銷售崗位職責(zé)(合集15篇)

　　在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的銷售崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銷售崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

　　3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

　　5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作計劃。

　　任職要求：

　　1、有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗或餐飲渠道資源者優(yōu)先；

　　2、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

　　4、有責(zé)任心，能承受較大的`工作壓力；

　　5、有團隊協(xié)作精神，組建銷售團隊，善于挑戰(zhàn)。

　　公司產(chǎn)品優(yōu)勢

　　全新快消品品牌，市場空間大。在職期間享受開拓渠道或負責(zé)區(qū)域的業(yè)績提成。

銷售崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　(1)開拓新市場,發(fā)展新客戶;

　　(2)負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　(3)管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職要求:

　　(1)市場營銷,室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);

　　(2)反應(yīng)敏捷表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　(3)具備一定的市場分析及判斷能力,良好的.客戶服務(wù)意識;

　　(4)有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

　　(5)有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

銷售崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)轄區(qū)otc市場品牌建設(shè)和推廣;

　　2、制定和實施客戶服務(wù)計劃,與重點客戶建立良好的關(guān)系,提升公司形象;

　　3、及時收集、反饋市場信息,并提出適當(dāng)建議;

　　4、及時完成本區(qū)域的各項工作指標。

　　任職要求:

　　1、醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熱愛銷售,有責(zé)任心和進取心,踏實肯干;

　　3、具備有效溝通能力、計劃執(zhí)行能力;

銷售崗位職責(zé)4

　　1、以多種形式發(fā)掘并追蹤潛在客戶，積累客戶資源， 與客戶進行有效溝通了解客戶需求

　　2、與客戶進行有效溝通了解客戶需求， 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；

　　3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；

　　4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的`長期合作關(guān)系。

銷售崗位職責(zé)5

　　一、銷售部崗位職責(zé)

　　（一）正確掌握市場

　　1、定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢。

　　2、收集有關(guān)房地產(chǎn)的信息，掌握房地產(chǎn)市場的動態(tài)，分析銷售和市場競爭發(fā)展?fàn)顩r，提出改進方案和措施。

　　3、負責(zé)收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行透徹的分析。

　�。ǘ�）確定銷售策略，建立銷售目標，制定銷售計劃。

　　1、完成公司下達的銷售任務(wù)為目的，確定銷售目標，制定銷售計劃。

　　1、監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況，將銷售進展情況及時反饋給總經(jīng)理。

　　2、根據(jù)項目的賣點（賣點是可以創(chuàng)造的）和目標客源的需求制定廣告的`總方向和總精神。

　　3、完善房地產(chǎn)營銷策劃方案，制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。

　�。ㄈ�）管理銷售活動

　　1、制定銷售管理制度、工作程序，并監(jiān)督貫徹實施。

　　2、營銷隊伍的組織、培訓(xùn)與考核。

　　3、客觀、及時的反映客戶的意見和建議，不斷完善工作

　　二、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　銷售經(jīng)理的主要職責(zé)是組織、安排、落實銷售部的各項工作。領(lǐng)導(dǎo)完成項目銷售工作。

　　具體內(nèi)容分為以下幾項：

　　（一）負責(zé)銷售部行政管理，組織協(xié)調(diào)銷售部各項日常工作。

　�。ǘ�）負責(zé)銷售部工作時間、人員安排，管理、監(jiān)督銷售部工作紀律。

　　（三）負責(zé)業(yè)務(wù)員工作行為，形象規(guī)范管理。

　�。ㄋ模┴撠�(zé)工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。

　　（五）負責(zé)銷售部銷售業(yè)務(wù)管理。

銷售崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述：

　　1、銷售管理職位，對公司產(chǎn)品進行品牌推廣、招商和銷售工作；

　　2、能獨立開發(fā)和維護進口葡萄酒銷售的各類渠道，建立并維護公司客戶體系，做好客戶檔案管理；

　　3、參與或協(xié)助公司制定相關(guān)的政策和制度，指導(dǎo)團隊成員落實執(zhí)行；

　　4、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

　　5、組建銷售團隊，規(guī)范銷售流程，對團隊進行銷售培訓(xùn)；

　　6、制定銷售計劃，進行銷售目標分解并實施，完成銷售目標；

　　7、有效地負責(zé)所有客戶的回款，確保款項順利回收；

　　8、對經(jīng)銷商進行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)和培訓(xùn)，并協(xié)助經(jīng)銷商制定銷售計劃；

