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教學(xué)教研工作計劃

時間:2024-08-31 09:30:02 教學(xué)工作計劃 我要投稿

有關(guān)教學(xué)教研工作計劃合集9篇

  時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,讓我們對今后的工作做個計劃吧?墒堑降资裁礃拥墓ぷ饔媱澆攀沁m合自己的呢?以下是小編幫大家整理的教學(xué)教研工作計劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

有關(guān)教學(xué)教研工作計劃合集9篇

教學(xué)教研工作計劃 篇1

  (一)圍繞一個中心、突出兩個重點

  (二)抓好以下工作

  1、加強教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

 。1)加強校本培訓(xùn)管理與監(jiān)督,務(wù)實、高效有針對性地搞好校本培訓(xùn),客觀、真實地做好第二輪中小學(xué)繼續(xù)教育終結(jié)性評價,迎接省級驗收、檢查。以培促學(xué)、以查促訓(xùn),走“內(nèi)涵式”培訓(xùn)之路,不斷提升教師的實踐智慧和師德水平。

  (2)抓好骨干教師培訓(xùn),以創(chuàng)新模式、提煉培訓(xùn)成果為重點,拓展新思維,開創(chuàng)新局面。青年教師除參加校本培訓(xùn)外,重在自主學(xué)習(xí)、專業(yè)教師指導(dǎo)。指導(dǎo)教師對培養(yǎng)對象在教學(xué)及實踐研究方面具體引領(lǐng)。師徒均做好讀書筆記以及活動記錄。

  2、突出課堂教學(xué)規(guī)范化,教學(xué)管理規(guī)范化。

  (1)建立健全與新課程相適應(yīng)的教學(xué)管理制度,明確工作任務(wù),落實工作職責(zé),進(jìn)一步規(guī)范教育管理和教師的教學(xué)行為。

 。2)強化教師的質(zhì)量意識,促進(jìn)教師教育教學(xué)水平的提高,促進(jìn)學(xué)校管理步入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道。

  3、加強校本研訓(xùn),穩(wěn)步實施我校校本研訓(xùn)方案。

  (1)按照市教培院的要求,繼續(xù)實行校本教研制度“七落實”和教師校本教研“七個一”要求;加強對校本教研方式的研究,提高校本教研的.實效性;豐富研訓(xùn)方式,探索研訓(xùn)一體化模式。

 。2)本學(xué)期校本研訓(xùn)的重點:研究解決教育教學(xué)實際問題,幫助教師從多角度反思,促進(jìn)教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。幫助教師學(xué)會教學(xué),實現(xiàn)從經(jīng)驗型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變。促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)和可持續(xù)發(fā)展,重建學(xué)校文化。

 。3)遵循“三級培訓(xùn),以校為本”的原則,把基地培訓(xùn)和校本研修結(jié)合起來。充分利用網(wǎng)上全員培訓(xùn)資源和遠(yuǎn)程教育手段。定期聘請專家、學(xué)者來校講課,充分發(fā)揮校內(nèi)名優(yōu)教師的優(yōu)勢,開設(shè)滿足不同層次和不同類型教師需求的培訓(xùn)課程,使廣大教師都能在培訓(xùn)過程當(dāng)中有所獲,學(xué)有所用。

  4、加強課題研究,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。

 。1)繼續(xù)加強對“十三五”規(guī)劃立項課題的指導(dǎo)與管理,做好“十三五”市級規(guī)劃課題的中期檢查評估工作。鼓勵“小課題”或“個人課題”的申報,提高課題研究的針對性和實效性,確保課題申報質(zhì)量。

  (2)積極開展現(xiàn)代教育技術(shù)在課堂教學(xué)中的應(yīng)用研究,合理利用網(wǎng)上資源,改變傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式。以課題研究為載體,以課堂教學(xué)為渠道,以教研促進(jìn)教師的成長,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

  5、加強綜合實踐活動課程實施的研究與管理

  6、規(guī)范教學(xué)過程,建立網(wǎng)絡(luò)教研激勵機制。

 。1)各備課組積極運用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開展教研活動,放大教研功能,提高教研效率。充分利用學(xué)科博客群組,探索網(wǎng)絡(luò)教研與傳統(tǒng)教研相輔相成、相互促進(jìn)的新型教研方式。引導(dǎo)教師充分運用教育網(wǎng)資源,實現(xiàn)網(wǎng)上教研,利用網(wǎng)絡(luò)開展專題研究與課題實驗研究,及時解決教學(xué)中的實際問題。

 。2)建立學(xué)科博客群組,對教學(xué)計劃、備課、課堂教學(xué)、檢測、高考、中考備考等實行同步指導(dǎo),轉(zhuǎn)變教研方式,提高教研效率,促進(jìn)廣泛交流,形成資源共享機制

  7、加強對本屆中考、會考、高考的科學(xué)研究和備考工作,提高備考效率。

 。1)認(rèn)真分析在考試中所暴露出來的具體問題,找準(zhǔn)原因,研究對策。

 。2)各老師要在第一周內(nèi)制定出學(xué)科復(fù)習(xí)計劃。各備課組要發(fā)揮團隊優(yōu)勢,認(rèn)真制定出切實可行的教學(xué)計劃、應(yīng)考計劃,減少應(yīng)考的盲目性、隨意性。各科任教師要與一所重點校的同科教師聯(lián)系,定期上門聽課、取經(jīng)、交流信息等。

  8、抓實常規(guī)教學(xué)教研工作

  繼續(xù)抓好教研組的規(guī)范管理。教研組長要認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),組織實施學(xué)校的教學(xué)教研工作計劃。原則上隔一周開展一次教學(xué)教研活動。要以發(fā)揮課堂教學(xué)的育人功能為主渠道,進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)、教學(xué)基本功的訓(xùn)練以及教學(xué)手段改革等方面工作,達(dá)到全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的。

教學(xué)教研工作計劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  新學(xué)期,我校教學(xué)工作將以教科研為先導(dǎo),以深化課改為動力,以提高教師隊伍素質(zhì)為關(guān)鍵,以目標(biāo)管理為基礎(chǔ),以教學(xué)工作為中心,以提高教育質(zhì)量為根本,以安全穩(wěn)定為保證。我校將圍繞“課改、常規(guī)、質(zhì)量”三大任務(wù),教學(xué)工作力求做到“有效與高效”,著力提高教育教學(xué)質(zhì)量,力求實現(xiàn)師生共成長的局面。力爭在本學(xué)期縣學(xué)科質(zhì)量等調(diào)研中,各科均衡發(fā)展,名次再前些;師生參加各級各類評比競賽,名次再多一些,層次再高一些;畢業(yè)班終端顯示再亮些。

  二、主要工作

  (一)、加強師資隊伍建設(shè),構(gòu)建學(xué)習(xí)型教師隊伍

  1、各科組要在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會學(xué)校計劃和教學(xué)計劃的基礎(chǔ)上,結(jié)合本組實際制定出切實可行的科組計劃,并認(rèn)真執(zhí)行計劃,不要讓計劃成為一紙空文。

  2、繼續(xù)鼓勵教師通過函授學(xué)習(xí),繼續(xù)教育學(xué)習(xí),自學(xué)等形式,堅持不懈地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高學(xué)歷層次和學(xué)識水平。

  3、加強骨干教師管理,組織骨干教師制定“師徒結(jié)隊子”的互動計劃,進(jìn)行教育教學(xué)的傳幫帶。

  4、繼續(xù)積極開展學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),研究課改實驗教材的教法,積極實踐新課程,并在實踐實驗中不斷反思和總結(jié)。

 。ǘ、強化教學(xué)常規(guī)管理、嚴(yán)格落實學(xué)校教學(xué)常規(guī)細(xì)則

  1、改革備課方式。教師盡量采用電子備課,各教研組重點抓好同科同級教師的集體備課和二次備課,制定教學(xué)目標(biāo)時要突出情感、態(tài)度、價值觀的多維設(shè)定;備課要突出學(xué)生的主體性,突出學(xué)生活動,全作學(xué)習(xí)的探究方式,以教學(xué)方式的改革帶動學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。教師盡可能地寫“教后記”。

