2022村干部個人工作計(jì)劃

　　時光飛逝，時間在慢慢推演，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了在工作中有更好的成長，此時此刻我們需要開始做一個工作計(jì)劃。工作計(jì)劃怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編為大家整理的2022村干部個人工作計(jì)劃，歡迎大家分享。

　　村干部個人工作計(jì)劃1

　　一、熟悉情況，融入角色用半個月的時間，熟悉村情民意。

　　(一)是向第二批駐村工作人員虛心請教。重點(diǎn)是村情民意、重點(diǎn)幫扶項(xiàng)目、矛盾糾紛集中點(diǎn)、生活困難家庭戶等情況;

　　(二)是向村組干部虛心請教。重點(diǎn)村發(fā)展的計(jì)劃，近遠(yuǎn)期工作標(biāo)，當(dāng)前和今后一段時間的工作重點(diǎn)，困難和問題。

　　(三)是向村民虛心請教。聽聽村民自己在這一年里的打算，他們的困難和問題。

　　二、具體計(jì)劃目標(biāo)

　　1、積極參與村支“兩委”換屆工作。一是協(xié)助鎮(zhèn)黨委和換屆工作指導(dǎo)小組抓好該村換屆工作，搞好換屆紀(jì)律宣傳等工作;并在選舉結(jié)束后，及時幫助新一屆村支“兩委”制定任期工作目標(biāo);二是開展好“雙諾雙述雙評”工作，協(xié)助抓好黨務(wù)和村務(wù)公開，抓好以村民自治為主要內(nèi)容的民主決算、民主管理、民主監(jiān)督等各項(xiàng)制度的修訂完善工作。

　　2、積極促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。與村“兩委”共同研究、理清發(fā)展思路，積極為中營村爭取和提供有關(guān)政策、信息、資金、項(xiàng)目、技術(shù)等支持和服務(wù)，盡力幫助村里落實(shí)一些具體實(shí)在的.實(shí)事，促進(jìn)群眾增收，推動全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　3、抓幫扶項(xiàng)目落實(shí)，確保幫扶資金到位。要充分利用驛泉村是移民村的有利每件，把移民后期扶持工作和幫扶工工作聯(lián)系起來，一是將已列入幫扶計(jì)劃的項(xiàng)目盡快組織實(shí)施，并注意實(shí)施效果，發(fā)揮項(xiàng)目效益;二是繼續(xù)加大幫扶項(xiàng)目的申報工作，將該村當(dāng)前急需解決的問題優(yōu)先老慮。

　　4、抓技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提高村民素質(zhì)。擬舉辦2-3期技能或農(nóng)業(yè)適用技術(shù)培訓(xùn)，提高群眾的科技水平，幫助群眾轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，提高發(fā)展意識。

　　5、加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)群眾致富信心。按照縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署要求，積極向黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策，宣傳黨和國家的各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策，做到每份文件要貫徹到群眾。

　　村干部個人工作計(jì)劃2

　　按照縣“抓宣傳、聚力量、摸實(shí)情、謀發(fā)展、辦實(shí)事、惠民生、解民憂、化民怨”的工作思路和方法，結(jié)合縣工商聯(lián)和掛幫干部個人的實(shí)際，突出重點(diǎn)、狠抓當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，特制定本工作計(jì)劃。

　　一、抗旱思路：

　　對全村的旱情進(jìn)行全面摸底，積極查找水源，多渠道解決資金，在人口密集區(qū)修建2個40—50立方的水窖。在人口少、人群分散的'地方修建設(shè)10—15立方的小水窖，這樣能極大程度解決全村人飲問題。

