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業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
—負(fù)責(zé)所在事業(yè)群組及事業(yè)部年度及季度滾動(dòng)財(cái)務(wù)預(yù)算，分析業(yè)務(wù)的主要驅(qū)動(dòng)指標(biāo)，幫助業(yè)務(wù)設(shè)立和完成年度和季度任務(wù)
—確保事業(yè)部重要業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、指標(biāo)正確并完整體現(xiàn)在財(cái)務(wù)數(shù)字及相關(guān)分析中
—作為業(yè)務(wù)伙伴，深入了解業(yè)務(wù)行業(yè)動(dòng)態(tài)及業(yè)務(wù)發(fā)展情況，確保提交準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的健康程度進(jìn)行評(píng)估，幫助業(yè)務(wù)達(dá)成合理的.業(yè)務(wù)指標(biāo)
—審批業(yè)務(wù)相關(guān)合作協(xié)議、合同，在關(guān)鍵對(duì)內(nèi)對(duì)外合作中提供準(zhǔn)確完整的財(cái)務(wù)分析
—參與到重要業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì)探討及執(zhí)行中，進(jìn)行財(cái)務(wù)機(jī)會(huì)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析
—支持日常工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)防業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
—負(fù)責(zé)及時(shí)完成公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告，不斷改進(jìn)和簡(jiǎn)化，配合財(cái)務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)工作
任職資格：
—超過(guò)5年相關(guān)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)，有硬件業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)分析背景優(yōu)先考慮
—良好的溝通技巧，能夠與各個(gè)職能部門(mén)及業(yè)務(wù)部門(mén)通力協(xié)作
—良好的商業(yè)敏感，能夠及時(shí)識(shí)別業(yè)務(wù)潛在機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)
—良好的團(tuán)隊(duì)工作能力
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)和工商事宜處理；
2、結(jié)合集團(tuán)各項(xiàng)制度，推行和完善公司的各類(lèi)規(guī)章制度；
3、內(nèi)控管理（內(nèi)控流程設(shè)計(jì)和執(zhí)行監(jiān)控）；
4、投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、資金來(lái)源以及預(yù)算、決算、開(kāi)工、竣工審計(jì)；
5、監(jiān)督資產(chǎn)的有效使用及安全管理情況，包括月度、季度、半年度和年度資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)全盤(pán)工作；
6、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)成果的真實(shí)性、合法性、效益性；
7、重要經(jīng)濟(jì)合同、契約的`簽訂，包括所有供應(yīng)商資質(zhì)審核、合同審核；
8、項(xiàng)目部、分公司、子公司的項(xiàng)目投入資金、資產(chǎn)使用及其效果；
9、協(xié)助公章管理，建立合同臺(tái)帳，建立建全所有合同檔案管理、公司注冊(cè)、變更事宜；
10、對(duì)接集團(tuán)招采部門(mén)，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和集團(tuán)招采工作執(zhí)行和審批跟進(jìn)、反饋、協(xié)調(diào)；
11、部門(mén)內(nèi)部崗位工作檢查或崗位工作備份制度；
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)3
崗位描述:
1，開(kāi)展公司及分、子公司范圍內(nèi)的管理審計(jì)、效率審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)審計(jì)等各項(xiàng)審計(jì)活動(dòng);
2，撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，提出審計(jì)建議和整改處理意見(jiàn)，并監(jiān)督執(zhí)行，降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，高效增值;
3，部門(mén)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織開(kāi)展部門(mén)內(nèi)的各項(xiàng)管理工作，推進(jìn)部門(mén)企業(yè)文化、制度建設(shè)等項(xiàng)工作，持續(xù)提升部門(mén)工作效率。
崗位職責(zé):
1，審計(jì)或者財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2，英語(yǔ)熟練;
3，吃苦耐勞，接受出差。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)4
1、建立開(kāi)票信息檔案，做好發(fā)票的.領(lǐng)購(gòu)、保管、登記工作;
2、開(kāi)具銷(xiāo)售發(fā)票并及時(shí)對(duì)賬追回款;
3、完成涉稅業(yè)務(wù)的核算工作，整理好附件、進(jìn)銷(xiāo)存臺(tái)賬及出入庫(kù)單據(jù);
4、審核費(fèi)用單據(jù)的真實(shí)性、合法性，防范風(fēng)險(xiǎn)，合理規(guī)劃稅負(fù);
5、編制各種報(bào)表并及時(shí)申報(bào)，規(guī)避企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn);
6、憑證裝訂成冊(cè)，稅務(wù)資料裝訂存檔;
7、月末對(duì)稅負(fù)情況進(jìn)行合理分析。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算，編制會(huì)計(jì)報(bào)表；
2、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理及其他稅務(wù)方面工作，并協(xié)調(diào)稅務(wù)部門(mén)關(guān)系；
3、參與年度預(yù)算、決算的編制；
4、整理、完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度；
5、編制各類(lèi)財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、系統(tǒng)掌握財(cái)會(huì)基本理論知識(shí)，具備編制合并報(bào)表和財(cái)務(wù)分析的.能力；
4、能熟練使用財(cái)務(wù)軟件，熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉稅收法律、政策，熟練掌握會(huì)計(jì)工作實(shí)務(wù)操作，熟悉財(cái)務(wù)管理工作；