  2、加強作業(yè)布置與批改制度的落實,嚴(yán)格按上級教育主管部門對學(xué)生作業(yè)布置的要求加以落實和檢查。

  3、以評價性聽課為抓手,抓實課堂教學(xué)改革。邀請校級領(lǐng)導(dǎo)參與聽課。堅持聽課任務(wù)制度,行政人員每月聽課4節(jié),教研組長每月聽課4節(jié),教師每月聽課2節(jié)本學(xué)期完成10節(jié)聽課任務(wù)。各教研組長重點對青年教師進(jìn)行指導(dǎo),聽課中注意點面結(jié)合,做好評價記載,認(rèn)真積累資料,為期末的教師業(yè)務(wù)考核提供有力的依據(jù)。

  4、開展教學(xué)競賽活動。各科教學(xué)要體現(xiàn)以學(xué)生為本,突出學(xué)生的主體地位。在教學(xué)中,以目標(biāo)教學(xué)、素質(zhì)教育理論為依據(jù),充分發(fā)揮學(xué)生的主體性、積極性、創(chuàng)造性和獨立性,保護學(xué)生的好奇心,發(fā)展學(xué)生想象力、創(chuàng)造力和邏輯思維能力,加強對學(xué)生學(xué)習(xí)情感和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育,完善學(xué)習(xí)常規(guī);加強對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的規(guī)范管理,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。本學(xué)期重點是積極參加鎮(zhèn)舉行的“語文科、數(shù)學(xué)科課堂教學(xué)觀摩評優(yōu)”、《科學(xué)》課評優(yōu)活動。

  5、重視研究,積累經(jīng)驗。各教研組通力合作,開展新課標(biāo)的實驗研究和熱點問題研討活動,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。對這些問題進(jìn)行收集、整理記錄并寫成教學(xué)案例、教學(xué)隨筆、教學(xué)論文等。

  (三)、關(guān)注教學(xué)過程,全面提高教學(xué)質(zhì)量

  1、加大調(diào)研力度。期中前后將對各年級進(jìn)行課堂教學(xué)質(zhì)量調(diào)研。課堂教學(xué)調(diào)研主要采用聽、看、查、問等形式進(jìn)行!奥牎奔绰犽S堂課;“看”即看備課組活動、班級管理資料;“查”即查教師的備課、作業(yè);“問”即問卷調(diào)查,包括教師問卷、學(xué)生問卷及教學(xué)質(zhì)量調(diào)研卷。

  2、抓好各類檢測。本學(xué)期重點抓好期末的語文、數(shù)學(xué)書面檢測工作,同時要認(rèn)真抓好平時單元成績評定,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,尋找對策。并繼續(xù)對學(xué)生各科綜合素質(zhì)與能力進(jìn)行非書面檢測。

  3、做好各類學(xué)生的輔導(dǎo)工作。開學(xué)初各科教師要制定切實可行的培優(yōu)扶困計劃,要全面做好對優(yōu)等生輔導(dǎo)工作,鼓勵學(xué)生冒尖,做好對后進(jìn)生的輔導(dǎo)工作,使他們能掌握課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的目標(biāo)。

  4、加大質(zhì)量監(jiān)控的力度,進(jìn)一步提高各位教師的質(zhì)量意識。認(rèn)真抓培優(yōu)輔差的工作,努力提高優(yōu)秀率和及格率。實行每月教學(xué)質(zhì)量抽查制度,而且教導(dǎo)處不定期對個別科目、班級進(jìn)行質(zhì)量調(diào)研。

  5、開展校本培訓(xùn)、校本教研活動。結(jié)合各年段教研日積極開展校本培訓(xùn)、校本研討,通過合作論壇、常態(tài)課教學(xué)研討、跟班聽與教、教學(xué)設(shè)計評點、教學(xué)反思交流、教師專業(yè)成長展示(上課、說課、評課、)等活動,達(dá)到廣大參與者的反思與互助,促進(jìn)課改實驗教學(xué)的有序與高效。每位中青年教師每學(xué)期至少上一堂教學(xué)研究公開課,撰寫教學(xué)隨筆、教學(xué)反思、課堂案例、教學(xué)論文等。

  6、加強畢業(yè)班的教學(xué)管理,提高教師的工作熱情,合理安排學(xué)生的學(xué)習(xí)時間,大幅度提高畢業(yè)班的教育教學(xué)成績。

  畢業(yè)班的'教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的窗口,畢業(yè)班的任課教師要總結(jié)以往的成績,強化四個意識,即:“課改意識、質(zhì)量意識、合作意識和競爭意識”。

  重點還要抓優(yōu)生的工作,特別是硬上酉二中的學(xué)生人數(shù),因此每班要報三名有可能的硬上的學(xué)生到學(xué)校來。

  三、月份的工作安排:

  九月份:

  1、教導(dǎo)處、各科組、教師制定計劃;

  2、統(tǒng)計各班學(xué)生人數(shù);

  3、各科組開展教研活動;落實實驗課題工作計劃。

  4、制定“校本培訓(xùn)”工作計劃及工作制度。

  5、加強學(xué)校的課改主題活動。

  6、召開六年級家長會。

  十月份:

  1、行政人員隨機聽課。

  2、參加鎮(zhèn)“教師節(jié)”、“國慶節(jié)”教工活動。

  3、教師新課標(biāo)培訓(xùn)學(xué)習(xí);

  4、 組織學(xué)生作好參加唱紅歌主題教育活動的準(zhǔn)備。

  十一月份:

  1、教師新課標(biāo)培訓(xùn)學(xué)習(xí),撰寫心得體會;

  2、校廣播操比賽。(十一月底)

  3、十一月底舉辦“酉陽縣第二屆小學(xué)《品德與生活(社會)》優(yōu)質(zhì)課競賽”

  4、教學(xué)常規(guī)檢查、家長會。

  5、送各科的優(yōu)秀教學(xué)案例、隨筆參評;(11月15日前)

  十二月份:

  1、開展小課題研究活動。

  2、教學(xué)“五認(rèn)真”評比。

  元月份:

  1、送鎮(zhèn)級教育教學(xué)論文。

  2、畢業(yè)班考試、其他年級期末考試;

  3、學(xué)期質(zhì)量分析。

  4、學(xué)生學(xué)期學(xué)習(xí)評價。

  5、 期末收尾工作。

  6、布置參加上級各種教師培訓(xùn)。

教學(xué)教研工作計劃 篇3

  本期教學(xué)、教研工作根據(jù)學(xué)校整體計劃和我組實際情況,擬定出下列教學(xué)教研內(nèi)容:

  三月:

  1、熟悉本學(xué)科教學(xué)內(nèi)容

  2、學(xué)習(xí)學(xué)校教務(wù)計劃

  3、擬定教學(xué)、教研進(jìn)度計劃

  四月:

  1、配合學(xué)校搞好畢業(yè)班教學(xué)研討會,家長會

  2、搞好“五個一”活動的實施工作3、檢查教學(xué)“六認(rèn)真”開展

  五月:

  1、配合學(xué)校年級組開展綜合實踐課匯報課工作

  2、開展期中教學(xué)檢測和質(zhì)析工作,進(jìn)行教學(xué)經(jīng)驗交流

  六月:

  1、配合學(xué)校開展“六.一”工作

  2、進(jìn)行“六認(rèn)真”聽課、評課記錄檢查工作

  3、檢查、討論畢業(yè)班,統(tǒng)考班教學(xué)工作

  七月:

  1、做好期末學(xué)科檢測

  2、填報各種表冊

  3、進(jìn)行教研總結(jié)

  本期中配合學(xué)校積極推進(jìn)實驗、電教、英語、計算機教學(xué)教研工作的開展。

教學(xué)教研工作計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》頒布以來,反復(fù)強調(diào)了教研立校的重大指導(dǎo)意義,這對教研工作來說,既是新的機遇,又是巨大的壓力。為了推動新課程的進(jìn)一步順利實施,為了給教科研品牌的形成營造良好的氛圍,教研室將以更加振奮的精神狀態(tài),更加務(wù)實的工作作風(fēng),精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點,推動教研工作上一個新臺階。同時,根據(jù)我校在這一學(xué)年的總體安排,教研室要認(rèn)真落實學(xué)校本學(xué)期工作重點,積極為一線教學(xué)效益尤其是中考成績的提高提供高質(zhì)量的服務(wù)。

