復工復產計劃(精選14篇)
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,一起對今后的學習做個計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編幫大家整理的復工復產計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
復工復產計劃 篇1
節(jié)后復工期間歷來是安全生產事故的易發(fā)期、多發(fā)期。為切實加強節(jié)后安全生產工作,筑牢安全生產防線,確保20xx年全年安全生產形勢的良好開局和各級“兩會”期間的安全穩(wěn)定,縣安監(jiān)局針對春節(jié)后安全生產工作特點,采取四項措施,扎實做好春節(jié)后復工期間安全生產工作。
一是嚴把復工驗收關。嚴格按照“誰驗收、誰負責;誰簽字、誰負責”的原則,縣安監(jiān)局組織開展對非煤礦山、危險化學品等重點行業(yè)企業(yè)復工復產的檢查驗收,要求對在驗收中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時處理,對不具備安全生產條件、存在安全隱患的企業(yè)堅決不能恢復生產。危險化學品企業(yè)方面。2月2日至4日,邀請省安全生產專家對光大科技和光源化工2家企業(yè)節(jié)后復產開車進行了安全審查。專家組認真查閱了檔案資料,查看了生產現(xiàn)場,提出了改進建議,同意了企業(yè)按計劃開車。地下礦山方面。2月7日到10日,邀請專家組對全縣六家地下礦山進行節(jié)后復工驗收,按照專家意見,分別對發(fā)現(xiàn)的66項問題下達了《責令整改指令書》。
二是加強安全教育培訓。督促指導企業(yè)制訂20xx年度安全培訓計劃,做好恢復生產前的員工教育培訓工作,引導企業(yè)員工盡快從節(jié)日期間放松狀態(tài)轉入到細致嚴謹的工作氛圍,切實增強抓好安全生產工作的自覺意識,有效杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。要求企業(yè)復工前必須開展安全教育培訓,每名工作人員上崗作業(yè)前必須接受安全教育,特別是節(jié)后新招、調崗的職工需經“三級”安全教育,考核合格后方可上崗。
三是加強應急救援管理。督促企業(yè)制定復工復產期間的應急預案,做到所有重大危險源和重點工作崗位都有專項應急預案或現(xiàn)場處置方案,關鍵做到程序簡明、易懂好記、實用性強。要求各個崗位都要有自防自救的應知應會,并強化培訓,嚴格執(zhí)行,切實提高現(xiàn)場作業(yè)人員的自防自救和逃生能力。
四是嚴格執(zhí)法監(jiān)督檢查?h安監(jiān)局執(zhí)法大隊根據執(zhí)法監(jiān)察計劃,制定了詳細的執(zhí)法檢查方案,重點檢查復工企業(yè)安全生產責任制制定和落實情況,企業(yè)全員教育培訓和特種作業(yè)人員持證上崗情況,安全設備設施維護、保養(yǎng)、定期檢測情況,復工前企業(yè)組織安全生產檢查和隱患排查治理情況,生產現(xiàn)場的安全條件等。截止目前,已檢查高危行業(yè)企業(yè)26家次,下達整改指令書13份,排查治理隱患90余條。
復工復產計劃 篇2
20XX年春節(jié)長假剛過,監(jiān)理、施工單位管理人員和一線工人已陸續(xù)返回工地,開民項目工程復工即將全面展開。節(jié)后復工期間是生產安全事故的高發(fā)期,為進一步加強節(jié)后復工項目的安全生產管理,消除冬季氣候和春節(jié)停工期間等原因給施工現(xiàn)場帶來的不良影響及安全隱患,預防施工生產安全事故,確保施工生產安全,現(xiàn)將安全生產工作計劃如下:
一、切實做好復工前各項安全管理工作部署
強化安全責任,精心組織,以高度負責的態(tài)度切實做好項目工程復工前的各項安全管理準備工作,始終堅持“安全。
預防為主、綜合治理”的方針,堅決克服盲目、樂觀情緒和松懈麻痹思想,積極做好教育宣傳及動員,進一步落實安全生產責任制,認真開展復工前項目安全教育、安全技術交底、檢查等工作,調整好節(jié)后管理人員和作業(yè)人員的思想狀態(tài),為開民項目節(jié)后復工安全管理工作打下良好基礎。
二、扎實開展節(jié)后復工的安全教育培訓工作
春節(jié)過后人心比較浮躁,易出現(xiàn)松懈麻痹思想,結合項目工程將陸續(xù)復工,外來務工人員將大量進入施工現(xiàn)場,新進人員和轉崗人員也將增多,各分部要高度重視和做好復工前的安全教育培訓工作,針對目前施工現(xiàn)場實際,對項目部管理人員、一線作業(yè)人員和特種作業(yè)人員開展全員安全教育培訓工作,嚴格落實三級安全教育制度,把安全教育培訓工作落實到每一個班組、每一個崗位、每一位工人,讓復工后新進場一線工人或轉崗工人全面了解本項目危險場所、危險源、防范措施、基本安全操作規(guī)程,提高現(xiàn)場作業(yè)人員安全防范意識和操作技能。安全教育要保留影像資料備查。教育后要對所有人員進行安全知識考核,嚴禁將未經安全教育培訓或者培訓考核不合格的人員直接安排進入施工現(xiàn)場作業(yè)。
三、各分部認真開展節(jié)后復工的安全隱患排查治理工作
各分部要克服麻痹、松懈的思想,高度重視春節(jié)后復工的安全生產隱患排查治理工作,安全檢查應由項目經理和駐地監(jiān)理工程師親自帶隊,項目部和駐地辦人員共同參與,嚴格按照相關標準規(guī)范對本項目施工現(xiàn)場進行一次全面徹底、不留死角的安全隱患排查治理活動;發(fā)現(xiàn)隱患要按照“定人、定時間、定措施”來進行整改,落實專人跟蹤隱患整改情況,檢查必須要留有排查、整改記錄,確保安全隱患整改率達100%。復工前特別要加強對危險性較大分部分項工程的安全隱患排查:
(一)、加強對滿堂支架模板支撐體系檢查,尤其加強對滿堂承重支架搭設是否規(guī)范和穩(wěn)固性進行嚴格檢查,要派專人對模板立桿底部基土夯實情況、墊木是否滿足設計要求、頂托和底托是否存在偏位、頂托螺桿伸出長度、立桿垂直度、掃地桿和水平拉桿及斜撐、剪刀撐、扣件螺栓等關鍵部位設置及固定等方面進行細致排查,發(fā)現(xiàn)問題及時加固整改,保證結構的連接、桿件的緊固和架體基礎穩(wěn)定。
。ǘ、現(xiàn)場所有龍門吊、汽車吊、大型設備、工程機械車輛等特種設備和機械設備進行檢查,查看起重機械的基礎是否有沉降,地腳螺栓是否松動,各項安全保險裝置是否有效正常,強化復工前的檢查、保養(yǎng)、檢測和試運行工作,檢查合格后方可投入使用。
(三)、腳手架、爬梯、洞口、臨邊護欄等安全設施的穩(wěn)固情況,安全網和腳手板鋪設情況進行仔細檢查,尤其加強現(xiàn)場高處作業(yè)平臺臨邊防護進行檢查,對缺損的安全設施在復工前應及時修補設置到位,確保施工現(xiàn)場各類安全設施無缺損且靈敏、可靠、牢固,能夠起到相應的安全防護作用。
。ㄋ模、加強施工用電安全檢查,重點排查施工現(xiàn)場臨電纜線是否浸水、線路架設是否符合要求、線路是否老化破損、漏電保護器是否失靈、配電箱和開關箱是否滿足“三相五線制”、“三級配電、兩級保護”和“一機、一閘、一箱、一漏”的要求、重復接地裝置是否規(guī)范可靠等逐一進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范、損壞或失靈的要及時更換,同時應檢查施工現(xiàn)場各類電氣設備設置是否符合規(guī)范要求。
。ㄎ澹、加強消防安全管理,應對施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)和職工宿舍等區(qū)域用電、用火、用氣的消防安全進行檢查,尤其重點檢查電氣焊割場地、易燃易爆物品倉庫、油庫等危險區(qū)域的消防設施和措施是否落實到位,確保各類消防器材和設施齊全、有效,層層落實消防安全責任制;
(六)、加強項目各類臨建設施穩(wěn)定性、牢固性安全檢查,尤其重點對活動板房、拌合站、鋼筋大棚、物料大棚、圍墻、圍擋等逐一進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,消除安全隱患。
。ㄆ撸、各分部對便道進行整修,確保便道暢通。做好道路交叉口安全工作,尤其是通道口、便道與地方路交叉口、上下馬道要加強對現(xiàn)場的警示標志、標牌以及限速、隔離設施等安全設施進行檢查,及時對損壞的標牌、設施進行補充完善。
四、明確安全責任劃分,簽訂安全生產責任書
各項目部應結合項目實際,進一步明確安全責任劃分,落實安全生產責任制,由項目經理部與進場各勞務隊伍簽訂安全生產責任書,同時項目經理應與項目管理人員簽訂安全生產責任書,加強安全生產責任考核工作,切實強化安全生產責任意識。
復工復產計劃 篇3
