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每日工作的心得體會

時間:2022-07-20 10:29:17 心得 我要投稿

每日工作的心得體會(精選12篇)

  心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。語言類讀書心得同數(shù)學札記相近;體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結。下面是小編整理的每日工作的心得體會,歡迎大家分享。

每日工作的心得體會(精選12篇)

  每日工作的心得體會 篇1

  一、晨間活動(7:30/40——9:15)

  1、7:30/40將消毒茶杯、毛巾擺放到位,并且及時補充要保證每個孩子一套;每天要保證保溫桶內溫水足量。

  2、清掃室內外衛(wèi)生,用消毒水(84消毒液1:200)擦門窗,清洗抹布。

  3、配合教師指導幼兒將衣帽擺放在指定地點;主動與幼兒及家長打招呼。

  4、準備早餐,消毒桌面(第一遍清水,第二遍消毒水)。

  5、進餐時要給孩子一個安靜的環(huán)境,及時注意需要添加飯菜的孩子。

  6、9:15之前拖走廊地面。

  二、上午周工作(9:15——11:00)

  1、孩子在上廁所、喝水時協(xié)助配合教師進行。

  2、9:30/10:00早點時間,認真浸泡、清洗水果,冬季要用開水燙水果,保證幼兒吃的時候是熱的。

  3、周工作。

  4、和孩子一起戶外活動。

  5、做午餐前準備,把餐具放在餐車上,準備好消毒水,清水,抹布,做好餐前準備。

  三、午睡起床,下午工作(3:00——4:30)

  1、午點進餐。孩子起床喝完水后吃甜點,

  2、整理床鋪。

  3、周工作。

  4、準備晚餐工作。

  5、結束工作

  每日工作的心得體會 篇2

  一年一度的會計決算工作就要到了,為了使各分公司會計人員真正搞好決算的結賬工作與新建賬的銜接與過度,特提出如下注意事項和要求:

  1、善于發(fā)現(xiàn)問題。

  會計其實就是掌管一大堆的亂麻,通俗說就是保管單位的“針線笸籮”,該往出取的貨幣等費用,應按照財經(jīng)紀律及有關支出規(guī)定行事,對于不合理、不合法的會計業(yè)務,就要運用法律及相關的會計知識予以鑒別,以便及時地發(fā)現(xiàn)解決問題,堵塞漏洞,減少損失。

  2、監(jiān)控齊動手。

  年終對輔材、原材徹底盤點。“鐵路XX,各管一段”。每人經(jīng)管的這一小環(huán)節(jié)抓好了,企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠。“千里之堤,潰于蟻穴”,作為會計工作警示語妙極了。會計人員對于原始憑證的取得應與業(yè)務人員多聯(lián)系和溝通,首先保證你取得的第一手票據(jù)真實合法,單位名稱、稅號等重要元素務必填寫正確。年終對賬,對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚;對于未達賬項,應編制銀行余額調節(jié)表調節(jié)平衡。

  3、對年終決算工作高度重視。

  結合企業(yè)年度方針目標及本部門的生產(chǎn)工作實際,該醞釀的醞釀,該倒算的倒算,對應上交總公司的占用應繳款項逐項核查清楚,按應計提上交的比例計算清楚,于年終足額清繳完畢。該算的收益算夠,不愧對下面職工,不該計算的費用支出,也不要牽強,畢竟會計人員的賬是要經(jīng)得住反復多次地稽查的,讓時間去驗證,讓歷史去評說。各位,我們會計人員要清清白白做人,不要一查一個問題,都是經(jīng)過我們一手操辦的,這樣對人對己,對企業(yè)及影響都不好。

  4、重申職業(yè)道德與保密工作。

  會計人員是企業(yè)的經(jīng)濟衛(wèi)士,自身要作風過硬,恪守會計職業(yè)道德,維護企業(yè)職工利益,說話辦事要注意自身形象和方寸,哪些話該說,哪些事不該辦,心里要自有一桿秤,前提條件和衡量的標準就是國家的財經(jīng)紀律、財稅法規(guī)和本企業(yè)的各項規(guī)章制度,市場浩渺無邊、變化莫測,作為會計人員對保密工作既要重視,又要不失自己的一言一行,“成本不公開,家丑不外揚”,從一點一滴做起。

