【必備】學校工作計劃范文錦集5篇

　　人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，很快就要開展新的工作了，為此需要好好地寫一份計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的學校工作計劃5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

學校工作計劃 篇1

　　一、指導思想：

　　以黨的十八大精神為指導，在學校黨支部和上級工會的領導下，按照國家、教育部、大連市教育局、總工會等，關于"落實中小學教代會和工會組織"的規(guī)定和要求，圍繞學校中心工作，切實行使工會建設、參與、教育和維護四大職能，團結動員全體教職工與時俱進，適應新時期教育發(fā)展的要求，為學校的課程改革和教學質量大幅度提高，全面提升工會工作能力和水平，為構建和諧校園作出工會應有的貢獻。

　　二、工作思路和措施：

　　(一)加強師德建設，提高教職工的政治思想素質。

　　1、"建國君命、教學為先"，積極響應國家號召，抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、《工會章程》、《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關法律法規(guī)，認真落實上級關于教代會和工會工作規(guī)定、目標、要求，進一步加強教育法制建設，增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識，更新教育觀念，實踐素質教育，使每名教職工樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。增強"愛校如家，愛生如子"的責任意識，提高"愛崗敬業(yè)、獻身教育"的素質教育，營造和諧、圓融的良好氛圍。

　　2、繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識，促使教職工樹立大局意識和服務意識，鼓勵教職工鉆研業(yè)務知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊，向模范人物學習，心中裝著學生，腦中想著"和諧"，為了理工附高的發(fā)展和未來"樂于吃苦，敢于奉獻"，建設一支真正"思想水平高、業(yè)務能力強，充滿生機與活力"的教師隊伍。

　　3、進一步加強師德、師風建設，以富有教育意義的錄像形式，組織全體教師1-3次或自發(fā)的觀看"名人、教育家"，關于師德教育方面的錄像，打造以師德建設為主要內(nèi)容的精神文明建設工程，配合學校做好對教師師德教育。

　　4、力爭在學校黨政的領導與支持下，組織好"五四青年節(jié)"、"教師節(jié)"、"中秋節(jié)""

　　國慶節(jié)"等紀念活動，更加活躍教師情懷，增強廣大教職工的責任感和事業(yè)心。

　　5、"我心有你、助人悅己、人人平等"。組織全體教師學習傳統(tǒng)文化和愛國主義教育，"放飛心情、展現(xiàn)自我"，利用業(yè)余時間號召大家"走出學校、走進社會、關愛家庭"，參加大連市愛心慈善、義工活動。把每一個教師本自具有的"大愛之心"傳向社會、家庭、養(yǎng)老院、孤兒院等沒一個角落。

　　(二)加強工會自身建設，依法維護教職工的合法權益，強化民主管理意識，進一步提升工會工作的整體水平。

　　1、進一步整合資源，充分發(fā)揮工會優(yōu)勢，進一步團結廣大教職工，以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用，從提高職工思想素質入手，堅持工會工作服務于學校黨建工作。

　　2、促進校園文化建設和精神文明建設，滿足教職工精神文明生活的需要，進一步完善"職工之家"的硬件建設和軟件建設，充分發(fā)揮"職工之家"在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到"家"、"暖"的`滋味。

　　3、工會鼓勵教職工積極支持、配合學校落實各項管理措施，自覺做到個人利益服從國家和集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益。

　　4、關心女教職工的工作和生活：一是做好權益保障工作;二是開展為女職工服務和各項活動;三是充分發(fā)揮女教師的人才作用。

　　5、讓全體教職工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數(shù)，進一步暢通教職工和學校行政領導的交流、溝通渠道，為學校的穩(wěn)定發(fā)展做好協(xié)調工作。

　　(三)開好教代會，搞好校務公開工作，加強民主政治建設，進一步維護教職工的合法權益。

　　1、進一步完善教職工代表大會制度，引導教職工以理性合法的方式表達利益訴求，重點在落實職代會職權，發(fā)揮教職工代表的作用。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學校管理科學化、決策民主化。

