中學教學實施方案（精選5篇）
為了確保工作或事情順利進行，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種。方案應該怎么制定呢？下面是小編為大家收集的中學教學實施方案（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
中學教學實施方案1
一、指導思想
全面全面落實區(qū)教育局下發(fā)的《夏教字【20xx】1號》和《夏教字【20xx】3號》文件精神，全面開展教學質量管理年活動，堅持科學發(fā)展的理念，樹立問題即答案的解決問題思路，積極深化一主多輔式課堂教學模式和全員德育導師制的研究，圍繞學生雕琢富有高效的課堂，初步實現國家課程校本化，為踐行新課程理念、完善課堂教學改革、促進教師專業(yè)發(fā)展、提升辦學品位而不懈地努力，爭創(chuàng)“師生共發(fā)展，辦學有品味，社會都滿意”的教育格局，形成“人人議質量，人人重質量，人人想質量”的工作氛圍，全面提升學校的辦學水平與教學質量，促進學校又好又快地發(fā)展。
二、組織領導
1、領導小組
組長：田軍付景武
副組長：涂永鴻譚衡
組員：鄭建明何育華徐偉趙茹魏新華張進
吳三燕周桂萍張青芳劉家權何學文蔡娟
2、工作職責
組長：全面負責教學質量管理年的總體調控，組織統(tǒng)籌，全盤安排等。定期召開專題會議，收集各年級組、各教研組工作意見，督促檢查各學科工作情況，安排部署各階段工作要求。定期向教育局匯報學校開展教學質量管理年工作進展與成果，做好階段小結及學年總結等工作。
副組長：制定好各年級組和教研組工作目標及落實措施，擬定切合學校實際的活動方案，有力推進各項工作，確保工作深入開展，取得實效；整理與收集好相關檔案資料，挖掘先進典型，大力宣揚，總結推廣本組的工作典型經驗。定期檢查各組工作的進度與實效。
組員：全面落實學校教學質量管理年活動方案。掛點蹲科領導加強監(jiān)督，注重對各組活動過程監(jiān)控，了解活動推進情況。
三、工作目標
1、教師教學行為規(guī)范率95%以上。
2、學校教學管理制度完備率100%。
3、各年級教學質量目標完成率100%。
4、教導處、政教處學期計劃中其他目標完成率95%以上。
四、工作步驟
學校教學質量管理年活動分三個階段進行：
第一階段：宣傳發(fā)動階段（20xx年1——3月中旬）
1、動員。召開全校教職工專題會議，利用開學前的教師集訓時間和每周五例會，組織全體教職工認真學習區(qū)教育局關于開展教學質量管理年的有關文件精神，并在校園內拉上橫幅，廣泛動員，精心組織，濃郁氛圍，在全校教職工中牢固樹立教學質量意識。
2、學習。將《20xx年江夏區(qū)教學質量管理年實施方案》印發(fā)教師人手一份，使全體教師知曉此項活動的主要內容，統(tǒng)一思想，讓教師明確活動的開展是進一步提高我校教育教學質量的需要，是全面提升學校辦學水平的需要，是辦人民滿意教育的需要，充分調動教師參與學習、討論和實踐的積極性。
3、組織。成立學校領導專班，明確分工，責任到人，各司其職。各責任人下到蹲點年級組和教研組，組織教師開展深入的學習討論活動，收集教師意見和建議。
第二階段：組織實施階段（20xx年3月下旬——12月）
1、制定方案：（20xx年3月中旬）。結合校情，按照“讓師生在情感交疊中和諧發(fā)展”的辦學理念，圍繞全面完成區(qū)教育局下達的目標，制定學校實施方案。
2、全面實施：（20xx年3月下旬—20xx年12月）。按照學校實施方案全面開展各項工作。
3、學年總結：（20xx年12月底）。根據制定的方案和學�？傮w目標，對照教育局考核指標，對教學質量目標完成情況和所取得的成績進行自查自評，形成自評報告。
第三階段：總結表彰階段（20xx年1月）
學年末對開展此活動中涌現的優(yōu)秀教師個人進行表彰，大力倡導奉獻精神、實干精神、創(chuàng)新精神、進取精神，大力宣傳優(yōu)秀教師的事跡。并推選先進典型參街道及區(qū)教育局組織的表彰活動。
