你在為誰(shuí)工作心得體會(huì)(精選30篇)
我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。你想好怎么寫心得體會(huì)了嗎?下面是小編精心整理的你在為誰(shuí)工作心得體會(huì),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 1
你在為誰(shuí)工作,我在為自己工作。
工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。
我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣一年舞臺(tái)上得以展示。
最近看了《你在為誰(shuí)工作》一書。
它從每一位員工都需要自我反思的人生觀你在為誰(shuí)工作這一根本命題著手,進(jìn)行了深刻細(xì)致的論證和解答。
掩卷深思,自覺收獲不。涸瓉砦覀兠刻煨列量嗫嗟毓ぷ鳎际窃跒樽约汗ぷ,為實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值而工作,不是為薪水而工作。
可以說,讀完這本書,我對(duì)你在為誰(shuí)工作這一思想深處的問題有了根本性的認(rèn)識(shí),頗有豁然開朗之感。
這本書闡述了一名優(yōu)秀的員工在工作中具有的工作態(tài)度,以及自身的心態(tài),那就是一個(gè)人在工作中不管做任何事,都應(yīng)將自己的心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度將每一次任務(wù)視為一次機(jī)會(huì),要從心理上認(rèn)識(shí)到為別人工作的同時(shí),也是在為自己工作,這樣你就會(huì)體會(huì)到工作所帶給你的樂趣,并在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
學(xué)習(xí)了《你在為誰(shuí)工作》之后,讓我深切地感受到,我在為他人工作的同時(shí),也在為自己工作的深刻道理;同時(shí)也幫我解除了困惑,調(diào)整了心態(tài)。
當(dāng)我們開始推諉責(zé)任,當(dāng)我們喪失工作激情,當(dāng)我們對(duì)工作產(chǎn)生怨恨的時(shí)候,我們需要暫時(shí)停下手中的工作,靜靜反思一下這個(gè)簡(jiǎn)單而又包含著深刻人生意義的問題:你在為誰(shuí)工作?
每個(gè)人都有不同的發(fā)展軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。
那么,是什么在造就我們、改變我們?是態(tài)度!你在為誰(shuí)工作?說到底也是工作態(tài)度問題。
前國(guó)足主教練米盧說:態(tài)度決定一切。
態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力,在單位里,員工與員工之間在競(jìng)爭(zhēng)智慧和能力的同時(shí),更在競(jìng)爭(zhēng)態(tài)度。
一個(gè)人能否脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更積極。
不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。
一個(gè)人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。
我們的工作,就是生命的投影。
它的美與丑、可愛與可憎,全操縱在自己之手。
一個(gè)天性樂觀,對(duì)工作充滿熱忱的人,無論他眼下是在洗馬桶、挖土方,或者是在經(jīng)營(yíng)著一家大公司,都會(huì)認(rèn)為自己的工作是一項(xiàng)神圣的天職,并懷著深切的興趣。
對(duì)工作充滿熱忱的.人,不論遇到多少艱難險(xiǎn)阻,都會(huì)像希爾頓一樣:哪怕是洗一輩子馬桶,也要做個(gè)洗馬桶最優(yōu)秀的人!
如果不調(diào)整好自己的心態(tài),我們很可能與成功無緣。
那些被解雇或者始終得不到提升的人,往往不是因?yàn)樗麄兊哪芰Σ粔颍撬麄兊膽B(tài)度不夠端正。
在風(fēng)云變化的職場(chǎng)上,思維活躍、能力超強(qiáng)的新人或者經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)內(nèi)資深人士不斷地涌進(jìn)我們所在的單位或行業(yè),我們每天都在與幾百萬人競(jìng)爭(zhēng),懶散地對(duì)待工作,只會(huì)導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)力減弱,最終被市場(chǎng)淘汰。
我們每個(gè)人在社會(huì)中生存,必然有自己對(duì)社會(huì)擔(dān)負(fù)的責(zé)任以及完成這種責(zé)任所具有的態(tài)度即忠誠(chéng)的富有激情的做好自己的工作。
《你在為誰(shuí)工作》這本書,它就如同一面鏡子,使我們更好地認(rèn)識(shí)了自己,看到了自己在學(xué)習(xí)、工作上的不足,更加意識(shí)到了工作中主動(dòng)性的重要性。
因此,我們要學(xué)會(huì)從積極的角度觀察和思考問題,既要看到自己的缺點(diǎn)和不足,又要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,盡自己最大的可能出色地完成任務(wù),爭(zhēng)取在自己的工作中不斷進(jìn)取,做出成績(jī),讓我們的人生因工作而精彩。
在跟大家分享完我的學(xué)習(xí)體會(huì)后,真心地希望在座的每一位心情都能豁然開朗。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 2
通過《你在為誰(shuí)工作》一書的學(xué)習(xí),深刻的認(rèn)識(shí)“你在為誰(shuí)工作”這一思想深處的問題有了根本性的認(rèn)識(shí),心靈為之震撼!心潮起伏不平,是的你為誰(shuí)工作呢?想想很簡(jiǎn)單的道理,又有誰(shuí)細(xì)想過呢?而恰恰工作態(tài)度卻是決定你的人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。一個(gè)人的對(duì)待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,是上進(jìn)的還是無所謂的,直接影響工作的好壞。工作是一個(gè)人施展自己才能的好舞臺(tái),無論做什么工作只要腳踏實(shí)地沉下心來做,總有收獲,這是不變的真理!
每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲。眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么在造就我們、改變我們?是“態(tài)度”! 上面這段話出自《你在為誰(shuí)工作》。毋庸諱言,這本書討論的是一個(gè)似乎有些老套的問題:工作態(tài)度。涉及此問題的書不少,但大多數(shù)書僅僅空洞地要求人們端正工作態(tài)度,而至于為什么這么做,所給的解釋未能觸動(dòng)人們
每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲。眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么在造就我們、改變我們?是“態(tài)度”! 上面這段話出自《你在為誰(shuí)工作》。毋庸諱言,這本書討論的是一個(gè)似乎有些老套的問題:工作態(tài)度。涉及此問題的書不少,但大多數(shù)書僅僅空洞地要求人們端正工作態(tài)度,而至于為什么這么做,所給的解釋未能觸動(dòng)人們內(nèi)心。 《你在為誰(shuí)工作》則不同,它通過提出“你在為誰(shuí)工作?”這個(gè)需要自我反思的人生問題,并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,從而讓每一位員工從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),也是在為自己工作”的樸素理念。
正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。一個(gè)人如果有“我不過是在為老板打工”或者“我不得已才干這份工作”的想法,那他在工作時(shí)的外在表現(xiàn)絕不會(huì)激情四射。 那么,工作是什么?書中說:“工作是一個(gè)施展自己能力的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)、表達(dá)自己的機(jī)會(huì)、個(gè)人使命感以及一種活著的理由。工作是我們需要用生命去做的事!边@與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。
讀了《你為誰(shuí)工作》一書我對(duì)工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。
一、工作要敬業(yè),要認(rèn)清自己工作的性質(zhì),要在工作中投入自己的熱情和智慧,而不是被動(dòng)地應(yīng)付工作,要在工作中增強(qiáng)責(zé)任感,不要機(jī)械地完成任務(wù),要有創(chuàng)造性地、主動(dòng)地工作。
二、要提高自己的工作效率,比爾蓋茨說過這樣的'話:“過去,只有適者能夠生存;今天,只有最快處理完事務(wù)的人能夠生存!敝挥行矢叩娜瞬拍軘D出時(shí)間來完成更多的事,千萬不要把昨天能完成的工作拖延到明天,不要等到領(lǐng)導(dǎo)開口問:“那項(xiàng)工作你完成了嗎?”才開始四處尋找借口,并匆忙上陣,倉(cāng)促處理未完的工作。要讓自己的能力得到煅煉,應(yīng)該保持適度的緊張,這是一種積極的精神狀態(tài),會(huì)督促我們工作的進(jìn)步。
三、爭(zhēng)取每天比別人“多做一點(diǎn)”,每一天,都要盡心盡力地工作,每一件小事情都要力爭(zhēng)高效地完成。嘗試著超越自己,努力做一些份外的事情,讓自身不斷進(jìn)步。多做一點(diǎn)是一個(gè)良好的習(xí)慣,經(jīng)常保持這種習(xí)慣來驅(qū)策自己快速前進(jìn)。
四、要堅(jiān)持學(xué)習(xí),如果沉溺在對(duì)昔日以及現(xiàn)在表現(xiàn)的自滿、自足當(dāng)中,學(xué)習(xí)以及適應(yīng)能力的發(fā)展便會(huì)受到阻礙。要不斷對(duì)工作投注心力,如果不這么做,工作表現(xiàn)自然無法有所突破,終將陷入停滯不前甚至是倒退的境地。今天工作不努力,明天必定要去努力找工作。我會(huì)珍惜今天的工作環(huán)境,為能擁有這個(gè)工作機(jī)會(huì),而心懷感激,我會(huì)不斷努力,不斷提高自己,腳踏實(shí)地的做好自己的每一項(xiàng)工作,讓自己的勞動(dòng)成果得到認(rèn)可,達(dá)到自我實(shí)現(xiàn)的最高境界。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 3
暑假期間,校長(zhǎng)向我們每位教師推薦了一本書《你在為誰(shuí)工作》,我相信每一位拿到書的人都會(huì)問自己一句:“我在為誰(shuí)工作?”我也不例外。我在為誰(shuí)工作?為錢嘛?顯然不是!從古至今,教師的職業(yè)都是與“清貧”二字聯(lián)系在一起的。如果有人想從教師的職業(yè)中發(fā)財(cái),那簡(jiǎn)直就是在做白日夢(mèng),這點(diǎn)理智和清醒我還是有的。深思熟慮之后,我給出的答案是:生活,我為了生活而工作!為了更好的生活而在努力工作。
整本書淺顯易懂,而且穿插了許多生動(dòng)活潑的小故事。作者以非常熱情高昂,積極奮進(jìn)基調(diào),表達(dá)了一個(gè)中心的思想:為了自己,我們要認(rèn)真主動(dòng),積極熱情地工作,把阻力當(dāng)動(dòng)力,把握每一次工作的機(jī)會(huì)。雖然我不是很贊同書中給出的答案:為了自己而工作,因?yàn)槲矣X得這種心態(tài)過于狹隘和自私。我們大部分的人還是在為了生活而工作,為了提高生活的質(zhì)量而在努力工作的人也大有人在,也許這只是一個(gè)有了家庭和孩子的女人更小心眼的想法吧!但是書中表述的每一個(gè)觀點(diǎn)都是金玉良言,絕對(duì)是百利而無一害的。
在讀這本書的過程中,每讀到一個(gè)章節(jié)我都回想起了五年前的自己,那時(shí)的我就是一個(gè)積極上進(jìn),做事認(rèn)真努力,做事高速高效的.人,那時(shí)工作的動(dòng)力就是把工作當(dāng)成事業(yè)去經(jīng)營(yíng)。而現(xiàn)在的自己雖然班級(jí)管理得也不賴,學(xué)生成績(jī)也十分優(yōu)秀,也在不斷地學(xué)習(xí)和革新教學(xué)教法,但總是缺少那么一股子工作的熱情和干勁。有人說這是女人工作的一個(gè)生理休整期。當(dāng)然,不能排除孩子分去了我們大部分的精力的可能,但很大程度上還是取決于自己工作的態(tài)度。態(tài)度決定一切,認(rèn)真堅(jiān)定的態(tài)度就算是太行,王屋也能變成一馬平川。五年前,剛從農(nóng)村考進(jìn)城,對(duì)于我來說工作的全部?jī)?nèi)容都是全新的,我不得不迫使自己更加認(rèn)真和努力地工作來適應(yīng)新的環(huán)境。認(rèn)真的工作態(tài)度彌補(bǔ)了我工作經(jīng)驗(yàn)不足的缺點(diǎn),從而使我的工作得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。而現(xiàn)在有了更豐富的經(jīng)驗(yàn)和熟諳的工作環(huán)境之后,自己反而松懈了下來,經(jīng)驗(yàn)主義,尋找捷徑,久而久之工作熱情的火焰也在漸漸熄滅。工作就變成了累和煩的代名詞。
其實(shí),我們的教學(xué)工作就像種田,天天都要料理,拔草施肥一樣都不能少,一次也馬虎不得。莊稼是雜草叢生還是茁壯成長(zhǎng),全在工夫里。我們教師的那“一畝三分田”,也要我們傾注所有的熱情,精心去照料。讀到第五章的《點(diǎn)燃你工作的激情》一文中美國(guó)激勵(lì)大師博西。崔恩的五點(diǎn)建議,我找到了解開癥結(jié)的方法:1、把自己的成績(jī)當(dāng)成動(dòng)力而不是成本;2、把努力工作當(dāng)成提高生活質(zhì)量的方式;3、對(duì)自己提出更高的目標(biāo)。雖說自己有所松懈,但總的來說還是個(gè)富有上進(jìn)心的人,相信通過對(duì)自己認(rèn)識(shí)層面的洗禮,在態(tài)度和行動(dòng)上一定會(huì)有可喜的轉(zhuǎn)變。
現(xiàn)摘取書中精華以激勵(lì)自己,“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸到零。把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 4
近來讀陳凱元先生著《你在為誰(shuí)工作》這本書后,認(rèn)識(shí)到你在為老板工作的同時(shí),也是在為自己工作,你在為誰(shuí)工作讀書心得。
我們?yōu)槭裁匆ぷ?因(yàn)楦改干B(yǎng)了我們,養(yǎng)育之恩泉涌相報(bào),工作更是我們回報(bào)父母的一條途徑。
提到工作,很多人認(rèn)為是枯燥無味的,像生產(chǎn)車間的流水線,只是簡(jiǎn)單的重復(fù)。讀完這本書之后,我對(duì)工作的定義有了新的感悟:即工作是美麗的,快樂的,更是一項(xiàng)自己可以去選擇的事業(yè)。
那么我們?cè)趺慈プ龊米约旱氖聵I(yè)呢?首先我們要點(diǎn)燃工作的激情,要多做一點(diǎn)事情,其次做人不要斤斤計(jì)較,要有寬容之心。《多一盅司定律》告訴我們:一盅司相當(dāng)于十六分之一磅,每天不比別人多做許多,只需一點(diǎn)點(diǎn),正是這微不足道的.一點(diǎn)點(diǎn),會(huì)使你的工作大不一樣。
最后,我們要不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自我,因?yàn)橘囈陨娴闹R(shí)和技能像房子、車子一樣隨著歲月的流逝會(huì)不斷折舊,要不斷地補(bǔ)充新鮮的空氣和營(yíng)養(yǎng),心得體會(huì)《你在為誰(shuí)工作讀書心得》。刀不磨不利,腦不用不靈,不要固步自封。記得小時(shí)候讀過一個(gè)哲理故事:名字叫《滿了嗎?》
徒弟去見師父:“師父,我已經(jīng)學(xué)足了,可以出師了吧!”