一、復工復產前期防疫準備
1、工廠收集官方專業(yè)機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳。
2、統(tǒng)計儲備的醫(yī)用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。
3、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。
二、復工復產防疫工作安排
1、工廠各級部門提前統(tǒng)計各自人員預備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較大疫區(qū)返工的員工、相關方(含供應商、物流、業(yè)務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫(yī)務人員全部檢查后無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。
2、 提醒員工在家期間及恢復生產后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。
3、 全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現(xiàn)場消毒和安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結果通知公司。
4、特別關注:消化道癥狀職工!
5、 所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫,門衛(wèi)負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業(yè)務方工廠提供臨時預備口罩)。
6、 做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。
7、 乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車后應及時使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。
8、 復工復產前,上班前,各工廠組織醫(yī)務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之后每三天一次。重點區(qū)域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書采取進風消毒過濾。
9、 確認各工廠集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護鏡和醫(yī)用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反復使用。餐具統(tǒng)一由服務人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。
10、 在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。
11、門衛(wèi)、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。
12、復工后,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發(fā)放。必要時安排專人負責統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。
13、在各自勞動崗位上,非人與人接觸環(huán)境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。
14、各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。
15、工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告并取得同意。
16、不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。
17、對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,釋放狠抓落實、不容松懈的強烈信號。
三、現(xiàn)場處置方案
1、事故類型:新型冠狀病毒肺炎,發(fā)生地點:廠區(qū),嚴重程度:可能引發(fā)傳染并死亡,發(fā)生時間:病毒感染后1-14天內;范圍:廠區(qū)、生活區(qū);
2、一般管控制要求:
A.每日早晨測量體溫;
B.宿舍、食堂、會議(特別必要才可召開面對面會議,推薦電話、視頻會議)、工作中全程佩戴口罩(醫(yī)用、N95);
C.改變食堂布局,取消面對面座位;
D.根據部門、車間實施分時段就餐;
E.提倡自備餐具;
F.下班及時洗手消毒;
G.到家、宿舍后再行洗手消毒。
3、處置措施及流程:
A.日常體溫檢測發(fā)現(xiàn)發(fā)燒員工;
B.禁止入廠;
C.報告醫(yī)生及主管;
D.廠醫(yī)做好防護陪同赴發(fā)熱門診就醫(yī);
E.醫(yī)生診斷未明確與新型冠狀病毒肺炎有關疾病;
F.居家隔離(單獨宿舍居住);
G.痊愈。
4、發(fā)現(xiàn)消化道癥狀及其它與新型冠狀病毒肺炎癥狀類似的員工,處置措施及流程同上。
復工復產計劃 篇4
一、督促施工單位的施工現(xiàn)場資源配備到位。各部門主要負責人及全體人員到位,完善現(xiàn)場質量管理體系、安全生產保證體系;
二、要求施工單位對從業(yè)人員進行復工前的安全教育、制度檢查。對新進人員要做好“三級安全教育”工作,進一步提高從業(yè)人員的安全防護意識和能力;各工序、機械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員須持證上崗;
三、通知監(jiān)理公司人員到位(x月xx日前);
四、督促檢查施工單位對施工現(xiàn)場的生活生產臨時用電、腳手架、大型模板、臨建設施等重點環(huán)節(jié)、重點部位進行全面的隱患排查:
1、現(xiàn)場安全防護及設施找弱補強(現(xiàn)場的防護網破損嚴重,要及時更換);
2、安全警示標志按要求全部到位;并將“五證一牌”上墻(破損更換)
3、重點檢查“四口、五臨邊”安全防護工作;
4、各項應急預案應完整;
5、各機械設備、臨時用電、消防設備等檢查記錄應齊全;
6、對查出的安全隱患要嚴格按照“三定”(定時間、定措施、定責任人)措施進行整改。
五、督促施工單位對施工現(xiàn)場施工機械、起重設備重點進行復查檢測(塔吊等設備須專業(yè)維保單位維保),復查合格方可進行使用。
六、要求施工單位建筑施工現(xiàn)場和生活區(qū)整潔、文明、安全、衛(wèi)生。施工現(xiàn)場和生活區(qū)必須做好消防安全設施,并定期進行全面的檢查,消除隱患;做好生活區(qū)、食堂、施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生工作,確保提供安全放心的食品、飯菜和清潔衛(wèi)生的生產生活環(huán)境。
七、要求施工單位做好雨季、高溫天氣安全施工。要求對現(xiàn)場的防洪排澇及防雷接地工作進行一次全面檢查,尤其是塔吊的接地電阻數據要在安全許可范圍之內。
八、在質監(jiān)部門和監(jiān)理人員的現(xiàn)場監(jiān)督下,施工單位對前期停工產生的遺留問題(鋼筋除銹,混凝土露筋、表面裂縫、鑿毛,外觀缺陷,鋼筋錯位,柱腳爛根等)按照相關要求提出合理整改方案,經監(jiān)理、項目管理部批準后按方案整改,經監(jiān)理驗收合格后方能進行下道工序施工,確保園區(qū)工程質量。
九、要求施工單位上報施工總進度計劃及其保障措施、技術方案。施工進度計劃,認真研判,按本項目實際情況,各節(jié)點日期,并找準安全風險源,編制相應的控制措施。確定每個單項工程和單位工程在總體工程中所處的地位,包括開、竣工日期,工期和搭接關系等,使進度目標逐層分解和細化,實現(xiàn)總進度目標。審查施工方案中是否有保證工程質量和安全的具體措施,使之符合安全施工的要求,并督促其實施。
十、科創(chuàng)成本部、巴中項目部、施工單位、監(jiān)理單位在施工現(xiàn)場對停工現(xiàn)狀進行成本鎖定。
完成復工準備工作后,施工單位報告監(jiān)理單位。監(jiān)理單位組織項目管理和施工單位共同進行核查,滿足復工要求后,由總監(jiān)理工程師簽發(fā)復工令。
十一、施工單位擬定資金使用節(jié)點安排計劃。
復工復產計劃 篇5
一、報到時間