五、工作措施
1、強化教學規(guī)范意識，保證教學行為有效。
一是學習促動。落實好每周一小時的業(yè)務及政治學習時間，學習《區(qū)教育局關于進一步加強教學研究，提高課堂教學效率的意見》、《區(qū)教育局關于規(guī)范中小學教學常規(guī)管理，提高教學質量的意見》等文件，進一步學習我校關于教學管理的各項工作制度，學習身邊的教師典型，組織教師學習先進教師的事跡，樹立合作意識；通過不斷的接觸前沿理論與觀念，樹立研究意識；增強教師的使命感、崇尚榮譽、感恩情懷，成就教師的職業(yè)追求和價值夢想。
二是名師帶動。發(fā)揮教師專長，繼續(xù)深入開展“青藍工程”，利用好學校的學科帶頭人、優(yōu)秀青年教師的學科優(yōu)勢，深入開展“師徒結對”活動，簽定“師徒合同”，大膽起用青年教師，采取搭臺子、結對子、壓擔子、闖路子等方式促進青年教師能力迅速提高，讓他們的教學行為更有效，力爭培養(yǎng)更多的'教學業(yè)務骨干。
三是活動推動。開展好“三課”活動：即青年教師上好“匯報課”，骨干教師上好“展示課”，各級名師上好“示范課”；開展“三賽”活動：即優(yōu)質教案、優(yōu)質課和專業(yè)基本功競賽活動；開展“兩個觀察”活動，即通過骨干教師群體和優(yōu)秀班主任組成課堂觀察小組，定期對教師課堂教學和學生管理進行診斷與指導。
四是宣傳觸動。通過領導巡查、領導抽查，及時發(fā)現教師中的典型，通過領導博文的宣傳，鼓勵課堂教學中有效的教學行為，批評單調、死板等浪費師生時間的不良教學習慣，使全體教師能及時調整教學行為。
2、強化育人環(huán)境建設，促進學生素質提高。
第一、強化環(huán)境育人。進一步強化校園文化氛圍建設，開辟校園“文化墻”，圍繞學生學習生活出�？�，開展學生心理教育和心理疏導；規(guī)范班級“文化墻”，落實“校園讀書節(jié)”活動，形成全校上下以讀書為榮，讀書為樂的氛圍，養(yǎng)成全校讀書的好風氣。抓好校園文化建設創(chuàng)建，對走道、板報、教室進行精心的布置。
第二、強化活動促人。發(fā)揮政團合一作用，堅持班主任為主的德育工作模式，開展好主題班會活動，把“安全教育”、“法紀教育”、“民族精神教育”、“社會主義榮辱觀教育”等內容，通過班會形式落實到位；加大學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育；建立行為偏常生檔案，組織開展“法律法規(guī)教育班”，定期清查學生書包，閱讀不良書籍之風，狠剎學生奇裝異服，佩帶首飾，文身染發(fā)等不良現象；加強學生網絡安全教育，開展“綠色網吧伴我行、文明上網你我他”活動；每逢節(jié)日，開展豐富多彩的活動，為學生提供展示的平臺，讓學生在活動中受到潛移默化的思想教育；開展書法、繪畫等藝術活動，使學生在學校學得開心，學得愉快。
中學教學實施方案2
一、 活動目的：
為實現“辦人民滿意的教育”、“讓更多的人接受更好的教育”的目標，落實我校“以人為本”學生成才觀，把學校建設成為“教師發(fā)展的沃土，學生成長的樂園”，使我校教育教學工作在構建和諧社會中做出自己應有的貢獻，依據省教育廳《關于開展中小學行風民主評議工作的實施意見》規(guī)定的中小學教育開放日，結合我校實際，我校將于20xx年10月24日開展“20xx年學校開放日活動”。目的是展示學校教學改革發(fā)展的成果，公開征求家長及社會各界對學校教育行風建設的意見和建議，解答與學校教育教學有關的問題。加強家長和老師、學校的情感交流，聽取家長意見反饋，促進學校教育行風建設、學校教學以及行政管理等各項工作。使開放日成為推動學校工作，促進家校交流、互動的平臺。
二、活動時間：
10月24日（周五）全天
上午：8：00——xx：50
下午：2：00—8：00
三、準備工作：
1、10月17日，全體領導班子開會，部署開放日的安排，明確分工，團結協作。