　　2、加強工會會員和代表的培訓，加強對會員和代表的權利與義務的學習，加強對提案工作的指導，切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度，提升教代會代表的素質，提升教代會代表參政議政的能力，提高教代會質量。

　　3、協(xié)助學校，強化教職工"校榮我榮、以校為家"，提升"省示范校"和"大工子弟學校"這兩塊牌子的知名度，堅持民主管理，民主監(jiān)督制度，深化校務公開制度，促進政治民主建設，強化校務公開工作。落實教職工的知情權、監(jiān)督權、參與權。

　　(四)常規(guī)工作常抓不懈，努力提高工會工作的品位。

　　1、繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。

　　2、鼓勵教師繼續(xù)學習和進修，努力提高教師教育教學工作水平和個人修養(yǎng)，志愿參與學校的評優(yōu)評先，師徒結對等工作，把身邊的新人新事找出來，把身邊的師德先進典型樹起來。

　　3、圍繞學校的教育教學工作，實行動態(tài)的關注，結合上級工會的要求及規(guī)定，新人新事、師德典型及時上報及時宣傳，為學校的建設與發(fā)展"鋪磚添瓦"。

　　4、繼續(xù)開展"送溫暖"工程，關心職工生活，認真開展："有病必看、有困必幫、有事必訪"等活動，關心慰問特困職工、優(yōu)秀教師、退休教師、困難學生家庭等工作，積極為職工辦實事、解難事。

　　5、繼續(xù)做好工會經(jīng)費的使用工作，盡量做到"用最少的錢，辦滿意的事"。把學校、黨組織、工會的關心愛心，用于體現(xiàn)在慰問傷病、困難的在職和離退休教職工及相關文體活動的需要中，把組織的溫暖及時送到教職工和社會需要關心、愛護的家人心窩里。

　　6、積極響應上級工會組織的各項教師活動，落實上級工會布置的任務，為理工附高的發(fā)展盡心盡力。

　　三、主要活動安排

　　五月份：配合學校黨總支搞好工會換屆、選舉工作;

　　六月份：落實新一屆工會委員會委員和組長人選，制定、公示各委員及組長職責;

　　1、 召開新一屆工會委員會委員和組長交流會;

　　2、 落實校黨總支安排的征集全體教工"有關對學校管理"等方面的提議;

　　3、 搞一次教工排球賽;

　　4、 組織全體教工參與的"端午節(jié)"登山活動;

　　5、 召開一次離退休教工座談會。

　　七、八月份：

　　1、對工會委員和組長，到市總工會組織一次業(yè)務培訓學習，加強工會干部的業(yè)務能力和自身修養(yǎng)培訓;

　　2、征集、籌建"教工之家"活動。

　　3、籌備教代會工作;

　　4、召開全校第一次教代會。

　　九月份：

　　1.慶祝"教師節(jié)"活動，并搞好宣傳活動;

　　2.慶祝"中秋節(jié)"活動;

　　3.聘請大學工會或有關先進人物，給全校教工組織一次"落實國家弘揚傳統(tǒng)文化、精神文明進校園"思想講座活動;

　　4.走訪離退休老教師、病號慰問活動。

　　十月份：

　　1.聘請社會女德教育專家，針對學校教育教學組織女教工搞一次"立身、好德、威儀"，提高素質、修養(yǎng)義務教育講座;

　　2.給教工購置"師德、師風"和有益于提高教工素質的書籍;

　　3、組織"重陽節(jié)"慰問活動。

　　十一月份：

　　1.準備歸檔學校工會工作檔案;

　　2.搞一次教職工乒乓球賽。

　　十二月份：

　　1.紀念"一二九"，組織教工參加紀念活動;

　　2.組織走訪貧困生活動;

　　20xx年一月份：

　　1. 慶元旦系列活動;

　　2. 教職工"集體過生日"活動。

　　二月份：

　　1. 年度工作總結;

　　2. 走訪活動;