項目部全體人員與20XX年3月19日前報到,對未報到的人員按缺勤處理(有事請假的除外)。
二、現(xiàn)場檢查
1、核查剩余材料及機械設備是否被盜,對被盜物品做報警立案處理。
2、檢查剩余材料是否受損:對生銹輕微的鋼筋除銹后方可使用,生銹嚴重的鋼筋按不合格產品處理;對失效的水泥按不合格產品處理;對受凍的砂石料除凍后使用。
3、檢查現(xiàn)場臨時用電線路是否存在漏電短路現(xiàn)象。對現(xiàn)場漏電短路現(xiàn)象加以整改,并于20XX年3月20日下午6點前整改完善。
4、檢查基坑臨邊防護是否受損,對受損的臨邊防護加以整改,并于20XX年3月20日下午6點前整改完善。
三、復工準備
1、對施工現(xiàn)場可用剩余材料的數量加以復核,制定相應的材料計劃,防止因材料不足而影響施工進度。
2、對復工后的工人再次進行質量、安全技術交底,明確嚴禁酒后上崗,防止因節(jié)日喝酒后上崗而引發(fā)安全事故。
3、通知各班組長,配備相應的工人于20XX年3月20日到崗,確保復工后施工進度的正常進行。
4、20XX年3月20日-20XX年2月20日進度計劃
日喀則地區(qū)康馬縣少崗鄉(xiāng)至雄章鄉(xiāng)公路改建工程第一標段項目部
復工復產計劃 篇6
1.1、編制目的:
為確保公司復工復產期間生產平穩(wěn),不發(fā)生安全事故,根據國家、省、市等各級應急管理部門的要求,特制訂本工作方案。
1.2、編制原則:
復工復產準備工作堅持“安全第一,預防為主”的方針,安全工作貫穿復工復產期間的全過程。復工復產期間工作分工明確,協(xié)調統(tǒng)一,做好任務分配,確保各項工作和任務順利完成。
1.3、適用范圍:
本方案適用于xx公司復工復產期間各項工作。
2、成立復工復產工作領導小組
2.1、復工復產工作領導小組:
為確保復工復產期間各項工作的順利開展,各項工作任務有計劃、有組織、有秩序的推進,做到工作不推諉、不拖沓,特成立復工復產工作領導小組。
組長:
副組長:
組員:
2.2.組長工作職責:
1、直接領導復工復產工作,健全制度、明確職責。
2、監(jiān)督、檢查、指導、協(xié)調復工復產期間的全面工作,對安全全面負責。并確定復工復產的原則、目標及進度計劃安排。
3、召開領導小組會議,協(xié)調解決復工復產期間出現(xiàn)的各類問題,避免二次發(fā)生。
4、組長全員進行安全培訓。
2.3、副組長工作職責:
1、組織、領導各部門/人員進行隱患排查,做好各項工作中間交接,對復工復產準備情況進行確認。
2、督促、協(xié)調各部門健全復工復產期間各項制度及技術資料的準備工作。
3、對關鍵崗位、重點部位做好安全巡檢。
4、檢查、指導復工復產過程中的重點環(huán)節(jié)的完成情況,做好主要節(jié)點的考核。
5、督促各部門完成過程總結。
2.4、組員工作職責:
1.負責復工復產期間,人員飲食、住宿、洗浴保障等后勤工作。
2.確保庫房專人值班,保證各類備品備件物質充足,應急防護用品及時出庫。
3、負責處理復工復產過程中出現(xiàn)的各種工藝技術問題,組織解決出現(xiàn)的異常問題,對影響生產的問題提出維修或整改方案,避免二次出現(xiàn)。
4、統(tǒng)計生產運行技術資料、設備運行情況及記錄報表,收集、分析、整理各種資料和數據。
5、負責復工復產過程的全程跟蹤,及時解決處理復工復產過程中出現(xiàn)的各類設備、電氣、儀表等故障。
3、復工復產工作開展程序
我公司定于xx年xx月xx日正式復工復產,人員于xx年xx月xx日全部到崗,xx年xx月xx日——xx日對員工進行全員安全培訓。
我公司于xx年xx月xx日由總經理xx組織各部門及相關專業(yè)技術人員進行綜合隱患排查,檢查出的問題已于xx月xx日整改完畢(附:隱患整改清單)。
4、員工安全培訓
xx年xx月xx日——xx日,由公司總經理牽頭,EHS部門組織安全、生產、技術、設備、電氣等部門主要技術人員對員工進行全員安全培訓。培訓的主要內容包括:生產工藝、操作規(guī)程、特殊作業(yè)、勞動防護、應急逃生、防火防爆、消防、事故案例等。培訓完畢后,組織員工對本次培訓內容進行考核,并計入員工安全培訓檔案。
5、隱患排查
xx年xx月xx日由總經理xx組織各部門及相關專業(yè)技術人員進行綜合隱患排查,本次檢查內容主要包括:廠區(qū)環(huán)境、人員管理、作業(yè)現(xiàn)場、設備設施、危險化學品、辦公樓、食堂、公輔設施、污水處理等內容,對排查出的隱患按照“五落實”原則,由專人負責落實處理。xx月xx日隱患已全部整改完畢。
6、領導帶班
為保障復工復產期間生產平穩(wěn),不出現(xiàn)安全事故,特制訂復工復產期間領導帶班表,領導帶班期間及時協(xié)調處理出現(xiàn)的各類問題,消除事故隱患,確保生產平穩(wěn)、安全、有序。各專業(yè)部門制定值班表,24小時有人值守,處理值班期間出現(xiàn)的各類技術問題。
7、應急處理
各部門按照公司“生產安全事故應急處理綜合預案、專項預案及現(xiàn)場處置方案”,對生產員工及專業(yè)技術人員進行培訓及考核,核對應急物資是否充足,及時申報應急物資。采購部門第一時間采購應急物資,確保公司應急物資充足。
帶班領導及值班技術人員作為應急處理的主要力量,對發(fā)現(xiàn)的安全事故或隱患第一時間組織人員處理。各車間組織好巡回檢查,確保所有安全隱患第一時間發(fā)現(xiàn),第一時間解決。
發(fā)生安全事故后,車間/部門第一時間組織人員處理,避免發(fā)生二次事故。值班人員及時上班公司總經理,并根據實際情況撥打應急救援、救護電話,將事故損失降到最低。
8、獎懲
對復工復產期間發(fā)生的突發(fā)情況時遲報、漏報、瞞報、五保信息并造成重大影響的人員,或在處理突發(fā)事件中玩忽職守、不聽從指揮、不認真負責,甚至臨陣脫逃的人員,根據公司相關制度進行處罰,嚴重者開除。對事件中表現(xiàn)突出的個人和部門進行表彰,并發(fā)放相應獎勵,計入員工檔案,作為評優(yōu)、晉級依據。
9、實施
本方案與xx年xx月xx日開始實施。
復工復產計劃 篇7
一、有序實施復工復產
根據最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分,以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模,按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環(huán)保等措施到位的前提下,有序復工復產。
結合我市實際,首先組織防范區(qū)企業(yè)復工和員工返崗,待管控區(qū)、封控區(qū)解封后,根據市指揮部相關規(guī)定,再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復工復產。
二、復工復產工作流程
。ㄒ唬┮(guī)上工業(yè)
1、在防范區(qū)的企業(yè)向所在鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)提出復工申請。企業(yè)需制定復工復產疫情防控實施方案(模板見附件6),健全復工復產疫情防控工作領導機構,并提報第一批復工人員名單(僅限防范區(qū)人員,附件3),企業(yè)主要負責人簽署“企業(yè)復工復產疫情防控承諾書”(附件4),以上資料報所在鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)備案。
2、鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)核實匯總情況,提出審核驗收意見。接到企業(yè)申請后,根據實際核查相關情況,指導企業(yè)修改完善疫情防控實施方案后,于每天中午12:00前,匯總復工復產企業(yè)名單,提出審核驗收意見,簽字蓋章后報xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組。
3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組對企業(yè)申報資料進行認真審核,提出意見建議并備案,第一時間反饋給鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)。原則上,當天提出申請當天審批。
。ǘ┮(guī)下工業(yè)
可參照規(guī)上工業(yè)審批流程,由鎮(zhèn)(街道)進行審核備案和復工許可,每日下午18:00前報送當日復工企業(yè)名單。
。ㄈ﹩T工通行辦法
復工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點對點接至廠區(qū)后,實行封閉管理,原則上不流動,鎮(zhèn)(街)、開發(fā)區(qū)要嚴格做好監(jiān)督,確保管控到位。