“什么是足了呢?”師父問。
“就是滿了,裝不下去了!
“那么裝一大碗石子來吧!”徒弟照做了。
“滿了嗎?”師父問。
“滿了!”
師父抓來一把沙子摻出碗里,沒有溢“滿了嗎?”師父又問“滿了!”
師父抓來一把,摻入碗里,還沒有溢“滿了嗎?”師父再問“滿了!”
師父又到了一盅水下去,仍然沒有溢出來。
師父笑著又問:“滿了嗎?”
徒弟啞口無言。
從這個(gè)小小的故事里,我們領(lǐng)悟到人不要滿足于現(xiàn)狀,要不斷地去學(xué)習(xí)充實(shí)我們的頭腦。它和本書相吻合,告訴我們一個(gè)成功者“總是需要不斷地學(xué)習(xí),從渺小一步一步走向卓越。
還有最重要的是:我們不可缺少團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,團(tuán)隊(duì)與個(gè)人的關(guān)系,打個(gè)比方說是魚兒和水的關(guān)系。
水的環(huán)境,水的質(zhì)量決定看水中魚兒的生存狀況,只要在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中呆一天,我們就應(yīng)該對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)有一天的責(zé)任,你的團(tuán)隊(duì)需要你,而你自己使需要之足于你的本取工作,不懈地努力——從優(yōu)秀走向卓越。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 5
我讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書,感觸頗深,從中受到了很多啟發(fā)。
“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自己的機(jī)會(huì)、以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活得質(zhì)量。” ——約翰.洛克菲勒
上面這段話出自《你在為誰(shuí)工作》的卷首語(yǔ)。毋庸諱言,這本書討論的是一個(gè)大家都明白的問題:工作態(tài)度。涉及這個(gè)問題的書很多,但此書卻能通過提出“你在為誰(shuí)工作?”這個(gè)需要自我反思的人生問題,對(duì)這個(gè)問題通過具體事例進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,從而讓每一位讀者從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),也是在為自己工作”的思維理念。
讀完這本書,我靜下心來想了想:我到底在為誰(shuí)工作?想起剛參加工作時(shí),那時(shí)的我是為了有個(gè)好的職業(yè)而工作。報(bào)考師范學(xué)校時(shí),爸爸和當(dāng)初的班主任對(duì)我說:“女孩子當(dāng)老師最好了,靠得。」ぷ鳝h(huán)境也很單純!”確實(shí),當(dāng)年報(bào)考師范的我,是為了將來的好生活而努力工作。年輕時(shí)的我很懂事,為了不給家里增添太多的負(fù)擔(dān),所以在自己的工作崗位上辛苦付出,疲憊、無奈、受氣、披星戴月、流淚流汗......當(dāng)時(shí)的工作只是謀生,謀生是每個(gè)人必需的能力,會(huì)謀生才不會(huì)成為社會(huì)的負(fù)累,才能擔(dān)當(dāng)家庭的各種責(zé)任。剛參加工作的前幾年,年輕的我沒有太多思想,也沒有具體的工作計(jì)劃,只是一天又一天的重復(fù)著自己的教育工作,像機(jī)器一樣,這是為了工作而工作。
隨著工作時(shí)間的延長(zhǎng)和工作經(jīng)驗(yàn)的積累,逐漸讓我明白了工作是人性的勵(lì)練,惰性的考驗(yàn),感恩的回報(bào),責(zé)任的答卷。工作決不是為了工作而工作的消極心理,重要的是對(duì)待工作的態(tài)度。
在我不斷學(xué)習(xí)逐漸成長(zhǎng)的過程中,我漸漸的明白了,一個(gè)人對(duì)待生活,對(duì)待事物的態(tài)度,決定了一個(gè)人的價(jià)值取向,決定了一個(gè)人能否贏得成功。生活當(dāng)中比如刷牙、洗臉、走路、上班、工作、休息、娛樂,每件事情,都因?yàn)槟愕膽B(tài)度而決定。認(rèn)真對(duì)待每一件事,你的生活和工作才可能健康和順利,一切困難才會(huì)在你眼前化為過眼云煙。作為一名培育祖國(guó)花朵的辛勤園丁,對(duì)待孩子,對(duì)待教育工作的態(tài)度,就是對(duì)待自己人生的態(tài)度。不同的態(tài)度決定我們?nèi)松繕?biāo)能否實(shí)現(xiàn),決定我們教育工作的質(zhì)量。而認(rèn)真工作后的我們還要不斷追求更高的自我定位,從根本上說,是為了自己不斷的`進(jìn)步。不斷進(jìn)步的過程更是重塑自己的過程。這個(gè)新的自己所處的位置更高,必將會(huì)有更杰出的工作表現(xiàn)。當(dāng)然,要想達(dá)到更高的位置,僅僅有強(qiáng)烈的進(jìn)取心還是不夠的,我那還必須不斷增強(qiáng)工作所需的能力,并付出巨大的努力。你需要付出相當(dāng)大的代價(jià)才能讓自己變得更強(qiáng)壯。同時(shí)在近幾年的工作當(dāng)中,也是我明白了一個(gè)道理:無論我們從事什么樣的工作,其實(shí)都是處在一個(gè)團(tuán)隊(duì)當(dāng)中。只要團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人各司其職,才能使得我們的努力得到回報(bào)。在工作中,我們所采取的正確態(tài)度,應(yīng)該是接受分工,并且全身心地投入到工作中去。在工作過程中,與同事和諧相處、密切合作,才能讓自己在團(tuán)隊(duì)工作得更順利、更美好!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 6
我是中國(guó)萬千勞動(dòng)者中的普普通通一員,生性勤勞,做事認(rèn)真,在浮華世界中,以工作求生存,我思想單一,意識(shí)單純,整日奔波,只求工薪穩(wěn)定。我30多了,年華已不青春,成功對(duì)于我亦是夢(mèng)中影,我發(fā)奮工作,把一顆執(zhí)著之心放置于我每一刻的奮斗之中,而效果總不是那么明顯。
《你在為誰(shuí)工作》這本書是我同事推薦給我的,但就我讀完的這本書來說,此書所表達(dá)的思想已深深觸動(dòng)了我,“你為誰(shuí)工作”、“為什么需要工作”、“你珍惜目前的'工作機(jī)會(huì)嗎?”應(yīng)對(duì)這些尖銳的問題,我思索著,而對(duì)成功者對(duì)于這些問題的回答我領(lǐng)會(huì)著,當(dāng)將之聯(lián)系到我個(gè)人的實(shí)際狀況時(shí),心頭頓有“柳暗花明又一村”之感。
我為我自己工作,我為自己的明天而發(fā)奮工作,我為明天的工作而珍惜今日的工作,我繪出了自己的答案。為自己工作使自己做到完美,為明天工作使自己表現(xiàn)卓越,珍惜今日的工作,讓自己永遠(yuǎn)處在效率之巔。我沒有政治才華和理論頭腦,但我也會(huì)憑借不斷學(xué)習(xí)來充實(shí)自己,這便是我對(duì)前兩章和序言資料的總結(jié)和體會(huì)。
我將一向以良好的工作態(tài)度及飽滿的熱情投入到此刻的工作中,雖然我沒那么年輕,不那么活躍,但為了我的事業(yè),為了把能夠更好的服務(wù)社會(huì)大眾,我定會(huì)把自己的熱情發(fā)揮到最大限度。
這只是對(duì)于讀完這本數(shù)之后的小結(jié),而對(duì)這樣一本資料豐富的書,我想,總結(jié)可能一生也難完成,但我堅(jiān)信只要認(rèn)真體會(huì),并將其中的蘊(yùn)涵付諸于實(shí)踐,堅(jiān)信我的事業(yè)的輝煌期,肯定會(huì)出現(xiàn)。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 7
你在為誰(shuí)工作:“為他人工作的同時(shí),也是在為自己工作!”
工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。一個(gè)人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn)。我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)能力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣一年舞臺(tái)上得以展示。
通過閱讀《你在為誰(shuí)工作》一書,它從每一位員工都需要自我反思的人生觀——“你在為誰(shuí)工作”這一根本命題著手,進(jìn)行了深刻細(xì)致的論證和解答。原來我們每天辛辛苦苦地上班下班,都是在為自己工作,為實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值而工作,不是為薪水而工作。可以說,讀完這本書,我對(duì)“你在為誰(shuí)工作”這一問題有了深刻認(rèn)識(shí)。同時(shí),也讓我深切地感受到,我在為他人工作的同時(shí),也在為自己工作的深刻道理;同時(shí)也幫我解除了困惑,調(diào)整了心態(tài),重新燃起了對(duì)工作的激情。當(dāng)我們開始推卸責(zé)任,當(dāng)我們沒有工作激情,當(dāng)我們對(duì)工作產(chǎn)生怨恨的'時(shí)候,我們需要暫時(shí)停下手中的工作,好好反思一下這個(gè)簡(jiǎn)單而又包含著深刻人生意義的問題:“你在為誰(shuí)工作?”