5、具有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神，工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)；有快速學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力，承受工作壓力的能力；
6、性格開(kāi)朗、積極向上。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、全面公司的財(cái)務(wù)管理工作；
2、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算，編制月、季、年度的財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)公司全面的成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；
4、負(fù)責(zé)存貸、資產(chǎn)的管理工作；
5、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)科與內(nèi)外部的溝通協(xié)調(diào)工作。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，25—38歲，5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的'全套流程與管理，熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)的賬務(wù)處理方法；
3、良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力，辦公軟件操作熟練；
4、獨(dú)立工作和應(yīng)變能力強(qiáng)，具團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神，有一定的原則性，思維嚴(yán)謹(jǐn)敏捷，工作踏實(shí)認(rèn)真。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理工作，根據(jù)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)制定財(cái)務(wù)管理體系、制度，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
2、擬定海外業(yè)務(wù)年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案和決算方案;
3、負(fù)責(zé)公司海外業(yè)務(wù)的對(duì)外投資、資本運(yùn)作項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析，為公司的投資決策提供依據(jù);
4、對(duì)被投企業(yè)的`盡職調(diào)查提供財(cái)務(wù)建議，并在投后管理中進(jìn)行財(cái)務(wù)跟蹤;
5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等的分析和決策;
6、對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)加強(qiáng)預(yù)研判分析，防范資金風(fēng)險(xiǎn)。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、制定或維護(hù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作相關(guān)的制度和流程，確保上述流程得以一貫有效執(zhí)行。
2、組織公司費(fèi)用審核、總賬核算、稅務(wù)管理等工作，保證公司財(cái)務(wù)核算的`正常運(yùn)作。
3、定期審核財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心各種運(yùn)行監(jiān)控指標(biāo)。
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系，包括不限于監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)口部門(mén)、稅務(wù)機(jī)構(gòu)、中方股東、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系，本部門(mén)與公司內(nèi)部其他部門(mén)的各種關(guān)系。
5、部門(mén)管理和文化宣導(dǎo)。
6、人員管理和培訓(xùn)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、英語(yǔ)六級(jí)以上水平。
3、八年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，至少三年以上保險(xiǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、具有“四大”審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、中級(jí)財(cái)務(wù)職稱(chēng)及以上，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)9
職位描述：
Oracle EBS財(cái)務(wù)/業(yè)務(wù)顧問(wèn)（中高級(jí)）
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)為管理類(lèi)、財(cái)務(wù)類(lèi)、信息技術(shù)類(lèi);
2.3年（5年）及以上Oralce EBS實(shí)施/開(kāi)發(fā)/運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)2個(gè)以上完整的EBS實(shí)施項(xiàng)目;
3.熟悉OPM，熟悉CST模塊，能獨(dú)立實(shí)施財(cái)務(wù)成本。
4.善于溝通，能主動(dòng)了解客戶(hù)業(yè)務(wù)和需求并給出合理化建議，對(duì)于項(xiàng)目進(jìn)度把控及風(fēng)險(xiǎn)控制有一定認(rèn)識(shí)
5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、能適應(yīng)高效率的`工作節(jié)奏;
6.有運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者或希望從事穩(wěn)定運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目者優(yōu)先;
7.擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理或具備售前工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
崗位職責(zé)：
包含但不限于：
1.日常系統(tǒng)運(yùn)維問(wèn)詢(xún)處理，解決用戶(hù)在系統(tǒng)使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題；
2.業(yè)務(wù)新需求應(yīng)對(duì)，針對(duì)用戶(hù)業(yè)務(wù)新需求，提供方案建議，并跟進(jìn)開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)；
3.和關(guān)鍵用戶(hù)進(jìn)行需求溝通、方案確認(rèn)，并完后功能設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)測(cè)試。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)10
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)經(jīng)理部項(xiàng)目收付款、報(bào)銷(xiāo)、預(yù)繳開(kāi)票、納稅申報(bào)、會(huì)計(jì)核算等工作;
