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兼職協(xié)議書

時間:2023-04-28 17:17:58 協(xié)議書 我要投稿

關(guān)于兼職協(xié)議書四篇

  在生活中,很多地方都會使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。大家知道協(xié)議的格式嗎?以下是小編為大家收集的兼職協(xié)議書4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于兼職協(xié)議書四篇

兼職協(xié)議書 篇1

  一、 工作內(nèi)容

  1. 在校外的展示現(xiàn)場接受咨詢,并介紹英特國際英語學校的簡單情況。

  2. 現(xiàn)場贈送課程服務項目,并得到回饋信息卡

  目標客戶是學生家長,并以贈送課程服務項目得到家長回饋信息卡

  回饋信息卡有關(guān)個人信息部分應填寫完整(尤以姓名和電話為重,必須填寫清晰)

  在回饋信息卡下方必須注明推廣員姓名、推廣地點和時間,因未注明清楚而導致的業(yè)績統(tǒng)計錯誤后果自負。

  推廣員應按照組長要求移交調(diào)查表,并與組長進行書面交接,填寫《交接明細表》,出現(xiàn)錯誤后果自負。

  3. 兼職人員需對自己每日的回饋信息卡進行記錄(日期、地點、被調(diào)查姓名和電話),以便核對計薪。

  4. 兼職人員必須當日交回自己得到的回饋信息卡,否則扣除該天工資。

  二、 規(guī)章制度

  1. 不允許偽造回饋信息卡(簽寫朋友、家人等信息)及讓學生填寫回饋信息卡(在家長陪同并經(jīng)過家長允許及確認回饋信息卡信息正確情況除外),若有發(fā)現(xiàn),扣除當月工資

  2. 按照主管或排班要求的提前十分鐘到達工作地點,有異議的需要提前三天提出,可作調(diào)整。已經(jīng)確認后不得擅自調(diào)班和更改工作時間,若有急事,需急事通知你的主管。

  3. 上班時間保持良好形象,精神飽滿,穿戴整齊。

  4. 工作時間不得擅自離崗,不得無止境聊天、發(fā)短信、打電話,若有發(fā)現(xiàn)罰款50元/次。

  5. 維護學校的'宣傳品,并做好交接記錄,若有損壞照價賠償。

  6. 對待咨詢者要有耐心,態(tài)度和善,若有投訴要重罰。

  7. 提出辭職需要提前一周,否則扣除一周工資。

  8. 提出請假申請一般情況需提前三天通知主管,特殊情況可提前一天通知主管,否則扣除一周工資

  三、 勞務明細

  英特英語兼職薪資由基本工資+獎金提成組成

  1.基本工資:10元/小時(不多于4小時)

  要求:每月活動次數(shù)不少于3次

  個人平均有效率≥30%

  每小時10張?zhí)顔?/p>

  2.工作時間:由兼職自由安排時間,學校排班

  3.獎金提成標準

  (1).單次活動有效率獎金分配標準

  單次任務完成的概念:

  假如兼職工作四小時,完成4h*10張=40個電話信息以上算為完成。

  單次任務完成的前提下:

  有效問卷≤50%:0元/張

  有效問卷51%-60%:1元

  有效問卷61%-70%:2元

  有效問卷71%-80%:3元

  有效問卷81%-90%:4元

  有效問卷91%以上:5元

  例子1:一個兼職在四小時內(nèi)完成了60個電話信息,其中有31個是有效的(有3~12歲孩子、接受過拜訪、手機號碼正確)那么這個兼職當天的工資為40元底薪+31元獎金提成=71元

