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大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案

時(shí)間:2024-10-05 23:52:09 方案 我要投稿
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大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案

  為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對(duì)性強(qiáng)的方案,方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的書(shū)面計(jì)劃。制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編幫大家整理的大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案

  大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案1

  為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于新冠病毒肺炎疫情防控工作的重要部署和市委、市政府有關(guān)精神,有效減少人員聚集,阻斷疫情傳播,更好保障人民群眾生命安全和身體健康,結(jié)合高新區(qū)實(shí)際情況,就做好企業(yè)復(fù)工相關(guān)工作,現(xiàn)制定該方案。

  一、復(fù)工要求

  1.嚴(yán)格落實(shí)天津市疫情防控指揮部《關(guān)于本市延遲企業(yè)復(fù)工和學(xué)校開(kāi)學(xué)的通知》,高新區(qū)區(qū)域內(nèi)除涉及保障城鄉(xiāng)運(yùn)行必需(供水、供電、油氣、通訊、公共交通、環(huán)保、市政環(huán)衛(wèi)等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)用品生產(chǎn)運(yùn)輸和銷(xiāo)售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣(mài)場(chǎng)、食品生產(chǎn)、物流配送等行業(yè))和其他涉及重要國(guó)計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)之外,其他類(lèi)企業(yè)2月3日以后暫不復(fù)工,復(fù)工具體時(shí)間將提前通知,給廣大企業(yè)留出準(zhǔn)備時(shí)間。

  2.按規(guī)定可提前復(fù)工的企業(yè),需經(jīng)高新區(qū)批復(fù)后方可復(fù)工。春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn)的,在保障防疫安全的前提下維持現(xiàn)有生產(chǎn)規(guī)模不得擴(kuò)大。

  3.具備條件的企業(yè)可以安排職工通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等靈活方式在家上班完成相應(yīng)工作。

  4.企業(yè)未經(jīng)審批開(kāi)工并引發(fā)疫情的,將按照《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》追究相關(guān)法律責(zé)任。

  二、嚴(yán)格落實(shí)防控舉措

  各企業(yè)需認(rèn)真貫徹落實(shí)市委市政府關(guān)于新冠病毒肺炎疫情防控的具體要求,落實(shí)第一主體責(zé)任。確需提前復(fù)工企業(yè),還需嚴(yán)格做到以下幾個(gè)方面:

  1.防疫方案到位。企業(yè)須認(rèn)真制訂復(fù)工疫情防控預(yù)案,明確公司主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,并簽署企業(yè)防疫責(zé)任主體承諾書(shū),對(duì)企業(yè)防疫工作履行主體責(zé)任,明確好應(yīng)急處置、信息報(bào)送、安全防范、就餐上班分流、宿舍管理等工作機(jī)制及力量,并承諾嚴(yán)格落實(shí)預(yù)案。

  2.人員管控到位。尚未自湖北地區(qū)返回的員工,應(yīng)遵守國(guó)家和當(dāng)?shù)胤酪吖芸嘏e措,暫不許返津。對(duì)來(lái)自、去過(guò)湖北地區(qū)的.,或接觸過(guò)確診或疑似感染者的人員,目前存在感冒癥狀的人員,一律不得返崗。返崗人員均需符合上崗健康標(biāo)準(zhǔn)。所有返崗人員需填寫(xiě)復(fù)工人員健康登記表、同時(shí)企業(yè)需匯總形成返崗人員登記表,每天10時(shí)前企業(yè)將返崗人員登記表報(bào)送疫情防控指揮部企業(yè)聯(lián)絡(luò)組。運(yùn)輸企業(yè)需提供詳細(xì)的車(chē)輛及車(chē)輛駕駛?cè)藛T信息;企業(yè)需保障企業(yè)員工合法權(quán)益。

  3.物資儲(chǔ)備到位。口罩、體溫計(jì)、消毒水、手套等各類(lèi)防疫物資儲(chǔ)備量需要達(dá)到五日的需求量方可復(fù)工。

  4.日常管理到位。企業(yè)須建立廠(chǎng)區(qū)進(jìn)出檢查登記臺(tái)賬,進(jìn)出車(chē)輛及貨物排查登記臺(tái)賬;要對(duì)人流密集公共區(qū)域如食堂、會(huì)議室等,按要求進(jìn)行殺毒處理;按要求對(duì)使用過(guò)后的口罩進(jìn)行處理并建立臺(tái)賬;杜絕員工大規(guī)模聚集活動(dòng);要定期開(kāi)展可疑情況排查和每日情況報(bào)送;要按安全生產(chǎn)規(guī)范和藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)要求做好生產(chǎn)工作。