  二、工作目標(biāo)

  以教研組、骨干教師品牌建設(shè)為推動力,以課堂教學(xué)“三六一”專題、“青藍(lán)工程”,青年教師專業(yè)大練兵為載體,以課堂為立足點,以課題研究為導(dǎo)引,爭取在20xx、20xx兩年分三步走,在第一步,抓好教研的常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,向第二步——提高課堂教學(xué)的`效益,第三步——推進(jìn)校本教研品牌建設(shè)的目標(biāo)邁進(jìn)。

  三、工作重點與措施

 。ㄒ唬⒆嵭1窘萄,打造教研品牌

  本學(xué)期,我們把建設(shè)一支政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、教學(xué)能力強的高素質(zhì)教師隊伍作為奮斗目標(biāo),開展以提高教師專業(yè)能力為主線,以教研組為基本單位并基于崗位、基于課堂、基于問題、基于教師發(fā)展需求的學(xué)習(xí)與研修;建構(gòu)以“教師基本技能、教學(xué)實踐智慧、現(xiàn)代信息技術(shù)”為內(nèi)容的教師素養(yǎng)提高主體框架;采取形式常態(tài)化,方式主題化,內(nèi)容多元化的教研策略,形成嫩江中學(xué)的教研特色:

  1、專題講座

  繼續(xù)進(jìn)行新課程理論學(xué)習(xí),進(jìn)行專題系列講座,每一次講座重點解決一個難點,下發(fā)有關(guān)這方面的論述材料,利用業(yè)余時間及假期讓教師自學(xué),在學(xué)期初進(jìn)行新課程理論測試;同時,挑選“三六一”典型課例、優(yōu)秀的反思、教學(xué)案例,由教師做經(jīng)驗交流,

  2、自我反思

  本學(xué)期要求教師不但要將自己的反思和教學(xué)案例內(nèi)容整理到反思本上,而且要體現(xiàn)在教學(xué)過程中,嚴(yán)禁套話空話,要結(jié)合本階段的實際教學(xué),進(jìn)行全面的反思,反思擁有的教學(xué)理念,反思自己的教學(xué)設(shè)計,反思自身的教學(xué)行為,反思學(xué)生對教師的態(tài)度,把反思不但要呈現(xiàn)在教案中,而且要把反思體現(xiàn)在論文里,更要把反思溶解到后續(xù)的教學(xué)中,在反思的基礎(chǔ)上進(jìn)行交流和溝通,促進(jìn)師生共同成長。

  3、課例指導(dǎo)

  學(xué)校業(yè)務(wù)副校長與教務(wù)、教研主任隨時聽推門課,課后及時與授課教師進(jìn)行溝通與交流,針對教師的具體課例,從教學(xué)理念、教學(xué)方式、教學(xué)教學(xué)方法、教學(xué)思路、教學(xué)目標(biāo)的有效達(dá)等方面進(jìn)行針對性的指導(dǎo),做到明方向、理思路、授方法、講策略,讓每位講課教師都不同程度的有所收獲。

  4、網(wǎng)絡(luò)交流的方式

  通過教育博客、育龍網(wǎng)、優(yōu)秀閱讀網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺,利用課余時間,組織教師到電子備課室進(jìn)行自學(xué),通過網(wǎng)絡(luò)信息、論壇交流等形式與更多的同行進(jìn)行互動,達(dá)到開闊視野,共享資源的目的。

  5、集體備課

  繼續(xù)加強集體備課研究,同年級要統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一檢測,統(tǒng)一質(zhì)量分析。為避免流于形式,集體備課材料以書面形式上交,其教學(xué)設(shè)計內(nèi)容要具體,與教案設(shè)計(可打印附頁)、實際課堂教學(xué)相一致,考核檢查均以上交材料及聽課為準(zhǔn)。

  6、專題研究

  本學(xué)期繼續(xù)開展“三六一”課堂教學(xué)模式的專題研究,要側(cè)重于預(yù)習(xí),將教學(xué)致力于學(xué)生學(xué)會終身學(xué)習(xí)。教師在整個教學(xué)過程中要意識到預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)的重要性,要有效的指導(dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí)的方法,使其發(fā)揮作用,提高預(yù)習(xí)的實效性。在實踐中理解“361”模式的內(nèi)涵,在課堂教學(xué)中形成規(guī)模、形成特色,真正培養(yǎng)學(xué)生積極思考的自主學(xué)習(xí)能力。

  (二)注重教師培養(yǎng),打造反思型、研究型、專家型的教師隊伍。

  1、專業(yè)引領(lǐng)

  教科研引領(lǐng)教師專業(yè)化成長的關(guān)鍵在于落實校本教研。以校為本的教研工作能真正調(diào)動學(xué)校各方面的積極性,而把常規(guī)性工作教研化也是尊重知識尊重勞動尊重人才的體現(xiàn)。骨干教師是學(xué)校教研工作的主力軍,他們是教研活動和集體備課的中心發(fā)言人,要求做好示范課,做好反思,做研究型教師。要采用多種渠道、多種方式培養(yǎng)新教師,使他們迅速適應(yīng)學(xué)校工作,學(xué)做一個反思型的教師。此外還應(yīng)積極組織教師走出去,多給教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流的機會,促進(jìn)教師成長。同時選優(yōu)秀中青年教師做示范課,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產(chǎn)生,使其成為專家型教師。

  2、同伴互助

  落實青年教師與骨干教師的“拜師結(jié)對制度”,為青年教師指定學(xué)科骨干教師作為導(dǎo)師,每月一次匯報課,提升青年教師的“如何講課、觀課”,“如何評課、議課”,“如何搞教學(xué)研究”等課堂教學(xué)水平,快速提高青年教師的教學(xué)技能與技巧,加快其成長步伐。

 。ㄈ⿵娀R(guī)管理,加強教師基本功訓(xùn)練

  1、將繼續(xù)抓好教師基本功的訓(xùn)練與提高工作

  2、進(jìn)一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學(xué)校教學(xué)研究與改革、教師成長與發(fā)展的陣地。

  3、積極支持教師發(fā)表論文,為教師專業(yè)發(fā)展提供幫助。

  4、加大網(wǎng)絡(luò)教研。催生更多的教師建博客,談教學(xué),建立更多更好的教師交流平臺。

  5、推選更適合我校發(fā)展的網(wǎng)絡(luò)資源

  八月

  制定學(xué)期教研計劃

  新課程理論測試

  檢查教師外出培訓(xùn)教師學(xué)習(xí)筆記并做好二級培訓(xùn)工作

  安排新老教師拜師結(jié)對子

  參加總局?jǐn)?shù)學(xué)教師說、講、思、評競賽報名

  集體備課

  檢查校本培訓(xùn)筆記、集體備課、反思、案例

  九月

  開展教學(xué)基本功訓(xùn)練

  “三六一”專題研究成果展示

  開展“創(chuàng)設(shè)書香校園”英語課文背誦比賽

  校本培訓(xùn)

  集體備課

  檢查校本培訓(xùn)筆記、課后反思

  開展“創(chuàng)設(shè)書香校園”語文課文背誦比賽

  十月

  檢查課題實施

  期中考試質(zhì)量分析

  開展“創(chuàng)設(shè)書香校園”數(shù)學(xué)解題比賽

  校本培訓(xùn)

  檢查校本培訓(xùn)筆記、集體備課、案例、反思

  第九屆課件制作大賽暨教育博客大賽

  十一月

  教學(xué)反思及理論培訓(xùn)筆記展示

  校本培訓(xùn)

  集體備課

  檢查校本培訓(xùn)筆記、課后反思

  參加總局?jǐn)?shù)學(xué)教師說、做、思、評賽課活動

  十二月

  期末考試質(zhì)量分析

  撰寫教師專業(yè)成長總結(jié);收課題材料、及各種筆記

  組織業(yè)務(wù)、理論學(xué)習(xí)

