)試中更易脫穎而出。而這正是當(dāng)今高校選拔學(xué)生的方向。而男生大多性格粗糙，考試中失誤較多。他們擅長(zhǎng)的創(chuàng)造性領(lǐng)域卻不能在高考中給他們帶來(lái)實(shí)惠。”余章寶說(shuō)。
曾出版過(guò)《美日中三國(guó)女子高等教育比較》一書的廈門大學(xué)高等教育科學(xué)研究所教授趙葉珠則認(rèn)為，高等教育中女性多于男性在世界范圍內(nèi)并不稀奇。發(fā)達(dá)國(guó)家如歐美主要國(guó)家，高等教育中的性別比例都是女性比男性高，如美國(guó)本科生中女生比例已接近60%。
據(jù)趙葉珠研究觀察，就學(xué)生的成績(jī)而言，男性是兩頭多，女性則是中間多。當(dāng)高考錄取率很低，如5%左右時(shí)，則男生多。當(dāng)錄取率在50%－70%，也就是現(xiàn)在的大眾化時(shí)期，女生就自然多了。
“中國(guó)女孩的就業(yè)機(jī)會(huì)較男性偏少。女生只有比男生更優(yōu)秀，才有發(fā)展前景，因此她們比男生更用功！”趙葉珠補(bǔ)充道。
長(zhǎng)期致力于女性研究的廈門大學(xué)馬克思主義學(xué)院副院長(zhǎng)石紅梅認(rèn)為，中國(guó)大陸現(xiàn)行的計(jì)劃生育政策使得現(xiàn)代家庭層面對(duì)獨(dú)生子女的人力資本投資在性別方面幾乎不存在差異。女性受教育的機(jī)會(huì)不斷增大，整個(gè)社會(huì)性別平等的觀念不斷提升，為女性提升自己學(xué)歷水平和職業(yè)發(fā)展提供了良好的社會(huì)氛圍和空間，因此才會(huì)有現(xiàn)在高校中女生比例不斷上升的趨勢(shì)。
石紅梅認(rèn)為，女性比例上升使得學(xué)校管理和教學(xué)方面對(duì)于性別問(wèn)題的關(guān)注顯性化，學(xué)校的相關(guān)工作都必須注入性別的視角進(jìn)行科學(xué)的決策。
女生在高考中越來(lái)越強(qiáng)勢(shì)的成績(jī)表現(xiàn)甚至導(dǎo)致一些高校在某些專業(yè)的錄取工作中出現(xiàn)“男女有別”的情形。今年高招中，中國(guó)人民大學(xué)、北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)、上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)等多所高校均設(shè)立了“男低女高”的分?jǐn)?shù)線，引發(fā)巨大的社會(huì)爭(zhēng)議。
余章寶說(shuō)，大學(xué)生尤其是研究生，大多處在交友、適婚年齡，高學(xué)歷中男生越來(lái)越少會(huì)使得用人單位越來(lái)越傾向聘用男性，使本來(lái)就業(yè)上的性別歧視“雪上加霜”。此外，女生比以前更不容易找到適合的伴侶。
據(jù)石紅梅分析，女性的生育影響和“家庭－職場(chǎng)”傳統(tǒng)性別分工導(dǎo)致了女性在就業(yè)方面遭遇歧視，而不是因?yàn)楦邔W(xué)歷的女性太多了。此外，大學(xué)應(yīng)當(dāng)給予女生正確的婚戀觀。
“上大學(xué)絕不只是為了提升氣質(zhì)，然后嫁個(gè)好人家。女性應(yīng)尊重自己的興趣和愛(ài)好，做到真正的獨(dú)立、自主，共同打造性別平等的社會(huì)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)女性自由全面的發(fā)展�！笔t梅說(shuō)。
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