2、負(fù)責(zé)經(jīng)理部部門(mén)報(bào)銷(xiāo)工作;
3、負(fù)責(zé)經(jīng)理部資金管理、催收清欠工作;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)理部報(bào)表填列相關(guān)工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷;
2、專(zhuān)業(yè):財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、年齡:不超過(guò)35周歲;
4、工作年限:全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，或有建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
其他要求:為人正直，責(zé)任心、原則性強(qiáng)，忠誠(chéng)度高。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)11
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售收人、成本、存貨、往來(lái)業(yè)務(wù)的'核算工作。
2.根據(jù)合同實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入及數(shù)據(jù)庫(kù)的日常維護(hù)工作。
3.對(duì)不同產(chǎn)品的價(jià)格、利潤(rùn)、市場(chǎng)分布、執(zhí)行情況進(jìn)行測(cè)算分析。
4.負(fù)責(zé)用戶(hù)回款的管理工作。
5.負(fù)責(zé)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和年度目標(biāo)，擬定所負(fù)責(zé)工作領(lǐng)域的年度、月度、周工作計(jì)劃和具體行動(dòng)措施并組織實(shí)施，有效支持財(cái)務(wù)系統(tǒng)戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成；
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的`規(guī)章制度、流程，確保集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作按照公司目標(biāo)日趨規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化；
3、協(xié)調(diào)各公司財(cái)務(wù)之間、財(cái)務(wù)各崗位、其他部門(mén)之間的工作，保證財(cái)務(wù)工作順利運(yùn)行；
4、統(tǒng)籌管理財(cái)務(wù)各模塊（預(yù)算、核算、往來(lái)賬、投融資、成本、銷(xiāo)售、資產(chǎn)、稅籌等）工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有中級(jí)職稱(chēng)；
2、8年以上大型集團(tuán)化企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同崗位工作經(jīng)歷，基礎(chǔ)好，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；
3、執(zhí)行力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，團(tuán)隊(duì)管理能力及組織協(xié)調(diào)能力好。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)
1、建立健全會(huì)計(jì)檔案的'立卷、歸檔、調(diào)閱、保存和銷(xiāo)毀等管理制度。
2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂工作。
3、定期收集對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表，財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料，審查核對(duì)，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊(cè)并妥善保管。
4、按規(guī)定期限，催交各種帳表憑證等會(huì)計(jì)檔案資料。
5、嚴(yán)格按照規(guī)定，進(jìn)行檔案銷(xiāo)毀工作。
任職資格:
大學(xué)本科，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)14
職位描述：
1.管理供應(yīng)商及加工廠(chǎng)合同并整理相關(guān)資料;
2.根據(jù)采購(gòu)單對(duì)采購(gòu)款項(xiàng)的付出進(jìn)行審核;
3.負(fù)責(zé)與公司供應(yīng)商及加工廠(chǎng)對(duì)賬工作，并進(jìn)行相應(yīng)賬務(wù)處理，編制應(yīng)付賬款表;
4.核算公司產(chǎn)品實(shí)際成本;
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、電腦操作熟練，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，有做全盤(pán)帳的`經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用辦公軟件，精通excel、word;
4、數(shù)據(jù)敏感度強(qiáng)，思路清晰，善于溝通，抗壓能力強(qiáng);
5、熟悉服裝公司流程，有相關(guān)成本核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、電網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)日常對(duì)賬，業(yè)務(wù)系統(tǒng)到賬確認(rèn)、實(shí)收生成保單、以及電網(wǎng)銷(xiāo)退費(fèi);
2、每日核對(duì)電網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)異常數(shù)據(jù)，確保月末無(wú)未達(dá);
3、總公司日常保費(fèi)、賠款、手續(xù)費(fèi)結(jié)算銷(xiāo)數(shù)、機(jī)構(gòu)共保審核;
4、代位求償、共保體以及相關(guān)總公司需要處理的業(yè)務(wù)對(duì)接工作;
5、制作再保支付單、再保數(shù)據(jù)實(shí)收和銷(xiāo)數(shù)處理、每月末未處理部分做暫收款處理;
6、每月初提供暫收款明細(xì)、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報(bào)告;
7、協(xié)調(diào)信保業(yè)務(wù)日常對(duì)賬工作;
8、指導(dǎo)并管理機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)核算;
9、配合年度審計(jì)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他零時(shí)性工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2、具有2年及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會(huì)計(jì)核算相關(guān)政策法規(guī)，熟悉保險(xiǎn)公司核算全流程，熟練使用財(cái)務(wù)軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng);
4、通過(guò)助理會(huì)計(jì)師及以上，有耐心、有責(zé)任心、邏輯性及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。
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