敬業(yè)是最完美的工作態(tài)度。態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力,積極的工作態(tài)度始終是你脫穎而出的砝碼。一個(gè)人能否脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。一個(gè)人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。我們的工作,就是生命的投影。它的美與丑、可愛與可憎,全操縱在自己之手。
《你在為誰(shuí)工作》這本書,它就如同一面鏡子,使我們更好地認(rèn)識(shí)了自己,看到了自己在學(xué)習(xí)、工作上的不足,更加意識(shí)到了在工作中,要將每一次的任務(wù)視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。因此,我們要學(xué)會(huì)從積極的角度觀察和思考問題,既要看到自己的缺點(diǎn)和不足,又要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,盡自己最大的可能出色地完成任務(wù),爭(zhēng)取在自己的工作中不斷進(jìn)取,做出成績(jī),讓我們的人生因工作而精彩!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 8
我在為誰(shuí)工作?一個(gè)很簡(jiǎn)單的問題。但我們真正思考過的人不多。有的說為家人?有的說為領(lǐng)導(dǎo)、為老板?有的說為薪水、為金錢?有的說生存、為升遷……等等,眾說紛紓。
通過此書學(xué)習(xí),我對(duì)這個(gè)問題有了一個(gè)較新的認(rèn)識(shí)與體會(huì)。其實(shí),我們每個(gè)人的工作歷程是一個(gè)人生價(jià)值的體現(xiàn)過程,是一個(gè)人的人生存在形式。我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),是在為自己而工作。
一要強(qiáng)化工作責(zé)任意識(shí)。有了責(zé)任,才有壓力,有了壓力,才有動(dòng)力,才有激情,才能體味到工作樂趣。有人認(rèn)為工作做多做少、做好做壞,對(duì)自己意義不大,只要工資待遇不少就行。持有這種糊涂認(rèn)識(shí)的'人中也不乏公務(wù)人員。他們工作飄浮,華而不實(shí),消極怠工,就很難找到工作樂趣,也不可能把工作做好。
二要注重自己工作能力的提升。要加強(qiáng)理論知識(shí)與實(shí)踐技能的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),要不斷注重自己新知識(shí)、新技能的更新,用什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。要明確自己工作要求與工作目標(biāo),不斷提升自己的能力更好地去適應(yīng)工作,力爭(zhēng)較好地完成任務(wù)。
三要立足本職,從我做起,從小事做起。要珍惜自己的工作,以積極的工作態(tài)度,做好本職工作。工作中事無大小,小事干不好,大事也干不成。如最近退休職工醫(yī)保有關(guān)工作,說大不大,說小也不小,政策性較強(qiáng),涉及到每個(gè)退休職工的切身利益,如何把好事辦好,就必須做過細(xì)的工作。因此,把該做的本職工作做到位,就能不斷提高個(gè)人的工作質(zhì)量。離開本職工作,只能是奢談、空談。遇到問題與困難要主動(dòng)找方法,想措施解決,而不能推諉,更不能找借口回避。只有這樣,才能圍繞區(qū)總社工作目標(biāo),干好自己本職工作。
四要不斷改進(jìn)工作方法。要樹立一個(gè)正確的工作理念。要增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、自覺性。變“要我工作”為“我要工作”。要自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,以典型引路,在工作中形成一個(gè)“趕、幫、超”的工作氛圍。同時(shí)要強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,與大家一起心往一處想,勁往一處使,共同把工作做好,決不能對(duì)工作敷衍了事,也不能安于現(xiàn)狀,而要不斷地積極進(jìn)取。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 9
在這個(gè)世界上,最有力量的東西,莫過于書了。一本好書能改變?nèi)说囊簧,讓一個(gè)人從失敗走向成功,從憂傷走向快樂,從灰心失意走向奮發(fā)圖強(qiáng)!赌阍跒檎l(shuí)工作》就是這樣一本好書。雖然還沒有把它讀完,但封面上的一段話給我很大的感悟,在工作中,不管做任何事,都有應(yīng)該把心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每個(gè)任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門,千萬不能視工作如雞肋,食這無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘、情不愿,于公于私都沒有裨益。
我們當(dāng)中,那當(dāng)然也包括我在內(nèi),時(shí)常處于消極頹廢的心理狀態(tài)中,覺得社會(huì)太大,自己所學(xué)、所想的在現(xiàn)實(shí)中經(jīng)常行不通。完美、成功的境界離自己更是遙不可及。于是,我也跟著垂頭喪氣,駐足不前,面臨人生的路一片茫然,不知所措,導(dǎo)致了負(fù)面的情緒。抱怨與痛苦就產(chǎn)生了,在這個(gè)時(shí)候,一本好書,它幫助了我,它啟示了我的思維,掀起了我久違的熱情,亦解釋了某些灰與黑的`現(xiàn)實(shí)本質(zhì),澄清了我混沌不清的大腦。然而,工作又是什么?工作是上帝安排的任務(wù);工作是上天賦予的使命,那么沒有機(jī)會(huì)工作或不能從工作中享受到樂趣的人就是違背上帝意愿的人,他們就不能完整地享受到生命的樂趣。工作是付出努力以達(dá)到某種目的。我們都有自己的目標(biāo),也有自己的夢(mèng)想,正是為了獲得某些東西達(dá)到某些夢(mèng)想,或是成就自我,為了拓寬、加深、提高自身的技能,我們才會(huì)專注于一個(gè)方向,并為此付出畢生的心血。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),除了工作,沒有哪種活動(dòng)能有如此高的充實(shí)自我、表達(dá)自己的機(jī)會(huì),以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感,和和種活著的理由。工作的大批量往往決定生活的質(zhì)量。要知道,工作是我們要用生命去做事情。
你,在為誰(shuí)工作?讓我們一起來調(diào)整好自己的心態(tài),一起走向成功之路。在這個(gè)浮躁的時(shí)代,我們更需要用熱情去重燃工作的激情,再來一次觸動(dòng)心底的反思,讓我們第個(gè)人都能夠從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受:我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),也在為自己工作。這個(gè)樸素的人生理念。責(zé)任、敬業(yè)、忠誠(chéng)就從而誕生了。敬業(yè)鑄成燦爛人生。愛崗,在自己的崗位上閃光。在平凡中創(chuàng)造不平凡,勤奮努力、自強(qiáng)不息,要知道我們不只是在為校長(zhǎng)打工,更不單純?yōu)榱速嶅X,我們是在為自己的理想而工作。我們要把自己當(dāng)作學(xué)校的主人,才能更好地從中獲得發(fā)展的機(jī)遇。
你,在為誰(shuí)工作?答案已經(jīng)很明顯,我們是為自己而工作,在為自己的人生工作,既然這樣,我們就應(yīng)該負(fù)起天經(jīng)地義的責(zé)任,義不容辭以守信為立身之本,主必有信,行必有果,盡心盡力,忠誠(chéng)第一,誠(chéng)實(shí)坦率,敞開心扉,坦蕩處世,率直為人,把職業(yè)當(dāng)作生命的信仰。記住,我們是在為自己的人生而工作,一起努力、奮斗吧!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 10
《你在為誰(shuí)工作》這一書,主要闡述了我們?yōu)楹我l(fā)奮工作和如何去發(fā)奮工作,通過多個(gè)真實(shí)的社會(huì)寫照,成功人士對(duì)待工作的態(tài)度,讓我們知道任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷發(fā)奮都是能夠成功。
這些書之因此暢銷并非偶然,而是當(dāng)今社會(huì)的需要,在日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)背景下,任何企業(yè)都需要那些誠(chéng)信、敬業(yè)的員工!目前關(guān)于誠(chéng)信、敬業(yè)的話題已經(jīng)成為社會(huì)熱點(diǎn),不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新職員;不論是單位的領(lǐng)導(dǎo),還是普通一員,如能詳讀深解,定會(huì)受益終生的。該書之評(píng)介所言:本書提出了每位員工需要自我反思的一個(gè)人生問題,并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并理解“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),也在為自己工作”這樣一個(gè)樸素的理念,職責(zé)、忠誠(chéng)、敬業(yè)將不再是空洞的口號(hào)。
試問自己,我在為誰(shuí)工作―――我在為自己工作。其一:這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。我覺得這句話說的很有道理,在競(jìng)爭(zhēng)激烈的這天,工作機(jī)會(huì)來之不易,不珍惜工作機(jī)會(huì),不發(fā)奮工作而只知道抱怨的人,總是排在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,潛質(zhì)是否能夠滿足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在熱愛自己工作的狀況下,才能把工作做到最好。一個(gè)人在工作時(shí),如果能以精進(jìn)不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng),那么即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也但是是個(gè)平庸的工匠。
對(duì)于一個(gè)私企單位,老板們常常要解雇那些不發(fā)奮工作的員工,同時(shí)也吸收新的員工進(jìn)來,那些無法勝任、不忠誠(chéng)敬業(yè)的人,都將被棄于就業(yè)大門外,惟獨(dú)擁有必須潛質(zhì)、技能并且發(fā)奮工作的人,才會(huì)被留下。這天工作不發(fā)奮,明天必定要發(fā)奮去找工作,因此說珍惜你此刻的工作吧,即使是為了生存。
對(duì)于一個(gè)國(guó)企單位的員工,尤其擔(dān)任電力行業(yè)這一特殊使命的員工,不管領(lǐng)導(dǎo)在不在,不管檢查不檢查,都要盡心做好自己的本職工作,領(lǐng)導(dǎo)分配什么,自己就要去做什么,哪里需要就去哪里,不好計(jì)較暫時(shí)的得失。在工作過程中,不但要有足夠的職責(zé)心、愛心和奉獻(xiàn)精神,還務(wù)必要有不怕苦不怕累的頑強(qiáng)精神,時(shí)刻做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備。工作中不好故意做樣貌給他人看,不好管別人在說什么,自己認(rèn)定目標(biāo),鎖定目標(biāo),向著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn),發(fā)奮實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。做好自己的工作,最起碼是對(duì)得起自己的那份工資,對(duì)得起自己的良心,既然為了自己工作,就要發(fā)奮,實(shí)干,干出個(gè)樣貌來!超拽網(wǎng)名
約翰?洛克菲勒曾說過,工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),F(xiàn)今的社會(huì),許多的年輕人都追求高薪,許多人看不起自己的崗位,所有的一線勞動(dòng)都是“沒有文化”的職業(yè),這樣的看法,就會(huì)將所有的工作者推向深淵!赌阍跒檎l(shuí)工作》書中告誡我們要在日復(fù)一日的工作中找到自己的.機(jī)會(huì),我們不能因目光局限在狹小的范圍內(nèi),而是應(yīng)當(dāng)看到機(jī)遇本身的真正價(jià)值。我此刻的工作都是一次一次的重復(fù)地做著一些事情,有時(shí)候使我自己都感覺乏味,同時(shí)也曾有過放下的念頭,總認(rèn)為這樣的工作是不是無止境?當(dāng)我們開始推諉職責(zé),當(dāng)我們喪失工作激情,當(dāng)我們對(duì)工作產(chǎn)生怨恨的時(shí)候,我們需要暫時(shí)停下手中的工作,靜靜反思一下這個(gè)簡(jiǎn)單而又包含著深刻人生好處的問題:“你在為誰(shuí)工作?”
讀了《你在為誰(shuí)工作》之后,我想我就應(yīng)在今后的工作中多去思考一下,從工作中學(xué)到了什么?得到了什么?對(duì)待工作的態(tài)度還有存在哪些欠缺?從而更加發(fā)奮的在工作中不找任何借口,點(diǎn)燃自己的工作熱情,用心發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,從工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡吧!敢于主動(dòng)承認(rèn)并理解“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),也在為自己工作”這一個(gè)樸素的人生理念。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 11
《你在為誰(shuí)工作》這本書,為我們闡述了為何要努力工作和如何去努力工作,通過多個(gè)真實(shí)的社會(huì)寫照,成功人士對(duì)待工作的態(tài)度,讓我們知道任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷努力都是可以成功?赐赀@本書我覺得在工作中我們應(yīng)該做到這幾個(gè)方面:
一、珍惜現(xiàn)在的工作機(jī)會(huì)
如果一個(gè)人有能力,不用他自己說,別人也能在他平時(shí)的工作中看得出來,是金子總會(huì)發(fā)光發(fā)亮。工作就意味著責(zé)任,尤其是我們教師,從事的這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。無論你做什么工作,無論你面對(duì)的工作環(huán)境是松散還是嚴(yán)謹(jǐn),你都應(yīng)該認(rèn)真工作,不能在別人的監(jiān)督下工作。只有在工作中才能鍛煉自己的能力,使自己不斷提高。你才有提升的機(jī)會(huì)。反之,如果你凡事得過且過,從不認(rèn)真工作,那你的工作就會(huì)就會(huì)失掉。
二、在工作中要有激情
激情是工作的靈魂,甚至就是工作本身。我們可能因?yàn)榕d趣而選擇了某一種職業(yè),但是做久了,你會(huì)發(fā)現(xiàn),支持你充滿激情做下去的不再只是初始的興趣,更多的是一種責(zé)任,一種因?yàn)槭煜ざa(chǎn)生的眷戀,一種因?yàn)槿〉贸煽?jī)而堅(jiān)持下去的信心。這個(gè)時(shí)候興趣已經(jīng)轉(zhuǎn)化為一種更加深厚的情緒了。工作中有壓力在所難免,對(duì)于壓力,要學(xué)會(huì)自我調(diào)控。切勿自滿。自滿的`人不會(huì)想方設(shè)法前進(jìn),對(duì)工作就會(huì)喪失激情。如果你滿足于已經(jīng)取得的成績(jī),工作自然會(huì)喪失其吸引力。而當(dāng)我們把過去的成績(jī)當(dāng)作激勵(lì)自己更上一層樓的動(dòng)力,試圖超越以往的表現(xiàn),激情就會(huì)重新燃燒起來。正是知道這一點(diǎn),這些年,我在力所能及的情況下,不斷接受一些一般人認(rèn)為困難、甚至是不可能完成的任務(wù),讓新的挑戰(zhàn)給自己點(diǎn)燃工作的熱情。
三、帶著一顆感恩的心來工作
正如書中所說,感恩是一種良好的心態(tài),又是一種奉獻(xiàn)精神,當(dāng)你以一種感恩圖報(bào)的心情工作時(shí),你會(huì)工作得更愉快,你會(huì)工作得更出色。只要努力工作,一定會(huì)給你帶來更多更好的工作機(jī)會(huì)和成功機(jī)會(huì)。我們不能整天牢騷滿腹,而是要將目光從別人的身上轉(zhuǎn)移到自己手中的工作上,心懷對(duì)工作的感激之情,多花一些時(shí)間,想想自己還有哪些需要提高和進(jìn)步的地方,看看自己的工作是否已經(jīng)做得很完美了。每天帶著一顆感恩的心去工作,心情自然是愉快而積極的,工作的結(jié)果也將大不相同。那么就會(huì)獲取最大的成功的。
總之,這本書給予我鼓舞,我將在我這平凡的崗位上加倍努力,幸福成長(zhǎng)。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 12
“我在為誰(shuí)工作?”以前很少認(rèn)真思考這個(gè)嚴(yán)肅的問題,只是認(rèn)為,工作是人的一種生存狀態(tài),是人對(duì)社會(huì)、對(duì)家庭、對(duì)自己應(yīng)該承擔(dān)的一份責(zé)任,所以常常滿足于完成了本職工作。
讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書,我看到了另一番工作的境界,書中那種愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、力求完美的工作態(tài)度深深地感染了我,案例中的主人公對(duì)工作充滿激情與睿智,聯(lián)系自己的工作實(shí)際引發(fā)了我的反思:“我究竟為誰(shuí)工作?”