  5、仔細、細心、認真是對會計人員的最起碼要求。

  從原始憑證的審核,記賬憑證的編制,到賬簿記錄,報表的及時報送,都要做到數(shù)字書寫規(guī)范,摘要簡明扼要,一目了然,無刮擦涂改痕跡,讓人有一種舒服感,一看就知道出自你內行的手筆,此之謂你這人上了會計這門道兒。

  每日工作的心得體會 篇3

  一、充實提高,建設高素質會計隊伍

  提高會計人員素質,是搞好計會工作的關鍵所在。十年來,我們把提高會計人員的綜合素質作為重要工作來抓。建立了會計培訓制度,每年年初,集中全局會計進行培訓,從稅收資金的到會計憑證的制作,從會計賬簿的記載到會計報表的編制等相關稅收會計政策進行詳細地講解,規(guī)范會計核算操作程序,統(tǒng)一稅收會計口徑,逐年考核驗收。緊緊抓住強化業(yè)務培訓這個重點,提高會計人員業(yè)務素質。十年來,先后集中會計人員培訓就達20余次,培訓230人次,極大的提高了基層會計人員的素質。同時,我們計會股人員定期到基層檢查指導,面對面的講,手把手地教,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。經(jīng)過努力,全系統(tǒng)會計人員素質有了飛躍式的發(fā)展,全部能夠勝任工作。1997年衛(wèi)莊所會計解新民同志被省局授予優(yōu)秀會計稱號,李朝陽同志被市局授予優(yōu)秀會計稱號,這兩人成為我局會計人員中的突出代表。

  二、完善制度,建立良好的工作運行機制

  稅收會計工作是一項涉及面廣,嚴肅細致的工作,容不得絲毫馬虎。十年來,我們根據(jù)省劇《地方稅收會計核算辦法》,結合實際,不斷制定和完善各項稅收會計制度。先后制定完善了《稅收計會統(tǒng)工作制度》、《稅收票證管理制度》、《計會股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會計人員崗位責任制》等一系列制度,使會計工作統(tǒng)一規(guī)范,有章可循。

  建局以來,我們在貫徹落實各項規(guī)章制度上,主要堅持“勤”、“嚴”兩個字。對基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促經(jīng);,把定期檢查和日常檢查結合起來。每季季末進行重點檢查,并在平時的工作中隨時檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)落實各項規(guī)章制度不到位的,嚴肅處理,不徇情顧面。十年來,我們對會計規(guī)章制度的落實情況先后通報了15次,批評56人次,處罰5000余元。通過堅持不懈的狠抓制度的完善落實,使我局的稅收會計工作形成了系統(tǒng)化、制度化、科學化的工作體系。

  三、積極創(chuàng)新探索管理途徑

  1、大力推行財務會計改革,全面取消基層經(jīng)費會計,不再保留任何收支帳戶,不再辦理任何收支業(yè)務,基層經(jīng)費實行定額包干制。電話費、水電費按規(guī)定標準每月隨第一責任人工資撥付,超支不補,結余留用;日常辦公經(jīng)費實行按人頭每月25元的標準,實行實報實銷,超標準自負。

  2、局長交通、電話費實行定額支出管理,交通費按規(guī)定標準已油票形式由計會股統(tǒng)一發(fā)給各局長,電話費按規(guī)定標準隨工資發(fā)放,超支不補,結余留用。

  四、落實計劃,促進稅收任務圓滿完成

  組織收入是稅務部門的中心工作,也是主要任務。為了做到應收盡收,據(jù)實征收,確保稅收收入任務的完成,我們每年年初都深入基層,詳細調查了解稅源變化情況,然后據(jù)此合理向各征管單位下達稅收計劃,提出完成稅收任務的措施。十年來,由于工作做得細,下達的稅收計劃與稅源狀況基本吻合,從而為完成收入任務奠定了良好的基礎。

  為了及時掌握稅收計劃落實執(zhí)行情況,我們對收入情況實行旬匯報,月排隊,根據(jù)稅源變化及收入實際完成情況,逐季寫出稅收計劃執(zhí)行情況分析報告、稅源統(tǒng)計分析報告,及時了解和掌握收入增減因素,為領導決策和指導收入,提供了真實可靠的依據(jù)。