三、復工復產工作要求
1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業(yè)主體責任,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”,健全信息共享、會商研判、聯(lián)防聯(lián)控工作機制,切實保障職工健康安全和經濟穩(wěn)定運行。
2、嚴格落實疫情防控規(guī)定和分級分類管控要求,各企業(yè)務必嚴格執(zhí)行市指揮部各項規(guī)定,按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊,認真核實復工人員信息,鎮(zhèn)(街)、開發(fā)區(qū)要對照分區(qū),嚴格把關,確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。
3、復工復產企業(yè)應當對照《企業(yè)復工復產疫情防控工作指南》,認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經濟運行領導到小組(指揮部)的有關規(guī)定和安排進行核酸檢測,做好登記,并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組報告檢測情況。
4、嚴格落實安全生產責任制,確保企業(yè)復工復產工作安全順利推進。
復工復產計劃 篇8
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全,針對我縣廣大企業(yè)將在近期結束休假,恢復生產,企業(yè)職工從各地陸續(xù)返廠,企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢,結合我縣企業(yè)的實際情況,現(xiàn)制定工作方案如下。
一、加強領導層層壓實責任
對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢,我省啟動了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應,各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓,要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組,有力有序有效開展企業(yè)復工復產疫情防控工作。企業(yè)復工復產領導組辦公室設在縣工信局,各部門各司其職,各負其責,結合行業(yè)實際制定部門所屬企業(yè)的復工復產工作方案,并督促指導企業(yè)制定“一企一策”方案?h工信局負責規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金、焦化、機械、制造及商貿行業(yè)企業(yè)的'復工復產工作;縣應急管理局負責煤礦企業(yè)的復工復產工作;縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業(yè)的復工復產工作;縣住建局負責城市建設類企業(yè)的復工復產工作;縣農業(yè)農村局負責農業(yè)企業(yè)的復工復產工作;縣畜牧獸醫(yī)服務中心負責涉牧類企業(yè)的復工復產工作;縣中小企業(yè)發(fā)展促進中心負責中小企業(yè)的復工復產工作,其它主管部門根據職責負責所屬行業(yè)企業(yè)的復工復產工作。
二、企業(yè)復工復產應具備的條件
。ㄒ唬┍仨氝M行復工復產審批備案。一是企業(yè)要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組,組成專班負責疫情防控工作;二是要結合企業(yè)實際情況和職工人員狀況,制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復工復產實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人,并報行業(yè)主管部門審批備案;三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請,經防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產。
。ǘ┍仨毴婧瞬閱T工情況。企業(yè)復工復產前要建立職工健康臺賬,一是對各企業(yè)未接到復工復產批復前,企業(yè)職工原則上留在原居住地,接到通知后方可返企上班;二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記,對湖北籍務工人員電話勸阻,阻止返崗上班;四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區(qū)的要詳細登記家鄉(xiāng)地址、家庭成員、身體狀況、返鄉(xiāng)情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè);五是外省務工人員返崗前必須在當地進行體溫測試,無異常后方可返回企業(yè)。
。ㄈ┍仨氉龊脩蔽镔Y保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業(yè)正常生產期間的疫情防控工作有序進行。
(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區(qū)內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告企業(yè)復工復產前的排查檢查情況。
三、企業(yè)復工復產后的疫情防控
一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測,如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫(yī)療機構就診,排除疫情后方可上崗工作;二是每日在上班前、下班后,企業(yè)要對車間、辦公場所、人員集中區(qū)域進行消殺防疫,重點區(qū)域應多次消殺;三是堅持登記制度,企業(yè)每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對于到企業(yè)辦理業(yè)務的外來人員要特別關注,做好防護措施后方可進行接洽;四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者,立即報告并停止生產,逐人進行核查,待消除疫情后方可恢復生產;五是要將生產經營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進行報告,以便統(tǒng)籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發(fā)放疫情防控告知書,在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
四、正常生產企業(yè)的疫情防控
現(xiàn)正常生產的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。
五、嚴格監(jiān)管確保落到實處
縣復工復產領導組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復工復產情況進行嚴格管理,落到實處。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延后舉辦;二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè),嚴禁復工復產。對于不履行復工復產報批手續(xù),擅自復工復產的要立即嚴肅查處,并追究主要領導的責任。
復工復產計劃 篇9
為了強化施工現(xiàn)場安全生產管理,保障節(jié)后生產工作順利開展,消除各類安全隱患,特制訂復工檢查方案,并根據《復工檢查方案》在復工前對生產工作進行全面檢查。
一、檢查內容
1. 開展節(jié)后復工的安全生產條件檢查;
2. 強化對關鍵環(huán)節(jié)和重點部位的復工檢查;
3. 積極開展安全生產教育培訓活動;
4. 對生產現(xiàn)場進行全面深入的檢查:對現(xiàn)場電、水、氣、安全防護、設備狀態(tài)、勞保用品等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全,嚴格按照安全生產技術規(guī)程和標準,徹底排查治理安全隱患,解決安全管理存在的問題,有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。