這個(gè)問題沒有固定的、唯一的答案,正如莎士比亞所說:“一百個(gè)讀者眼中就有一百個(gè)哈姆雷特!蔽覐亩嘟嵌鹊貋碇匦滤伎歼@個(gè)問題。
我為社會(huì)工作。社會(huì)學(xué)家戴維斯說:“放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任,就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好的生存機(jī)會(huì)。”個(gè)人和家庭都是社會(huì)的細(xì)胞,他們的和諧是社會(huì)和諧的重要組成部分,社會(huì)生活紛繁復(fù)雜,是個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,而正是我們每個(gè)人的工作,才能確保它正常運(yùn)轉(zhuǎn);同時(shí),我們只有為社會(huì)工作,才能贏得別人的尊重,尋找到可貴的信任,體現(xiàn)自己人生的價(jià)值。
我為父母工作!鞍偕菩橄!备改感列量嗫喟盐覀兣囵B(yǎng)成人,不求任何回報(bào),只是希望我們能成為對(duì)社會(huì)有用的人,我不能辜負(fù)他們的期望,我的工作成績(jī)是對(duì)他們最大的慰藉和回報(bào)。
我為孩子工作,工作不僅僅是為了取得一份收入養(yǎng)家糊口,更是要為孩子作出榜樣,培養(yǎng)他的責(zé)任感和積極的人生態(tài)度。父母是孩子的第一任老師,孩子身上的優(yōu)點(diǎn)或者缺點(diǎn)都有父母的影子,對(duì)孩子來說,父母的言傳身教比任何教科書都更具影響力,很難想象一個(gè)對(duì)工作馬馬虎虎、不負(fù)責(zé)任的人,他的孩子會(huì)有積極向上的人生態(tài)度。
我為自己工作,我們苦讀寒窗積累的知識(shí),我們的各種能力只有在工作中才能得到充分的展示;同時(shí),工作也會(huì)給我們帶來快樂。
通過讀書我也領(lǐng)悟到:一個(gè)人工作就意味著責(zé)任,每一個(gè)職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任,每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí),就能從中學(xué)到更多的知識(shí),積累更多的經(jīng)驗(yàn),還能從全身心投入工作的過程中找到快樂。所以,責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大精神力量,使我們有勇氣克服困難,甚至可以把“不可能完成”的.任務(wù)完成得相當(dāng)出色。如果我們以積極的態(tài)度面對(duì)這份責(zé)任,讓責(zé)任感成為腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),成為一種生活態(tài)度,成為一種習(xí)慣,它就會(huì)滲入到工作的每一點(diǎn)、每一滴,把工作做得盡善盡美就會(huì)成為一件自然而然的事了。
聯(lián)想公司總裁柳傳志在他的演講中說:人分為三種“熬日子、過日子、奔日子。熬日子就是過一天是一天,做一天和尚撞一天鐘。沒有理想,沒有追求,過著最窮的生活,是最慘的人。過日子就是舒舒服服把自己家日子經(jīng)營(yíng)好。這種人有追求,有理想,奮斗過,努力過。最終實(shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo),過上了自己追求的生活,然后享受生活。但這種人一旦達(dá)到自己的目標(biāo),就會(huì)停滯下來,慢慢享受生活”。奔日子就是老有追求,不停往上奔。這種人完成一個(gè)目標(biāo)后他會(huì)繼續(xù)追逐下一個(gè)目標(biāo),不會(huì)停下腳步。更多奔日子的人促進(jìn)了社會(huì)的發(fā)展,所以應(yīng)該鼓勵(lì)更多的人往前奔。熬日子的人最為可悲,過日子的人令人惋惜,只有奔日子的人能夠造福社會(huì)。我覺得我們要勇于做一個(gè)奔日子的人,為社會(huì)、為他人、為自己而努力工作!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 13
一本好書,不僅能夠給予我們知識(shí),更能滌蕩我們的心靈,觸及我們的靈魂。而在深夜,點(diǎn)一盞明燈,伴著夜的深邃,呼吸著夜的空靈,在書的海洋里徜徉,那是何等的愜意。
有的書如兒時(shí)玩伴,總能挑逗起你的感觀興趣;有的書像親密愛人,往往讓你不離不棄;而《你在為誰(shuí)工作》更似一位哲人,告訴你何去何從,指給你前進(jìn)方向,讓你撥開迷霧,翻然頓悟,有透徹般的感覺。
因?yàn)橄矏,所以捧讀。讀至“時(shí)刻準(zhǔn)備著,當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)你就成功了”的章節(jié)時(shí),自己感同身受。剎那間,覺得這就是條真理,而印證真理準(zhǔn)確無疑的除了故事案例中的主人公,還有一位,那便是自己。
記得剛?cè)肼毜哪莾赡昀,自己認(rèn)真地工作、充實(shí)地生活,參加一切能夠參加的活動(dòng),激發(fā)一切能夠被激發(fā)的能量,挖掘一切能夠被挖掘的`潛力。一次偶然的機(jī)會(huì),公司組織團(tuán)委副書記的競(jìng)聘,報(bào)著參加活動(dòng),鍛煉自己的心態(tài),積極準(zhǔn)備每一個(gè)比拼環(huán)節(jié)。文章寫作、現(xiàn)場(chǎng)演講、計(jì)算機(jī)能力測(cè)試……經(jīng)過幾輪競(jìng)爭(zhēng),比賽結(jié)束。當(dāng)自己忙著手頭工作時(shí),摘得首位的消息公布了出來。那一刻,自己分外欣喜,好像天上掉了個(gè)大餡餅,一不小心就砸中了自己。從此,自己人生的命運(yùn)轉(zhuǎn)了方向,朝著更美好更燦爛的陽(yáng)光一路前行。
有人說道:人生就像“扒火車”,火車是機(jī)遇,能不能在火車來了的時(shí)候扒上去,那就是能力問題。有的時(shí)候,有了扒上去的能力,可“火車”遲遲不來。有的時(shí)候,“火車”來了,可是卻怎么也扒不上去。一笑而過之后,你是否也會(huì)心生感慨,感慨著這人生路上“火車來了”的啟迪。
人們常說,機(jī)遇總是留給有準(zhǔn)備的人,而那些偶然的機(jī)會(huì)也只對(duì)勤奮工作的人才有意義;蛟S有人要問,準(zhǔn)備什么?又該如何準(zhǔn)備?對(duì)于我們來說,就是要趕在機(jī)遇到來之前,煉就好各項(xiàng)本領(lǐng)、準(zhǔn)備好各種能力。這些能力現(xiàn)在看來,可能根本用不著,但是終究會(huì)有用到的時(shí)候。面對(duì)機(jī)遇,臨時(shí)抱佛腳肯定是抱不住的。那么,就需要扎扎實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴去磨礪自己、成長(zhǎng)自己;疖嚊]來的時(shí)候,我們要積蓄力量、等待時(shí)機(jī);火車來了的時(shí)候,我們要檢驗(yàn)?zāi)芰、果斷出擊?/p>
或許有的人還在抱怨:自己明明是匹千里馬,為什么就沒有碰上伯樂?或許有的人依舊發(fā)著牢騷:這單調(diào)枯燥、索然無趣的工作到底啥時(shí)候才是個(gè)頭兒?或許有的人像霜打著的茄子托著腮幫考慮:跳槽到別處就能大展身手、大顯作為?這些總在抱怨幻想,不去思考自省的人,是永遠(yuǎn)與伯樂無緣,與事業(yè)無份的可憐的人。因?yàn),他們不懂得在?dāng)下努力,不懂得用自己的奮斗去創(chuàng)造機(jī)遇。
不少人都曾經(jīng)這樣問過自己:“人生之路到底該如何去走?”一位哲人說“走好每一步,這就是你的人生!笔前,人生之路,應(yīng)該是兢兢業(yè)業(yè)的踏實(shí)路,應(yīng)該是埋頭苦干的奮斗路,應(yīng)該是永不言敗的樂觀路,應(yīng)該是昂揚(yáng)士氣的自信路。所以,不要一味抱怨這世界對(duì)你有多不公,應(yīng)該回過頭來,看看自己有什么不足;不要一味羨慕、嫉妒、恨你周圍“走運(yùn)”的同學(xué)、同事和同伴,應(yīng)該認(rèn)真審視,查查自己有什么差距。只有用青春陽(yáng)光的心態(tài)去走青春陽(yáng)光的道路,才會(huì)收獲青春陽(yáng)光的饋贈(zèng)。
工作不僅給了我們薪酬,更給了我們無限的發(fā)展機(jī)遇。因此,我們每一年每一天,每一分每一秒,都要盡心盡力工作。在每件小事情上做努力,力爭(zhēng)完美卓越高效地完成。只有嘗試著不停的鍛煉自己、成長(zhǎng)自己、超越自己,才能在機(jī)會(huì)的來臨前做好時(shí)時(shí)準(zhǔn)備,為未來某一個(gè)時(shí)間創(chuàng)造出了另一個(gè)機(jī)遇。
機(jī)遇來了,你是否已做好準(zhǔn)備?
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關(guān)于這個(gè)問題我一直在思考,“你在為誰(shuí)工作”這是一個(gè)恒古不變的話題,為事業(yè),為家庭,為自己以后的幸福生活,每個(gè)人對(duì)于工作的定義不盡相同,我覺得我對(duì)于工作的定義就是保持本心,把工作當(dāng)作生活,用心去經(jīng)營(yíng)我們的工作,以下是我的幾點(diǎn)感悟:
1、工作的態(tài)度會(huì)影響工作質(zhì)量,工作質(zhì)量會(huì)影響生活質(zhì)量
在工作中,個(gè)人認(rèn)為工作動(dòng)機(jī)和態(tài)度至關(guān)重要,只要有良好的動(dòng)機(jī)和態(tài)度,即使能力有所欠缺,前者對(duì)后者也可進(jìn)行彌補(bǔ)。我們只有將公司看作是自己的家庭,把工作看作是自己有責(zé)任、義務(wù)去做的事情,這樣我們就會(huì)用心做好每一件工作,不會(huì)敷衍。
“工作質(zhì)量會(huì)影響生活質(zhì)量”我是這樣理解這句話的,對(duì)工作不負(fù)責(zé)任、敷衍了事的人,對(duì)生活的態(tài)度差異也不會(huì)太大。工作中事事不順、生活中麻煩纏身,在做歸因時(shí),他們往往把問題的根源歸結(jié)為運(yùn)氣不好。真的只是運(yùn)氣不好么?生活中大量的例子證明,在工作中出類拔萃的人,他們的生活也愜意井然。所以,其實(shí)我們對(duì)待工作和對(duì)待生活的態(tài)度是如出一轍的。對(duì)工作有責(zé)任心的人,對(duì)家庭也同樣有責(zé)任心,對(duì)公司忠誠(chéng)的人,對(duì)家人和朋友也會(huì)表現(xiàn)出忠誠(chéng)。種瓜得瓜、種豆得豆,什么樣的因就會(huì)有什么樣的果。
2、帶著愛去工作,帶著激情去工作
前段時(shí)間看到稻盛和夫有這樣一個(gè)工作哲學(xué):
生活的確是黑暗的,除非有了渴望;
所有的渴望都是盲目的,除非有了只是;
一切知識(shí)都是徒然的,除非有了工作;
所有工作都是空虛的,除非有了愛。
對(duì)我們而言,工作并不僅僅意味著按時(shí)上班、下班,完成公司任務(wù)那么簡(jiǎn)單。當(dāng)然,如果你想一天、一周、一個(gè)月、一年、十年都在重復(fù)昨天的故事;你想十年的工作經(jīng)驗(yàn)僅僅是一年10次copy,你想浪費(fèi)掉你寶貴的生命,OK,你可以那么干。對(duì)于工作的狀態(tài),個(gè)人認(rèn)為“當(dāng)天和尚撞天鐘”的狀態(tài)是不行的,連鐘都不撞更是萬萬不行。能夠帶著愛去撞鐘,將鐘撞出能警醒世人的聲響,那才是水平。我們的生命就好像一根蠟燭,隨著燃燒它會(huì)變短,但它的亮度卻和剛點(diǎn)燃的'時(shí)候是一樣的。我們無論是老員工、新員工,無論你是60后,70后,80后,90后,我們的司齡不一樣,年齡不一樣,但我們的激情、狀態(tài)是一樣的。一如蠟燭之光,亮度恒定。
3、拖延是個(gè)壞習(xí)慣,我們必須干掉它
每個(gè)人都有或多或少的拖延癥,完成工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn)做好是昨天。工作中為什么會(huì)出現(xiàn)拖延呢,我認(rèn)為是因?yàn)槲覀儗?duì)事務(wù)的恐懼,我們遇到了以前沒有經(jīng)歷過的事情的時(shí)候,沒有信心或者說壓力太大,或者說責(zé)任的承擔(dān)超出了我們能夠承受的心理范疇。所以可能會(huì)出現(xiàn),將事情放后處理的情況出現(xiàn),這就會(huì)造成拖延。
我認(rèn)為,拖延只能把事情越壓越多,事情仍然存在,并沒有消失。只有你將它處理完了以后,它才會(huì)進(jìn)入你的已辦事項(xiàng)。所以解決拖延最好的一個(gè)辦法就是把它解決掉。不讓事項(xiàng)造成積壓。
4、以包容之心接納工作中的好與不好,不要總是排斥
在工作中,我們都會(huì)遇到這樣或是那樣的問題,有的是好的,有的可能是不好的;有的是我們樂意去做的,有的是我們不樂意去做的。面對(duì)這些問題,我們不要總是挑喜歡的干、排斥不喜歡的。能以包容之心接納這些好與不好,我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候就會(huì)處之泰然,就會(huì)減少類似本位主義現(xiàn)象的出現(xiàn)。
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把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。 我是一個(gè)剛開始工作的年輕人,《你在為誰(shuí)而工作》這本書給了我很多的啟示,從中我學(xué)到了許多對(duì)我一生都有益的東西。在這些中,我覺得首先我要學(xué)的就是對(duì)工作的態(tài)度——敬業(yè)。
作為一個(gè)新人,很多時(shí)候,都會(huì)做些小事,怕只怕小事也做不好,小事也做不到位。但我覺得不屑于做具體的事,不屑認(rèn)真對(duì)待小事和細(xì)節(jié),就不能在自己的崗位上做成功。在工作中,是沒有任何一件事情小到可以被拋棄。同樣是做小事,不同的人會(huì)有不同的體會(huì)和成就。如果不屑于做小事,就可能只會(huì)在工作中打發(fā)時(shí)間,所以我必須積極工作,把做小事作為鍛煉自己、深入了解業(yè)務(wù)知識(shí)、熟悉工作內(nèi)容的機(jī)會(huì),利用小事去多方面體味,增強(qiáng)自己的判斷能力和思考能力。我必須充分利用時(shí)間來?yè)Q取其他的資源,不能白白浪費(fèi)時(shí)間而沒有任何收獲,要成為一名優(yōu)秀的記者,就必須在工作初期從經(jīng)手的每一件瑣事,每一件小事中得到鍛煉。
每一個(gè)人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為業(yè)務(wù)骨干;有的人一直碌碌無為,不被人知曉。除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾,那么,是什么造就我們,改變我們?是“態(tài)度”!態(tài)度是內(nèi)心的'一種潛在意志,是個(gè)人的能力、意愿、想法、價(jià)值觀等工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。我認(rèn)為我的工作態(tài)度,就應(yīng)該是勤勉進(jìn)取,決不能得過且過。工作態(tài)度決定工作成績(jī),只有保證自己有了積極進(jìn)取的態(tài)度,才能走向成功。當(dāng)然,我知道堅(jiān)持這種態(tài)度很不容易,但只有這種態(tài)度成了我個(gè)人價(jià)值的一部分,才能體驗(yàn)到他人的肯定給我的工作帶來的樂趣。
敬業(yè)的態(tài)度在工作中就是要用自己的熱情和智慧使自己的工作放射出光彩。我剛剛開始做記者,許多方面還是一片空白,在這種情況下更要發(fā)揮自己的創(chuàng)造力,多向別人學(xué)習(xí),隨時(shí)準(zhǔn)備把握機(jī)會(huì),把交付的任務(wù)出色的完成。一開始,就要時(shí)刻保持清醒的頭腦,要了解自己需要做哪些事,付出比別人更多的熱情、想象力和創(chuàng)造力,永遠(yuǎn)保持主動(dòng)率先的精神,用行動(dòng)證明自己是一個(gè)稱職、值得信賴的人。
敬業(yè)在工作中就是要求立即行動(dòng),決不拖延。很多時(shí)候,我們會(huì)因?yàn)橥涎訒r(shí)間而心生反感,結(jié)果是又拖延一次,三番五次之后,這件事情也就成了歷史,而自己也對(duì)這種拖延的行為習(xí)以為常了。拖延會(huì)侵蝕人們的意志和心靈,消耗人的能量,阻礙人的潛能的發(fā)揮,大家都知道拖延不能解決任何問題,也不會(huì)使問題變得從容,但拖延卻能時(shí)常操縱我們的思想。作為剛開始走上工作崗位的我來說,在工作中必然會(huì)遇到許多的不順和困難,因此如何面對(duì)這些問題,是拖一天是一天,還是積極尋求辦法解決,將對(duì)工作產(chǎn)生重要的影響,所以我必須從現(xiàn)在開始就養(yǎng)成做事從不拖延的習(xí)慣,時(shí)刻提醒自己工作還在等待著我,每天要問問自己:“今天工作你完成了么?”