  地稅十年,是我們計會股無私奉獻的十年。今后,我們將一如既往,用滿腔熱情和辛勤汗水,把我局計會工作提高到一個新水平,為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功。

  每日工作的心得體會 篇4

  人要學會常?偨Y自己,人生就是一個不斷反省不斷進步的過程,工作總結也一樣,總結有利于:

  1、目標更加明確,工作更有動力和意義;

  2、使工作更有效率,養(yǎng)成良好的工作習慣;

  3、工作總結能夠促使你思考,頭腦更加清醒,條理性更強;

  4、有利于對自己的計劃進行規(guī)劃,工作進度一目了然;

  5、及時找到自己的不足并改正,讓自己有一定成就感;

  6、工作總結鍛煉語言能力;

  7、工作總結提升你的書面表達能力;

  8、工作總結讓我通過信息溝通,可以減少重復勞動們的工作更高效。釋:信息溝通能夠促使自己認真對待工作總結工作總結看似像是增加了工作量,實際里面的好處大家不見得真正了解。只有在堅持一段時間后才會看出這樣做的好處工作總結能夠促使你思考我們是腦力工作者,思維能力決定了我們的身價和收入。如何提升自己的思維能力?這個不是靠課本可以學來的。是靠日積月累在工作中的提升。提升的快與慢,一是有先天因素存在,我們難以改變,更重要的一點是好的工作習慣能夠讓我們成倍的加速提升。工作總結是一天工作下來,用自己的語言把遇到的問題說清楚。用嘴說當然也是一種方式,但寫的過程中,能夠更加詳盡的整理思路,注意修飾詞匯。為了更好的說明問題,我們會竭力尋找合適的詞匯這個過程就是調動腦力。工作總結鍛煉語言能力寫的工作花費時間更多,因為打字需要時間,縮短這個時間我們就需要更好的語言組織能力,用簡潔的語言把問題說清楚,如果我們自己重視寫出的內容,每寫一行就會對自己默念幾遍。不但寫的能力能夠提升,說的能力也會不斷提升。工作總結提升你的書面表達能力電腦時代的書面表達能力不僅是文字,包括了圖片,表格,視頻媒體,優(yōu)秀的文檔能夠大大提高溝通效率,甚至比說的效率還要高。這些高效率的手段我們不能指望從課堂學到,只有通過過程,看到其他人更好的形式,慢慢學會并形成自己的風格。美觀的.格式,優(yōu)雅簡潔的詞句,縝密的邏輯,同樣是你的門面。工作總結讓我們的工作更高效每天的工作在大腦里面存在的時間根據(jù)不同人有不同的長度,但總是暫存的記憶,這個暫存記憶越長,我們下一步的工作效率越高。如何延長暫存記憶,寫就是一個很好的辦法,俗話說好記性不如爛筆頭。寫過的內容因為你寫的過程,不斷回憶和思考,記憶的更牢固,同時可以回查。通過工具,比如outlook,能夠增加后續(xù),增加提醒,這些都不是用普通的本子能做到的。抓緊時間放棄手寫的習慣。盡早成為高效人士通過信息溝通,可以減少重復勞動團隊合作,大家個子在做自己的事情,難免發(fā)生重復造成效率低下,每天的工作總結共享,相當于開了一個小會。養(yǎng)成每天寫總結,看其他人的郵件,回復郵件的習慣就能夠即使掌握自己工作中需要改進的地方。個人的工作能力就提升了信息溝通能夠促使自己認真對待工作總結如果我們的工作總結只寫給自己看,實際達不到提高的目的。因為自己看不到自己需要提高的地方,只有不斷分享,讓別人指點,甚至挨罵,才能了解不足。同時為了面子問題,我們也能夠更加花精力來做。開始需要人監(jiān)督,習慣后就會主動分享你就變成大事了。我們目前都是自己人,不要怕出丑,指出你不足的人是為了讓來自于外表,著裝,更重要的是氣質。內在的越多,越自信。通過日積月累的提升,你可以發(fā)現(xiàn)一段時間后,個人的綜合能力在提升。思維,邏輯,表達,寫作,團隊協(xié)同,軟件操作…,就能夠跟更高級別的人才溝通和學習,從而促使能力進一步提升,形成良性的循環(huán)。是不是很憧憬?那么從現(xiàn)在開始,認真對待工作總結,我跟大家共同監(jiān)督讓我們大家盡快實現(xiàn)我們個人的目標。