　　基礎(chǔ)設(shè)施：

　　1、即將完工的有3公里的人飲管道；

　　2、協(xié)調(diào)解決順河大堰（x米x人飲管道）。解決x戶x人x畝澆灌。

　　3、組織村支兩委成員或年輕人每周為孤寡老人送一次水。

　　二、秋冬種問題：

　　1、規(guī)劃500畝油菜；

　　2、規(guī)劃500―1000畝小麥，實(shí)行訂單農(nóng)業(yè)。

　　三、寫出一篇有價值的調(diào)研報告

　　四、上一次黨課。

　　五、為初中學(xué)生上一堂針對中學(xué)生的法律課五、召開黨員會議研究本村發(fā)展問題。

　　六、實(shí)實(shí)在在開好村支兩委民主生活會。

　　七、推動村支兩委班子每周學(xué)習(xí)例會，形成制度化。

　　八、在學(xué)校篩選（學(xué)習(xí)好、家庭困難）x名初一學(xué)生，由縣工商聯(lián)親自到家核實(shí)，形成“一對一”幫扶。

　　九、對鐘家灣村初三畢業(yè)未能繼續(xù)學(xué)業(yè)的學(xué)生

　�。�1）由縣工商聯(lián)推薦到會員單位就業(yè)；

　�。�2）由縣工商聯(lián)聯(lián)系到習(xí)水順達(dá)駕校學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)，學(xué)費(fèi)在市場價的基礎(chǔ)上減少x―x元；對家境特別貧困學(xué)生，由縣工商聯(lián)出具證明，在順達(dá)駕校減、免學(xué)費(fèi)，或者由習(xí)水非公企業(yè)按照“一對一”幫扶形式分?jǐn)倢W(xué)費(fèi)。

　�。�3）由縣工商聯(lián)協(xié)調(diào)縣人勞局、縣工會、縣扶貧辦等單位免費(fèi)>培訓(xùn)，輸送到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)，形成訂單培訓(xùn)，切實(shí)增加農(nóng)民收入。

　　十、推動村民自治。

　　村干部個人工作計(jì)劃3

　　1、三農(nóng)服務(wù)

　　充分發(fā)揮大學(xué)生村干部在知識、技術(shù)和信息方面的優(yōu)勢，落實(shí)好農(nóng)信“三農(nóng)信息員”工作。協(xié)調(diào)各方面力量，積極為村里找項(xiàng)目、幫技術(shù)、跑資金，根據(jù)信息員在服務(wù)期間表現(xiàn)、村任職滿兩年后，本年度力爭一批同志考錄為正式員工。

　　2、實(shí)踐活動

　　爭當(dāng)“十大員”即：方針政策的宣傳員”先進(jìn)文化的傳播員”村級組織建設(shè)“推進(jìn)員”遠(yuǎn)程教育“管理員”科學(xué)技術(shù)“推廣員”服務(wù)群眾的代辦員”農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展“示范員”致富信息“傳遞員”鄰里糾紛“調(diào)解員”黨情民意“報告員”通過開展主題實(shí)踐活動，開展?fàn)幃?dāng)“十大員”主題實(shí)踐活動。不斷提高大學(xué)生村干部服務(wù)群眾的技能本領(lǐng)，進(jìn)一步密切與群眾關(guān)系，堅(jiān)定其扎根農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民的信心。

　　3、遠(yuǎn)程教育

　　充分發(fā)揮大學(xué)生村干部的個人專業(yè)特長，依托遠(yuǎn)程教育的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。履行好遠(yuǎn)程教育管理員職責(zé)，做好遠(yuǎn)程教育登記簿和民主議政日登記簿的填寫工作。

　　4、宣傳報道

　　要注重關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)理論的調(diào)查和研究，做好對外宣傳報道工作。做好《縣高校畢業(yè)生到村任職工作簡報》或《沃土》文章的征集工作。要善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作過程中所閃現(xiàn)的亮點(diǎn)。定期撰寫高質(zhì)量的村情調(diào)查分析報告。

　　5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)

　　為其創(chuàng)造和搭建學(xué)習(xí)的平臺，加大對大學(xué)生村干部的教育培訓(xùn)力度。不斷提高大學(xué)生村干部的'道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，每季度組織大學(xué)生村干部集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)至少一次。

　　6、政治培養(yǎng)

　　爭取年內(nèi)培養(yǎng)村黨支部書記；任命一批同志擔(dān)任村黨支部副書記；落實(shí)好預(yù)備黨員和入黨積極分子日�？疾炫囵B(yǎng)工作。根據(jù)工作需要。

　　7、日�？己�

　　獎勤罰懶的工作思路，按照便于操作。強(qiáng)化日�？己�，進(jìn)一步修訂完善《鄉(xiāng)大學(xué)生村干部日�？己宿k法》。

　　8、工作例會

　　解大學(xué)生村干部工作、學(xué)習(xí)、生活狀況，實(shí)行季度例會制度。掌握大學(xué)生村干部的思想動態(tài)，增強(qiáng)大學(xué)生村干部之間的交流與溝通，上情下達(dá)、下情上傳中實(shí)現(xiàn)互通有無。

【村干部個人工作計(jì)劃】相關(guān)文章：

村干部個人工作計(jì)劃04-04

駐村干部個人工作計(jì)劃05-02

村干部工作計(jì)劃11-07

村干部個人述職報告03-18

村干部個人述職報告08-03

村干部個人述職報告01-05

村干部個人述職報告04-27

駐村干部工作計(jì)劃11-07

【熱】村干部個人述職報告03-17

駐村干部個人述職報告09-29