在工作中,不管做任何事,都要將心態(tài)歸到零;把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為新的開始,一段新的體現(xiàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門,千萬不能視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做的心不甘情不愿,于私于公都沒有好處。
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一位勤奮的藝術(shù)家為了不讓任何一個(gè)想法溜掉,在他產(chǎn)生新的靈感時(shí),他會(huì)立即把它記錄下來,即使是在黑夜,他也會(huì)這樣做。而對(duì)于文學(xué)愛好極度追求的我,也有著相同的執(zhí)著。我想:這樣一分鐘也不拖延的精神,是緣于對(duì)它的熱愛,對(duì)它的熾情。
世間有太多的職場(chǎng),而每一個(gè)職場(chǎng)中,都有著不同地行為規(guī)范。我想一個(gè)怎樣的工作并不是重點(diǎn),重要的是一個(gè)人可以通過工作這個(gè)舞臺(tái)展示并提高自己。因此,職業(yè)自然是志向的展示,理想的所在。所以,了解工作的態(tài)度,就是了解工作的靈魂,只有用心,用生命去做,我們才能滲入靈魂,走進(jìn)夢(mèng)想家園的最深處。
有人可能會(huì)問:“為什么要努力工作?”我想比爾蓋茨在坐擁世界首富后卻依然不辭辛苦地去工作,就能給出世人答案,說明一切。
很多人都會(huì)把工作與更多財(cái)產(chǎn)回報(bào),畫上一個(gè)圓滿的等號(hào)。但事實(shí)卻不盡然。一些心理學(xué)家發(fā)現(xiàn),金錢在達(dá)到某種程度之后就不再誘人了。是的,人生的追求不僅僅滿足于物質(zhì),生存需要,當(dāng)這些都擁入懷中的時(shí)候,就會(huì)有著更高層次的需求。那就是精神文明建設(shè)。
所謂的精神文明建設(shè),其特點(diǎn)是“自我體現(xiàn)”,一位優(yōu)秀的工作者,只有追求這些高乎金錢以外,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值時(shí),他的才能與熱情,才會(huì)最大限度的'張揚(yáng)出來。所以,對(duì)我而言,我的努力工作,不僅僅是為了那些薄薄地人民幣,而是更加堅(jiān)定追求于自我文化,精神等方面地提高。只有這樣不斷地去進(jìn)取,才能永久地立足于沃地。
其實(shí),在我心里也常常會(huì)發(fā)出“我們到底是在為誰(shuí)工作”?這樣的疑問。對(duì)于這句菱角分明的話,在我看完《你在為誰(shuí)工作》這本勵(lì)志的書籍之后,有了更加深刻地了解。
在當(dāng)今這個(gè)節(jié)奏感極強(qiáng)的年代,我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到只有自強(qiáng)不息,才是生存之本。就如尋找工作,有了理想的工作,并竭盡全力去為本職付出,這才是在平凡中創(chuàng)造奇跡地第一腳步。所以,對(duì)于手頭上的工作,我們不應(yīng)該參雜更為復(fù)雜地心情元素與抵觸行為。而是應(yīng)該放平心態(tài),去適應(yīng)并做好所需要面臨的層層困難。只有全面地做好自己,對(duì)待任何事物心存感激。那么別人手中的鉆石,終究有一天會(huì)因?yàn)樽约旱那趭^,而流轉(zhuǎn)到自己手指間。所以,對(duì)待一切我們要懂得珍惜。
人們都說:“敬業(yè),是最完美的工作態(tài)度!笔聦(shí)證明,此話不假。我們都了解事物有因必有果,花朵有開就有落,什么樣的因,就會(huì)結(jié)下什么樣的果。同樣,對(duì)于工作來說,態(tài)度的良與否,直接導(dǎo)致著結(jié)果的如何。所以,我們能把一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把一件平凡的事做好就是不平凡。工作中,我相信只有作到無小事,才能如千百條小溪,最終匯成大河一樣壯觀。
我一直深記著一句話:“成功與不成功之間的距離很短,只要后者向前跑幾步。”對(duì)呀。人與人的資質(zhì)都是上天賜予的。相差并不大。但是,生活卻規(guī)范的將人類分為好幾等份。所以聰明的人,就會(huì)靠著夜以繼日的付出,來贏得這場(chǎng)刺激比賽的成功。
坐在窗前,我仍將自己沉浸于《你在為誰(shuí)工作》這本書中。閉上雙眼,書本上的字字珠珠,就如窗外的雨簾一般,刻落在腦海中,久久不忍離場(chǎng)。而我也深信:人生不管你身做何事,只有將自己心態(tài)歸零,通體放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,終有一日,會(huì)站在成功的大門口。
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讓積極的工作態(tài)度成為心中的定海神針。通過聽、讀、寫、思幾個(gè)步驟,我們完成了《你在為誰(shuí)工作》的初步學(xué)習(xí),在這個(gè)學(xué)習(xí)的過程中,我想每一天,我們的思維都在被新的或者以前就曾經(jīng)打動(dòng)過我們的勵(lì)志名言所觸動(dòng)。這本書用樸素的語(yǔ)言把最實(shí)用的工作箴言傳遞給我們,而且書中的每一個(gè)道理都滲透在鮮活的例子中,也就是說這些道理來源于工作職場(chǎng),所以我想在重新認(rèn)識(shí)了這些道理后,最重要的一步應(yīng)該就是把它們應(yīng)用到我們自己的工作中。
今天我想著重跟大家分享的是態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。
書中給了我們企業(yè)中最常見的三種人,一種是得過且過,一種是牢騷滿腹,一種是積極進(jìn)取,并分別舉了代表人物得過且過的瑪麗、牢騷滿腹的'史密斯、積極進(jìn)取的桑迪,結(jié)果不言而喻,積極進(jìn)取的桑迪終將脫穎而出,因?yàn)樗墓ぷ鲬B(tài)度決定了她處事積極,認(rèn)真負(fù)責(zé)、不安于現(xiàn)狀去學(xué)習(xí)更多,那么她得到的展示機(jī)會(huì)也比其他兩人多,工作的狀態(tài)自然是向上的。我想這個(gè)分類就像心理學(xué)給人的氣質(zhì)分類一樣,實(shí)際生活中很少有單純就是哪一類的人,大多數(shù)的人是這三種或者某兩種的集合體,比如有的人是得過且過并且經(jīng)常牢騷滿腹,有的人是一段時(shí)間積極進(jìn)取,一段時(shí)間就得過且過或牢騷滿腹了。其實(shí)在工作中,因?yàn)楣ぷ鲏毫Υ蠖l(fā)發(fā)牢騷、因?yàn)橐怀刹蛔兊墓ぷ鞫兊脹]有工作激情從而產(chǎn)生得過且過的心理,是正常的反應(yīng),但是優(yōu)秀的員工、卓越的員工會(huì)避免或者說及時(shí)調(diào)整在工作中出現(xiàn)的得過且過的心態(tài)、牢騷滿腹的做法,因?yàn)樗麄冃闹杏幸粋(gè)堅(jiān)定的理念,那就是態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。因?yàn)閼B(tài)度決定工作狀態(tài),是積極進(jìn)取還是毫無激情,從而影響你對(duì)工作任務(wù)的接受程度,最終會(huì)影響任務(wù)的完成程度;因?yàn)閼B(tài)度決定行動(dòng),是毫不退縮、不放棄還是安于現(xiàn)狀,從而影響你才能的發(fā)揮,潛能的開發(fā),最終結(jié)果可能會(huì)跟你的意愿背道而馳。要知道,放棄工作的人,工作也必將放棄他。
其實(shí)關(guān)于態(tài)度有很多說法,有態(tài)度決定命運(yùn),態(tài)度決定未來,態(tài)度就是一切等等,歸結(jié)到職場(chǎng)中,態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力,而且是非常重要的一環(huán),就比如我們目前的主要任務(wù)備課吧,我想對(duì)于備課大家的態(tài)度多少會(huì)有差異,可能是因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)的不同,也可能是因?yàn)閷?duì)于備課的重要性認(rèn)識(shí)的不同,而對(duì)于每天備六節(jié)的任務(wù)理解也是不同的,有的可能只是想完成基本任務(wù)就好,有的可能就比較用心,會(huì)將迸發(fā)的靈感隨手做一個(gè)記錄,這樣一來,備出的教案雛形就已經(jīng)不同了,那么接下來的備課,在相同的時(shí)間內(nèi),是前者還是后者更容易做得更好呢?相信結(jié)果不言而喻。
所以,現(xiàn)在就留出一定的時(shí)間給我們自己吧,檢視一下自己的工作狀態(tài)是怎樣的?需要怎樣的調(diào)整? 忘記在哪里看到的一句話,說“只有認(rèn)識(shí)到問題所在才是問題的關(guān)鍵”,F(xiàn)在我們的工作態(tài)度現(xiàn)狀就是問題的關(guān)鍵。
最后跟大家分享幾個(gè)調(diào)整工作態(tài)度的好方法:
1、堅(jiān)定態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力,只有認(rèn)識(shí)這一點(diǎn),你才能把端正的態(tài)度,積極進(jìn)取的工作態(tài)度作為心中的定海神針,當(dāng)它稍有搖晃就能覺察,并及時(shí)調(diào)整。
2、及時(shí)釋放工作壓力,調(diào)整工作步伐,合理安排時(shí)間,有張有弛,才能有后續(xù)力。
3、定期充電,不管是做喜歡做的事如看電影、閱讀,還是給自己訂立新的目標(biāo),通過新鮮的事物以及完成目標(biāo)的成就感給自己充電,汲取前進(jìn)的力量。
4、永不放棄,書中的一句話與大家共勉:只要不放棄,就不算失敗!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 18
最近有幸拜讀了鄭博文先生的<你在為誰(shuí)工作>這本理念教程書,對(duì)我來說受益匪淺,使得一直以來工作中的一些問題迎刃而解,心中豁然開朗。
初見此書即就標(biāo)題詢問身邊同事,有人說為黨為國(guó)為民工作,有人說為實(shí)現(xiàn)自我而工作,為養(yǎng)家糊口而工作……似乎不錯(cuò)但好像又缺點(diǎn)什么?輕輕打開書頁(yè)答案即躍然紙上:工作是為了自己。
實(shí)際上我們本來就是為自己工作。人的一生離不開工作,工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,還能提供一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái),讓自己收獲成長(zhǎng)。實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
為自己工作,首先要珍惜工作,為工作負(fù)責(zé)。一個(gè)人的責(zé)任感決定了工作效績(jī)的高低。一個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任越多證明他的價(jià)值就越大。我們?cè)诼毜拿恳惶於家ぬ?shí)實(shí)盡心盡力的工作,每一件小事都要力爭(zhēng)高效完成,在做好本職工作的同時(shí)要嘗試超越自己,努力做一些分外的事情,要善于尋找自己能力上的突破點(diǎn),快速突破停滯,不斷進(jìn)步讓自己快速優(yōu)秀起來。當(dāng)然做這些不是為了看上司的笑臉,而是為了給自己的未來創(chuàng)造更多的機(jī)遇。
面對(duì)現(xiàn)代職場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)我們應(yīng)該不斷的超越平庸,追求完美,需要制定一個(gè)高于他人的標(biāo)準(zhǔn),在工作中不推脫,不敷衍,盡全力。想做一個(gè)優(yōu)秀員工就必須具備這樣一個(gè)素質(zhì):當(dāng)工作中遇到困難和問題時(shí)需要找出的是有效地解決方法而不是找借口逃避責(zé)任,不推諉是承擔(dān)責(zé)任最基本的要求,有時(shí)候被上司追究責(zé)任是一件非常尷尬的.事,但無論多沒面子,只要是自己的責(zé)任那怕只是一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)失都應(yīng)該主動(dòng)承認(rèn),千萬不要找客觀理由,即使被冤枉誤解也沒關(guān)系,時(shí)間久了大家就會(huì)知道你的為人,上司也會(huì)諒解你的,為自己找借口的人永遠(yuǎn)也不會(huì)進(jìn)步。
微利時(shí)代的到來是一種必然,全球化的金融危機(jī)使現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,企業(yè)面臨生存的形勢(shì)日益嚴(yán)峻,這就要求我們?cè)诒M職的同時(shí)也要樹立一種節(jié)約意識(shí),利用多種可能的方法有效降低成本,嚴(yán)格計(jì)劃可控費(fèi)用(水。電。燃?xì)狻H斯。低耗。辦公用品等)的使用,節(jié)約每一分錢為企業(yè)創(chuàng)造最大的利潤(rùn),這樣才能使我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)中游仞有余,脫穎而出。在工作中要不斷給員工輸入這樣一種節(jié)約意識(shí),讓他們真正明白一個(gè)簡(jiǎn)單的公式:節(jié)約==利潤(rùn),而利潤(rùn)的多少直接和個(gè)人的薪水掛鉤,這就勢(shì)必會(huì)形成一個(gè)全員努力節(jié)約成本為提高利潤(rùn)而奮斗的良好工作氛圍。
不要把工作看成是一種痛苦的經(jīng)歷而應(yīng)該把工作當(dāng)成一種快樂的積累。在工作中我們經(jīng)歷了失敗的沮喪,也體驗(yàn)了成功的喜悅,每一個(gè)工作或工作環(huán)境都不是完美的,但如果牢記“擁有一份工作就要懂得感恩”的道理,每天懷著感恩的心情工作,感謝上司對(duì)你工作的歷煉,感謝同事對(duì)你工作的幫助,忘功不忘過,忘怨不忘恩,好事提得起,是非放得下。要知道一個(gè)人的快樂不是因?yàn)樗麚碛械亩喽且驗(yàn)樗?jì)較的少,這樣我們就會(huì)全身心的投入到工作當(dāng)中,讓積極和熱情成為一種習(xí)慣,隨之而來的就是快樂的情緒和驕人的成績(jī)。
讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦袝r(shí)刻保持最佳的精神狀態(tài),用溫馨的微笑,熱情的問候,細(xì)心的關(guān)懷,周到的服務(wù)感動(dòng)身邊的每一個(gè)人,主動(dòng)深入的投入到自己的工作中,堅(jiān)信“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把平凡的事做好就是不平凡”的理念,以主人翁的精神對(duì)待給予自己工作機(jī)會(huì)的公司,以百倍的努力為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,為自己迎來快樂成功的職業(yè)生涯。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 19
得到一份工作不容易,做好一份工作更不容易,把一份工作做一輩子就更是難上加難。要工作,就要好好做,好好珍惜。特別是面對(duì)那些尚不成熟懂事的孩子,要花上許多的耐心與愛心。做完是任務(wù),做好卻是責(zé)任。
《你在為誰(shuí)工作》這本書是好幾個(gè)學(xué)期前就發(fā)到手里的,可是因?yàn)楣ぷ髅β刀鵁o暇翻及它,這個(gè)假期翻看這本書,心中有種說不出的情愫。作者用淺顯易懂的故事作為序首,吸引著我的注意力,老木匠臨退休前在雇主的要求下建了最后一幢“豆腐渣房子”,然而,雇主卻把這幢房子作為禮物送給了他。如果老木匠知道是為自己建造的房子,他肯定會(huì)選用最好的材料、用自己最好的手藝來完成,可是后悔已經(jīng)來不及了。在面臨工作問題時(shí),如果我就如這個(gè)老木匠一樣,無心工作,那會(huì)是什么樣子?一個(gè)班級(jí)48個(gè)孩子的安全就失去了保障,我也很可能失去這份工作。是啊,失去這份工作暫時(shí)會(huì)覺得可惜,可萬一要是有個(gè)什么意外,我的良心能安嗎?我能每天吃好睡好嗎?我以后還有什么能力去面對(duì)其他的人和事?怎么去做以后的每一份來之不易的工作?既然已經(jīng)選擇在這個(gè)崗位上,我就該認(rèn)真工作;既然要認(rèn)真工作,就要用真心對(duì)待每個(gè)人,每件事,全力以赴,盡職盡責(zé)。
《你為誰(shuí)工作》這本書,就是通過諸如老木匠這樣一個(gè)個(gè)淺顯易懂的故事,告訴了我們不易領(lǐng)悟的道理。告訴我們只要努力,任何不可能的事都有機(jī)會(huì)變成可能。有了努力,自然會(huì)有動(dòng)力。當(dāng)你經(jīng)過努力,感受自己被需要、被肯定,這是一種幸福和滿足。它讓我明白了工作的真諦,其實(shí)我們每一個(gè)人只有通過工作才能實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,工作是施展我們才能的一個(gè)舞臺(tái)。試想我們十年寒窗苦讀所獲得的知識(shí)是為了什么?就是工作。那么既然有了這份工作,為什么不努力地做好它,使自己的工作從優(yōu)秀走向卓越,真正實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值呢?
如果,我在做每件事情的時(shí)候,也注重細(xì)節(jié),在面對(duì)工做中的不如意時(shí),能及時(shí)調(diào)整好自己的心態(tài),經(jīng)常換位思考一下,把事情做得盡善盡美,也就是把工作留在自己手中,而不會(huì)被工作所拋棄。只要我們?cè)趰徫簧嫌肋h(yuǎn)做非常需要做的事情,而不必等待別人要你去做,只要我們事事用心,任何時(shí)候都把事情做在前面,那么我們更不會(huì)被工作所拋棄。不論目前我們從事何種工作,都要珍惜它的來之不易,讓我們善待工作,善待生活吧!不論將來我們會(huì)從事何種工作,都要全力以赴,因?yàn)楣ぷ魇且粋(gè)能施展自己才華的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的`知識(shí),我們的決斷能力,我們的適應(yīng)能力以及我們的協(xié)調(diào)能力都能在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能夠提供這么好的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會(huì)。
說到工作態(tài)度,它是一個(gè)永遠(yuǎn)講不完的話題,因?yàn)樵诠ぷ髦杏龅礁鞣N問題,它會(huì)影響我的工作激情。但不管怎樣,如果希望獲得成功事業(yè),成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。保持良好的工作態(tài)度,享受工作的成就,為“最好的自己”加油吧。我們每天似乎都重復(fù)地做著同樣的事情,同樣的事情也能讓我們找到快樂。沒有誰(shuí)能夠左右勝負(fù),除了我自己。自己的戰(zhàn)爭(zhēng),我就是運(yùn)籌帷幄的將軍!每天都做最好的自己,每天都有快樂!
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 20
學(xué)習(xí)是21世紀(jì)最熱的話題,學(xué)習(xí)力代表生產(chǎn)力,但是真正做到的朋友真的很少,沒有行動(dòng)是現(xiàn)在社會(huì)青年一貫通病。
上次在回家火車上看環(huán)球時(shí)報(bào)的時(shí)候,上面推薦了一本書《簡(jiǎn)單的力量》,我覺得非常好,回來就在網(wǎng)上搜尋,結(jié)果發(fā)現(xiàn)了好幾本書,都非常好,一口氣買了10幾本書,有給自己?jiǎn)T工看的,有自己看的,4月27號(hào)那天在微博上,鄭重宣布,2個(gè)月讀四本書,學(xué)習(xí)后寫讀后感,今天讀完第一本——《你在為誰(shuí)工作》和大家分享下。
這本書,我想起了5年前,我還在一個(gè)餐飲公司工作,看到一本書《致加西亞的一封信》,我想我不應(yīng)該在那里碌碌無為的工作,自己要去做自己的事情,尋找實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的工作。一個(gè)月后我辭職了,從常州來到杭州,開始了自己探索之路。
自從做上廣告業(yè)務(wù)以來,我才覺得自己開始了自己的路程,不管多遠(yuǎn),也要走下去,因?yàn)樽约河幸粋(gè)目標(biāo),不成功,就不能放棄。
看完這邊《你在為誰(shuí)工作》,我驚奇的發(fā)現(xiàn),自己4年的奮斗歷程完全符合本書的精神,本書所講的內(nèi)容,為自己工作的'人才不會(huì)迷茫,工作本身就是生活的一部分。
我從一個(gè)沒有什么經(jīng)驗(yàn)的青年小伙子,做到今天的位置,不是別人給的,是自己爭(zhēng)取,靠不斷地積累學(xué)習(xí),才有了今天,在這過程中有很多人給予了無私的幫助和關(guān)愛,公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,員工的配合,等等,都是人生的一筆財(cái)富。
本書開篇就闡述了,你工作不是為老板在做,而是你生活的一部分,是人都需要工作的,如果你工作不努力,你的生活也不會(huì)如意。今天工作不努力,明天努力找工作。是對(duì)工作態(tài)度真是的寫照。不要抱怨工作的本身,如果你優(yōu)秀了就會(huì)得到你想要的高薪或者職位,機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給有準(zhǔn)備人的恩賜,不是平白無辜降臨,本書中有一個(gè)經(jīng)典的例子,鉆石就在你后院,主人公尋找一生,客死他鄉(xiāng),還是沒有找到,他的后人卻無意間發(fā)現(xiàn)自己后院小河里,就是一座磚石礦。
只是主人公沒有發(fā)現(xiàn)。如果你沒有認(rèn)真對(duì)待你的工作,你就不會(huì)發(fā)現(xiàn)你價(jià)值在哪里??jī)蓚(gè)以上的目標(biāo)等于沒有目標(biāo),如果同時(shí)追逐兩個(gè)目標(biāo),終究是一場(chǎng)空,做事情做到極致,才會(huì)獲得豐厚報(bào)酬,目標(biāo)完成才會(huì)有成就。工作的激情,不是單單靠興趣,而是要負(fù)有責(zé)任和使命,否則你不會(huì)保持持久的激情,興趣可以培養(yǎng),責(zé)任使命不能去推卸,只有完成使命,才會(huì)成就事業(yè)。完成使命需要一個(gè)良好的習(xí)慣,習(xí)慣的培養(yǎng)靠大量的行為,大量行動(dòng)才會(huì)形成行為,行為養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣成就品質(zhì)。
如果你還沒有調(diào)整好心態(tài),還在愁眉苦臉的想我要做什么,我建議你去看看這本書,他會(huì)告訴你,你的方向在哪里?我想我們不應(yīng)該太平庸,我們要不斷地學(xué)習(xí),學(xué)以致用,不斷地去實(shí)踐檢驗(yàn)自己,把自己知道的,做到。我想,沒有一個(gè)是低薪的人,因?yàn)楣ぷ髡娴奶菀琢,只需要你改變一點(diǎn)一點(diǎn)就可以了,我們不應(yīng)該是社會(huì)底層的人們,應(yīng)該是社會(huì)的精英。
再次感謝這本書給帶來的收獲,我想,我以后再也不會(huì)迷茫,沒有比現(xiàn)在更清醒的,做正確的事情,堅(jiān)持去做,讓每個(gè)人實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,幫助別人成長(zhǎng),一起獲得成功。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 21
一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書,書中的文字平實(shí)、簡(jiǎn)單,通過小故事,講述一些其實(shí)很多人都知道但卻沒有意識(shí)到的道理。
書中約翰·洛克菲勒說了這樣一段話:“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力,我們的協(xié)調(diào)力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì),以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量。”這段話對(duì)我的影響很深,加入湛江鋼鐵公司快3年了,前面3年我確實(shí)沒有應(yīng)付工作,在現(xiàn)場(chǎng)總是積極地學(xué)習(xí)原料工藝技術(shù),但有時(shí)候卻也不免為前途擔(dān)憂,每當(dāng)想到湛江鋼鐵的現(xiàn)狀,總是會(huì)不由自主的變得迷茫起來?赐赀@本書,讓我感觸很深,主要有以下幾點(diǎn):
第一、我們不僅在為企業(yè)工作,也在為自己工作。艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志,新的工作能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流能訓(xùn)練我們的品性。公司是我們成長(zhǎng)中的另一所學(xué)校,工作能豐富我們的經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)我們的智慧。公司支付給我們的是金錢,工作賦予我們的是可以令你終生受益的能力。因?yàn)槲覀儾粌H是為了目前的薪水而工作,我們還要為將來的薪水而工作,為自己的未來而工作。當(dāng)我們?cè)诠煞莠F(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)的時(shí)候,更要明白這一點(diǎn),我們的主要任務(wù)就是好好學(xué)技術(shù),多動(dòng)手,雖然項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)、師傅不在,但是我們更要好好學(xué)技術(shù),這不僅僅是為湛江鋼鐵,更是為了我們自己的成長(zhǎng)。
第二、認(rèn)真對(duì)待工作。工作容不得半點(diǎn)馬虎,“差不多”往往最是要不得,無論是什么工作都是如此。但是難就難在“認(rèn)真”二字,只有認(rèn)真、用心去思考,去鉆研,才能發(fā)現(xiàn)個(gè)中奧妙,才能不斷提高,不斷進(jìn)步,這也就是為什么同樣是設(shè)備點(diǎn)檢,有人能從中發(fā)現(xiàn)東西,并且成為工人發(fā)明家,有人卻30年后,還是在做著設(shè)備點(diǎn)檢。
第三、工作中無小事,把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。剛剛走出校門的我們,很容易就輕視一些簡(jiǎn)單的工作,簡(jiǎn)單的工作不想做,復(fù)雜的工作不會(huì)做。存了這樣的心思,就很難在工作中做出成績(jī),特別是在鋼鐵廠,很多事情本身并不復(fù)雜,而在于能始終堅(jiān)持按照標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),必須得經(jīng)過很長(zhǎng)時(shí)間的沉淀,才會(huì)慢慢有所領(lǐng)悟,貴在堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),不出錯(cuò)。
第四、對(duì)工作心懷感激,一種感恩的'心態(tài)可以改變一個(gè)人的一生!案屑つ軒砀嘀档酶屑さ氖虑椤,這是宇宙中的一條永恒的法則。請(qǐng)相信,努力工作一定會(huì)帶來更多更好的工作機(jī)會(huì)和成功機(jī)會(huì)。指責(zé)別人不能提高自己,相反,抨擊和指責(zé)他人只能破壞自己的進(jìn)取心,徒增莫名的驕傲和自大情緒。與其抱怨,不如珍惜現(xiàn)在的工作機(jī)會(huì),盡自己最大的努力把工作做好,做到無可挑剔。
第五、成功的秘訣在于:當(dāng)機(jī)遇來臨的時(shí)候,你已經(jīng)做好了把握住它的準(zhǔn)備。每一天,都要盡心盡力地工作,從工作中不斷學(xué)習(xí),不斷總結(jié)提高,并嘗試著超越自己,不是為了看到老板的笑臉,而是為了自身的不斷進(jìn)步。
看完這本書,對(duì)我最大的改變就是心態(tài)的轉(zhuǎn)變,會(huì)更加好好珍惜現(xiàn)在的工作學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)真、努力工作,保質(zhì)保量地完成工作,提升自己各方面的能力,既為公司,也為自己吧,無論如何,不要對(duì)不起自己的時(shí)間。
你在為誰(shuí)工作心得體會(huì) 22
做每件事都應(yīng)該有個(gè)目的,工作也不例外。茫然的時(shí)候,常常問自己,我在做什么?為什么我要做這份工作?問過很多人,似乎他們給我的答案都不讓我滿意。
這個(gè)月,我看的是《你在自己的幸福工作》。在看的過程中,不知不覺把自己融入書中,仿佛覺得束縛我的枷鎖被解開了。
是的,我在為自己的`幸福而工作的!