三、工作要求
1. 提升認識,精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障,要結合自身生產特點和安全生產狀況,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做深落到實處。
2. 強化領導,落實責任
要提升對復工安全生產的認識,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想,切實強化節(jié)后復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位,認真做好生產復工前的各項準備工作:確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢查全面細致。公司安全生產小組組長,要充分發(fā)揮積極性、主動性,完善規(guī)章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。
3. 安全生產小組對本次檢查負責
要對本次節(jié)后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制建筑安全生產事故的發(fā)生。
4. 強化復工前的安全培訓和教育
、、要認真落實三級安全教育,復工前組織現(xiàn)場生產人員集中開展安全知識教育培訓,強調復工后的安全注意事項,著力提升生產員工的自我防護意識,特別是對節(jié)后新進的新員工,必須進行崗前操作安全培訓,未經培訓和三級安全教育不合格的,一律不得上崗作業(yè)。
②、嚴格執(zhí)行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度,無特種作業(yè)操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業(yè),切實從源頭上減少安全隱患,確保節(jié)后安全生產的順利展開。
四、工作開展情況
公司安全生產小組對生產現(xiàn)場進行檢查。檢查中,對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改,且各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面:由動力部管理人員及安全人員對宿舍、現(xiàn)場及配電區(qū)域進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現(xiàn)象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
機械方面:查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常,有無漏電現(xiàn)象等異,F(xiàn)象。
現(xiàn)場安全防護方面:現(xiàn)場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。
消防方面:對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
經過各方的努力,準備工作完成情況如下:
1、安全及文明施工已整改完畢;
2、現(xiàn)場機械設備已全部維護檢修完畢。
3、人員方面:對新進場的員工進行安全生產教育。
復工復產計劃 篇10
當前,我市疫情防控形勢持續(xù)好轉,生產生活秩序有序恢復,各零售藥店也將逐步恢復營業(yè)。復工后,藥店要全面落實疫情防控措施,嚴格做好以下工作:
一、加強員工核酸檢測情況篩查。擬返店工作人員,要達各鎮(zhèn)街疫情防控指揮部要求的核酸檢測次數。返崗后按照疫情防控指揮部要求開展核酸檢測,做到“應檢盡檢”“不漏一人、不漏一次。
二、嚴格落實查驗健康碼、行程碼和測溫制度。對進店人員要查驗健康碼、行程碼和測體溫。藥店發(fā)現(xiàn)體溫超過37℃的,停止向其銷售藥品,告知其到發(fā)熱門診就診,并報各鎮(zhèn)街疫情防控指揮部(聯(lián)系方式詳見附件);發(fā)現(xiàn)黃碼、紅碼人員,立即向所在社區(qū)報告。藥店工作人員要引導人員有序進店購藥,購藥期間請至少保持一米間距。疫情發(fā)生期間,不得組織促銷活動,防止人群聚集。
三、繼續(xù)暫停銷售“四類藥品”。按照疫情防控工作要求,疫情發(fā)生期間封控區(qū)、防控區(qū),繼續(xù)暫停退燒藥、止咳藥、抗病毒藥和抗菌素“四類藥品”銷售服務,引導患者就醫(yī)。
四、加強從業(yè)人員防護管理。嚴格落實復工復產居住地-工作單位“點對點”管理,做好個人防護。藥店工作人員工作期間應穿工作服、規(guī)范佩戴醫(yī)用外科口罩、手套;每天上午、下午測量體溫,并做好健康記錄;體溫超過37℃立即上報,不得上崗;
五、經營場所消毒通風。每天上午、下午對經營場所進行徹底消毒,并做好記錄;消毒液應標示開啟日期或配制日期、失效日期,并在有效期內使用。
市市場監(jiān)管部門將持續(xù)加大零售藥店監(jiān)督檢查力度,發(fā)現(xiàn)不執(zhí)行進店人員信息查驗制度、擅自銷售“四類藥品”的藥店,將根據情節(jié)輕重責令整改、停業(yè)整頓并曝光。造成疫情擴散等嚴重后果的,將移交司法機關追究刑事責任。
復工復產計劃 篇11
為指導企業(yè)科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作,提高企業(yè)防控能力,有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散,保障員工身體健康和生命安全,維護正常企業(yè)生產秩序,制定本方案。
一、建立機制
。ㄒ唬┞鋵嵠髽I(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系,企業(yè)負責人為第一責任人,成立工作專班,負責企業(yè)疫情防控工作。
(二)制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容,要細化落實到車間、班組,明確專人負責。
。ㄈ┙∪畔蟾婧吐(lián)絡員制度。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制,指定專人負責。建立疫情信息報告制度,明確流程和責任人。
二、嚴密排查
。ㄒ唬┓诸惙祶。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記,確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員,暫不返崗;對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工,實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天;對省內其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工,確因生產需要返崗的,可按照“廠區(qū)內上班,14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。
。ǘ┙⑴_賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理,全面掌握職工返崗前14天內的行動軌跡(地點具體到門牌號,時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書,并每日開展健康監(jiān)測。
。ㄈ┰O置臨時隔離點。依托醫(yī)務室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構做好醫(yī)療保障,在企業(yè)醫(yī)務室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業(yè),根據縣(區(qū))和園區(qū)統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))報備。
三、做好防護
(一)防護準備。
統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資,定時排查庫存量,要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩,安排專人負責廢棄防護用品處置。
(二)通風消毒。