  5.宣傳教育到位。須在企業(yè)內(nèi)部微信群、顯示屏、廣告欄等地方進(jìn)行防疫宣傳;須對(duì)企業(yè)員工開(kāi)展防疫知識(shí)宣傳教育;須積極配合防疫部門(mén)進(jìn)行相關(guān)宣傳教育。

  三、復(fù)工流程

  1.企業(yè)申請(qǐng)。企業(yè)提交申請(qǐng)材料,包括復(fù)工申請(qǐng)表

  2.資料及現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)。由管委會(huì)相應(yīng)部門(mén)牽頭進(jìn)行核實(shí)。其中,重點(diǎn)用地企業(yè)、獨(dú)立樓宇企業(yè),由防疫指揮部企業(yè)聯(lián)絡(luò)組各組成部門(mén)分別核實(shí);孵化器、產(chǎn)業(yè)園區(qū),由中小企業(yè)局、建交局牽頭核實(shí);海泰集團(tuán)所屬樓宇及企業(yè),由海泰集團(tuán)負(fù)責(zé)核實(shí);國(guó)資公司所屬樓宇及企業(yè),由國(guó)資公司負(fù)責(zé)核實(shí);海洋總公司所屬樓宇及企業(yè),由海洋總公司負(fù)責(zé)核實(shí);上述企業(yè)以外的企業(yè),原則由按照屬地,由華苑辦公室、京津冀招商局、海洋辦公室牽頭進(jìn)行核實(shí);

  3.審核批復(fù)。管委會(huì)疫情防控工作指揮部小組會(huì)討論決定是否準(zhǔn)許復(fù)工。同意復(fù)工的,報(bào)備新區(qū)疫情防控工作指揮部。

  4.復(fù)工檢查。對(duì)于核實(shí)同意復(fù)工的企業(yè),各核實(shí)部門(mén)要強(qiáng)化對(duì)企業(yè)的督查檢查,嚴(yán)格落實(shí)防控措施,發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)疫情或重大隱患或不落實(shí)企業(yè)防控承諾的,第一時(shí)間責(zé)令停工。

  四、工作機(jī)制

  1.層層壓實(shí)責(zé)任。員工對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)、企業(yè)對(duì)員工負(fù)責(zé)、園區(qū)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、管委會(huì)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),層層落實(shí)、全面覆蓋。企業(yè)需確定專(zhuān)門(mén)人員,每日10:00之前上報(bào)返崗人員登記表,核實(shí)責(zé)任部門(mén)分別匯總后,每日12:00之前報(bào)經(jīng)發(fā)局,經(jīng)發(fā)局整體匯總后報(bào)防疫指揮部疫情工作組。

  2.信息及時(shí)聯(lián)動(dòng)。對(duì)于企業(yè)上報(bào)的信息、訴求及相關(guān)事宜,涉及居住地在高新區(qū)的,由防控指揮部疫情工作組分解至相關(guān)社區(qū);如居住地不在高新區(qū)的,由防控指揮部疫情工作組上報(bào)區(qū)防控辦告知相關(guān)區(qū)域。

  3.做優(yōu)企業(yè)服務(wù)。社發(fā)局對(duì)企業(yè)自行落實(shí)的隔離點(diǎn)和隔離措施給予業(yè)務(wù)指導(dǎo);市場(chǎng)監(jiān)管局對(duì)于企業(yè)食堂防控工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);人社局對(duì)企業(yè)值班宿舍防控情況進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);對(duì)于企業(yè)在防控工作中提出的困難、訴求給予及時(shí)回應(yīng),能解決的全力幫助解決,因資源局限確實(shí)無(wú)法解決的予以及時(shí)說(shuō)明。

  4.應(yīng)急事項(xiàng)報(bào)送。對(duì)于專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng),核實(shí)責(zé)任部門(mén)無(wú)法解決的問(wèn)題,或發(fā)現(xiàn)違反疫情防控行為的情況,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)絡(luò)社發(fā)局,請(qǐng)社發(fā)局第一時(shí)間上報(bào)上級(jí)防疫指揮部。