學校工作計劃 篇2

　　新疆是一個多民族、多宗教地區(qū)，民族團結是一個永恒的主題。為扎實有效地開展好今年的民族團結教育月工作，根據(jù)上級有關部門及縣教育局的文件要求，學校將提高認識，加強領導，認真部署，大張旗鼓地開展宣傳教育活動，在以往取得成績的基礎上，努力開創(chuàng)我校民族團結進步事業(yè)的新局面。結合我校實際，制定第31個民族團結教育月活動工作計劃：

　　一、工作思路

　　高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，以“熱愛偉大祖國，建設美好家園”為主題，以“增進互信、增進感情、增進團結”為主線，把民族團結教育活動與關于新疆工作座談會精神有機結合起來，大力提倡“三個離不開”和“四個認同”精神，牢固樹立“穩(wěn)定是福、動亂是禍”的思想，在我校師生中大力宣傳民族團結奮進的輿論氛圍，逐步形成促團結、保穩(wěn)定、增和諧的強大合力，推動學校各項工作又好又快發(fā)展。

　　二、活動內(nèi)容

　　（一）教師的民族團結教育活動

　　1、德育處合理安排時間，組織廣大師生認真學習貫徹落實中央新疆工作座談會精神，進一步加強師生對民族團結重要性的認識，組織教師學習《反暴力，講法制，講秩序》和《、防滲透》的文件精神，學習《宗教事務條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)社會治安綜合治理條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團結教育條例》內(nèi)容，引導教師學法、知法、懂法、用法，不斷提高依法維護自身利益和遵紀守法的自覺性。

　　2組織民漢教師結對子活動，利用周一下午年級組集體活動時間，組織民漢教師結對子雙語學習，交流教學經(jīng)驗。

　�。ǘ�）學生的民族團結教育活動：

　　1、一年級：以民族團結為主題的圖畫比賽。以班級為單位，要求內(nèi)容豐富多彩，形式多樣，健康、積極向上。由一年級組打分，評出一二三等獎。

　　2、二年級：民族團結手拉手匯報展示活動。師生共同參與，要求班級民漢學生一起同臺用民漢雙語展示這兩年多來的`成果，形式可以為詩歌朗誦、唱紅歌、跳舞、講故事、演講、小品等，內(nèi)容健康、積極向上，倡導民族團結，節(jié)目要有質量，節(jié)目的時間為3-5分鐘，每個班級出1個節(jié)目。由二年級組組織人員評出一二三等獎。教師按語文組、數(shù)學組、綜合組每組出一個匯報節(jié)目。

　　3、三年級：以愛國主義教育和民族團結教育為主題的講故事比賽。要求每班2人，進行抽簽決定出場順序，由三年級組組織人員評出一二三等獎。

　　4、四年級：以愛國主義和民族團結為主題的手抄報比賽，每班至少出一份，要求主題鮮明，內(nèi)容豐富、形式活潑、圖文并茂，版面設計整潔、美觀、大方，均采用手抄文字和手繪插圖。由四年級組組織人員評出一二三等獎。

　　5、五年級：以熱愛偉大祖國和民族團結為主題，舉行唱紅歌比賽。每班至少一首歌曲，人數(shù)不限。交由五年級組評出一二三等獎。

　　四、活動要求

　　1、年級組長要高度重視民族團結工作，積極組織、配合和參與各種創(chuàng)建活動，確保民族團結工作的健康順利發(fā)展。

　　2、積極營造民族團結教育氛圍。以板報、橫幅、宣傳櫥窗，手抄報等形式,加大宣傳教育力度，營造宣傳教育氛圍，增強師生民族團結的責任感和使命感，提高維護民族團結的自覺性，真正在師生中形成尊重、愛護、支持、呵護、關愛、維護民族團結的良好風尚。

　　3、積極參加學校組織的各項民族團結教育活動，內(nèi)容質量高，不走過場，具有教育意義。

　　4、以上所有年級活動時間定為 20xx年5月24日下午，

　　5月27日之前請各年級組把活動材料交到少先大隊部。

　　讓我們在上級的正確領導和幫助下，通過我校師生的共同努力，使我校的民族團結工作在新的一年有新的成績和進步，在教育系統(tǒng)各項工作中有新的貢獻和新的榮譽，為我縣的政治穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展貢獻我們的綿薄之力。

