- 學(xué)習(xí)部學(xué)期活動工作總結(jié) 推薦度:
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活動部2010年工作總結(jié)
①開展活動;顒邮巧鐖F(tuán)靈魂,參加活動則是社員能否獲得學(xué)分的重要依據(jù)。無論是人還是社團(tuán),其發(fā)展必須通過眾多的活動得以實現(xiàn)。因此,失去活動,社團(tuán)就空有其殼,形同虛設(shè),社團(tuán)也就失去了核心價值--更好的促進(jìn)人和社團(tuán)的發(fā)展。但開展活動也是社團(tuán)學(xué)分的實施過程中碰到困難最多、矛盾最突出的階段。如活動的規(guī)范性;活動的安全性;硬件設(shè)施沖突;如何保證活動長期進(jìn)行;人多事少的矛盾;社團(tuán)性質(zhì)不一導(dǎo)致活動的量不等;活動中出現(xiàn)一些偶然事件需要處理等等都是十分現(xiàn)實的。因此我認(rèn)為需要注意一下幾點:首先,"團(tuán)委、社團(tuán)部和指導(dǎo)老師、社團(tuán)管理層、社員"這四個實體的角色定位至關(guān)重要。必須要從主觀上灌輸形成順向為'指導(dǎo)與服務(wù)',逆向則是'參與與服從'"的觀念。內(nèi)化上述認(rèn)識,并予以實踐,困難就等于解決了一半。
其次,要有一些具體的針對性措施。針對活動的規(guī)范性,我們學(xué)社聯(lián)需要專門制定與校學(xué)社聯(lián)章程相配套的工作手冊,內(nèi)容涉及社團(tuán)的基本情況、活動狀況、計劃總結(jié)、考核評價、重大活動方案等多個模塊,以確保活動有痕跡,評價有依據(jù),輿論能認(rèn)可。同時也可落實兩套程序,一是活動審批程序,"社團(tuán)擬定--教師認(rèn)可--活動部/學(xué)社聯(lián)審核--團(tuán)委審定",二是社員對活動的申訴程序,"通過主席信箱或者心情驛站申訴--監(jiān)察部調(diào)查--社團(tuán)書面說明--學(xué)社聯(lián)協(xié)調(diào)",以減少這一過程中出現(xiàn)的人際矛盾和增強學(xué)生對社團(tuán)活動的信心。
再次,社團(tuán)和團(tuán)委、學(xué)生會整合資源,挖掘活動內(nèi)容。要解決社員人人有事做,首先得解決社團(tuán)長期有活動。因此,社團(tuán)管理者除了有常規(guī)活動穩(wěn)定社團(tuán)外,其捕捉活動信息,整合信息資源的能力也十分重要。對于這點,我們的主要手段之一就是組織開展不同范圍的經(jīng)驗交流會,傳遞信息。這樣管理者就可以實踐一些新的方法。另外,建議社團(tuán)間設(shè)長駐代表,加強之間的信息溝通和相互促進(jìn)。例如,其它社團(tuán)因宣傳的需要派社員去學(xué)校網(wǎng)站,校廣播站等媒體上預(yù)設(shè)特約記者等,不僅相互補充了新力量,也方便了本社團(tuán)的建設(shè)發(fā)展。
最后,要注重活動的影響力,提高社團(tuán)知名度;顒拥某蓴≈苯雨P(guān)系著社團(tuán)在校園被學(xué)生的認(rèn)可度。社團(tuán)有重點的開展若干次,是社團(tuán)成長的必經(jīng)之路。一次大活動,既對社團(tuán)管理者的能力提升有巨大作用,對全體社員的信心更如上等補品。通常校學(xué)社聯(lián)按"精心組織,關(guān)注熱點,創(chuàng)出新意,符合宗旨"等原則要求組織活動的社團(tuán),同時做一些臺前幕后的服務(wù)性工作,如協(xié)調(diào)關(guān)系,擴大宣傳等。同時及時做活動成果展示和后期宣傳、社員信息反饋收集。建議開辟了""炫"彩社聯(lián),魅力四社"專欄,鼓勵社員宣傳近期的社團(tuán)活動,活動心得,介紹運作規(guī)范,成績突出的社團(tuán),也介紹富有創(chuàng)新意識的社團(tuán)行為。其次,好的文章意見可直接更新到我們的人人與網(wǎng)站論壇上,方便更多的社員瀏覽提出寶貴的建議。
②我想制定專門的活動評價體系(暫時想法如下)
社團(tuán)活動質(zhì)量及社員滿意程度調(diào)查
社團(tuán)名稱:活動名稱:活動日期:
為了提高社團(tuán)活動質(zhì)量,加強社團(tuán)建設(shè),保證社團(tuán)高效、有序的運作,同時讓社員在社團(tuán)活動中有所實踐,有所收獲,特制定此問題調(diào)查,請同學(xué)您如實填寫,您的問題反映將關(guān)系您的切身利益,同時也關(guān)系到您所在社團(tuán)的發(fā)展建設(shè)。
分類問題調(diào)查選項
前期
活動1.該社團(tuán)前期活動宣傳是否到位?
A:十分到位B:比較到位C:不夠到位
活動
過程2.活動現(xiàn)場秩序及組織情況是否到位?
A:到位,秩序井然B:比較到位,秩序較井然
C:現(xiàn)場混亂
3.現(xiàn)場活動氣氛?
A:氣氛活躍而不亂B:氣氛較活躍
C:氣氛不活躍
綜合
調(diào)查4.參與社團(tuán)活動以來,與當(dāng)初加入社團(tuán)的初衷是否一致?
A:有歸屬感,一致B:較有歸屬感,較一致
C:不一致
被調(diào)查人簽名:被調(diào)查人電話
備注
社團(tuán)活動考核評定表
活動名稱
主辦社團(tuán)
活動時間
活動地點參與人數(shù)
活動前期準(zhǔn)備考核活動級別規(guī)模(10分)A(10)B(8)C(6)D(4)
活動申請時間(5分)A(5)B(3)C(0)
遞交申請質(zhì)量(5分)A(5)B(3)C(0)
活動前期宣傳宣傳時間(3分)A(3)B(1)C(0)
宣傳形式(3分)A BC DE F總分
宣傳效果(3分)A(3)B(1)C(0)
活動現(xiàn)場考核活動現(xiàn)場秩序及組織情況(6分)A(6)B(3)C(0)
活動現(xiàn)場氣氛(7分)A(7)B(4)C(2)D(0)
現(xiàn)場觀眾意見(11分)A(11)B(7)C(3)D(0)
主管社團(tuán)部門同學(xué)意見(7分)A(7)B(4)C(0)
活動收尾工作(6分)A(6)B(4)C(0)
活動總結(jié)表(1)A(8)B(4分)C(0分)(2)A(7)B(4)C(0)
活動財務(wù)考核活動費用清晰度(11分)A(11)B(6)C(0)
報帳內(nèi)容考核(8分)A(8)B(5)C()
簽名欄評分員聯(lián)系方式
備注總分
備注:操作性與經(jīng)費問題是實行這一制度的限制,但是如果將這個在我們學(xué)院率先落實,我覺得會對我們整個學(xué)院學(xué)社聯(lián)的整體影響力和活動的規(guī)范性,多樣性,創(chuàng)新性,會員認(rèn)可度有很大的提升作用。(從前、中、后三個時間段來打分調(diào)查,調(diào)高活動組織的系統(tǒng)性和及時更新性)
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