  大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案2

  為加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效減少人員流動(dòng)和聚集,阻斷疫情傳播,更好保障人民群眾生命安全和身體健康,按照黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于疫情防控工作有關(guān)部署和省重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)的要求,現(xiàn)就做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和確保生產(chǎn)安全、防疫安全的有關(guān)事宜通知如下:

  一、復(fù)產(chǎn)復(fù)工時(shí)間規(guī)定

  嚴(yán)格落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于延長(zhǎng)2020年春節(jié)假期的通知》和《xx省人民政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工和學(xué)校開(kāi)學(xué)的通知》的要求,縣內(nèi)各類(lèi)企業(yè)不早于2月9日24時(shí)前復(fù)產(chǎn)復(fù)工(如省市有新規(guī)定,以新規(guī)定為準(zhǔn)),涉及保障城鄉(xiāng)運(yùn)行必需(供水、供氣、供熱、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)品生產(chǎn)和銷(xiāo)售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣(mài)場(chǎng)、食品生產(chǎn)和供應(yīng)等行業(yè))及其他涉及重要國(guó)計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)除外;縣內(nèi)所有工業(yè)企業(yè)申請(qǐng)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的,必須履行相應(yīng)報(bào)批手續(xù)。

  二、企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工條件

  1、人員管控到位。企業(yè)提供《企業(yè)職工花名冊(cè)》(涵蓋高管、行政人員、生產(chǎn)人員、食堂、門(mén)衛(wèi)、保潔工作人員等廠(chǎng)區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、生活的所有人員),復(fù)產(chǎn)復(fù)工人員中不能存有疫情隱患的五類(lèi)人員(湖北籍,疫情發(fā)生以來(lái)、1月18日以后去過(guò)武漢等疫情嚴(yán)重區(qū)域的人員,春節(jié)期間與湖北等疫情嚴(yán)重區(qū)域人員接觸過(guò)的人員,目前存在感冒、發(fā)熱、咳嗽等癥狀及與已確診或疑似人員有過(guò)任何接觸的人員);物流運(yùn)輸企業(yè)需要提供詳細(xì)的車(chē)輛及車(chē)輛駕駛?cè)藛T信息。

  2、物資儲(chǔ)備到位。企業(yè)應(yīng)提前做好各類(lèi)應(yīng)急物資儲(chǔ)備,包括口罩、消毒液、紅外線(xiàn)體溫檢測(cè)儀等防護(hù)用品,員工每人每天至少配備2個(gè)口罩,消毒防護(hù)物品主要是84液、酒精、雙氧水等,應(yīng)急物資儲(chǔ)備必須滿(mǎn)足5日以上的需求量。

  3、防疫防控方案到位。企業(yè)須制定本公司防疫防控工作方案,明確主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人、分管負(fù)責(zé)人為具體負(fù)責(zé)人,落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)防疫防控工作,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)區(qū)落實(shí)清洗消毒、員工佩戴口罩、返廠(chǎng)立即全身檢查、進(jìn)工廠(chǎng)及車(chē)間前體溫測(cè)量、車(chē)間通風(fēng)、分流就餐等措施。入廠(chǎng)后若發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)如果出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、干咳等癥狀,必須立即隔離并第一時(shí)間向管委會(huì)報(bào)告。

  4、日常管理到位。嚴(yán)格按照上級(jí)部署和企業(yè)《防疫防控方案》要求,及時(shí)建立人員及車(chē)輛進(jìn)出登記臺(tái)賬,對(duì)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)包含食堂、宿舍及其他人流密集場(chǎng)所按要求進(jìn)行殺毒處理,及時(shí)發(fā)放口罩并對(duì)使用過(guò)后的口罩進(jìn)行無(wú)害化處理,保持車(chē)間通風(fēng),嚴(yán)禁員工大規(guī)模聚集,同時(shí)按安全生產(chǎn)和環(huán)保要求開(kāi)展好相關(guān)工作。

  5、宣傳教育到位。企業(yè)要通過(guò)內(nèi)部微信群、顯示屏和廣告欄宣傳等多種方式,及時(shí)對(duì)員工開(kāi)展國(guó)家發(fā)布的《公眾預(yù)防指南》等防疫知識(shí)宣傳教育,向員工宣傳上級(jí)最新部署要求。