學校工作計劃 篇3

　　一、思想

　　德、智、體發(fā)展的教育方針，學校體育、衛(wèi)生、藝術活動，努力實施《學校體育工作條例》，《學校衛(wèi)生工作條例》。學，學校精神文明建設，創(chuàng)設的育人環(huán)境。教育質量，學生的身體素質，學生的衛(wèi)生意識，培養(yǎng)學生的藝術天賦。為創(chuàng)辦化吳小，抓好學校體衛(wèi)藝工作。

　　二、工作主題：規(guī)范、質量、、健美

　　三、工作：

　　1、多采的校園藝術與體育活動，活動及訓練質量，使師生的'健康狀況處在最佳狀態(tài)，為的工作和學習打好堅實的基礎。

　　2、體藝學科課堂監(jiān)督，教學、。

　　3、以校本教研為載體，教研質量，提升教師素質。

　　4、衛(wèi)生、疾病的宣傳工作，師生自我防控能力。

　　四、任務和措施

　　（一）體育：

　　1、《學校體育工作條例》，強化課程意識，課程計劃，多彩的體育活動，學校大課間活動的實施，學生每天一小時體育課外活動。

　　2、《學生體質健康標準》的實施工作，《中小學<學生體質健康標準>實施方案》，《學生體質健康標準》的測試工作。

　　3、抓“兩操”的過程管理，注重、監(jiān)督、檢查機制的運行，使兩操節(jié)奏更趨，動作更趨規(guī)范。

　　4、體育師資隊伍建設，任課教師的教學和能力，規(guī)范、高效、安全地上好每一堂體育課，體育教師活動的能力。

　　（二）衛(wèi)生：

　　1、《學校衛(wèi)生工作條例》，健全衛(wèi)生工作管理制度。規(guī)定，醫(yī)務室，查漏補缺，規(guī)范衛(wèi)生器材。

　　2、對學生衛(wèi)生監(jiān)測，保障學生在校期間的衛(wèi)生安全。

　　3、有性地持久地春季常見疾病預防工作，如常見的紅眼病和流行性感冒，病癥治療，措施，學生完全健康率。

　　4、對在校門口的亂擺亂賣，與，予以制止，教育學生不去攤點。

　　5、愛國衛(wèi)生運動，滅“四害”。搞好校園環(huán)境衛(wèi)生，每天兩小掃，大掃除制度與衛(wèi)生評比制度。組織值日生檢查監(jiān)督學生的個人衛(wèi)生及衛(wèi)生習慣，協(xié)助值日教師校園環(huán)境衛(wèi)生的清潔與保潔工作。

　　6、“甲型H1N1流感”的宣傳及防控工作，學生的用眼衛(wèi)生，學生的身體健康。

　　7、全體任課教師要學生心理健康工作，關注學生的心理健康。

　　8、校園環(huán)境藝術化建設，創(chuàng)優(yōu)美校園。

　　（三）藝術：

　　1、音樂、美術、書法、繪畫藝術興趣，學生優(yōu)秀作品布置校園環(huán)境。

　　2、組織藝術教師參加縣、聯(lián)校組織的新課程標準觀摩研討活動，學習，實踐，自身的能力和教學。

　　3、學生把所學知識向課外拓展，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。

　　4、藝術學科校本教研活動，藝術教師的專業(yè)發(fā)展和教學功的；加大對教師備課、上課、活動的檢查與，教學活動質量。

　　5、策劃六一大型文藝演出活動，注重藝術活動的普及性和全員性，學生的審美情趣。

學校工作計劃 篇4

　　總務處全體人員在校長的親自帶領下，本著勤勤懇懇，踏踏實實，全心全意為教師，教學服務的宗旨，在新的一年，我們要繼續(xù)拓寬后勤服務的范圍，提高服務質量，以教師滿意為基礎，學生滿意為目標，改善辦學條件，樹立服務意識，創(chuàng)造一個良好的學習，工作，生活環(huán)境。特制定以下計劃：