10月20日，召開級部主任會議，布置家長開放日的有關工作，明確責任。
2、對師生進行充分動員，辦好“學校開放日”是全校每位教職員工和全體學生的共同任務。
3、各部門、各年級、各室為“學校開放日”作好內容與宣傳介紹兩方面的準備。
4、安排接待人員、引導教師，事前必須做好培訓、準備。
5、印發(fā)帶有日程、內容與回執(zhí)的.“開放日通知”、“教育行風民主評議問卷調查表”、開放當日的“活動安排”和各年級課表。
6、校園環(huán)境作適當布置，做好清潔衛(wèi)生工作。
7、安排好家長集中、休息、與校領導對話的場所，做好接待工作。
四、家長開放日的活動安排：
�。ㄒ唬┙逃虒W成果展示。
1、展示我校教師教學風采。周五（24日）全天開放全校所有課程，歡迎家長及社會各界深入課堂聽課，參與課堂評價指導。具體安排見全校周五課程表。
2、展示校園文化、校園環(huán)境、教學設施，開放各功能室。
3、家長與班主任、課任教師交流、互動。家長可自由到教師辦公室與班主任、任課教師交談。
4、邀請家長觀摩課間操。
5、下午5：50———8：00初二年級全體家長參加初二年級“十四歲生日慶典”。（另見安排表）
�。ǘ┘议L座談會、民主評議。
1、下午3：00，三個年級分別召開家長座談會（每班3名家長代表），征求家長對學校教育行風建設及學校教育教學工作的意見和建議。
2、發(fā)放“教育行風民主評議問卷調查表”，通過問卷調查了解家長對學校教育行風建設、學校管理、師德教風建設、教育收費、黨風廉政建設等熱點、難點問題的意見和建議。
�。ㄈ┈F場咨詢。
在會議室設立咨詢服務臺，就當前和今后一個時期家長關心的教育行風建設、教育教學質量、學校安全、招生收費等熱點、難點問題進行現場答疑或限時辦理。
中學教學實施方案3
一、指導思想
為了進一步打造高效、特色、和諧的課堂，深化課堂改革、全面實施素質教育，培養(yǎng)教師的創(chuàng)新精神和實踐能力；為六中教師提供發(fā)展平臺和展示教育教學能力的機會；同時為學校爭光，向全市宣傳六中精彩的教育教學精神�，F將參賽事宜安排如下：
二、組織機構
組長：
副組長：
成員：以及學術委員會委員
三、競賽安排
1、時間：20xx年10月29日（周六）。
2、競賽地點：長郡梅溪湖中學（沙長市梅溪湖踏雪路99號）。
3、參賽選手：
四、賽課安排
為了確保參賽取得優(yōu)異成績，必須發(fā)動全校所有教職員工的力量，大家齊心協力，群策群力，獻計獻策。
1、組織動員：周四下午5：10召開全體成員會議。交待具體事項。
2、參賽事宜：
1）交待出發(fā)時間（周六早晨7：00），簽到時間（7：45），遲到5分鐘取消參賽資格；
2）地點：左校在辦公樓三樓黨建辦，老師在科技樓502、老師在科技樓503、沈昭老師在體育館健身房；
3）參賽選手憑身份證參賽，可自帶筆記本電腦；
4）選手進入賽場，首先將教育微表達題交給主持人；賽后，一定要交課件和教案，教案不計分；
5）片段教學（15分鐘）倒數40秒有人統(tǒng)一提示，教育微表達（3分鐘）倒數15秒統(tǒng)一提示，超時扣分，時間少了不扣分；
6）參賽選手在賽課中一定要體現粉筆字，所以一定要有一定的板書。
7）老師、老師、老師分別由老師、老師、老師負責銜接；
8）老師負責攝影和其他工作；
五、后勤及車輛保障
1、早晨7：00學校兩臺車，車上備兩箱飲用水；到達以后車輛返回學校，準備帶學生配合比賽。
2、老師的.學生，高二277班6人；老師的高二學生各班都有共12人；老師的學生，高一k1602班6人；
3、補貼和中餐學校工會負責。
中學教學實施方案4
課程改革的核心環(huán)節(jié)是課程實施，課程實施的基本途徑是教學，所以教學改革是課程改革的關鍵所在。在教學理論和教學實踐之間，課堂教學模式處于中介地位，因此，努力探索新課程實施中的課堂教學模式是課程改革的重中之重。也只有推進課堂教學模式改革，才能真正實施教學改革，特此制定本實施方案。