  三、復(fù)產(chǎn)復(fù)工報(bào)批流程

  企業(yè)具備基本條件后,向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣經(jīng)開(kāi)區(qū)提交《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批表》、承諾書(shū)、企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間防疫防控方案、企業(yè)職工花名冊(cè);經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣經(jīng)開(kāi)區(qū)核驗(yàn)簽字同意后,由縣經(jīng)信局報(bào)縣新型冠狀病毒感染的'肺炎疫情應(yīng)急防控指揮部批準(zhǔn)。對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),將依法依規(guī)從嚴(yán)處罰。

  四、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的要求

  1、測(cè)量體溫。所有企業(yè)出入人員務(wù)必測(cè)量體溫,并做好登記,每天對(duì)全體員工進(jìn)行體溫測(cè)量不少于兩次,對(duì)企業(yè)內(nèi)可能出現(xiàn)的疫情問(wèn)題要做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制。

  2、佩戴口罩。全體員工需全時(shí)佩戴口罩。

  3、殺菌消毒。每日上班前、下班后均需對(duì)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)包括車(chē)間、電梯、食堂、會(huì)議室、宿舍等公共場(chǎng)所進(jìn)行殺菌消毒處理,并建立消毒臺(tái)賬。

  4、分散用餐。所有人員分散用餐,嚴(yán)禁在食堂集中就餐。

  5、開(kāi)窗通風(fēng)。辦公室、生產(chǎn)車(chē)間、宿舍、食堂等公共場(chǎng)所一律不得啟用中央空調(diào),保持開(kāi)窗通風(fēng)。

  6、應(yīng)急處置。一旦發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、咳嗽等呼吸道疾病癥狀時(shí),第一時(shí)間采取隔離并及時(shí)撥打120送往發(fā)熱門(mén)診進(jìn)行排查診治,最大限度減少突發(fā)疫情可能造成的危害。并第一時(shí)間報(bào)告給縣經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

  7、員工管理。加強(qiáng)員工教育,督促員工嚴(yán)格遵守利辛縣疫情防控指揮部各項(xiàng)管理規(guī)定。

  8、日常登記。建立人員及車(chē)輛進(jìn)出登記臺(tái)賬,配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展疫情排查和報(bào)送工作,嚴(yán)禁無(wú)關(guān)外來(lái)人員入內(nèi)。

  五、加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的指導(dǎo)和服務(wù)

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)部門(mén)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的組織,做到科學(xué)統(tǒng)籌、細(xì)致深入、安全有序。

  (一)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣經(jīng)開(kāi)區(qū)要針對(duì)2月10日起工業(yè)企業(yè)普遍復(fù)工提前分析研判形勢(shì),制定完善方案,建立工作體系,采取有力措施,加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)疫情防控和復(fù)工籌備工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。

  (二)有關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和保障服務(wù),協(xié)助工業(yè)企業(yè)做好防疫措施落實(shí)和應(yīng)急物資采購(gòu)儲(chǔ)備,統(tǒng)籌安排企業(yè)生產(chǎn)生活所需的交通、物流等,全力保障重點(diǎn)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,確保全縣工業(yè)企業(yè)平穩(wěn)有序組織生產(chǎn)。

  (三)縣經(jīng)信局要做好復(fù)產(chǎn)復(fù)工工業(yè)企業(yè)的安全生產(chǎn)和防疫工作的信息匯總,建立完善工作渠道收集并協(xié)調(diào)解決各類(lèi)問(wèn)題,重大問(wèn)題及時(shí)向縣委、縣政府報(bào)告。

  大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案3

  一、嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施

  建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)告制度。疫情防控期間,企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數(shù)量和來(lái)源、生產(chǎn)計(jì)劃、原料采購(gòu)和產(chǎn)品銷(xiāo)售地、物流運(yùn)輸,以及疫情防控措施等內(nèi)容,報(bào)當(dāng)?shù)乜h級(jí)疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案。

  健全企業(yè)疫情防控工作體系。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)的疫情防控工作機(jī)制,明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化具體措施,落實(shí)人員責(zé)任,建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺(tái)賬,形成從企業(yè)管理層到車(chē)間班組、一線(xiàn)職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責(zé)任體系。

  嚴(yán)格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊(cè)”,實(shí)行健康狀況“一人一檔”管理,詳細(xì)掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息,全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)人員等情況。對(duì)于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工,嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀(guān)察措施,待確認(rèn)健康后方可返崗。要采取錯(cuò)峰返崗措施,非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。