在工作中不管做任何事都應(yīng)抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一項(xiàng)任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的“機(jī)會(huì)之門”。如果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有“裨益”。
我認(rèn)為在工作中,心態(tài)是很重要的,如果保持平衡的話,那么心情就會(huì)愉快,自然不管做什么事情都會(huì)得心應(yīng)手。
人生離不開工作,工作不僅能賺到我們應(yīng)得的薪水,而且期間所遭遇的困難還能鍛煉我們的意志,新任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流,能訓(xùn)練我們的品性。工作就是為了自己。
在工作中,心煩在所難免,但是只要想一下,我要把它做好,我要向困難挑戰(zhàn),這樣于不知不覺中,我們就學(xué)會(huì)了容忍,雖然我們每天從事著同樣的工作,但是這些工作總是需要人來做的。領(lǐng)導(dǎo)常跟我們說:把平凡的事情做好了就是不平凡。從任何平凡的事情中,學(xué)習(xí)更多的知識(shí)經(jīng)驗(yàn),這無疑是一筆巨大的財(cái)富。
在今后的工作中,我想我會(huì)擺好心態(tài),加快步伐,跟上公司的節(jié)奏,給公司創(chuàng)造價(jià)值,也為自己爭(zhēng)取更多的幸福。
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我是四川省都江堰人民渠第二管理處的一名普通職工。通過單位開展的這次讀書活動(dòng),我認(rèn)真閱讀了《你在為誰(shuí)工作》和《感恩心做人 責(zé)任心做事》等書籍,結(jié)合自己多年來的工作經(jīng)歷,認(rèn)真思考總結(jié),使我明白了自己辛勤勞動(dòng)、刻苦上班為單位、為事業(yè)工作的同時(shí)也在為自己的生存、生活工作。
首先要珍惜自己這份來之不易的工作和機(jī)會(huì),要以積極的態(tài)度去努力做好每一件事。當(dāng)然,工作中總會(huì)遇到各種困難和挑戰(zhàn),但我們只要有愛崗敬業(yè)和對(duì)工作的高度責(zé)任感和忠誠(chéng)感,通過我們不懈的努力和真心的付出,再大的困難和挑戰(zhàn)都會(huì)被克服和攻破。我們都會(huì)有收獲和成功,同時(shí)我們還要不斷地學(xué)習(xí),努力提高自己的政治思想覺悟和業(yè)務(wù)技能水平,活到老學(xué)到老。只有努力地工作,珍惜眼前美好的一切,有一個(gè)好的工作態(tài)度,在平凡的工作中獲得技能與經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)我們的智慧,把一件簡(jiǎn)單的事做好就不簡(jiǎn)單了,把一件平凡的事做好就不平凡。工作就意味著責(zé)任,每個(gè)崗位規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責(zé)任,從事這份工作就應(yīng)當(dāng)負(fù)起這份責(zé)任。我們每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。我們?cè)谝黄鸸ぷ鳎褪且粋(gè)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)精神是推動(dòng)個(gè)人的最大力量。只有對(duì)單位的`忠誠(chéng),才能發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,推動(dòng)單位的發(fā)展和繁榮強(qiáng)盛。讓我們?cè)趫F(tuán)結(jié)、協(xié)作、和睦、奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)中工作得更加順利。
作為人民渠二處的一名職工,我們要為“人民渠二處”這五個(gè)金光閃閃的大字而感到自豪。人民渠二處是一個(gè)團(tuán)結(jié)、強(qiáng)盛、新旺而光輝的團(tuán)體,是每個(gè)人民渠二處職工的家園。我們每個(gè)二處職工都要懷著一顆感恩的心,用心做好自己的本職工作,我們的水利事業(yè)才能蓬勃發(fā)展,二處的經(jīng)濟(jì)才能強(qiáng)盛。只有單位強(qiáng)盛了,經(jīng)濟(jì)上去了,我們每個(gè)職工的利益才能得到保證。而單位的發(fā)展是要靠我們?nèi)w干部職工盡職盡責(zé)、辛勤的工作和努力,所以,我們必須要有一個(gè)積極上進(jìn)的心態(tài),在各自的崗位上腳踏實(shí)地地工作,才能使我們的經(jīng)濟(jì)走出困境,迎來繁榮昌盛的新時(shí)代。
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你在為誰(shuí)工作一書明確提出了每一位員工都需要自我反思的人生問題---“你在為誰(shuí)工作”。并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,它有助于我們解除在工作中出現(xiàn)的困惑,及時(shí)的調(diào)整我們的心態(tài),重燃工作激情,使我們的人生由平庸走向杰出。
認(rèn)真的讀完此書,掩卷沉思,我對(duì)“工作”有了更新的認(rèn)識(shí),工作,是一個(gè)施展自身才華的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這一舞臺(tái)上得以展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會(huì),因此,工作是為了我們自身,我們不能僅僅只為了對(duì)得起那份薪水而工作,我們更要時(shí)刻懷著一顆感恩的心,把工作看作是我們要用生命去做的事。
每個(gè)人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為單位里的核心員工,受領(lǐng)導(dǎo)器重,有的人一直碌碌無為,不被人知曉,還有些人整天牢騷滿腹,總認(rèn)為自身與眾不同,而到頭來仍是一無是處……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾,是工作中所持的態(tài)度在造就我們,在改變我們。態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志,是個(gè)人能力,意愿,想法,價(jià)值觀等在工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。工作態(tài)度決定我們的工作成績(jī),尤其是在我們車站站務(wù)技術(shù)含量不高的職位上,大多數(shù)人都可以勝任,能為自身的工作表現(xiàn)增多砝碼的,就只有態(tài)度了。永葆積極向上的工作態(tài)度,把自身所在崗位上的每一件小事都做成功,做到位,你才有可能脫穎而出。
以往我總認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上班,按時(shí)下班,完成自身份內(nèi)的工作就是敬業(yè),就可以心安理得的領(lǐng)工資了,直至今天我才明白,敬業(yè)對(duì)工作態(tài)度的要求是嚴(yán)格的。一個(gè)人無論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心存責(zé)任感,敬重自身的`工作,忠于職守,盡職盡責(zé)才是真正的敬業(yè)。一個(gè)有責(zé)任感的員工,不但僅要出色的完成他份內(nèi)的工作,還要時(shí)時(shí)刻刻為企業(yè)著想,要清楚的認(rèn)識(shí)到企業(yè)里的每一個(gè)人都負(fù)載著企業(yè)的生死存亡,興衰成敗的責(zé)任。無論自身的職位高低都必須具備很強(qiáng)的責(zé)任感。讓責(zé)任感成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),深入到工作中的每一點(diǎn)每一滴,并一直堅(jiān)持下去。
有了不錯(cuò)的責(zé)任感,我們還要養(yǎng)成主動(dòng)工作的習(xí)慣,在工作中投入自身的熱情和智慧,有創(chuàng)造性的,主動(dòng)的工作,把工作做到盡善盡美。從現(xiàn)在開始,自身主動(dòng)地去思考,做需要做的事,而不但僅是領(lǐng)導(dǎo)交代的事。當(dāng)你清楚的了解單位的發(fā)展計(jì)劃和你的工作職責(zé),你就能預(yù)知該做什么,并且立即著手去做。
點(diǎn)燃我們心中的熱情吧 ,你會(huì)在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自身的奇跡。
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今天去公司博客看了看,看到許多同事都寫了“你在為工作”的讀后感了,那么我也趕緊抓緊時(shí)間寫,不能落后啊,其實(shí)這本說主要引導(dǎo)了我們對(duì)工作態(tài)度:要永遠(yuǎn)是一個(gè)講不完的話題。因此,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益!