  檢查校本培訓(xùn)筆記、教學(xué)反思、教學(xué)案例

  一月份

  撰寫“我的教育故事”;

  做好本學(xué)期的資料歸檔工作。

  做好學(xué)年度教師考評工作。

  期末考試質(zhì)量分析

  做好本學(xué)期教研工作總結(jié),查找不足

教學(xué)教研工作計劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  以市教育局教育管理與質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),以陽光教育理念為核心,以務(wù)實創(chuàng)新的工作態(tài)度規(guī)范教學(xué)行為,提升管理水平,構(gòu)建高效的校本研究體制,進(jìn)一步提高教師素養(yǎng),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,從整體上提高教學(xué)質(zhì)量,提升學(xué)校品味。

  二、重點工作

  1、扎實開展集體備課活動。

  2、積極開展校本研訓(xùn)活動。

  3、組織骨干教師積極參加國家、省、市舉行的教學(xué)研究活動。

  4、大力開展學(xué)生各級各類競賽活動,如讀書節(jié)、數(shù)學(xué)口算與思維訓(xùn)練、書法段位賽、英語單詞聽寫、語文百字聽寫比賽等活動。

  三、工作措施

  1、進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)行為,加大教學(xué)管理力度。

  (1)充分落實層層負(fù)責(zé),人人把關(guān)的學(xué)院管理制度,校長中層干部管學(xué)科,蹲班級,分工負(fù)責(zé)抓好常規(guī)教學(xué)管理工作。

  (2)加強學(xué)籍管理,規(guī)范程序,嚴(yán)守原則,把好異動關(guān),控制修留關(guān)。

  (3)嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,按計劃開齊、開足各個學(xué)科課程,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進(jìn)度,備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課。

  (4)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《仙桃市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》和《仙桃市實驗小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度》,進(jìn)一步規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。

  (5)完善教師教學(xué)考核評價制度,按月對教師實行量化績效考核。

  2、認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī),務(wù)實有效地開展集體備課活動。

  (1)以陽光教育文化建設(shè)為核心,建立生動活潑的課堂文化,構(gòu)建豐富多彩的.陽光課堂教學(xué)評價體系,認(rèn)真開展有效課堂教學(xué)研究。

  (2)切實抓好每周一次的集體備課和專題研討活動。做到計劃落實,記載真實,活動務(wù)實、求新,有特色,見效益,出成績。

  (3)以一課多教等手段,扎實有效推進(jìn)集體備課活動。

  3、積極開展校本研訓(xùn)活動,進(jìn)一步提升教師素質(zhì)。

  (1)以學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)為專題,開展行為研究工作。

  (2)教務(wù)處、教科室、電教室、政教處配合,抓好信息技術(shù)與學(xué)科整合、學(xué)記語文課堂教學(xué)研究、綜合實踐活動課程教學(xué)研究、習(xí)作個性化教學(xué)研究、絡(luò)群等實驗工作。

  (3)推進(jìn)名師工程建設(shè),落實教師十年規(guī)劃方案,盡快培養(yǎng)一批省、市優(yōu)秀教師。

  (4)結(jié)合校本培訓(xùn)做好骨干教師培訓(xùn)工作,創(chuàng)造機會給他們壓任務(wù),挑擔(dān)子,使他們在工作中提高能力,迅速成長。

  (5)加強教師網(wǎng)絡(luò)研修工作,鼓勵教師積極參與省、市網(wǎng)研活動。

  (6)積極組織教師參加各級教育部門組織的各級各類比賽,促發(fā)展,出成果。

  4、組織師生開展多項活動,積極創(chuàng)建書香魅力校園。

  (1)組織教師開展讀書交流活動,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型教師團隊。

  (2)以學(xué)生讀書節(jié)活動為契機,開展口頭作文與書面作文比賽,口算與思維訓(xùn)練等活動,提高學(xué)生的語、數(shù)水平。

  (3)組織學(xué)生參加英語技能大賽,noc比賽,書法段位賽,聽寫比賽等活動,讓學(xué)生的綜合素質(zhì)在活動中得到提升。

教學(xué)教研工作計劃 篇6

  一、指導(dǎo)思想:

  上學(xué)期,我校教育教學(xué)工作在上級主管部門的關(guān)心支持下,教學(xué)常規(guī)落實到位,教研教改成績突出,實現(xiàn)了學(xué)校全面發(fā)展的目標(biāo)。本學(xué)期,我們將繼續(xù)立足我校教育發(fā)展的實際,以素質(zhì)教育和教育現(xiàn)代化工作為目標(biāo),以課程改革為中心,以課堂教學(xué)為重點,深入開展教學(xué)研究,樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想,不斷更新教學(xué)觀念,促進(jìn)教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,著力打造“三生課堂”(即生命教育、生活教育和生存教育),努力提高課堂效率,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作目標(biāo):

  強化提高全校教師課堂教學(xué)質(zhì)量,加大課堂教學(xué)改革的步伐,著力打造“三生課堂”,真正把課堂還給學(xué)生,全面提高學(xué)生素質(zhì)。力爭在學(xué)區(qū)、縣級優(yōu)質(zhì)課比賽中取得好成績。

  三、工作重點:

  1、加強教學(xué)常規(guī)管理,健全各項規(guī)章制度,穩(wěn)定教學(xué)秩序,在社會上樹立良好的形象。

  2、加大教師培訓(xùn)工作和集體備課工作的力度,取得實效,提高教師整體素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量。

  3、著力打造“三生課堂”,努力提高課堂效率,成立“三生課堂”研究領(lǐng)導(dǎo)小組,保證“三生課堂” 實驗研究有效進(jìn)行。

  4、加強畢業(yè)班的管理工作,調(diào)動教師的積極性,組織教師、學(xué)生做好復(fù)習(xí)工作,穩(wěn)定畢業(yè)生情緒,穩(wěn)步提高學(xué)生的成績。

  四、方法與措施:

  ㈠轉(zhuǎn)變教師觀念,加強培訓(xùn)提高素質(zhì)。

  1、抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),本學(xué)期校本培訓(xùn)要做到:①、教師本學(xué)期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)自學(xué)筆記不少于5000字。②、組織教師集體學(xué)習(xí)“三生課堂”教學(xué)模式。③、組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)主、細(xì)致地比較新舊課標(biāo)

  的差別,理解新課標(biāo)、學(xué)習(xí)新教材、研習(xí)新教法。

  2、開展走出去,請進(jìn)來活動。鼓勵教師積極參與市、縣級開展的各項培訓(xùn)工作,回來后上好匯報課,并談一談自己的學(xué)習(xí)體會,使一人學(xué)習(xí),大家受益,組織教師到周邊課堂教學(xué)改革比較成功的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí),以促進(jìn)教師積極參加課改。

  3、繼續(xù)開展現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn),鼓勵教師大膽使用現(xiàn)有的現(xiàn)代化教研手段進(jìn)行課堂教學(xué)。加快信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合的步伐。

  ㈡、立足校情,狠抓常規(guī)促質(zhì)量。

  1、抓好開學(xué)初各項計劃的制定工作,教導(dǎo)處依據(jù)學(xué)校工作計劃制定本學(xué)期教學(xué)工作計劃,及時傳達(dá)給教研組長及備課組長,教研組長、備課組長根據(jù)學(xué)校工作計劃制定本學(xué)科工作計劃,教導(dǎo)處認(rèn)真指導(dǎo)和檢查監(jiān)督工作,各教研組、備課組按照計劃開展工作,學(xué)期末抓好各項工作的總結(jié)和評比,對于能夠完成學(xué)期任務(wù)的教研組備課組按考核細(xì)則給予獎勵。

  2、嚴(yán)格教學(xué)秩序的管理,排課、上課嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的《課程計劃》,學(xué)?傉n程表和班級分課程表在開學(xué)一周內(nèi)上墻。開齊開足課程,要求教師嚴(yán)格按課表上好課,教好書,育好人,嚴(yán)禁砍課,停課的現(xiàn)象發(fā)生,隨時抽查各門學(xué)科的上課情況。對于隨意缺課的教師進(jìn)行通報。