  (2).月獎金:300元

  要求:月任務80%完成

  個人平均月有效率高于50%有效率

  月活動次數(shù)不少于10次

  (3) .工薪結(jié)算日期:每周一結(jié)算底薪,每月5號結(jié)算前一個月獎金。

  我已仔細閱讀過以上內(nèi)容,并愿嚴格遵守以上各項工作制度。

  簽字:________ 電話:________

  日 期:____年__月__日

兼職協(xié)議書 篇2

  ********(以下簡稱甲方)與 ********(以下簡稱乙方)經(jīng)多次協(xié)商,就合作辦班之事達成如下協(xié)議:

  1.甲乙雙方合作期為 年 月 日至年 月 日。

  2.甲方提供教室,負責招生,制定教學計劃,規(guī)定學時、學費;乙方負責中考強化班、復讀班的講授,輔導,挑選輔導材料和負責課堂管理工作。

  3.利益分配:乙方講授、輔導的中考強化班、復讀班薪酬實行包干制。即3月開班至6月14日結(jié)束的中考強化班領取稅前課時費2萬元(2個班),4月中旬開班至6月14日結(jié)束的中考強化班領取稅前課時費1.5萬元(2個班);8月開班至次年6月14日結(jié)束的中考復讀班按月領取稅前課時費(1個班),每月4000元(9個月),2月份1000元。每月15日結(jié)算、發(fā)放上一月的課時費、學校收入的其余部分全部歸甲方所有。如有稅收,甲乙雙方各自承擔、申請繳納相應的部分。

  4.乙方應按照甲乙雙方課前商定的時間上課,不得以任何理由(如招生人數(shù)較少、時間問題等)不接課或中途停課;否則按違反協(xié)議處理,乙方承擔由此帶來的一切經(jīng)濟損失。

  5.乙方要按時上下課,不得遲到,早退;除特殊情況外,一般不予請假、調(diào)課,或請他人代課;決不允許曠課。否則按下面的約定扣除一定的課時費。如果乙方經(jīng)常不能正常上課,甲方有權(quán)解除與乙方的`合作關(guān)系,并按乙方中途停課處理。

 、 如果遲到,在5分鐘以上—10分鐘以內(nèi),扣除當次課時費的10%;在10分鐘以上—20分鐘以內(nèi),扣除當次課時費的25%;在20分鐘以上—40分鐘以內(nèi),扣除當次課時費的60%;在40分鐘以上按照曠課處理。

 、 如果請假(除病假之外),需提前一周給甲方打招呼,以便甲方安排頂替老師代課,甲方除不付給乙方當次課課時費外,加扣當次課時費的20%。

 、 如果調(diào)課,需提前一周給甲方打招呼。并由乙方負責通知學生,并且扣除當次課時費的20%(注:如遇到國家規(guī)定的假期,應由甲方統(tǒng)一安排上課時間,但不屬于調(diào)課之列。)

 、 不得請他人代課,否則扣除當次課時費的20%。

 、 不得曠課,曠課一次扣除兩次的課時費,并要補齊所缺的課。 為了有效地開展教學工作,乙方應將第二個月全部課時費作為保證金留于甲方。合作期滿后如乙方不違反協(xié)議中的各項條款,保證金如數(shù)發(fā)給乙方;如有違反,按協(xié)議中的條款規(guī)定扣除后,發(fā)給剩余部分的保證金,在聘用期間保證金被扣除后,從后面的酬金中補足上述保證金數(shù)額。

  6.乙方要認真?zhèn)湔n,按甲方規(guī)定的課時按時、保質(zhì)保量地完成教學計劃。如乙方在上課過程中,課時緊張需要增加課時,應提前通知甲方以便妥善安排,但不能超課時太多。如乙方在上課過程中,實際上課課時比規(guī)定的課時少,按實際上課次數(shù)計算課時費。

  乙方要布置足量的作業(yè)并認真批改。對于不認真批改作業(yè)者,甲方有權(quán)解除合作關(guān)系,對于不認真聽課,不按時完成作業(yè)的學生,乙方有義務與他們的學生家長聯(lián)系,匯報學生的學習情況。

  乙方負責課堂的管理工作,不得讓學生在課堂上打鬧,在桌子上、墻上亂寫亂畫,若在課堂上發(fā)生打架等事件,后果由上課老師負責。

  甲方有權(quán)隨時聽課,檢查乙方的教學進度和上課的認真程度,如果學生和家長對乙方的教學方法有意見,乙方應虛心接受,并積極改進;如果意見很大,甲方有權(quán)更換老師,并和乙方終止合作關(guān)系,扣除一半保證金。