　　1.總務處要在規(guī)劃后勤服務管理，拓寬后勤服務范圍，在增加服務內(nèi)容方面多動腦筋，改善辦學條件，優(yōu)化育人環(huán)境。后勤人員應常常樹立“服務”意識，為學校的'教育，教學提供優(yōu)質服務。

　　2.經(jīng)常深入了解教學需要，做好全面規(guī)劃，積極地，有步驟地改善辦學條件。定期檢查各種建筑物和防火用電安全，搞好各種維修，保證校舍安全，完整和美觀。

　　3.搞好校園文化建設，墻報，綠化等工作。協(xié)作工會做好教工.的基建工作，爭取在3-4月份能為教師提供活動的場所。

　　4.關心師生生活，逐步改善教師工作條件和工作環(huán)境，抓好飯?zhí)霉芾�，搞好公共福利�?/p>

　　5.做好師生的醫(yī)療保健，衛(wèi)生知識的宣傳與普及工作，健全師生健康檔案。

　　6.定期檢查飯?zhí)眯l(wèi)生，小賣部衛(wèi)生及食品安全等情況，嚴禁出售三無食品及過期食品。

　　7.努力完成，團結合作，不斷提高烹調業(yè)務水平，不斷改善伙食水平，做好防毒檢查工作，使師生吃得衛(wèi)生，吃得滿意。

學校工作計劃 篇5

　　總體思想：

　　全鎮(zhèn)各中小學圍繞一個中心：學校教育教學活動為中心。

　　兩個基本點：一是教師專業(yè)發(fā)展；二是學生個體成長。

　　歸結為一個目標：追求學校的全面育人質量。

　　四大研訓目標：

　�。▽W校）努力創(chuàng)設具有各校特色的研訓文化，為學校、教師、學生發(fā)展搭建平臺。

　�。ㄑ行藿M）將校本研修組打造成學校校本研修的基石、教師專業(yè)成長的搖籃，通過校本研修培養(yǎng)一批有思想的教師。

　　（教師個人）教師自身的專業(yè)發(fā)展帶動學生的全面、個性發(fā)展，從而促進學校的可持續(xù)發(fā)展。

　　（基本原則）以校本教育教學實踐為載體，以校本研修為突破口，全面貫徹教育方針，扎實推進課程改革。

　　五大中心主題：

　　這一活動具體由學校組織，中心校管理評比認定并協(xié)調聯(lián)系研訓員深入課堂指導。

　　具體流程為：

　　學校組織教師個人對最近幾年自已的課堂教學情況現(xiàn)狀進行分析、反思，找準自己課堂教學中的成功與不足，針對自身特點，量身定制實現(xiàn)和諧高效的課堂教學，形成自我教學風格的策略和措施。