1、日常消毒。復工復產前,對企業(yè)所有場所進行一次消毒,之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。
2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調,確有需要的,按相關規(guī)定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調系統(tǒng),要在回風口設置低阻中效空氣過濾器,并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。
(三)人員防護。
1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩,作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。
2、手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。
3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數,盡量分散布置在四個方位,建議床外圍設布簾隔斷,避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設置洗手消毒設備,個人生活用品嚴格分開。
。ㄋ模┤藛T管控。
1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公,減少會議頻次和開會時間。如確需開會的,要選擇相對寬敞、通風的空間,參會人員要佩戴口罩。
2、優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工,要做好應聘人員的健康預檢,嚴格核查其過去14天內的流動情況并做好登記等工作,在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。
3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班,盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。
(五)就餐管理。
1、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行,不得采購未經宰殺、未經檢疫的活禽活魚肉品。
2、規(guī)范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量,并做好記錄,食堂服務人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。
3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐,推行分餐制、盒飯制,可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1。5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。
四、開展監(jiān)測
。ㄒ唬┞鋵嶉T崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查,多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點,加強門衛(wèi)管理,落實24小時人員值守,對進出人員、車輛實行嚴格檢查,做好信息登記,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者,要求其暫停上崗,并及時就醫(yī)。
。ǘ┞鋵崋T工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記,及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè),應配專人在員工上車前進行體溫測量,發(fā)現(xiàn)異常,按應急處置流程及時處置。
五、處置疫情
企業(yè)要制定應急處置方案,及時處置突發(fā)情況。
。ㄒ唬┮咔樘幹贸绦颉0l(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者,要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門,并采取隔離等措施。
。ǘ┟芮薪佑|者管理。按照屬地管理原則,積極配合相關部門,對密切接觸者采取暫時隔離管理措施,并做好思想安撫工作。
。ㄈ┙K末消毒。疫情發(fā)生后,在當地疾控機構指導下,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術方案(第二版)》,做好病例生產生活等疫點的終末消毒。
。ㄋ模⿻和Ia經營。根據疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢,由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產經營措施。
六、開展宣傳
。ㄒ唬⿵V泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻,通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。
(二)技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。
。ㄈ┙】到逃F占靶鹿诜窝最A防知識,讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識,教育引導員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩,與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員,及時就醫(yī),積極配合相關部門的隔離治療和調查。
復工復產計劃 篇12
根據省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求,按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署,為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復工,提升金融服務質效,全力保障企業(yè)復工復產,推動經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。
一、工作機制
(一)落實金融機構主體責任
各銀行對營業(yè)場所復工后的防疫監(jiān)管負主體責任,銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人,各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復工疫情防控方案,并報高新區(qū)財政金融局通過。
。ǘ┙⒔∪咔榉揽貐f(xié)調聯(lián)動機制
各銀行必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網格,建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應對處置。
二、復工需達到的標準
一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控承諾書,制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案,明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任,突發(fā)狀況嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。
二是復工人員條件。
1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史,無公布的中高風險區(qū)逗留史,近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區(qū)內居民,原則上企業(yè)實行封閉管理,根據情況逐步放開。特殊情況下,由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品,確保儲備充足,要設置突發(fā)應急隔離室,并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作,特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備;空調使用全新風運行并關閉空調加濕功能,并對空調進風口、出風口進行消毒消殺,保持通風換氣,并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復工的銀行,除必須崗位外,其他崗位人員暫時居家。
