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畢業(yè)生必看：關(guān)于簽約違約等注意事項(xiàng)
畢業(yè)生必看：關(guān)于簽約違約等注意事項(xiàng)
違約
有簽約就有違約，而在現(xiàn)在的找工作形勢(shì)下，違約也成了非常普遍的現(xiàn)象，
畢業(yè)生必看：關(guān)于簽約違約等注意事項(xiàng)
。下面，跟大家說(shuō)一下違約時(shí)的注意事項(xiàng)。首 先再次強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)：簽約是一件非常嚴(yán)肅的事，一定要認(rèn)真對(duì)待。不要隨便簽約，更不要隨便違約。它帶來(lái)的，是對(duì)公司、學(xué)校和你個(gè)人聲譽(yù)的損害。所以在些提醒大家：一定要想清楚再簽約，尤其是自己肯定不想去的單位，更不要隨便簽。一旦違約，無(wú)論對(duì)公司、學(xué)校還是個(gè)人，都會(huì)造成巨大的傷害。同時(shí)，你可能會(huì)為自己的 違約行為付出巨大的代價(jià)。
大部分人準(zhǔn)備違約，無(wú)外乎一個(gè)原因：遇到了更好的單位。而一個(gè)基本的違約流程是：
1、與原單位協(xié)商，向原單位接收違約，按照三方協(xié)議規(guī)定，交納違約金（有些單位不收違約金），從原單位開(kāi)出退函。
2、從新單位獲取接收函。
3、拿著原單位退函和新單位接收函到就業(yè)指導(dǎo)中心領(lǐng)新三方（有時(shí)也不需要接收函）。
4、拿新三方與新單位簽約。
這個(gè)過(guò)程中，關(guān)鍵在于第一步：如何與原單位協(xié)商，拿到退函。具體的情況，不同單位不一樣，有的單位可能會(huì)拖很久，例如，華3通常到3月份才給開(kāi)退函。所以，如果新單位的簽約時(shí)間很緊，而原單位又不會(huì)很快給你開(kāi)退函的話，那結(jié)果很可能是：你兩家單位都簽不了，失業(yè)了。
所以，提醒同學(xué)們?cè)跊Q定違約前一定要計(jì)算違約成本，想清楚以下問(wèn)題：
1、新單位是否比原單位高一個(gè)檔次？即：是否值得為了新單位而違約原單位？如果兩家單位差不多，建議最好不要違約。
2、新單位給的最晚簽約期限是什么時(shí)候？如果跟原單位提出違約，能否在新單位的簽約期限前辦完？如果沒(méi)有把握，建議不要違約。
3、原單位以前是否有過(guò)成功違約的案例？影響如何？如果以前的違約案例大多不順利，建議不要違約。
這里面，最關(guān)鍵的因素就是：原單位對(duì)待你違約的態(tài)度。畢竟，這是一個(gè)非常不好的行為，對(duì)單位造成損失，對(duì)個(gè)人聲譽(yù)和學(xué)校聲譽(yù)都會(huì)造成很壞的影響。這個(gè)態(tài)度決定了你能否順利違約、違約需要的時(shí)間，以及能否及時(shí)與新單位簽約。
個(gè)人建議：
1、 與新單位坦誠(chéng)相告，說(shuō)明自己的情況，詢(xún)問(wèn)能否寬限時(shí)間。新單位也許不接收違約的學(xué)生，也許不會(huì)給你放寬時(shí)間，這樣的話，你就不有費(fèi)那個(gè)勁了。當(dāng)然，你也可以不說(shuō)，但你必須確保，在新單位簽約期限前，你能順利跟原單位辦完違約，拿出新三方。否則，你極有可能面臨竹籃打水一場(chǎng)空的危險(xiǎn)。
2、 與原單位一定要好好協(xié)商，態(tài)度誠(chéng)懇一些，說(shuō)清楚自己為什么違約，并為自己的行為向?qū)Ψ降狼�。同時(shí)，要盡可能減少你的違約給學(xué)校聲譽(yù)造成的損失，因?yàn)槟羌覇挝缓苡锌赡芤驗(yàn)槟愕倪`約而改變對(duì)科大學(xué)生的印象，明年就不來(lái)科大的，受害的還是下屆找工作的同學(xué)，