  3、認(rèn)真做好周檢查和月監(jiān)控工作,教導(dǎo)處每周組織備課組長對教師的教案進(jìn)行周簽字,并檢查教師的聽課,學(xué)習(xí)情況,做到一周一落實,一周一公布,每月由學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)親自對教師的備、教、改、輔、考等教學(xué)常規(guī)進(jìn)行一次檢查,檢查成績納入教師考核。

  4、加強課紀(jì)檢查。學(xué)校每天有教導(dǎo)處主任對教師的早晚自習(xí)及各班的課堂紀(jì)律,教師出勤教學(xué)進(jìn)行檢查,每周一通報,并納入教師考核。

  5、初中、小學(xué)非畢業(yè)年級每學(xué)期將舉行兩次學(xué)科競賽,分學(xué)科組織,及時對教師教學(xué)中存在的問題進(jìn)行分析,并對弱課教師施行跟蹤視導(dǎo),讓教師及時發(fā)現(xiàn)教中存在的不足。

  6、認(rèn)知落實好月考制度,重點抓好命題、考試、評卷、評講等環(huán)節(jié),教導(dǎo)處將對各年級、各學(xué)科的月考情況抽樣檢查,并將檢查結(jié)果

  公布。

  7、嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),每次考試前先做好學(xué)生的思想工作,對考風(fēng)考紀(jì)提出嚴(yán)格的要求,考試過程派專人負(fù)責(zé),對提前交卷和考試作弊的學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)肅處理,對于不認(rèn)真負(fù)責(zé)的教師給予嚴(yán)懲。

  8、加強對第二課堂的活動管理,搞好學(xué)科競賽輔導(dǎo),負(fù)責(zé)第二課堂的教師要做到計劃、時間、內(nèi)容、地點等方面的落實,認(rèn)真?zhèn)浜谜n上好課。教導(dǎo)處要派出人員嚴(yán)格檢查,并確保第二課堂的質(zhì)量,力爭取得優(yōu)異成績。

  ㈢、立足課堂,開展教研促提高。

  “以研促教,以研興!笔敲恳凰鶎W(xué)校富有生命力的關(guān)鍵所在,教師參加教育科研,能提高理論修養(yǎng),更好地指導(dǎo)教學(xué)實踐,提升教育教學(xué)品位,本學(xué)期我校將在上學(xué)期基礎(chǔ)上進(jìn)一步下大力氣,以教學(xué)研究促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

  1、以制度強化教研工作。教研工作立足本校,以實際出發(fā),完善《校本教研制度》、《教學(xué)評價制度》、《集體備課制度》、《教研制度》,從制度上保證每一位教師自覺探索教學(xué)改革,重視教材研究,教法研究,學(xué)生研究,在研究反思中提高教學(xué)實踐能力,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、認(rèn)真組織落實教師講、聽、評課活動,制定切實可行的措施,如教師聽課筆記由備課組長、講課教師、聽課班學(xué)生三簽字,對于在教研教改中做出成績的教師給予一定的獎勵并在教師年度考核中加分,對于積極參與教研活動的教師通報。要求教師每學(xué)期聽課不少于15節(jié),教導(dǎo)主任等領(lǐng)導(dǎo)聽課不少于20節(jié)。

  3、通過公開課、研討課等形式,深入開展課堂教學(xué)研究,大膽進(jìn)行課堂教學(xué)改革,努力構(gòu)建符合本學(xué)科特點的 “三生課堂”課堂教學(xué)模式。特別對“三生課堂”課堂教學(xué)模式中“導(dǎo)學(xué)-互動-展示-評價”各環(huán)節(jié)認(rèn)真進(jìn)行探討,落實到實際教學(xué)中。扎實開展集體備課活動,共同進(jìn)行導(dǎo)學(xué)案編寫與使用的研究,真正做到把課堂還給學(xué)生。

  4、落實課題研究工作.以課題研究為龍頭,加大課題研究力度,做好“十二五”課題研究過程管理工作。特別對上學(xué)期申報的“農(nóng)村

  學(xué)校小學(xué)、初中數(shù)學(xué)銜接教育”的課題研究,學(xué)校認(rèn)真制定課題研究的實施方案,成立課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組,制定切實有效的'方法和措施,保證“三生課堂”課題實驗研究有效進(jìn)行。

  ㈣、加強遠(yuǎn)教工程建設(shè)和應(yīng)用的管理。

  1、制定嚴(yán)格的規(guī)章制度,以確保能正常完整的接收資源。我們制定了場地設(shè)備使用登記制度,資源下載使用登記制度,光盤使用登記制度等。并做嚴(yán)格執(zhí)行和檢查。

  2、在教師中積極開展培訓(xùn),力爭人人都會運用多媒體,要在教師中宣傳遠(yuǎn)教的優(yōu)勢,積極鼓勵教師使用遠(yuǎn)教資源進(jìn)行教學(xué),學(xué)校以考勤制度來記載教師培訓(xùn)和上課次數(shù),并納入年度考核。學(xué)校定期組織教師瀏覽遠(yuǎn)程資源,結(jié)合教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)過程,選擇資源用于教學(xué)。

  3、利用各教研組帶動全校教師進(jìn)行遠(yuǎn)教上課模式探究。

  以各教研組長為中心,充分發(fā)揮骨干教師的作用,以點帶面。最終讓教師都能利用遠(yuǎn)教資源進(jìn)行上課,教研組長認(rèn)真制定教研計劃,并組織本組教師進(jìn)行教研。

  ㈤加強畢業(yè)班工作。

  學(xué)校已制定下達(dá)20xx年中考工作目標(biāo),我們將采取一切可行的措施,充分調(diào)動畢業(yè)班師生的積極性,確保中考任務(wù)的完成。

  1、各科教師要制定詳細(xì)的復(fù)習(xí)方案,抓緊復(fù)習(xí)進(jìn)度,各學(xué)科必須于3月底完成新科教學(xué),到四月下旬完成第一輪系統(tǒng)復(fù)習(xí),4月下旬至5月下旬階段以分類復(fù)習(xí)為主,5月底至考前階段以綜合訓(xùn)練為主。

  2、進(jìn)一步完善畢業(yè)班工作的各項管理,使畢業(yè)班的教風(fēng)學(xué)風(fēng)成為全校的表率。

  3、各備課組要通力合作,認(rèn)真研究中考試題,切實把握各學(xué)科知識的深難度和能力要求,做到集體備課,分科實施,統(tǒng)一測試。

  4、加強對畢業(yè)班學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo),確保畢業(yè)生有一個良好的應(yīng)考狀態(tài)。

  5、抓好學(xué)生的輔導(dǎo),強補弱科,帶動總分。

  三月

  1、安排課表下發(fā)導(dǎo)學(xué)案,督促教師及時備課,上課。

  2、召開教研組長、備課組長會,傳達(dá)學(xué)校本學(xué)期教學(xué)教研工作。各教研組、備課組、教師制定學(xué)期計劃。

  3、交流評比各種計劃及時通報。

  4、做好流失生的勸返工作。

  5、各教研組組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)導(dǎo)學(xué)案的編寫與使用。