　　研修組組織定期聽評課活動，依據(jù)教師個人制定的策略措施，有針對性的聽評課，診斷課堂教學，立足于問題交流、反思、互助，提出改進方向和改進策略。

　　一、學校組織教學風格匯報課活動，總結本校教師教學風格

　　學校對和諧高效課堂教學風格的教師申報，中心校隨機對申報人員聽課2次被認可，授予教學風格獎。

　　全鎮(zhèn)各中小學通過“創(chuàng)優(yōu)課堂教學，成就有教學風格的教師”這一活動實現(xiàn)改變學生學習方式（自主、合作、探究），改變教師教學方式（教師主導、學生主體，采用啟發(fā)式，注重與學生課堂中的交流、溝通、對話），改變教育教學行為（對學生尊重、激勵學生，幫助引導學生，對自我、同伴不斷反思、互助合作），轉變學生評價方式（關注過程、關注生命個體、關注學生在課堂中得到實實在在的發(fā)展。評比各校已進入新課程的學科的考試考核考查評價方案），減輕學生過重的課業(yè)負擔，落實教育部“減負”工作的五項要求（這五項要求是：要堅持正確的政績觀和科學的評價觀，不準把升學率作為衡量學校辦學水平的唯一標準；堅持義務教育階段，公辦學校一律實行免試就近入學，不準小學、初中招生舉行選拔考試；堅持認真執(zhí)行國家課程計劃，不準隨意增減課程門類、難度和課時；堅持開展豐富多彩的課外活動，不準占用學生休息時間組織集體補課；堅持全面評價學生的發(fā)展，不準按考試成績排隊。“減負”不單純是作業(yè)量的減少，也不是對學生降低要求，“減負”的治本之策是推進課程改革和課堂教學改革。首先應當在課堂教學的主渠道上突破，進一步促進教學方式與學習方式的變革，提高教學水平，推進信息技術在教學中的應用，提倡教師與學生之間的平等、合作、交流。進一步激發(fā)學生的主動性，提高課堂教學效果。尊重學生的個體差異，因材施教。注重方法指導，著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。）

　　二、讓讀書成為習慣，營建書香校園，師生讀書活動：

　　學生讀書活動：

　　全鎮(zhèn)各中小學力爭做到中小學生人人參與，班班開展，校校評選，努力營建書香校園，舉行五項活動：“好文佳作朗讀及推薦”、“閱讀理解現(xiàn)場展示”（用書可用學生手中的語文課本、《綜合閱讀》以及新課標推薦的中小學生必讀書目）、講和諧故事、奏和諧之聲樂器表演四項才藝展示活動、主題征文活動（用書省組委會組織編寫、湖北教育出版社出版的《我的和諧家園》。分為學前讀本、小學低年級讀本、小學中高年級讀本，中學生讀本，青年讀本五種。此書由縣新華書店統(tǒng)一征訂發(fā)行），20xx年5月下旬，鎮(zhèn)中心學校開展征文的評選和才藝展示大賽。

　　教師讀書活動：

　　各校開展教師人人讀教育書刊、專著活動，充實教育理論，更新教育觀念，并搭建廣泛的交流平臺，通過“學科論壇”、“班主任論壇”、磨市教育信息網(wǎng)等形式，給教師創(chuàng)造對話與溝通的園地，為教師開辟交流思想、發(fā)表成果和展示才華的窗口。

　　20xx年6月下旬，中心學校查看各校“讓讀書成為習慣，營建書香校園”開展的活動記載及相關資料以及學校的讀書人文氛圍，評定鎮(zhèn)“書香校園”。

　　三、校本研修開放日活動：

　　在上學期校本研修開放日充分彰顯學校校本研修的亮點、展示學校研修成果和水平的.基礎上進一步深入，本學期讓開放日的主題更鮮明，內(nèi)容更實在，形式更豐富。三大內(nèi)容：1、展示教學風格的和諧高效課堂教學活動；2、基于解決教育教學中問題的主題研修活動；3、成果資料的展示活動。

　　四、組建由政教主任為首、班主任為德育教育骨干力量，教職員工全員參與的德育教育隊伍，深入開展學校德育研修活動，增強德育工作的針對性和實效性。對學生進行德育，以活動為載體，以養(yǎng)成教育為切入點，德育活動要隨社會的發(fā)展、學生個體的變化不斷創(chuàng)新，在學校德育上有自己的特色。學校德育教育要實現(xiàn)三大轉變：從“偉大”走向“平凡”，青少年兒童德育應注重引導學生學會生活、學會做人；從封閉走向開放，學校、家庭、社會三位一體的德育教育模式；從他律走向自律，分階段確定明確具體的德育目標，根據(jù)德育目標分階段、分層次，制定學段、學年乃至學期具體德育目標，形成德育目標系列，并配之以相應的德育評價標準和考核辦法，促使學生德育內(nèi)化。

　　五、開展以計算機操作技術為主要內(nèi)容的教師教學技能專題培訓，提高教師信息技術的運用能力，構建全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)網(wǎng)站群，搭建網(wǎng)絡研修平臺。