  每日工作的心得體會 篇5

  會計既是一門科學又是一門藝術,其中也有不少技巧,這都需要我們在實踐中不斷摸索。這里講個人的幾點體會:

  一是要有全局觀念。在我們建賬時,要根據(jù)本單位的現(xiàn)狀及其發(fā)展進行總體設計,首先要有一個總的框架。我們要使用哪些科目,要核算哪些內容,具體采用什么樣的成本核算方法,心中要有數(shù),要有一個清晰的輪廓。

  二是要去繁就簡。核算不要過于繁雜,要做到簡明扼要,可用可不用的科目不用,可多可少的就不要貪多。

  三是要主次分明。把主要科目、主要項目、主要內容搞清楚,抓住主干不放松,次要的部分可從簡從略。如總賬科目的采用和明細科目的設置就是這樣,核算上,把主要項目列出來,次要的歸集到“其他”上去。

  下面講差錯查找用到的兩個小技巧。有時我們在做賬或錄入資料時,常常會出現(xiàn)賬上數(shù)據(jù)與原始資料不符或不平衡的現(xiàn)象。這時我們可采取以下步驟進行:首先計算差錯的數(shù)額,然后用“除二法”和“除九法”來驗算查找!俺ā本褪前巡铑~除以二,用得數(shù)去查找相應的數(shù)據(jù),看是否方向記反了,也就是把增加記成了減少,或減少記成了增加。借記成了貸,或貸記成了借,把它調整過來就可以了。“除九法”就是把差額除以九,如果得數(shù)為整數(shù),就有可能是把一個數(shù)字挪了位記顛倒了,如53記成35、125記成521或251,類似這樣的數(shù)字,其差額除九,得數(shù)都為整數(shù)。通過這樣的驗算,我們就可以判斷差錯的類型,根據(jù)這個思路去查找,就能較快地把差錯找出來。

  手工會計與電算化

  當今社會,科技發(fā)展迅猛,會計手段也在不斷現(xiàn)代化,F(xiàn)在會計電算化已相當普遍,不久的將來就會在所有單位普及。但還需不需要手工會計呢?我想回答是肯定的。

  會計電算化是在手工會計的基礎上發(fā)展起來的,沒有基礎,高層建筑是建不起來的。學習會計,還得從手工會計學起,會計的基本原理和基礎知識,也是以手工會計為藍本的。

  當然電算化是會計發(fā)展的必然趨勢,而且還將進一步發(fā)展,甚至會有新的革命。這是與現(xiàn)代化、信息化、高科技發(fā)展相聯(lián)系的,是歷史的必然。但有了電梯也不能不要樓梯,有了交通工具也不能甩掉我們的大腿。

  財務軟件的比較與選用

  現(xiàn)在市場上財務軟件的種類和品牌真不少,可謂五花八門。如何選用適合的財務軟件,還得考量一番。

  “用友”財務軟件當然是當今中國第一品牌,但它是不是每個企業(yè)都適用,也不見得!坝糜选笨傮w上講功能比較齊全,但核算相對要繁瑣一些。比如拿它的“用友通”和“T3”軟件來說,其核算模塊的設置就比較繁瑣,一些企業(yè)的核算用不著這樣操作。

  “金蝶”與“用友”大致相似,其設置有所區(qū)別!八龠_”與“用友”和“金蝶”相比,應該說好用一些!肮芗移拧庇玫谋容^普遍,特別是它的進銷存管理軟件,小微企業(yè)和個體戶用的比較多。

  除了以上四大品牌外,還有一些軟件也不錯,如“A9軟件”、“商易軟件”、“華易軟件”、“安易軟件”、“神舟軟件”、“E8軟件”等。對個體戶來說,如果主要是對商品進行核算和管理的話,“卓越精算”的商業(yè)管理系統(tǒng)這個軟件還是比較適合的。