  6、開展初中數(shù)學(xué)教研活動。

  四月

  1、第一次月考,七八年級學(xué)科競賽。

  2、教學(xué)常規(guī)檢查。

  3、月考質(zhì)量分析。

  4、傳達(dá)九年級各科中考精神。

  5、開展小學(xué)數(shù)學(xué)教研活動。

  五月

  1、第二次常規(guī)教學(xué)檢查。

  2、初三體育及實驗操作考試。

  3、開展校級優(yōu)質(zhì)課評選。

  4、評選“三生課堂”課題研究優(yōu)秀案例。

  六月

  1、第三次常規(guī)檢查。

  2、期末復(fù)習(xí)研討課。

  3、迎接教育局督導(dǎo)評估檢查。

  4、期末考試安排。

  5、學(xué)期結(jié)束,各學(xué)科總結(jié)工作。

教學(xué)教研工作計劃 篇7

  一、 指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹《義務(wù)教育法》,落實《小學(xué)管理規(guī)程》、《福建省小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理的若干意見(試行)》,參照《洛江區(qū)小學(xué)、幼兒園20xx-2013學(xué)年度校歷(第一學(xué)期)》及《洛江區(qū)20xx年初幼教工作意見》,緊密聯(lián)系市、區(qū)預(yù)舉行的各項師生活動、競賽,科學(xué)合理的制定學(xué)校教學(xué)教研工作。高度重視校本教研、狠抓課堂質(zhì)量、提前布置各項活動、師生賽事,落實到人,跟蹤指導(dǎo)到位。確保學(xué)校教學(xué)質(zhì)量得到最大化的提高,學(xué)生素質(zhì)得到盡可能的發(fā)展。

  二、落實事業(yè)計劃,規(guī)范學(xué)籍管理

  1、20xx年計劃招收新生200人(含流動人口),適齡兒童入學(xué)率達(dá)99.9%以上,小學(xué)輟學(xué)率控制在0.2%以內(nèi)。做好“控輟保學(xué)”工作。學(xué)籍管理員務(wù)必要做好本服務(wù)區(qū)內(nèi)在外縣區(qū)(市)就讀學(xué)生的就讀證明材料收集保全工作,確保材料真實可靠,包括輟學(xué)率為0%的相關(guān)佐證材料在內(nèi),都要經(jīng)得起時間考驗。開學(xué)初,組織力量專門對新的公安戶口冊、文化戶口冊、義務(wù)教育卡、學(xué)籍卡進(jìn)行造冊、滾動、登記,及時建立相對應(yīng)的新生冊、卡。

  2.落實“兩免一補”政策,認(rèn)真抓好殘疾兒童入學(xué)工作及智殘兒童鑒定工作,重點抓好按時入學(xué)和隨班就讀,三類殘疾兒童入學(xué)率達(dá)95%以上。

  3.切實做好“縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估”工作。要認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)有關(guān)文件精神,進(jìn)一步明確內(nèi)部管理的職責(zé)要求和評估標(biāo)準(zhǔn),加強和完善迎檢前期的各項準(zhǔn)備工作,扎實開展自查自評自糾,加大整改力度,突出工作重點,抓好薄弱環(huán)節(jié),鞏固和提高工作水平。

  三、加強教學(xué)常規(guī)管理,強化備課組制度建設(shè)

  1、切實落實《福建省小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理若干意見(試行)》,加強教學(xué)常規(guī)管理工作,努力提高學(xué)校的綜合管理水平。根據(jù)現(xiàn)有的辦學(xué)條件,充分認(rèn)識實驗小學(xué)的“實驗”涵義,進(jìn)一步建立和完善教學(xué)常規(guī)管理的制度建設(shè)、措施落實和檢查機制,努力促進(jìn)教育教學(xué)水平再上新臺階。

  2、學(xué)校內(nèi)部進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)工作的過程性管理,期初、期中、期末的學(xué)科計劃、作業(yè)、試卷、總結(jié)及其它隨機性內(nèi)部常規(guī)檢查要有記錄、有量化、有評比、有反饋,要分門別類裝訂成冊。常規(guī)檢查要公平公正、要細(xì)化到每一位教師,并將此作為期末評定教師常規(guī)工作業(yè)績的依據(jù)。

  3、強化各職能部門主導(dǎo)教學(xué)常規(guī)管理工作的主要責(zé)任,確立教學(xué)工作的中心地位、教學(xué)質(zhì)量的首要地位和教學(xué)投入的優(yōu)先地位。要牢固樹立質(zhì)量立校、質(zhì)量立教的觀念,追求常規(guī)管理工作的高績效,講究務(wù)實、細(xì)致、創(chuàng)新、持久、高效的管理方法,實現(xiàn)各校常規(guī)管理和質(zhì)量管理的優(yōu)化。

  4、各職能部門負(fù)責(zé)人要充分認(rèn)識教學(xué)常規(guī)管理工作的重要性,在不斷提高自身思想理論水平和業(yè)務(wù)管理素質(zhì)的同時,實現(xiàn)對教師課堂教學(xué)過程性的指導(dǎo)和管理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要主動深入課堂聽課,實地掌握一線教師的教學(xué)狀況。要繼續(xù)在教師之間開展同年段、跨年級、跨學(xué)科的聽課教研活動,形成校領(lǐng)導(dǎo)聽課評課、教師之間互幫互學(xué)的良好教研工作格局。按照區(qū)局初教股要求,校長和教導(dǎo)主任每學(xué)期聽、評、導(dǎo)課不少于30節(jié),教師個人聽評課、撰寫教學(xué)反思均不少于20課時。

  5、加強學(xué)科教研組、年級備課組建設(shè),明確教研組備課組的工作職責(zé)。學(xué)科教研組、備課組要在教導(dǎo)處的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)下,具體承擔(dān)學(xué)科教學(xué)計劃實施、教學(xué)研究、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,以及落實教學(xué)常規(guī)、提高教師教學(xué)能力等任務(wù)。學(xué)科教研組、年級備課組要進(jìn)一步明確職責(zé),以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,推進(jìn)課程改革,全面提高教育質(zhì)量,全面實施素質(zhì)教育為目標(biāo),積極開展教研活動。要充分發(fā)揮各備課組骨干教師的`作用,建立結(jié)對幫扶、以老帶新、促進(jìn)專業(yè)共同發(fā)展的機制。

  6、繼續(xù)狠抓教學(xué)過程的常規(guī)管理,充分運用現(xiàn)代化教學(xué)手段,努力提高課堂教學(xué)效率,促進(jìn)課堂教學(xué)生成。重點要抓好規(guī)范備課、授課、作業(yè)與試卷批改、課內(nèi)外輔導(dǎo)、練習(xí)設(shè)計等五個環(huán)節(jié)的相互銜接、相輔相承。

  7、繼續(xù)深入開展“師徒”互幫互學(xué)活動,提高幫扶實效。要建立常態(tài)幫扶機制,加強幫扶工作管理,認(rèn)真做好組織、落實、協(xié)調(diào)工作,確保幫扶工作落到實處,提高幫扶實效。

  8、認(rèn)真做好圖書、科學(xué)儀器、體音美勞器材、各學(xué)科教學(xué)用具、現(xiàn)代信息技術(shù)教育設(shè)備等教育資源的管理與使用,要采取有力措施,建立有效管理機制,切實管好用好教學(xué)設(shè)備,發(fā)揮設(shè)施設(shè)備服務(wù)教育教學(xué)的最大效益,做好循環(huán)使用教科書的收集管理工作,建立專門的教科書管理室(櫥),領(lǐng)取、歸還有記錄。

  四、依法治校治教,規(guī)范辦學(xué)行為

  1、規(guī)范辦學(xué)行為,進(jìn)一步強化依法治校、依法治教意識。認(rèn)真貫徹《福建省義務(wù)教育課程實施計劃》,開齊課程,開足課時,隨時接受區(qū)教育局定期或隨機的專項檢查或測試。

  2、結(jié)合實際,根據(jù)具體的班級、師資、教學(xué)資源等情況,科學(xué)合理地編制《學(xué)?傉n程表》、《班級課程表》和《教師任課表》(簡稱“三表”),以此指導(dǎo)學(xué)校教學(xué)工作,穩(wěn)定教學(xué)秩序,保證完成教學(xué)任務(wù)。

  3、學(xué)校建立巡課、查課、代課管理制度,督促教師按課程表上好每一節(jié)課,實施有效教學(xué),規(guī)范教師從教行為。要充分挖掘各校各種資源,開展豐富多彩的課外興趣小組活動,普及課外活動參與面,提高興趣小組參與率。

  4、嚴(yán)格控制學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間、課外書面作業(yè)總量和考試次數(shù)難度,保證學(xué)生充足的睡眠時間以及參加體育鍛煉和社區(qū)活動的時間,加強對學(xué)生教輔資料的規(guī)范管理,切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),提高學(xué)習(xí)效率。