  做好防護(hù)物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要,為職工配備口罩等防護(hù)物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設(shè)置留觀(guān)室,做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。

  全面開(kāi)展企業(yè)消毒。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,要對(duì)企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)、生活、辦公區(qū)域進(jìn)行全面環(huán)境衛(wèi)生清理,特別是對(duì)人員密集場(chǎng)所、重點(diǎn)設(shè)施設(shè)備等要進(jìn)行徹底消殺,保持良好通風(fēng),防止病毒傳播蔓延,確保不留死角、不漏盲區(qū)。

  二、全面加強(qiáng)生產(chǎn)期間疫情防控工作

  實(shí)行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進(jìn)出通道,落實(shí)24小時(shí)人員值守,對(duì)進(jìn)出人員、車(chē)輛嚴(yán)格檢查檢測(cè),做好信息登記,嚴(yán)禁無(wú)關(guān)入員進(jìn)入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談、人員來(lái)訪(fǎng)等活動(dòng),積極利用現(xiàn)代信息手段開(kāi)展商務(wù)交流。

  嚴(yán)密職工健康監(jiān)測(cè)。建立職工體溫日檢制度,在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測(cè)點(diǎn),嚴(yán)格職工體溫檢測(cè),對(duì)體溫異常的職工及時(shí)采取留觀(guān)措施并上報(bào)。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,企業(yè)通勤車(chē)輛要提前做好防疫消毒,乘坐人員須佩戴口罩并測(cè)量體溫。

  加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對(duì)相關(guān)場(chǎng)所每天至少消毒一次,重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次;加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣,保持空氣流通;加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理,保證食材安全、餐具衛(wèi)生,采取提供盒飯、分時(shí)段供餐、分散就餐等方式,減少人員聚集。

  落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人防護(hù)措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取“小班制”模式,減少單班在崗人數(shù),暫停不必要的會(huì)議,取消所有聚會(huì),做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。

  強(qiáng)化物流車(chē)輛管理。外來(lái)貨運(yùn)車(chē)輛進(jìn)入企業(yè)前,要進(jìn)行登記并消毒處理,駕乘人員須佩戴口罩并檢測(cè)體溫,減少與企業(yè)人員的.直接接觸,貨物送達(dá)后盡快駛離企業(yè)。對(duì)運(yùn)輸物資視情進(jìn)行消毒處理。加強(qiáng)駕乘人員管理,保持車(chē)輛內(nèi)外清潔,及時(shí)對(duì)駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺。

  妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案,建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機(jī)制,落實(shí)應(yīng)急值守、情況報(bào)告、物資調(diào)配、力量調(diào)動(dòng)等措施。對(duì)出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,立即送醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療。

  落實(shí)職工個(gè)人防護(hù)責(zé)任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書(shū),遵守相關(guān)防疫規(guī)定,如實(shí)報(bào)告?zhèn)人情況,主動(dòng)接受健康檢測(cè),自覺(jué)配合做好消毒、治療、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施。要通過(guò)多種形式加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育,提高職工自我防護(hù)意識(shí)和能力。

  大眾疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案4

  一、目的

  為高效有序地做好本企業(yè)傳染性疾病的管理工作,避免或減輕傳染性疾病造成損失,保障員工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,特制定本制度。

  二、適用范圍

  適用于本公司所屬生產(chǎn)、生活區(qū)域傳染性疾病的管理工作。

  三、引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)

  《中華人民共和國(guó)刑法》《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》

  四、管理內(nèi)容

  1、復(fù)工前準(zhǔn)備

  1.1公司成立以主要負(fù)責(zé)人為租長(zhǎng),副廠(chǎng)長(zhǎng)、總工為副租長(zhǎng),各部門(mén)負(fù)責(zé)人為租員的領(lǐng)到小租,全面負(fù)責(zé)傳染性疾病疫.情作。

  1.2復(fù)工前領(lǐng)到小租負(fù)責(zé)安排儲(chǔ)備紅外測(cè)溫儀、75℃酒精/84消毒液、噴霧器、防護(hù)口罩、應(yīng)急交通車(chē)、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資,并提前規(guī)劃好隔離觀(guān)察室。

  1.3領(lǐng)到小租應(yīng)針對(duì)染性疾病事件的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置和應(yīng)急救援工作制定傳染性疾病應(yīng)急預(yù)案,并提前發(fā)送到各部門(mén)學(xué)習(xí)。