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《畢業(yè)生必看：關(guān)于簽約違約等注意事項(xiàng)》(http://www.stanzs.com)。所以，要想辦法來(lái)彌補(bǔ)。通常，可以寫(xiě)一篇態(tài)度誠(chéng)懇的公開(kāi) 道歉信；給單位寫(xiě)一份內(nèi)容詳細(xì)的建議書(shū)，對(duì)單位未來(lái)的發(fā)展、明年的招聘工作等提出一些自己的建議；向單位推薦幾個(gè)自己的同學(xué)，希望能給他們機(jī)會(huì)。記�。寒�(dāng)你放棄機(jī)會(huì)的同時(shí)，別忘記了給周?chē)耐瑢W(xué)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)。要多給自己攢RP�？傊�是那句話：自己做事 要經(jīng)過(guò)慎重考慮，不要輕易的簽約，更不要輕易的違約，那樣無(wú)論對(duì)誰(shuí)都是巨大的傷害。對(duì)于你的每一個(gè)決定，自己都要為此承擔(dān)相應(yīng)的后果和代價(jià)好像交保險(xiǎn)主要看前勞動(dòng)合同的單位所在地的政策，有的地方要求轉(zhuǎn)檔案戶(hù)口，有的地方不要，還有要失業(yè)證的。轉(zhuǎn)正定級(jí)
轉(zhuǎn) 正是指學(xué)徒按本工種學(xué)徒學(xué)習(xí)年限學(xué)習(xí)期滿(mǎn)，經(jīng)考試合格，并按一定的手續(xù)由學(xué)徒身份轉(zhuǎn)為正式技術(shù)工人，領(lǐng)取本工種最低等級(jí)工資。定級(jí)是指學(xué)徒正式上崗工作后再按規(guī)定的年限經(jīng)考核正式評(píng)定工資等級(jí)，熟練工熟練期滿(mǎn)后經(jīng)考核正式評(píng)定工資等級(jí)。學(xué)徒、熟練工的轉(zhuǎn)正、定級(jí)要由企業(yè)勞動(dòng)部門(mén)辦理考核審批手續(xù)，填寫(xiě)職工 轉(zhuǎn)正、定級(jí)表，經(jīng)企業(yè)主管行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。學(xué)徒熟練工經(jīng)考核不合格者應(yīng)延長(zhǎng)其轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí)間。
轉(zhuǎn)正定級(jí)分為兩種。
1、是干部的轉(zhuǎn)正定級(jí)。干部轉(zhuǎn)正定級(jí)的時(shí)間為1年。即：從參加工作的當(dāng)月起至下一年的次月，為見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)�？梢赞D(zhuǎn)為正式人員。
2、是工人的轉(zhuǎn)正定級(jí)。工人的轉(zhuǎn)正定級(jí)的時(shí)間為2年。即：從參加工作的當(dāng)月起至兩年后的次月，為見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)�？梢赞D(zhuǎn)為正式人員。辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)的部門(mén)為當(dāng)?shù)氐娜耸虏块T(mén)。如果在企業(yè)工作可以到當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行奈修k理。
具體辦理辦法：
干部：
1、帶干部介紹信原件、工資介紹信原件。
2、領(lǐng)1份轉(zhuǎn)正定級(jí)表、一式4份。認(rèn)真填寫(xiě)后蓋單位公章、主管單位公章。
3、然后帶以上材料，到人事局辦理。
工人：
1、帶招工表原件。
2、領(lǐng)1份轉(zhuǎn)正定級(jí)表、一式4份。認(rèn)真填寫(xiě)后蓋單位公章、主管單位公章。
3、然后帶以上材料，到人事局辦理。
轉(zhuǎn)正定級(jí)關(guān)系到自己的干部身份，到時(shí)間了還是要去辦的，畢竟關(guān)系到切身利益的轉(zhuǎn)——畢業(yè)生必須知道：干部身份、三方協(xié)議、派遣證（不因無(wú)知而后悔）
學(xué)校里關(guān)于畢業(yè)生的會(huì)也已經(jīng)開(kāi)了一大堆，耳朵也長(zhǎng)膙了，嘴唇也磨薄了，很多人隨大流聽(tīng)聽(tīng)看看，可真正重要的一些東西相信有很大一部分人卻沒(méi) 有搞懂。如果不信，你可以問(wèn)問(wèn)自己，什么叫三方協(xié)議？三方協(xié)議和誰(shuí)簽？有什么用？戶(hù)口和三方又有什么關(guān)系？當(dāng)一個(gè)個(gè)問(wèn)題逐一提出來(lái)時(shí)，你可能已經(jīng)開(kāi)始覺(jué)得發(fā)虛。
在這里，我想簡(jiǎn)單的說(shuō)一說(shuō)我目前所知道的關(guān)于這方面的一些問(wèn)題，相信肯定有很多不全面的地方，但至少相信可以幫幫你。
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