  五、重視校本教研,提高師資隊伍素質(zhì)

  1、做好骨干教師、學(xué)科帶頭人的考核工作。要加強對骨干教師、學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)、管理、使用和考核,切實發(fā)揮他們的示范帶頭作用。骨干教師、學(xué)科帶頭人要服從區(qū)局安排,積極主動地參加各級教育主管部門組織的觀摩講學(xué)活動。同1

  2、重視校本教研。要組織開展多種形式的校本教研活動和專題研修活動,引導(dǎo)教師正確理解把握《課程標(biāo)準(zhǔn)》,準(zhǔn)確把握教學(xué)內(nèi)容的深度和廣度,糾正盲目增加內(nèi)容和難度的傾向,深化現(xiàn)代教育技術(shù)與課程有效整合研究,提高課堂教學(xué)效率和教學(xué)生成。

  3、提升校本教研實效。要不斷豐富校本教研方式 ,推廣一些好做法。要加強教研室和教研組建設(shè),扎實開展以課例或案例為載體并圍繞自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)三要素進(jìn)行的校本教研活動,提升校本教研實效。

  4、推動素質(zhì)教育深入開展。要繼續(xù)加強對英語、科學(xué)、綜合實踐、音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)、品生(品社)的教學(xué)方法、手段和實際應(yīng)用等問題的探究,促進(jìn)新課程改革實驗的全面發(fā)展。要切實開展豐富多彩的課外興趣小組活動,不斷提高參與覆蓋率,為學(xué)生展示特長提供更多的平臺,將素質(zhì)教育落到實處。

  5、加強課題研究,提高研討質(zhì)量。課題組負(fù)責(zé)人要以此為契機,在加強課題研究的同時,要注意過程性材料的規(guī)范積累、收集、分類、整理和階段性總結(jié)。課題組長在研討過程中要身先士卒,勇挑重?fù)?dān),參與課題研究的教師要服從課題組的工作分工與安排。

教學(xué)教研工作計劃 篇8

  一、指導(dǎo)思想

  緊緊圍繞市教育發(fā)展總體思路及教育督導(dǎo)辦工作總目標(biāo)(努力搶占基礎(chǔ)教育前沿陣地,竭力打造精品教育、形象教育、集團化特色教育及人民滿意的素質(zhì)教育),在教師隊伍建設(shè)上下功夫,在教學(xué)管理上抓規(guī)范,在校本教研上求突破,在改革措施上重落實,全面提高教師綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、目標(biāo)與措施

  (一)、全面落實素質(zhì)教育“1+2”模式,學(xué)生全員參與的素質(zhì)教育活動全面開展。

  1、全面落實國家課程計劃,加強藝術(shù)、體育、科技創(chuàng)新教育。

  2、與藝體室配合積極開展好大課間活動和各類興趣活動,認(rèn)真有計劃地開展好綜合實踐活動。

  3、認(rèn)真舉辦好讀書節(jié)、藝術(shù)節(jié)等活動,充分展示素質(zhì)教育成果。

  4、積極參加上級部門組織的各項素質(zhì)教育成果展示活動。

  (二)優(yōu)化常規(guī)管理,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量

  1、抓常規(guī),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

  利用教學(xué)工作自查、月查、隨查等形式,加強學(xué)校常規(guī)工作的落實,使備課、上課、聽課、作業(yè)布置與批改制度化、系統(tǒng)化,切實保障課堂教學(xué)質(zhì)量。

 、 強化備課,提高備課質(zhì)量。加強導(dǎo)學(xué)案的使用和管理,充分

  發(fā)揮教師個人潛能和群體協(xié)作的力量,加強個性備課和二次備課,多出創(chuàng)新型的、實用型的教案,重視有價值的課前預(yù)設(shè),并根據(jù)課堂情況,靈活進(jìn)行調(diào)整。

  ⑵ 著眼上課,追求真實、樸實、有效的課堂教學(xué)風(fēng)格。要強化落實“向改革要質(zhì)量,向科研要質(zhì)量,向課堂要質(zhì)量”的策略,積極研究創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,使課堂教學(xué)具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新實質(zhì),確保課堂教學(xué)的實效性。

  ⑶ 加強聽課,提高教師聽、評課能力。聽課的意義不只在于模仿,通過運用現(xiàn)代教育理論積極對課堂教學(xué)進(jìn)行分析評價,更是教師提升專業(yè)水平的.一條重要途徑。所以,要求教師聽課要與評課相結(jié)合,在重視聽課的基礎(chǔ)上凸顯評課。

 、 規(guī)范作業(yè)設(shè)計與批改。堅決杜絕陳舊、重復(fù)、過量、過難、過易設(shè)計作業(yè)和不批改、不講評現(xiàn)象。要以人為本、因材施教、分層作業(yè),提倡布置能訓(xùn)練、培養(yǎng)學(xué)生多方面素質(zhì)和能力的多形式、多類別的作業(yè),充分發(fā)揮作業(yè)在知識鞏固、反饋矯正、興趣培養(yǎng)、智力開發(fā)、能力提高等方面的作用。

  2、拓寬評價內(nèi)容,完善我校教學(xué)常規(guī)管理評價制度。

  充分發(fā)揮評價的激勵功能,有效調(diào)動學(xué)校、教師的積極性。針對教學(xué)工作中出現(xiàn)的新情況、新變化,及時修改完善我校教學(xué)常規(guī)考評制度,不僅要獎勵先進(jìn),還要對有突出進(jìn)步者加大表彰力度,形成教學(xué)評價的長效機制。

  3、嚴(yán)格考風(fēng),嚴(yán)肅考紀(jì),加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測

  組織好期中、期末和六年級月考等階段性檢測,強化單元檢測及分析,全校期中考試,六年級月考、段考學(xué)校均采取統(tǒng)一命題、單人單桌、同年級監(jiān)考、同年級評卷、列表公布成績的做法。

  4、抓好畢業(yè)班教學(xué)管理工作。

  畢業(yè)班的教學(xué)工作是學(xué)校工作的重中之重,它是學(xué)校的“前沿陣地”,是“人才的出口”,是實施素質(zhì)教育的一個重要指標(biāo)。對非畢業(yè)班工作也具有示范作用和輻射作用,在整個學(xué)校工作中具有一定特殊性,抓好畢業(yè)班工作的意義不言而喻。

  (1)加強教學(xué)常規(guī)監(jiān)控。

  目標(biāo)管理既強調(diào)成果,重視成果評估,又重視過程監(jiān)控。為了抓好教學(xué)過程的監(jiān)控,從常規(guī)抓起,通過學(xué)生評教、深入課堂聽課,開展備、講、批、輔、考的教學(xué)常規(guī)檢查以及檢查后的總結(jié)與業(yè)績考核掛鉤等措施,形成合力,提高教學(xué)監(jiān)控效果。

  (2)繼續(xù)實行聯(lián)備聯(lián)考制度。

  畢業(yè)班教師根據(jù)學(xué)期初工作會進(jìn)行分工輪流精心設(shè)計學(xué)案,各位任課教師及時使用學(xué)案,做到全批全改,作好批改記錄。每月月底進(jìn)行月考。月考后及時進(jìn)行總結(jié)反思,找問題、找差距、找辦法、想措施、促提高。

  (3)運用科學(xué)的管理模式。

  在畢業(yè)班的管理工作體系上,主要抓好兩個管理:

  第一是以班主任為主,科任教師協(xié)助的“齊抓共管”的德育管理。班主任根據(jù)學(xué)校的要求,結(jié)合本班學(xué)生各階段的情況,廣泛聽取任課

  老師的建議,制定好計劃目標(biāo),并對不同情況的學(xué)生進(jìn)行耐心細(xì)致的思想教育,心理教育,減輕學(xué)生的壓力,幫助學(xué)生克服恐懼和焦慮心理,增強自信心。利用班會、傳統(tǒng)節(jié)日,召開各種類型的主題班會,讓學(xué)生明確任務(wù),激發(fā)斗志,在緊張的學(xué)習(xí)中得到娛樂,在活動受到教育,得到啟發(fā)。對學(xué)生加強行為規(guī)范的教育,以紀(jì)律來保證學(xué)習(xí),任課教師不僅要教好書,還要對學(xué)生進(jìn)行道德品質(zhì)的教育,理想前途的教育,做到既教書又育人。