三、復工后管控措施
一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營業(yè)網點人員密度。采取限流措施,減少客戶在網點滯留時間,保持一米線間距,營業(yè)網點內辦理業(yè)務的客戶不得同時超過5人,防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。
三是加強復工人員管理。復工人員返崗后,要按照疫情防控指揮部要求,督導復工人員及客戶做好個人防護,服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進行1次核酸檢測,每天早、中、晚分別對復工人員進行體溫測量,并建立健全復工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙,利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓,提升疫情防控和應急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生,每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域,空調進風口、出風口和接觸較多的公用設備等進行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進行封閉管理,確需返回居住地及外出辦理業(yè)務的,實行“兩點一線”閉環(huán)接送,減少人員流動;暫停不必要的會議、集聚等,職工能夠實現(xiàn)分批就餐,滿足錯峰就餐要求。
四、復工程序
1、銀行業(yè)復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產,逐步恢復正常生產秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據指揮部的統(tǒng)一安排,達到規(guī)定標準后,解除管控。
復工復產計劃 篇13
為全面深入落實貫徹國家、省、市關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統(tǒng)一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及相關規(guī)定,我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本方案。
一、指導思想:
以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現(xiàn)場防控傳染病緊急情況的處置工作,及時采取防控措施,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在項目出現(xiàn)、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩(wěn)定。
二、目標任務
1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。
2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。
3、完善傳染病報告制度,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
4、建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,確保傳染病不在本工程傳染。
5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,并對外地進工地人員進行健康監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)可疑病例,及時送往定點醫(yī)院,嚴禁在工地留宿,特別注意湖北省來青人員的檢查。
三、工作原則
1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。
2、規(guī)范管理、統(tǒng)一領導。嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī),對傳染病突發(fā)事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協(xié)調與落實項目建筑地對傳染病的防控工作。
3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫(yī)療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發(fā)現(xiàn)、報告、隔離、治療等環(huán)節(jié)緊密銜接,一旦發(fā)現(xiàn)疫情,快速反應,及時準確處置。
4、現(xiàn)場封閉管理原則。各類工地施工作業(yè)、生活區(qū)域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。
5、“外防輸入,內防擴散”原則。各類工地以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格準入管理,場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。
四、組織領導
成立建筑工地傳染病防控工作小組,負責組織、指揮、協(xié)調與落實傳染病的防控工作。
公司分管領導:防控工作小組:
組長:
副組長:
成員及分工:
(1)宣傳與教育:
(2)消毒與檢查:
(3)聯(lián)絡與上報:
(4)急救電話:120
(5)其他成員:項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人
五、工作措施
1、項目部對外部進場人員實行嚴格準入制度,對符合疫情防控要求的人員準予進入工地。
2、對工地內工作人員,建立健康監(jiān)測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記,發(fā)現(xiàn)發(fā)熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員,立即采取隔離、送醫(yī)等應急處置。
3、做好宣傳教育工作,派發(fā)資料及宣傳傳染病的防控知識,加強工人個人衛(wèi)生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手,注意個人衛(wèi)生,使用肥皂和流動水洗手。
4、嚴格落實全員登記制度,對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態(tài)記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現(xiàn)場。
5、對配送材料、物資等外來人員,車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。
6、做好工地內人員生活保障工作,確保生活保障物資充裕。由專人外出采買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。
7、做好防范措施,門衛(wèi)及辦公室配備體溫計,75%酒精,84消毒液,口罩等應急防范物品,保持施工現(xiàn)場、宿舍衛(wèi)生及室內空氣流通,落實環(huán)境消毒制度,切實做好施工現(xiàn)場衛(wèi)生管理、個人衛(wèi)生防護和生活垃圾裝袋清理,做好處理垃圾污物,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環(huán)境,及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺,有效降低病媒生物密度。
8、安排專人實施24小時值班和項目領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療,分層管理,及時落實”。要做好與項目所在地街道、社區(qū)、居委會的配合工作,現(xiàn)場防控方案執(zhí)行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現(xiàn)疫情第一時間向XX市定點醫(yī)院報告,同時上報分公司和相關政府主管部門。