  1.4各部門(mén)負(fù)責(zé)人需在復(fù)工前提前統(tǒng)計(jì)各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報(bào)告到辦公室,辦公室匯總上報(bào)領(lǐng)到小租便于工作安排;部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)先行對(duì)本部人員情況進(jìn)行摸底了解,對(duì)于有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的員工應(yīng)通知其延遲到崗(至少痊愈后三到五天內(nèi)無(wú)異常)。

  2、復(fù)工后管理

  2.1復(fù)工第一天進(jìn)行全員健康排查,所有員工進(jìn)入公司前必須佩戴口罩接受門(mén)衛(wèi)紅外測(cè)量體溫,檢查合格準(zhǔn)予入廠(chǎng);體溫超過(guò)37.3℃禁止入廠(chǎng),并由領(lǐng)到小租安排專(zhuān)人送至就近醫(yī)院治療并安排在廠(chǎng)外職工宿舍隔離室進(jìn)行隔離觀(guān)察,癥狀如無(wú)減輕立即送往指定醫(yī)院發(fā)熱門(mén)診就診并上報(bào);開(kāi)車(chē)進(jìn)廠(chǎng)的員工,所有車(chē)輛進(jìn)廠(chǎng)時(shí)需要先進(jìn)行車(chē)輛消毒處理方才進(jìn)廠(chǎng)。

  2.2外來(lái)人員、訪(fǎng)客進(jìn)入工廠(chǎng)前必須佩戴口罩并接受門(mén)衛(wèi)紅外測(cè)量體溫,門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫,檢查合格經(jīng)領(lǐng)到小租同意方可入廠(chǎng);體溫超過(guò)37.3℃禁止入廠(chǎng),并報(bào)告公司對(duì)接人予以勸返;保衛(wèi)科負(fù)責(zé)做好外來(lái)人員登記確認(rèn)工作,所有外來(lái)人員必須登記姓名、電話(huà)、近期是否去過(guò)疫區(qū)等信息。

  2.3所有員工每天必須接受入廠(chǎng)前和出廠(chǎng)時(shí)兩次體溫檢測(cè)檢查,各部門(mén)負(fù)責(zé)人每天下午將部本門(mén)人員健康情況通過(guò)微信工作群匯報(bào),發(fā)現(xiàn)人員異;蛞伤魄闆r隨時(shí)匯報(bào),做到早發(fā)現(xiàn)早隔離早觀(guān)察,避免交叉?zhèn)魅?對(duì)于發(fā)現(xiàn)的疑似病患領(lǐng)到小租立即按照應(yīng)急預(yù)案采取隔離、消毒、上報(bào)等應(yīng)急處置措施。

  2.4乘坐公司班車(chē)上下班員工必須佩戴防護(hù)口罩,下車(chē)后應(yīng)及時(shí)使用洗手液洗手,班車(chē)每次使用后必須立即消毒、通風(fēng),由專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理檢查。

  2.5復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,由領(lǐng)到小租安排專(zhuān)人對(duì)公司所有場(chǎng)所進(jìn)行一次消毒,之后每三天一次;值班室、辦公室、餐廳、生活垃圾堆放處等重點(diǎn)部位安排專(zhuān)人每天早晚消毒各一次。

  2.6公司食堂禁止采購(gòu)未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚(yú)肉品,禁止提供生菜,加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開(kāi),作業(yè)中必須佩戴口罩;一次性的餐具必須集中噴灑消毒液后扔棄,重復(fù)性使用餐具必須進(jìn)行消毒,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。

  2.7員工到餐廳就餐時(shí)不要用自己的筷子和餐具從公共菜盆和盤(pán)子里夾菜,統(tǒng)一由食堂工作人員分餐,盡量采取分餐制把飯菜放到自己的.餐具里就餐;就餐盡量安排分區(qū)域分時(shí)段進(jìn)行,就餐時(shí),禁止員工相對(duì)攀談,防止飛沫傳播。在衛(wèi)生間、食堂等主要場(chǎng)所設(shè)置洗手液,所有員工飯前便前便后必須洗手,并用流動(dòng)清水沖洗干凈。