  第二是以畢業(yè)班為主,任課老師為參謀。要求畢業(yè)班的老師注意搜集考試的新信息、新材料,精心組織每節(jié)復(fù)習(xí)課,做到復(fù)習(xí)目標(biāo)明確,重點突出,容量適當(dāng),例題典型,代表性強;重視課堂小結(jié),題型分析,強調(diào)歸納梳理,形成知識網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。

  (4)加強目標(biāo)分層輔導(dǎo)。

  由于學(xué)生的基礎(chǔ)參差不齊,為了提高合格率和優(yōu)秀率,需要采取以下措施:第一、對于學(xué)習(xí)成績比較好的學(xué)生,除了課堂教學(xué)外,還有布置一些有針對性的課外輔導(dǎo)材料,引導(dǎo)他們自學(xué),讓他們向更高層次發(fā)展。第二、對成績比較差的學(xué)生,要采取低起點、小步子、快反饋、勤糾正的訓(xùn)練方法,及時肯定他們的每一點進(jìn)步,鼓勵他們戰(zhàn)勝學(xué)習(xí)上的困難,幫助他們改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。

  (5)加強心理素質(zhì)教育。

  畢業(yè)班學(xué)生常常有焦慮的情緒,信心不足,甚至產(chǎn)生恐懼心理等。為了使學(xué)生以積極的心態(tài)去迎接挑戰(zhàn),將在學(xué)生中大力進(jìn)行心理素質(zhì)教育和心理輔導(dǎo)工作。

  (三)加強教師隊伍建設(shè),全面提高教師整體素質(zhì),培養(yǎng)并推出一批綜合素質(zhì)好的教學(xué)名師。

  1、抓常規(guī)教研活動,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平提高。

  通過開展名師示范課、教師有效課堂交流課、教研組內(nèi)教研活動等常規(guī)教研活動給教師的成長和發(fā)展搭建交流、學(xué)習(xí)與展示的平臺,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平提高。

  2、抓培訓(xùn),提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  本年度我校的校本培訓(xùn)工作將遵循“高質(zhì)量、低投入,分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓(xùn)形式以充分挖掘校內(nèi)資源,以校內(nèi)培訓(xùn)為主,如開展班主任培訓(xùn)、導(dǎo)學(xué)案使用培訓(xùn)等,另外還采用片區(qū)教研、上示范課、以及派教師外出培訓(xùn)及各種教育媒體等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、抓學(xué)習(xí),促進(jìn)教學(xué)觀念的更新。

  要堅持不懈地抓好教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。要求全體教師做到:一讀、二寫、三上、四會。即堅持每天上網(wǎng)或從刊物上閱讀有關(guān)教育信息、教學(xué)論壇、名師教育專著等;每周至少寫教學(xué)隨筆或教學(xué)反思一篇,每學(xué)期至少寫兩份有價值的創(chuàng)新教案和一篇有較高理論水平的教學(xué)論文;每學(xué)期至少上一節(jié)觀摩課;教學(xué)理念會滲透、教學(xué)經(jīng)驗會總結(jié)、教學(xué)觀摩會評價、教學(xué)風(fēng)格會創(chuàng)新。通過這些手段加速教師由教書匠向“研究型、學(xué)者型、專家型”教師轉(zhuǎn)化。

教學(xué)教研工作計劃 篇9

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,圍繞《xx中心小學(xué)XX年秋季學(xué)校工作計劃》提出的各項任務(wù)和目標(biāo),以實施素質(zhì)教育為主線,以強化教學(xué)管理為抓手,以推進(jìn)課程改革為重點,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),強化責(zé)任意識,團隊意識,研究意識,充分發(fā)揮教導(dǎo)處、教研組的研究、指導(dǎo)和服務(wù)的職能,提升教科研工作水平,努力開創(chuàng)我校教學(xué)教研工作新局面。

  二、主要工作及措施

  (一)扭住一個中心-----全面提高教學(xué)質(zhì)量

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。我們要將“全面提升教學(xué)質(zhì)量”作為學(xué)校工作的重中之重,努力尋求提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑,全面提升教和學(xué)的水平。

  1、落實好當(dāng)堂達(dá)標(biāo)、單元過關(guān)和各年級教學(xué)質(zhì)量檢測,及時進(jìn)行質(zhì)量分析,并定期進(jìn)行教學(xué)調(diào)度。監(jiān)測結(jié)果將作為教育決策和指導(dǎo)學(xué)校、教師教學(xué)工作的重要依據(jù),認(rèn)真抓實、抓好。

  2、切實提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。

  本學(xué)期將落實畢業(yè)班的階段考制度,由校際教研組安排好教學(xué)片畢業(yè)班教師的輪流命題工作,由各教學(xué)片組織命題,并要做到及時認(rèn)真批改,及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業(yè)班的教育教學(xué)工作,有效使用教學(xué)資源,盡力避免教學(xué)的盲目性。堅持“課堂抓主流,課外抓輔導(dǎo)”的做法,加大六年級的培優(yōu)補差力度,因人而異,講求實效,確保畢業(yè)班三率(單科及格率、全科及格率和綜合比率)均達(dá)到全縣平均線上。

  (二)突出兩個重點-------課改實驗和校本研修

  1、深入實施課改實驗

  課程改革是基礎(chǔ)教育改革的核心,也是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵。要把新一輪基礎(chǔ)教育課程改革作為教育教學(xué)工作的中心任務(wù),穩(wěn)步推進(jìn)新課程實驗工作。

 。1)繼續(xù)做好新課程教材的.學(xué)習(xí)培訓(xùn)。立足校本,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,組織教師參與學(xué)習(xí)培訓(xùn);繼續(xù)組織教師參加各級與課改實驗工作相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與教學(xué)研討活動,同時也要創(chuàng)造條件,邀請專家到我校講學(xué),進(jìn)行課堂教學(xué)引領(lǐng)。

 。2)強化“五個一”的新課程教師成長檔案制度。每位教師都應(yīng)在教學(xué)業(yè)務(wù)檔案中建立“五個一” (讀一本好書;寫一篇有質(zhì)量的教學(xué)反思/論文;編一份較高水平的期末試卷;設(shè)計一節(jié)優(yōu)秀教案;上一堂優(yōu)質(zhì)課)的教師專業(yè)成長專檔。該專檔作為學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查的必查項目之一。

 。3)舉辦新課程教學(xué)現(xiàn)場研討會,創(chuàng)造條件最大限度地發(fā)揮課改基地校和部分“龍頭”學(xué)校的示范和輻射作用,整合資源,讓資源利用最大化。積極開展新課程標(biāo)準(zhǔn)下的有效課堂教學(xué)研究,提高課堂40分鐘即時效率。注重發(fā)現(xiàn)典型,總結(jié)經(jīng)驗,及時交流,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)。

  2、深入開展校本研修

  科研是教師成長、學(xué)校發(fā)展的重要途徑。本學(xué)期,要著重抓好以下兩大工作:

 。1)深化校本研訓(xùn),促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展。

  以不會的隨時向會的請教,熟練的教不熟練,以走出去請進(jìn)來等多種方式為途徑,努力提高教師的整體水平和能力;以課堂教學(xué)為抓手,以課例為載體,教師分層(實踐型、成長型、研究型)制定專業(yè)成長計劃,教研組整合教師專業(yè)成長計劃,提出針對性較強的校本教研計劃,并積極落實到位;繼續(xù)開展骨干教師薦讀活動,積極倡導(dǎo)教師將理論學(xué)習(xí)與自己的教育行為結(jié)合,努力開展“同課異構(gòu)、同課走班”“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究,繼續(xù)開展優(yōu)秀論文、案例和優(yōu)質(zhì)課評選活動,努力提高校本教研水平。

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