　　9、定期走訪經(jīng)銷商，與經(jīng)銷商建立良好關(guān)系；

　　10、處理經(jīng)銷商和客戶的投訴、退換貨等問題；

　　11、從銷售和市場需求的.角度，對產(chǎn)品的設(shè)計以及市場定位提供指導(dǎo)性建議；

　　12、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析，收集市場動態(tài)與競爭信息，尋求產(chǎn)品的賣點，滿足市場的需求；

　　13、完成公司下達的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，年齡27—35歲，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，具有品牌和服務(wù)意識，有很強的溝通與商務(wù)談判能力；

　　2、5年以上銷售管理工作經(jīng)驗，具有同行業(yè)銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3、從事過快速消費品、葡萄酒（尤其是進口紅酒）銷售、高檔酒水銷售等行業(yè)；

　　4、工作積極，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心，并對銷售充滿熱情；

　　5、具有較強的市場開拓能力和公關(guān)能力，擁有豐富客戶資源和良好社會資源，業(yè)績優(yōu)秀；

　　6、有敏銳的市場洞察力，具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和分析和解決問題的能力；

　　7、熟悉葡萄酒文化和知識，熟悉進口紅酒的營銷方法，能夠進行葡萄酒品鑒者優(yōu)先。

銷售崗位職責(zé)7

　　1、負責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。

　　2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產(chǎn)品在所負責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標，為公司創(chuàng)造利潤

　　3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)

　　4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。

　　5、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報

　　6、維護和開拓新的'銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

　　8、收集和分析所在行業(yè)發(fā)展、生產(chǎn)銷售、設(shè)備管理等信息

　　9、考察行業(yè)客戶，協(xié)助業(yè)務(wù)人員發(fā)掘服務(wù)項目需求

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作

銷售崗位職責(zé)8

　　工作內(nèi)容：

　　1、維護老客戶，對老客戶進行回訪

　　2、根據(jù)客服需求，推薦產(chǎn)品，完成訂單

　　3、和老客戶溝通，進行第二次銷售

　　職位要求：

　　1、熱愛銷售行業(yè)，喜歡和人溝通

　　2、會電話，手機基本操作

　　3、對工作有耐心，有野心

銷售崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)

　　1、負責(zé)客戶開發(fā)；

　　2、盡可能挖掘客戶手頭的訂單；

　　3、積極、正確的引導(dǎo)客戶完成下單；

　　4、負責(zé)合同的正確簽訂及合同評審的填寫；

　　5、負責(zé)貨款的`回收；

　　6、及時準確的反饋客戶的要求和建議；

　　7、依據(jù)客戶要求，清晰、完整的向采購部提供客戶的要求；

　　8、完成部門經(jīng)理下達的各項工作。

　　任職要求：

　　1、從事禮品和員工福利的銷售；

　　2、公司提供優(yōu)厚的薪金，月收入10000元以上，有禮品公司客戶資源者薪資可面談；

　　3、主要面對客戶為企事業(yè)單位辦公室主任、行政部經(jīng)理、市場部經(jīng)理、工會主席等；

　　4、公司有完善的假期組合、優(yōu)厚的福利體系，并有豐富多彩的員工活動；

　　5、公司提供多元化培訓(xùn)課程、在職個人提升計劃；

　　6、良好的個人晉升空間：工作滿一年者，即有機會內(nèi)部轉(zhuǎn)職。

銷售崗位職責(zé)10

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負責(zé)公司各類產(chǎn)品的推廣與銷售，按成規(guī)定的銷售任務(wù)

　　2、負責(zé)開拓新市場、尋找潛在客戶、接受客戶詢價、接單、簽訂合同

　　3、負責(zé)管理維護客戶關(guān)系，定期客戶跟蹤，進行需求了解4、負責(zé)下訂單、生產(chǎn)跟單、發(fā)貨和資金回款

　　【任職資格】

　　1、市場營銷、金屬材料或其他相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷

　　2、具備3年以上碳鋼（黑材）類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，熟悉各類產(chǎn)品知識