  7.乙方有義務參加甲方組織的各種集體活動,如開會、參觀、研討、觀摩教學等。

  8.未經(jīng)甲方同意,乙方不準另外給學生配發(fā)輔導教材;不準推薦、動員本學校的學生到別處做家教和參加相關(guān)輔導班,否則甲方有權(quán)解除合作關(guān)系。扣除全部保證金和未發(fā)部分的課時費,如果給甲方造成經(jīng)濟損失較大,甲方有權(quán)向法院提請訴訟要求賠償。

  9.若乙方由于某種原因中途不愿意與甲方合作,應提前兩個月通知甲方尋找接替乙方所代課程的另一個合作老師,并扣除乙方提出當月課時費的50%,但不再扣除保證金;如果乙方在兩個月內(nèi),一周以上通知甲方,扣除乙方當月課時費的50%和一半保證金,如果乙方在一周以內(nèi)(7天以內(nèi))通知甲方,扣除乙方當月課時費的50%和全部保證金,如果乙方給甲方不打招呼自動離職,扣除乙方未發(fā)的全部課時費和全部保證金。

  10.乙方在離開本中心時,應全部交回甲方提供的教材和輔導資

  料,否則按原價從保證金或課酬中扣除。

  11.如果遇到國家規(guī)定的節(jié)假日,中考前的診斷考試、體育考試等需要調(diào)課,停課乙方應積極配合。

  如果甲方進行教學改革和課酬分配改革、乙方應積極貫徹執(zhí)行。

  12.本協(xié)議自簽字之日起生效,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽字: 乙方簽字: 甲方代表: 年月日

  附:乙方聯(lián)系電話: 乙方身份證號:

兼職協(xié)議書 篇3

  甲方:

  乙方:姓名 性別 出生年月

  畢業(yè)學校 身份證號

  最高學歷 學位名稱所學專業(yè) 專業(yè)技術(shù)職務任職資格聯(lián)系電話現(xiàn)工作單位 甲方同意聘乙方為兼職教師。為解決好乙方聘任期間工資待遇、教學任務等問題,甲乙雙方通過友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  一、甲方聘任乙方擔任兼職教師,聘期:自 年 月 日起至 年 月

  日止。

  二、甲方聘任乙方在聘期內(nèi)擔任 工作。平時主要安排星期六、日上課,假期及有特殊情況時上課時間另定。

  三、甲方根據(jù)工作需要、國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的可能條件,為乙方提供一定的工作條件。甲方以本公司教研部制度激勵乙方。

  四、甲方每月十五日左右結(jié)算支付乙方上月教案費用以及課時費,課時獎金部分在該學員本期學習結(jié)束之后一次性發(fā)放。具體費用為:

  高中:高三,教案費每小時 5 元整,課時費每小時 25元整,單課時獎金 10元整□ 高一、高二,教案費每小時 5 元整,課時費每小時20 元整,單課時獎金 10元整□ 初中:初三,教案費每小時 5 元整,課時費每小時 20 元整,單課時獎金 10元整 □ 初一、初二,教案費每小時 5 元整,課時費每小時 15元整,單課時獎金 10元整□ 小學:小六,教案費每小時 5 元整,課時費每小時15元整,單課時獎金 10元整 □ 小一至小五,教案費每小時 5 元整,課時費每小時10元整,單課時獎金 10 元整 □ 如小組授課超過2人,則每增加一人則相應增加每小時_5_元整。

  五、聘用期間,乙方要服從甲方安排和管理(包括撰寫教案、提供作業(yè)和月測試卷、編印資料、教育教學活動等),積極工作,認真做好備課、輔導、檢查批改作業(yè)、檢查測試、教學分析與研究,定期向中心管理老師反映學生學習情況,盡快提高學生成績。