六、應急措施
當工地出現(xiàn)“傳染病”疫情預警時,立即啟動應急處置方案后,在第一時間采取如下措施:
1、在第一時間內向上級主管部門、衛(wèi)生部門報告。
2、對一般發(fā)熱等病人的處理:
(1)出現(xiàn)發(fā)熱咳嗽咽痛等癥狀,應及時就醫(yī),不得帶病上班。發(fā)熱病人退熱兩天后,且無反復,憑醫(yī)院的健康證明,才能回崗。
(2)在規(guī)定時間內將發(fā)熱人數向相關上級主管部門報告,并對病人作跟蹤了解。
3、對可疑病例的處理
(1)發(fā)熱病人經醫(yī)院認為有傳染病疑似病例嫌疑的,項目部第一時間立即報告主管部門。對在工地發(fā)現(xiàn)病人和接觸過的人員,要在第一時間進行隔離觀察通知醫(yī)院診治。
(2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。
(3)可疑病人在醫(yī)院接受治療時,禁止任何人員前往探望。
(4)工地應根據可疑病人活動的范圍,在相應的范圍內調整施工計劃和安排。
4、對傳染病人的處理若“疑似病人”被醫(yī)院正式確診為傳染病患者,項目部要立即向上級報告,并采取一切有效措施,迅速控制傳染源,切斷傳染途徑,保護易感人群,具體要求是:
(1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組,等待衛(wèi)生部門和相關主管部門的處理意見。
(2)疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒,消毒必須嚴格按標準操作,消毒結束后進行通風換氣。
(3)疫情調查。工地應配合衛(wèi)生部門進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員,進行隨訪,并采取必要的隔離觀察措施。
5、根據相關規(guī)定,出現(xiàn)因疫情原因需要部分或全部停工,按上級建委和衛(wèi)生部門的通知精神執(zhí)行。
6、準備一定數量的體溫計和口罩等應急物資。
七、保障措施
項目部適當安排經費用于傳染病疫情的宣傳及防控工作,確保處理事件的快速反應能力。
八、責任追究
實行責任追究制。項目經理為第一責任人,分管領導具體負責,各班組長直接負責。全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來抓,站在講政治的高度,以對工人高度負責的態(tài)度,認真做好傳染病防控工作,層層落實責任,做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重后果的,將按上級有關規(guī)定實行責任倒查,并追究相關人員的政治經濟責任。
復工復產計劃 篇14
一、目的
防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導職工做好個人防護,嚴格特定場所的消毒,及時發(fā)現(xiàn)、報告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。
二、適用范圍
適用于指導各生產企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。
三、工作要求
堅持預防為主,實施網格化、地毯式管理,做到“早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早處置”。
四、防控措施
。ㄒ唬┘訌娊M織領導,落實責任
企業(yè)要嚴格落實疫情防控主體責任,建立企業(yè)主要負責人牽頭負責的企業(yè)疫情防控工作領導機構,明確衛(wèi)生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。
。ǘ┙⒔∪揽刂贫群蛻鳖A案
1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度,指定專人負責與離崗人員聯(lián)系,了解每日健康狀況并登記。
2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫(yī)學觀察場所的準備工作。
。ㄈ┳龊靡咔榉揽匚镔Y保障
1.設立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執(zhí)行。
2.做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。
。ㄋ模╅_復工前期準備
1.有序組織人員返工
企業(yè)員工應實行分次分批到位,先安排市內或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測,及時向園區(qū)報告相關信息。
有關員工復工原則具體如下:一是現(xiàn)仍在湖北的企業(yè)員工,勸導其暫緩返回復工;二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業(yè)員工及相關人員,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);
三是對14天內有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)的旅行史或居住史的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);
四是對出現(xiàn)呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等癥狀者,應至專業(yè)醫(yī)療機構排除感染后方能復工;
五是對近期接觸過發(fā)熱病人的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起,隔離留觀時間務必達到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。
2.提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。
3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩,儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
。ㄎ澹╅_復工后日常防控工作
1.加強職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域(大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等)設置體溫測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體溫測量,并做好登記。
2.加強疑似癥狀監(jiān)測,對有疑似癥狀人員應主動報告。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時,應立即做好各項防護措施,就近送至發(fā)熱門診,并向上級主管部門報告,并協(xié)助專業(yè)機構開展相關調查處置工作。
3.做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主,預防性消毒為輔,受到污染時隨時進行清潔消毒,確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調,做好清洗消毒,保持室內空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。
4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛(wèi)生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養(yǎng)成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食,避免人員集中。
。┌l(fā)生疫情后防控工作
企業(yè)發(fā)生疫情后,在各區(qū)縣市防控指揮部的調度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。
。ㄆ撸┮玫姆揽胤桨溉缬懈,按照國家公布的最新方案執(zhí)行。
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