　　3、具有豐富的`客戶資源者優(yōu)先考慮，能適應(yīng)短期出差

銷售崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1、兼職不必坐班（有底薪），工作時間自由。男女皆宜。

　　2、負責(zé)開拓上海市場業(yè)務(wù)客戶，完成業(yè)務(wù)產(chǎn)品的銷售，根據(jù)公司產(chǎn)品特點，為客戶建立、提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；

　　3、負責(zé)對重要客戶的持續(xù)跟進，進行賬款監(jiān)控；和客戶保持有效溝通，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系

　　任職要求：

　　1、有五年以上銷售經(jīng)驗，年齡28以上，本地戶籍或在上海有10年以上的生活工作經(jīng)歷；

　　2、具備良好的業(yè)務(wù)開拓能力，能準確把握客戶的`需求，并爭取有利條件；能夠清晰了解競爭對手的產(chǎn)品、策略，并為客戶分析比較，實現(xiàn)業(yè)務(wù)突破；

　　3、具有較強的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神；

　　4、有良好的金融資源和社會關(guān)系者優(yōu)先。

銷售崗位職責(zé)12

　　1、通過終端拜訪挖掘新客戶,維護老客戶;

　　2、通過展示產(chǎn)品效果向顧客營銷我們的產(chǎn)品;

　　3、需要時刻保持積極的.心態(tài),不怕吃苦,并能在打擊和困難下成長。

　　4、承擔(dān)本區(qū)域內(nèi)和國內(nèi)外市場的銷售,回款工作,完成區(qū)域內(nèi)的銷售任務(wù)。

　　5、開拓新市場的領(lǐng)域,做全面的推廣。

　　6、參加公司技術(shù)及營銷培訓(xùn),提高自身綜合素質(zhì)。

銷售崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1） 負責(zé)根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定飲料事業(yè)部營銷策略并完成大營銷中心下達的'財務(wù)指標；

　　2） 負責(zé)根據(jù)策略規(guī)劃完成飲料事業(yè)部，渠道布建、市場客戶開發(fā)等工作；

　　3） 負責(zé)參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作；

　　4） 負責(zé)完成新團隊組建、管理、培訓(xùn)等工作。

　　工作關(guān)系：

　　1） 匯報對象：大營銷中心副總裁

　　2） 直接下屬：飲料事業(yè)部團隊成員

　　3） 年齡30—45歲左右，專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

　　4） 五年以上飲料操盤經(jīng)驗（尤其是功能性飲料）且多年團隊管理經(jīng)驗；

　　5） 良好的渠道布建能力，空白市場開發(fā)能力，團隊建設(shè)能力，經(jīng)銷商管控能力；

　　6） 較強的市場分析、營銷推廣能力及銷售成本管控能力；

　　7） 有初創(chuàng)型企業(yè)成功案例優(yōu)先考慮。

銷售崗位職責(zé)14

　　1.負責(zé)客戶的接待、咨詢,打造個人專業(yè)形象；

　　2.深入了解客戶需求,提供合適產(chǎn)品配對,進行價格磋商；

　　3.負責(zé)頂級豪宅及別墅的'銷售,包括帶客戶實地看房、收意向金、簽約等,促成業(yè)務(wù)成交；

　　4.負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作；

　　5.負責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

銷售崗位職責(zé)15

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)課程、會議、數(shù)據(jù)銷售推廣；

　　2、市場調(diào)查，負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶培訓(xùn)需求，建立并維護良好的客戶關(guān)系；

　　3、活動執(zhí)行，活動過程中接待參會企業(yè)嘉賓，完成簽到、會中服務(wù)、主持、嘉賓咨詢等接待性工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥、醫(yī)療器械、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；

　　2、有一年以上同職位工作經(jīng)歷優(yōu)先，能做會議銷售主持人；

　　3、較強溝通能力和客戶開發(fā)能力，具備良好的人際關(guān)系溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力；

　　4、正直誠信，敬業(yè)、團結(jié)、協(xié)作，有激情。

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