  每日工作的心得體會 篇6

  終于輪到我寫一下關于軍訓心得了。軍訓有十三天,現(xiàn)已經(jīng)在第十天嘍;叵胧烨暗奶鞖馐侨匀挥邢娜盏难谉,現(xiàn)在我感受到了陣陣秋風,涼爽讓軍訓增加更多的活力,也讓我們的精神更為抖擻,當然也伴隨著緊張。

  今天如往日一樣準時的在七點二十分于籃球場集合,不過秋高氣爽的氣象消去了我們昨日訓練的勞累以及減弱了觀賞師兄師姐為我們準備的迎新晚會的小任性。我們用筆直的軍姿,并全神貫注的注視著前方,在清晨的陽光照耀下,我相信那景象就是那未來為祖國承受重擔的棟梁之才!也許,在軍姿的站立中存在著意志不堅定的兄弟,但在教官的嚴格要求加上必要的懲罰下,他們用標準的俯臥撐或者是前后交叉跳,來證明他們認識到自己的錯誤,認識到自己的“放縱”使得團隊同樣受苦的懊悔與自責。

  我與親愛的建筑工程院的兄弟們是接受軍體拳訓練的“武兵”,身為其中的一員我深感榮幸,更有一種責任,因為我們要用學到的拳術招式在匯演時向各位領導與其他同學展示。不過,我看到兄弟們打出干凈利落的招式。出拳的決絕就足夠讓在場的所有人所震撼;喊聲的震耳也能令所有人折服。我相信,其中存在著些許懶散只是暫時的,在表演那天,我們建筑工程學院的所有人定會上下一心用精彩的演出證明我們是最棒的,是廣東白云學院最出彩的新生力量!

  “白云,白云飛滿天,滿天飄蕩青春的誓言!毙闹械陌自浦栌植挥勺灾鞯膹男闹谐,我已經(jīng)看到潔白純凈有擔當?shù)陌自圃谧鎳纳峡兆杂善,展示著屬于白云之美?/p>

  每日工作的心得體會 篇7

  今日是去上班的第二天,也算是開始步入正常的上班當中了,昨天陳經(jīng)理要求我要7:30就要到公司,所以我一大早就出門了。還好今天最讓我滿意的就是去得都很早,公司的門早早的也開了。

  先來表揚自己一下,但是總的來說,今天的工作還是給我的感覺不是很滿意。首先是從微信推廣上來說吧,今天經(jīng)理叫我一天做多少推廣的事,可我沒做好,沒有及時去找到推廣的問題所在,搞得最后經(jīng)理說整個團隊,我覺得我有點責任。這是我一個不好的地方。覺得自己沒有能夠及時去做經(jīng)理安排的事,這樣使得我會失去經(jīng)理對我的信任,我真的很失敗。

  今天我們組還獨立開了一下會。到我發(fā)言時我覺得自己還是沒有很好的組織的自己的語言,搞得自己在講解問題時,沒有很好講清楚,怎么才能鍛煉自己的語言能力呢?今天的會議把經(jīng)理交代我的事說完后,經(jīng)理就叫同事們自己介紹一遍,雖然沒什么效果,但我就是簡單的說了幾句。我也不懂怎么辦好,只能這樣了。

  會議結束后,就是開始手頭上的工作,由于他們都安排好的,我是剛剛來第二天,有些事還不是很清楚,所以我只是在尷尬的問大家而已,還好大家都很熱情,交代了一些事給我做,雖然做得不怎么好,不過也還可以過關啦。最后還是圓滿收工。

  這一天我們還去培訓了推廣技巧,不過由于投影儀出了寫問題,所以也沒說多少,就是互相認識了一下,簡單的說說自己的推廣技巧,所以收獲不是很大。

  一天的工作就這樣結束了,一天下來,感覺自己還是像一個學生一樣,還沒有完全把自己作為一個員工來看,也沒進入那個狀態(tài),做什么事情還是畏畏縮縮的,不怎么敢放手去做,真的是要大膽一點,不怕做錯,就怕一錯再錯。自己真的要加油,要多練習才行,不過經(jīng)過跟同事們的接觸,感覺自己不是像原來想的那樣緊張,這是我覺得很好的事情。