  2.8復(fù)工后,領(lǐng)到小租負(fù)責(zé)安排專(zhuān)人對(duì)必須的防護(hù)用品庫(kù)存量和近期使用量進(jìn)行核算,提前采購(gòu),合理庫(kù)存。該物資作為日常防護(hù)物資及應(yīng)急處置物資按需發(fā)放;必要時(shí)安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄形成傳染源。

  2.9員工在各自勞動(dòng)崗位上必須佩戴口罩或防毒半面罩;禁止隨地吐痰,個(gè)人防護(hù)用品廢棄物以及口鼻分泌物等用紙巾包好放入公司專(zhuān)用垃圾桶,由專(zhuān)人每天進(jìn)行消毒處理。

  2.10車(chē)間、會(huì)議室、辦公室等人員密集場(chǎng)所應(yīng)保持每天至少兩次開(kāi)窗通風(fēng),每次30分鐘左右;公司在防疫期停止前,盡量避免或控制人數(shù)參加集體活動(dòng)及大型會(huì)議,盡量減少或停止因公出行、聚會(huì)等,確實(shí)需要的,須向領(lǐng)到小租報(bào)告并取得同意。

  2.11員工在宿舍內(nèi)應(yīng)保持室內(nèi)衛(wèi)生保持清潔,地面及桌椅勤擦拭消毒,勤通風(fēng)換氣,不要隨地吐痰,打噴嚏或咳嗽時(shí)用紙巾或袖肘捂住口鼻,飯前便后洗手,不要用手搓揉眼睛,盡量減少外出次數(shù),如需外出一定要佩戴防護(hù)口罩,宿舍樓內(nèi)公共區(qū)域由清潔員每天至少進(jìn)行1次消毒。

  五、工作要求

  1.公司領(lǐng)到小租全面負(fù)責(zé)傳染性疾病疫.情期間的管理調(diào)度工作,各部門(mén)負(fù)責(zé)人根據(jù)職責(zé)分工和工作安排做好人員檢查及工作、生活場(chǎng)所消毒等工作,發(fā)現(xiàn)異常人員必須第一時(shí)間報(bào)告領(lǐng)到小租。

  2.疫.情期間全體員工要做好個(gè)人防護(hù)措施,下班時(shí)間不要聚會(huì)、不要串門(mén)、不要握手、不要扎堆;要做到不感染自己、不感染別人、不被別人感染,共同配合做好防疫工作。

  3.公司所有員工要做到不信謠,不傳謠,嚴(yán)禁傳播不實(shí)信息制造恐慌情緒,領(lǐng)到小租對(duì)公司管理人員不作為、慢作為、瞞報(bào)、漏報(bào)的,要及時(shí)追責(zé)問(wèn)責(zé),嚴(yán)肅處理。

  六、考核及獎(jiǎng)懲

  1.公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人按照要求每天上報(bào)人員健康情況,保衛(wèi)科記錄好外來(lái)人員檢查情況,發(fā)現(xiàn)未上報(bào)或記錄的對(duì)相關(guān)責(zé)任人罰款200元/人次。

  2.對(duì)發(fā)現(xiàn)的異常人員未及時(shí)上報(bào)的對(duì)相關(guān)責(zé)任人罰款500元/人次;情節(jié)嚴(yán)重的由領(lǐng)到小租研究處理意見(jiàn);造成嚴(yán)重后果的交由上級(jí)機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。

  3.未按照公司要求佩戴防護(hù)口罩等防護(hù)用品、未按要求對(duì)工作、生活場(chǎng)所進(jìn)行消毒和違反公司規(guī)定私自聚會(huì)、扎堆的,以及其他違反本制度的行為,對(duì)相關(guān)責(zé)任人罰款1000元/人次。

  4.對(duì)患有發(fā)熱等癥狀應(yīng)按要求進(jìn)行隔離觀(guān)察的人員不服從公司管理的,扣除當(dāng)月全部獎(jiǎng)金,并報(bào)送上級(jí)主管部門(mén)采取強(qiáng)制隔離措施。

  5.疫.情期間在公司防疫工作中表現(xiàn)突出的人員由公司領(lǐng)到小租研究給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)并進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)。

  七、相關(guān)文件/記錄

  1.《外來(lái)人員檢查登記表》

  2.《崗位人員每日體溫檢查統(tǒng)計(jì)表》

  八、發(fā)布與實(shí)施

  1.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。

  2.本制度由公司領(lǐng)到小租負(fù)責(zé)解釋。

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