我們?cè)诠ぷ鳟?dāng)中會(huì)遇到各種各樣的問題,它們可能會(huì)影響到我們的工作熱情。或者說會(huì)改變我們的工作思想。從某種意義上來說,工作是為了自己。我們大多數(shù)時(shí)間都是在工作,因?yàn)楣ぷ骺梢越鉀Q我們的生計(jì),可以賺到養(yǎng)家糊口的薪水,可以提高我們的生活質(zhì)量;但工作的意義不僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的'意志,工作中的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與學(xué)生的交流能訓(xùn)練我們的品性。更重要的是我們要學(xué)會(huì)從工作中體會(huì)樂趣,從而達(dá)到體驗(yàn)人生的意義。
不懂得這一點(diǎn),工作起來就會(huì)毫無生氣,即使是身處高位、拿著高薪也不例外。但無論怎樣變化,如果要讓自己的事業(yè)成功,成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。只有樹立正確的工作態(tài)度才能煥發(fā)工作熱情,才能在工作中施展自己的才能實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。
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讀了《你在為誰(shuí)工作》,閱讀后受益匪淺,有些啟示和大家一起分享。 我們常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上下班,不遲到不早退就算很有責(zé)任感了,可以心安理得的拿到工資了。其實(shí)則不然,責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大動(dòng)力,它使我們有勇氣排除困難,甚至把所謂“不可能”、“那沒招”的任務(wù)完成得相當(dāng)?shù)轿,一但失去?zé)任感,即便是做自己最擅長(zhǎng)的'工作,也會(huì)一塌糊涂。
喬治做了一輩子的木匠,他因敬業(yè)和勤奮得到老板信任,年老力衰,喬治對(duì)老板說,自己想退休回家與妻子兒女共享天倫之樂。老板十分不舍地要挽留,但是他去意已決,不為所動(dòng),老板只好答應(yīng)他的請(qǐng)辭,但希望他能再幫助自己蓋一座房子。喬治自然無法推辭,但已歸心似箭,心是全不在工作上了,用料也不那么嚴(yán)格,做出的活也全無往日的水準(zhǔn),老板看在眼里,但卻什么也沒說,等到房子蓋好后,老板將鑰匙交給你喬治!斑@是你的房子”,老板說,“這是送給你的禮物”。 老木匠愣住了,悔恨和羞愧溢于言表。他一生蓋了那么多豪宅華庭,最后卻為自己蓋了這樣一座粗制濫造的房子。 同樣一個(gè)人,可以蓋豪宅華庭,也可以建造出粗制濫造房子,不是因?yàn)榧妓嚋p退,而是因?yàn)槭チ素?zé)任感。
責(zé)任感需要真抓實(shí)干,敢于負(fù)責(zé),雷厲風(fēng)行,帶頭工作,帶頭解決問題,帶頭找存在隱患,帶頭整理改善,帶頭承擔(dān)責(zé)任,做先鋒、做表率。
責(zé)任感,需要有不怕困難的決心,面對(duì)問題敢作敢當(dāng),要用“拼命”的勇氣和干勁去做每一天每一項(xiàng)工作,不斷實(shí)現(xiàn)新的跨越。
責(zé)任感,更需要樹立正確的績(jī)效觀念,對(duì)于份內(nèi)工作要做到心中有數(shù),高度重視,超前意識(shí)。這樣才會(huì)把各種隱患問題,消滅在萌芽之中。
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前段時(shí)間校團(tuán)支部推薦我們讀了一本書――《你在為誰(shuí)工作》,乍看題目,很多人會(huì)回答:“我在為學(xué)校工作”,“我在為家庭工作”,“我在為學(xué)生工作”……那,我們到底是在為誰(shuí)工作呢?其實(shí)在為他人工作的同時(shí),也是在為自身工作。《你在為誰(shuí)工作》這本書從為什么要努力工作到珍惜眼前的工作機(jī)會(huì),從優(yōu)秀到卓越,層層解剖,步步深入,為我們闡述了一個(gè)簡(jiǎn)單而又深刻的問題。
工作就是付出努力以達(dá)到某種目的。對(duì)于不同的人意義也是迥然不同的。有些人認(rèn)為工作是為了生存沒有辦法的勞動(dòng)付出;有些人認(rèn)為是無聊打發(fā)時(shí)光的工具;而有些人則把工作當(dāng)成是一項(xiàng)事業(yè)來激歷自身不斷進(jìn)取,不斷攀登。顯而易見,前兩者在平常工作時(shí)的熱情程度不會(huì)太高,甚至可以說是索然無味,心不甘情不愿的,而后者,他不但有高度的責(zé)任感和充沛的激情,同時(shí)也會(huì)享有到工作給他帶來的榮譽(yù)和尊嚴(yán)。工作的態(tài)度決定了人生的態(tài)度,美國(guó)著名教育家威廉。貝內(nèi)特說:“工作是我們要用生命去做的`事”。
誠(chéng)然,在我們的教育工作中,有抱怨,后悔當(dāng)初選擇這份職業(yè)的,有慢條斯理,事不關(guān)己,高高掛起的。不思進(jìn)取,原地踏步的人,除了拿了這份薪水之外,一無所獲。當(dāng)我剛剛踏入工作拿到第一分工資的時(shí)候,心里很是激動(dòng),感到我付出的辛勤勞動(dòng)終于換來了成果。但,當(dāng)我讀了這本書之后,我深刻地感受到,除了學(xué);貓(bào)給我的這份工資,我還收獲了很多:當(dāng)遇到困難的時(shí)候,工作磨煉了我的意志;當(dāng)同時(shí)之間有矛盾的時(shí)候,工作教會(huì)了我更好地處理人際關(guān)系;當(dāng)教研組里有新的課研活動(dòng)時(shí),工作賦予了我學(xué)習(xí)新知識(shí),展現(xiàn)才能的機(jī)會(huì)。所有的這一切都是從工作中獲得的,不單單是一分工資所能掩蓋的。日復(fù)一日做同一種工作,你或許會(huì)感到很枯燥,很乏味,但仔細(xì)想想,工作也是充滿愉快和喜悅的,在我們工作中有可親可敬的領(lǐng)導(dǎo),從她們身上可以學(xué)到豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和活躍的思維;有親切和睦的工作同事,大家一起交流,一起進(jìn)步,發(fā)揚(yáng)積極向上的團(tuán)隊(duì)精神;最終要的是自身在工作中的不斷成長(zhǎng),不斷提升自身價(jià)值。
有些人在崗期間工作態(tài)度消極,隨隨便便地對(duì)待工作,卻時(shí)常感嘆命運(yùn)的不公,得不到晉升的機(jī)會(huì)。殊不知,捫心自問:“你認(rèn)真工作了嗎?”只有在平時(shí)努力學(xué)習(xí),熟練掌握教學(xué)技能并能擁有滿腔熱情的人,當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)才不會(huì)失之交臂。機(jī)會(huì)是你以前所有努力的綜合,機(jī)會(huì)是永遠(yuǎn)留給有準(zhǔn)備的人。
人類靈魂的工程師,這個(gè)人民賦予的稱號(hào),這項(xiàng)莊嚴(yán)圣潔的職業(yè),我們需要的是努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,用精進(jìn)不息的精神回報(bào)社會(huì)。朋友,請(qǐng)熱愛這份工作吧,為了別人也是為了自身。
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我很喜歡這么一段話:“每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么在造就我們、改變我們?是“態(tài)度”。前面這段話出自《你在為誰(shuí)工作》,近段時(shí)間我閱讀了這本書。
看了這段話,毋庸諱言,不用看書,看題目就知道書里會(huì)討論些什么,看似是件很陳舊的事:工作態(tài)度。說到此問題的書有很多,但是給出讓人信服又滿意的答案的.書卻寥寥無幾!赌阍跒檎l(shuí)工作》這本書,如道家常般的每一句話是那么實(shí)在又那么在理,列舉的示例是那么貼近生活,就像是發(fā)生在我們身上的事一樣。它通過提出“你在為誰(shuí)工作”這個(gè)需要自我反思的人生問題,并且對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻而又通俗的分析,從而使員工認(rèn)可“我們不僅僅是在為老板工作,更是在為自己的未來努力工作”。就我們而言,有時(shí)害怕自己的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,有時(shí)也會(huì)尋找自己的理由把今天的事拖到了明天在做,只要不耽誤事情就行了。在工作中有時(shí)與某個(gè)同事關(guān)系不好,或者是看那個(gè)同事不舒服,心里不愿與他合作,或者是帶著情緒與他一起做事,想想看工作本身是沒有任何一種積極或消極的心態(tài)的,是人自己的心態(tài)給了它一種積極或者消極的心態(tài)。
在書中寫道“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個(gè)心得開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)大門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做的心不干情不愿,于公于私都沒有裨益!边@說明工作態(tài)度是我們會(huì)在工作中遇到各種各樣的問題,會(huì)影響我們的工作激情,但無論如何,如果希望工作順心,事業(yè)取得成功,良好的工作態(tài)度是必不可少的。
人要懂得感恩報(bào)恩,無論你是從事哪一份工作,都要感謝是公司給了我們工作的空間,敬業(yè)的態(tài)度是對(duì)公司最好的報(bào)答,也是對(duì)自己邊工作邊成長(zhǎng)的過程負(fù)責(zé)的態(tài)度。也許你還會(huì)有意想不到的收獲。
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人在職場(chǎng),各顯神通。有的人混得風(fēng)生水起,如日沖天;而有的人混得一敗涂地,日落西山。還有的人混得不瘟不火,固步自封。在蹉跎歲月或憤懣爹媽的同時(shí),曾深刻反思和審視過自己?jiǎn)?一樣的工作,一樣的崗位,一樣的環(huán)境,卻闖出不同的天地,如云泥之別。也許你會(huì)嗤之以鼻別人的運(yùn)氣,但機(jī)會(huì)都是給有準(zhǔn)備的人。好運(yùn)光臨有作為的人。不要站在大樹底下好乘涼,不要奢望天上掉下餡餅剛好砸到你。沒有不勞而獲的功績(jī),沒有不流淚的成長(zhǎng),沒有不流血的史歌!赌阍跒檎l(shuí)工作》書中作者的錦囊妙計(jì),金玉良言勝過寒窗苦讀十年書,句句珠璣,字字閃光,醍醐灌頂點(diǎn)醒夢(mèng)中人。
工作是為了更好的生活:
工作是我們賴以生存的基礎(chǔ),是無可厚非,但決定生活的質(zhì)量來此于工作。深有體會(huì)的一件事:一次我因?yàn)樯⌒菁僭诩,無所事事的日子讓我惶恐,感覺內(nèi)心空蕩蕩,根無所依,特別懷念工作帶來的美好和充實(shí)。雖然累但快樂,瑣碎但幸福。把工作看待自己最熱愛的事,如男人的權(quán)位,女人的'青春,孩子的教養(yǎng),老人的健康來經(jīng)營(yíng),你將與成功相握。將不再抱怨工作帶來的負(fù)累,更多的是發(fā)出內(nèi)心的珍視和歡喜。雖然你有選擇的權(quán)利,要么自己做老板,盈虧自負(fù)。但進(jìn)入職場(chǎng)你就得遵循游戲規(guī)則,就得服從命令,不給自己理由或借口去怠慢工作,去推諉或逃避問題,而是積極面對(duì)工作中的繁雜瑣事。態(tài)度影響行為,行為決定成敗。所以生活與工作如同孿生姐妹和同胞兄弟。
工作中體現(xiàn)自身價(jià)值:
向別人展示自己的價(jià)值,成為有為的人。記得一次病人由于得到無微不至的護(hù)理,離院時(shí)她說了一句:“姐姐,你真美!”我當(dāng)然知道病人意指不是我貌美而是行為美,打動(dòng)了她。那是病人對(duì)我最高的禮贊,久逢甘露潤(rùn)心田。其實(shí)幸福就那么簡(jiǎn)單,笑容多一點(diǎn),理解多一點(diǎn),態(tài)度親切一點(diǎn),耐心多一點(diǎn),熱情多一點(diǎn),回報(bào)自己卻是滿滿濃濃的正能量。我愛我的職業(yè),也愛我的工作,更愛我服務(wù)的人們,是他們的需要體現(xiàn)了自我的價(jià)值,看著他們健康快樂地出院,是何等的榮耀何等的高興,發(fā)自內(nèi)心的欣慰,正因?yàn)檫@份工作,讓我更深刻理解生命的可貴與尊重。更明白肩負(fù)的重任和職責(zé)。工作是終身制,是一輩子的事業(yè),任何人無法取代和掠奪你的勞動(dòng)和成果。
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你在為誰(shuí)工作?我們要弄明白,我們工作是為了什么?為什么要工作?是為了薪水?還是為自身能力的培養(yǎng)?
人的一生,要有追求,要有高度!我們不能簡(jiǎn)單地把工作當(dāng)成賺錢的手段,要有為社會(huì)貢獻(xiàn)自己的心境!我們要把工作當(dāng)成事業(yè)來做!我們給自己的定位一定要高,不能拿現(xiàn)在的工作當(dāng)成一個(gè)“職業(yè)”,要當(dāng)成自己的事一樣,做“事業(yè)”,要有“我就是我自己的老板”的正確定位。而成功者與失敗者,就是在于對(duì)事情的態(tài)度不同,一個(gè)是把職業(yè)僅僅當(dāng)做事情來做,是在做事;而另一個(gè)則是把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)來做,即以事業(yè)的態(tài)度做事!
大多數(shù)人都有這樣的一種思想,老板發(fā)多少工資,我就干多少活!把工作當(dāng)成解決一日三餐的手段,未免太不劃算了!薪水不過是我們所得報(bào)酬的一種,雖然很直接,但他畢竟屬于短期的利益。而我們?cè)诠ぷ髦兴鶎W(xué)到的東西,也就是工作本身給予我們的回報(bào),卻是珍貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的技能等等,這些東西與金錢相比,其價(jià)值要高出無數(shù)倍。所有的有心者、成功者,他們工作的目的絕不是為了那一部分收入,他們看到的是工作后面的機(jī)會(huì),工作后面的學(xué)習(xí)環(huán)境,工作后面的成長(zhǎng)過程。當(dāng)然,工作固然也是為了生計(jì),但比生計(jì)更重要的是什么?是品質(zhì)的塑造,是能力的提高!
我們要有規(guī)劃,有激情的去工作,要注重我們才能的積累。我們現(xiàn)在多多積累我們工作方面的才能與經(jīng)驗(yàn),就像在銀行存錢一樣,錢存進(jìn)銀行是會(huì)生利息的,而我們的才能也會(huì)在社會(huì)的銀行里生利息,將來會(huì)連本帶息的還給我們!
宇宙中有一種偉大的定律,叫付出定律。他告訴我們,只要你有付出,就一定有收獲;收獲不夠,說明付出不夠;想要得到更多,我們就要付出更多。舍得付出是一種精神,一種作風(fēng),更是一種智慧。任何一位事業(yè)有成的人,都是靠自己的拼搏和努力換來的,成功沒有捷徑。要想干好工作,想要成功,舍得付出是硬道理!
我們要用心做好我們手中的每一件事。失敗的最大禍根,就是養(yǎng)成了敷衍了事的習(xí)慣,而成功的最好方法,就是做任何事情都要做的盡善盡美,然自己經(jīng)手的每一件事情,都貼上“卓越”的'標(biāo)簽!我們要專注,要思考,怎樣做才能更好、更快的做好我們的工作?需要我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗟奶剿、不斷的?chuàng)新!
工作到底是什么?工作的實(shí)質(zhì)是什么?工作的實(shí)質(zhì)就是解決問題。正視問題、解決問題,才可以不斷的進(jìn)步。假如一個(gè)人希望在工作中“沒有任何問題”,試圖回避問題,只能說明這個(gè)人沒有正確的工作態(tài)度,不明白工作的實(shí)質(zhì)就是解決問題。一個(gè)有責(zé)任心的人,必然是一個(gè)最能解決問題的人,這需要我們突出的職業(yè)素養(yǎng):?jiǎn)栴}到此為止。我們要主動(dòng)解決問題。在我們工作中遇到問題,如果不正視它,不設(shè)法解決它,它往往會(huì)給我們帶來更大的壓力。與其動(dòng)心思怎么逃避問題,不如把這種心思和才智運(yùn)用到尋找解決辦法上。聰明的人面對(duì)問題,總是積極地尋找解決問題的方法,也只有這種敢于直面問題并解決問題的人,才是單位受歡迎的人。
我們工作,要學(xué)會(huì)感恩,感恩圖報(bào)是一種良好地心態(tài),也是一種奉獻(xiàn)的精神,當(dāng)我們抱著這樣的心態(tài)去工作,工作就會(huì)愉快、出色。心懷感恩之心,會(huì)增強(qiáng)我們的個(gè)人魅力,提升我們的人生智慧,會(huì)使我們受大家的歡迎。經(jīng)常用一點(diǎn)時(shí)間,為自己能遇到這樣的上司而感恩,為自己能有幸成為目前單位一員而感恩。當(dāng)我們滿懷感激,忠心為公司工作時(shí),老板一定會(huì)為我們?cè)O(shè)計(jì)更輝煌的未來!
我們要愛上我們的工作,因?yàn)檫@是我們走向成功的第一步。只有真正愛上我們工作的人,才能夠徹底掌握我們的命運(yùn)。有成就的人,幾乎都有一個(gè)共同的特征;無論才智高低,無論從事哪一行業(yè),他們必然喜愛自己所做的事情,并能在自己最熱愛的事情上勤奮工作。
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