  每日工作的心得體會 篇8

  來到公司已經(jīng)十個月了,在公司嚴格的淘汰制度下我現(xiàn)在也可以說是“老員工了”,但在采購我是一名新人。

  在采購部的日子我學習到了很多也得到了很多,在工作上:做事情學會了多想想多問問的習慣,在勞動中鍛煉了自己的耐心和恒心同時,也知道了父母掙錢是多么的難,更是知道了工人們掙的錢是無數(shù)汗水換回來的!還有就是公司發(fā)展是多么的不容易,同時也改掉了自己粗心大意馬馬虎虎的壞習慣。生活上:從以前的沉默寡言變得活潑開朗了高興,更多的是在人際關系上得到了鍛煉,在這里的同事之間就像是一個大家庭一樣,在工作中是自己的上級是自己的同事,在生活上就成了自己的叔叔阿姨,自己的兄弟姐妹。

  在上班的時候上級領導會教導新職員怎么才能做好工作怎樣去做一件事情,和做工作的方法,在生活上也會得到關心照顧(因為是述職報告不多寫了)這些對于剛剛走入社會的我們是非常重要的因為我們的羽翼還沒真正強壯結實。當?shù)玫较⒁{入采購的時候心情是很激動的,因為采購在公司地位是很高的也就是說公司相信我能做好這分工作,在這里我所接觸的是直接面對銷售商,這和我以前做銷售是有根本的區(qū)別,如果說銷售在和客戶淡價格的時候我可以用一天兩天甚至更多時間去準備,那么在采購的時候我必須在幾十分鐘或幾分鐘之內去把對手打到,用最少的錢去買到最好的,采購的職員不多但工作都非常具體明確,作為新鮮血液的我在采購能做的并不多,因為我的經(jīng)驗我的閱歷還沒有真正的算的上一個合格的采購員。所以大家對我的期望值很高,都在細心的教導培養(yǎng)我,我也會努力學習因為我知道在其他公司是不回有人來“教”你的

  一切都是從零開始,一點一滴的學習,從以往的認識中改變自己因為在采購的過程中不是自己在給自己買東西,我的背后是成達的員工對自己的信任是為大家服務,所以做事情我學會了要從不同角度不同觀點去考慮事情去做事情去解決事情,在采購的過程中,1我知道了怎樣去和對方講價,怎樣去辨別物品真?zhèn)。學到了怎么正確的對待不同部門的態(tài)度方法3學到了許多采購內勤的工作懂得了怎樣才是正確的待人接物,同樣也學習到了如何詢價,在工作期間,采購了食堂,五金庫,生產(chǎn)車間,動力部,等等許多的物品,極大的豐富了自己的知識。

  在今后的工作中我會努力的提高自己的業(yè)務水平,積極參加公司組織的活動。

  我深一個采購員的責任,也深感一個采購員的光榮,成績屬于過去,未來才屬于自己,作為一個青年,我知道我的工作才剛剛開始,我惟有勇于進取,不斷創(chuàng)新,才能取得更大的成績。

  每日工作的心得體會 篇9

  還有一個月我在富士康就算呆了三個月了,前一個月我在這實習,后兩個月我是試用期,也就是說還有一個月我便轉正了,我自高中以來,上學的閑暇時間做過很多兼職,接觸過很多的公司,各個行業(yè),包括酒店傳菜生、建筑工人、街頭傳單員、貼廣告的師傅,也有靠腦力吃飯的行業(yè)、比如教師,銷售策劃,宣傳策劃等等,比起在富士康我引用一位老者對我說的總結我的評價:富士康就是我的第二個大學,我選擇富士康不去北京,我想我是對的。

  上不是為富士康造勢,每個企業(yè)都有一本難念的經(jīng),都有自己的難處,富士康太大,用企業(yè)管理模式來管理一個百萬級人口的集團已經(jīng)是一個人間奇跡,我們自動化部門只是集團的一根牛毛。

  上學最重要的傲骨,學校給每個人的機會都是一樣的,要有任何方面不輸別人的霸氣。但是上班最重要的是心態(tài),因為上班你所處的情況可謂是千變萬化,即使努力了,認真的去做了,領導看不到,你做事產(chǎn)生的影響任然微乎其微。

  千萬不能產(chǎn)生做一個有落花生精神偉大人物,這個世界需要你的崛起!