  六、乙方要遵紀守法,遵守秩序;注意安全,個人安全自行負責;嚴格執(zhí)行公司有關(guān)教學、考勤等各項規(guī)章制度、工作紀律及工作規(guī)程,保質(zhì)保量地完成上述任務。如有違法違紀等行為,在勸告和警示無效及嚴重違反公司條款和損壞公司聲譽的情況下,甲方有權(quán)單方中止協(xié)議。

  七、乙方在聘用期間,如有違法違紀,違反本中心制度,教學質(zhì)量差,未完成或不服從安排相關(guān)的工作,甲方可隨時解聘辭退;同時甲方有保留向乙方追究損失等權(quán)利。

  八、乙方違背合同,給甲方或?qū)W生及家長造成重大損失的.,甲方有權(quán)追究乙方責任并將其列為不誠信老師名單,在茂名教育網(wǎng)上公布其姓名、照片。

  九、在聘期內(nèi),甲乙雙方如因特殊原因,要求解除聘約,需于30天前通知對方。如突然離職,要承擔因此給公司造成的經(jīng)濟損失。

  十、乙方要嚴格遵守上課時間,不缺課不遲到。不隨意調(diào)課和請假。如有請假,應于二日前提出書面申請,通知教務部。在甲方將所教學生的課程得到落實的情況下,方可被準假,否則要承擔因此給公司造成的經(jīng)損失。授課期間不得隨意離開教室,不得將學生臵于一邊而從事與教學無關(guān)的事。嚴禁上課時間聊天、接電話、發(fā)短信。

  十一、因本公司為課外輔導機構(gòu),五一、十一及寒暑假是集中上課時間,在此期間內(nèi),不允許請假,并不能支付雙薪。

  十二、乙方一定要嚴守甲方公司機密,維護甲方公司形象及利益,愛護甲方公司榮譽。乙方有義務按時參加甲方的教學教研活動。

  十三、本協(xié)議無新增條款,任何口頭承諾均無效。本協(xié)議解釋權(quán)歸甲方所有。本協(xié)議履行期間如發(fā)生爭議,由雙方友好解決,若協(xié)商不成,依法向公司所在地的人民法院起訴。

  十四、其它未盡事宜,視情況協(xié)商解決,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。希共同遵守。協(xié)議結(jié)束后,雙方責任和義務即自動終止。

  甲方代理人: 乙方:

 。ê炞稚w章)(簽名)

  年月日

兼職協(xié)議書 篇4

  甲方:

  法定代表人:

  甲方地址:

  乙方:

  性別:

  學歷:

  身份證號碼:

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方兼職工作一事達成如卜協(xié)議,本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字,即具有法律效力,未經(jīng)對方許可,任何一方不得擅自更改,兼職聘用協(xié)議書范本。

  第一條甲方將聘請乙方從事兼職工作,本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。

  第二條公司將為乙方提供的薪資標準為轉(zhuǎn)正前為稅前____元人民幣,轉(zhuǎn)正后為稅前____元人民幣,試用期為____個月,公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調(diào)整的權(quán)力。

  第三條乙方的工作報酬將在此聘用協(xié)議結(jié)束時一次性結(jié)算。乙方薪資應按國家規(guī)定由甲方代扣應繳納的.個人所得稅。

  第四條雙方可根據(jù)公司實際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議,任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個工作日通知對方。終止本協(xié)議時請做好工作交接以及離職會簽工作。

  第五條本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險,乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險和公積金待遇。

  第六條乙方需遵守公司有關(guān)管理規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德。

  第七條本協(xié)議之未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成,可依據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

  第八條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公司印章)

  日期:

  乙方(簽字):

  日期:

  甲方:___________________有限公司

  辦公地址:_______________________

  法定代表人:_____________________

  委托代理人:_____________________

  乙方:___________________________

  出生日期:______年______月_____日

  性別:__________民族:___________

  文化程度:______國籍:___________

  身份證號碼:_____________________

  家庭住址:_______________________

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