　　注意事項：

　　六、進一步加強結對子、中心研修組等形式的聯(lián)校研修，共享優(yōu)質教育資源，促進薄弱學校發(fā)展，縮小學校之間的差距。

　　七、樹立問題意識，向教育教學實踐、向課堂要問題，由問題產(chǎn)生研修主題，形成研修組共同研修的專題來開展教育教學研修，各研修組每學期至少要從教育教學、教育評價實踐中確立兩個主題組織開展研修活動。

　　在問題研修的基礎上進一步開展小課題研究。各校研修組要根據(jù)教學，特別是新課程實施中的問題和難點開展小課題研究活動的探索，確立本校、本研修組的研究課題，依據(jù)《縣教育科研管理辦法》，撰寫課題實驗方案，開展課題研究活動，在課題研究過程中，要做到科學、規(guī)范、嚴肅，注意前期的理論學習及實驗過程中資料的收集與整理，積極向“縣科規(guī)辦”申報立項。

　　各校要強化縣級及以上部門立項課題的研究工作，要注重研究的過程，推動課題研究的深入，要強化檔案意識，做好檔案資料的收集、整理，確保課題按時揭題。

　　八、各校要進一步規(guī)范教師專業(yè)成長記錄袋的建設和管理，落實《教師專業(yè)素質發(fā)展報告冊》的規(guī)范填寫，確保質量。按《關于使用教師專業(yè)素質發(fā)展報告冊的說明》組織開展好研修組活動，每一次研修活動要做到五有研修制度：有研究主題、有中心責任人（根據(jù)每一個不同的研究主題，確立擅長和在這一方面研究多一點的教師做中心責任人，不一定每次都由研修組長做，全面負責這一研究主題的整個活動過程，直至完成）、有研究過程（主題的提出、研修小組的討論，相關研修活動的開展）、有研究結論（得出

　　一定的結論標志這一主題這一階段研修的完成，當然得出的結論要正確，要能夠推廣）、有研究報告（某組校本研修報告：研修時間、研修地點、參加人員、研修主題、中心責任人、研修過程、研究的結論（要正確））。在研修活動中隨時填寫好《教師專業(yè)素質發(fā)展報告冊》，注重自我實踐與反思，加強行動研究，及時收集相關案例。

　　九、進一步強化校本研修的管理，扎實開展校本研修工作。形成由研修組對教師個人進行評價，由學校對研修小組進行評價，由中心校對各學校校本研修進行評價的機制。按照縣教育局《校本研修活動實施意見》、《縣教育局關于評選校本研修示范學校、先進個人的通知》，結合學校校本研修實施方案，在研修小組內(nèi)開展活動。每學年結束，學校要組織考核各研修小組，根據(jù)“優(yōu)秀研修小組評比細則”，對各研修小組的工作進行考核，根據(jù)考核結果確定優(yōu)秀研修小組。研修小組考核教師，評選校本研修先進個人，校本研修先進個人優(yōu)先在優(yōu)秀研修小組中產(chǎn)生。學校根據(jù)考核結果，將各校優(yōu)秀校本研修組、先進個人上報中心校，中心校審定后，予以表彰。中心校實施對各學校的考核（中心校在考核各學校時，該校校本研修開放日活動為重要的考核內(nèi)容），根據(jù)《縣校本研修示范學�？己藰藴省�，實行聽課、走訪、座談、查看檔案、參與校本研修活動等多種評價方式，評比鎮(zhèn)校本研修合格學校（75分以上）、校本研修示范學校（90分以上）。根據(jù)評比結果推薦縣級校本研修示范學校申報。

　　十、學校要制定獎勵措施，加強學校的校本研修動態(tài)宣傳、展示學�；騻�人的研修成果，各校每月在《磨市教育信息網(wǎng)》上至少有二篇新聞報道，每月每門課程至少要有一篇研修成果上傳到《長陽研訓網(wǎng)》，每學期在各級報刊雜志有文章發(fā)表或各級獲獎。

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