  即使領導認可你,但是別人更會取悅領導你還是不行,即使你像張儀一樣擁有三寸不爛之舌,但是你PLC、單片機不是很精通,你也只是夸夸其談。要知道,我們一個案子如果要是在你手里砸了,把自己賣了都賠不起,雖然公司不讓你賠付!怎樣能快速適應有學校到公司情況的轉變呢?其實你認為你們公司是什么情況,即使它不是,在你的心里也是,你對鏡子笑,他自然會對你笑,最關鍵的還還是心態(tài),這就上升到哲學的高度了。

  如果我離職了,也在工作過程中有太多的不如意,不順心,如果我對每件事情都錙銖必較,那煩惱豈不是很讓人失眠。調整心態(tài)真的很重要,我不管別人做什么事情,我只是管好自己,做好自己的本職工作,別人需要幫助熱情的給予別人幫助,別人需要技術資料,我會把所有的,不牽涉知識產(chǎn)權的資料一并給別人,交友需要以心換心。還有一個就是當處于領導崗位不罵人,當你罵別人的時候你自己心情也被影響了。我剛來富士康,是一個技術菜鳥,公司把我送到佰奧學習了半個月,我被罵了半個月,學習歸來我緊急上崗,做電控相關的事情,來到天津出差,和臺灣的兩個工程師合作被罵了兩個月,沒辦法,技術不行,必須虛心學習。

  現(xiàn)在他們回臺灣了,這里留下我教大陸的兩個工程師關于機臺的技術、不懂,我再教,再不懂,我繼續(xù)教!我也開心,他們學的也舒心!皆大歡喜!

  不挽留一下,我想這是個人原因,試想你在上班的時候給同事是一個什么印象?

  我自初中發(fā)現(xiàn)自己性格缺點,如不更正,后果我是承擔不起的,我很慶幸那時的理智,我現(xiàn)在的心態(tài)便是那是的總結:無為而治!

  當我遇到困難不要退縮,不要回避,勤于思考、勇于面對,請教生活閱歷豐富,成就巨大的人,盡自己最大的力量努力去做,就算失敗了,我也沒有什么遺憾了!愿未來如我計劃一樣美好!

  每日工作的心得體會 篇10

  本人于20xx年x月進入xx在總部工作至今,時間過的真快,還記得當初自己終于能踏入社會,自食其力的那份欣喜和找工作途中的種種茫然,及碰壁時的無助失落,現(xiàn)在,我居然真實的站在這里和xx的新同事來分享我的入職體驗。

  進入xx以來,我深信自己是幸運的,慶幸自己能夠加入到一個前途光明、充滿希望的企業(yè),慶幸自己能夠遇到對我關懷備至的領導,慶幸自己能夠加入工作氛圍愉悅、團結和睦的團隊……

  入職以來,領導對工作的精益求精,同事間友好和諧的工作態(tài)度,等等這些都讓我感覺到加入公司工作是明智的選擇,能成為xx的一員,和xx一起成長,我感到無比的自豪!

  下面結合來公司這一年來的工作、學習,談幾點自己的感想:

  一、態(tài)度決定一切

  有句話說的好,人的一生重要的不是他所處的高度,而是所朝的方向。一個人的成功與否,取決于他的人生態(tài)度。在學校時對工作和薪水的期望值很高,經(jīng)過找工作過程的種種打擊,或許會有些茫然,有些低沉,甚至懷疑自己,這時,我們需要一顆冷靜的心。剛進入單位,不可能在多高的職位拿多高的薪水,一切都肯定是從最基本的做起,要有工作無小事,打雜也是一種磨練的態(tài)度來對待工作,切勿急功近利,心高氣傲。還有就是要嚴格執(zhí)行公司的各項決策和規(guī)章制度,公司的文化和理念是用來贊同的而不是討論的!

  二、認真負責,提升自己的執(zhí)行力

  認真排在第一位,不能因為事情小兒敷衍了事。認真工作是提升自己能力的方法,糊弄工作就是糊弄自己,把認真對待每一件事養(yǎng)成一種習慣。

  三、加強學習,高效創(chuàng)新地工作

  創(chuàng)新是公司發(fā)展的強大動力,而學習是創(chuàng)新的主要途徑。作為公司的一員,要珍惜公司組織的各種培訓課程,虛心學習,活學活用。公司提供的學習機會畢竟是有限的,自己平時也要善于閱讀,善于從身邊學習,學會反思,善于總結。

  在以前,我認為職業(yè)化相對于業(yè)余來說,它是一種謀生的手段,現(xiàn)在我認為,真正的職業(yè)人是在經(jīng)營自己!機會總是青睞有準備的人,只有平時練好武功,在給你一個舞臺時,才能贏得屬于自己的精彩和掌聲!

  每日工作的心得體會 篇11

  這段時間,我收獲頗豐,主要有以下幾個方面第一,農商行的企業(yè)文化氛圍,像個溫馨和睦的大家庭,同事親切友好,大家在一起時,能夠保持輕松愉悅的心情,更能激起大家工作的積極性與創(chuàng)造性,提高工作效率,這種如家庭般的企業(yè)文化氛圍能夠更好地幫助我們新員工適應工作,盡快調整狀態(tài)。

  第一,從培訓到入職,能夠充分感受到我們農商行人始終圍繞服務三農的宗旨,將銀行服務工作落到實處,這種服務宗旨,更貼近我們客戶的需求,增加客戶對我們的親切感與信任度,從而提升我們農商行在銀行系統(tǒng)中的競爭力,有助于發(fā)揮農商行在激烈的銀行系統(tǒng)競爭中的優(yōu)越性。

  第二,作為一線員工,必須時刻注重細節(jié),規(guī)范操作,加強風險防范意識,按操作流程辦理業(yè)務。一個細節(jié)的變化,可能會有不一樣的結果,甚至造成重大損失。

  第三,對于客戶提出的要求,我們需要做出靈活快捷的處理,思路要清晰。我們農商行作為服務行業(yè),要時刻想到為客戶服務,柜臺是面對客戶的主要窗口,我們應該以良好的精神面貌面對客戶。按要求做好相關的規(guī)定用語以及規(guī)范動作,與客戶形成較好的交流。

  每日工作的心得體會 篇12

  通過關注團中央和家鄉(xiāng)的團組織的微信推送,我了解到2022年寒假全國大學生“返家鄉(xiāng)”社會實踐這一活動并積極報名參與,在實踐類別上我選擇了政務實踐,并在團委的統(tǒng)一安排部署下來到離家較近的汾陽市西河鄉(xiāng)街道辦事處進行政務實踐,期間,我們的主要工作是輪班制進行來訪人員的信息登記以及體溫檢測,并在信訪接待室和小微企業(yè)服務平臺協(xié)助工作人員的工作。

  在疫情防控工作中,我深刻體會到疫情防控一線工作人員工作的辛苦,我們的工作雖然只是簡單地測體溫和引導來訪人員登記信息,但是卻需要耐心與細致。疫情背后關系的是人的生命安危,不容許我們有絲毫懈怠。面對一些不愿意配合的群眾,我們用心溝通,告知他近日疫情反復的嚴峻性以及人員登記的必要性。由于登記處處于門口處,許多來辦事的群眾會詢問我們某個部門在哪里,因此我們也充當了引導員的角色,在自身充分了解部門方位的基礎上讓人民群眾少跑腿,用自己實際行動服務民生。令我感到溫暖的是,群眾在辦完事離開時會跟我打招呼道別,這讓我感到幫助別人、奉獻自己的快樂。

  在信訪工作室和小微企業(yè)服務站的工作中,我們幫助工作人員進行資料打印和文件整理等基礎工作。這些工作雖然很簡單,但卻都深刻體現(xiàn)了群眾利益無小事,一枝一葉總關情。在這個過程中,我也感受到了來自別人的關心與幫助,如每日提供的熱水、樓下輪班時的暖氣等等,他們在工作中所體現(xiàn)的負責與細致也給我們樹立了良好的榜樣。

  通過這段時間的社會實踐,我們深入了解了黨政機關的工作內容,自身的政治素養(yǎng)、理論聯(lián)系實際能力、解決問題能力、為人民辦實事能力都有了顯著提升。在今后,我們也將努力學習科學文化知識,提升自己的各方面本領,學成后用實際行動為建設家鄉(xiāng)、服務家鄉(xiāng)做出積極貢獻!

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