一、實施思路
縱觀當前我國中學課堂教學模式改革的實踐，江蘇洋思中學的“先學后教，當堂訓練”、東廬中學的講學稿、山東杜郎口中學“三三六”、兗州一中的“循環(huán)大課堂”、昌樂二中的“271課堂教學法則”等已為眾人所肯定。正如著名課程與教學論專家余文森教授所說：結合洋思、東廬、杜郎口3個學校的案例以及個人20多年的學習、實踐和研究，我認為，要提高教學質量，實現有效教學、優(yōu)質教學，有3條教學規(guī)律是繞不開的。其中第一條就是：先學后教——以學定教。
我校課堂教學一直以傳統(tǒng)教學模式為主，在新課程實施后的`幾年里，課堂教學模式仍沒有多大改進。近年來，學校組織教師認真學習《有效教學十講》和江蘇東廬中學等經驗，教師的教育觀念有了較大的轉變，教與學的方式也有所變化。為切實減負提質，提高課堂教學有效性，學校決定推行“先學后教——10+30+5”的課堂教學模式。
二、主題內容
（一）、探索實驗“先學后教三階段——10+30+5”的新型課堂教學模式，實現兩個方式的轉變。以模式帶動教與學方式的轉變，先學后教，以學定教，以教定導，教學合一。
第一階段：自主——10分鐘。教師精心設計學生自主學習環(huán)節(jié)，根據教材和學生實際修改學案，學生按學案提示預習，將預習的收獲和發(fā)現的問題在教材或學案上以明確的方式呈現出來。課堂上必須有10分鐘讓學生充分自主學習。
第二階段：課堂——30分鐘。包括七個環(huán)節(jié)，即預習檢測——定向示標——自學指導——合作探究——成果展示——當堂小結——練習檢測。根據教與學的需要，可以在一節(jié)課上體現全部環(huán)節(jié)，也可以只突出一個或幾個環(huán)節(jié)也可以合并環(huán)節(jié)。
第三階段：鞏固——5分鐘。對當堂達標未能完成的內容，任課教師要在下午自習進班督促學生獨立完成，堅持今日事今日畢。
（二）、備課。
1、落實三級備課制度，即學期備課——單元備課——課時備課。
利用寒暑假提前備課，把一學期的教學任務分配給每位教師，讓老師把學期備課當作是一次疏通、把握教材，研究學生，研究教法和學法的過程。提前一周進行單元備課，根據課標要求，教材的知識結構、編排意圖集體確定單元目標、重難點、知識點及單元學習設想，并把單元內容定量分配到教師作為主備人提前備課。課時備課就是就是在教師個體備課基礎上的集體備課，尤其是教案與學案結合的做法要深入研究，讓教師把更多的精力放在了討論交流和反思完善上，把更多的精力放在了備課上而不是放在寫教案上；把更多精力放在明確教學目標，理清教材思路，規(guī)劃教學流程，創(chuàng)設問題情境，化解教學疑問上。
（三）、課堂組織形式。
以落實小組合作學習為主要形式，構建合理的多渠道的學習互動平臺，生生互動，師生互動，組內互動，組組互動。落實一幫一，一查一，小組內聯動，人人充當檢查者和被查者，教人者與被教者的多重身份。通過小組形式充分發(fā)動每一位學生，使每一位學生在組內都有事可做，從而達到教育面向全體的教育教學目的。
1、分組：每班按學習能力、學習態(tài)度、學習成績將學生分成6人左右的學習小組。
2、確定組長：每組根據成績和組織能力選出兩名為組長一正一副。（組長責任：維持紀律、學習分工、作業(yè)檢查、學習輔導評價組員等。）
3、組內學習：組內再分兩隊，由兩個組長各自領一隊。隊內按編號由小對大進行一對一的幫扶和檢查。最后一名檢查組長。由下向上問問題時，逐級上問，也可越級學習。最后組內對面兩隊交流。組長匯總。
4、組內討論：為避免組內的“假討論”和組長話語霸權現象，形不成真正意義上的討論。學習小組內再次分出討論小組，對面兩個同學為一組（最后若多出一人三人為一討論小組），討論不出的內容可以向上一級討論組問。
5、代表發(fā)言：組內所有同學都要積極發(fā)言，先讓學習基礎稍弱的同學發(fā)言，最后組長補充。
6、大組之間的交流合作。大組之間是一種競爭、合作的關系。
7、小組評比：
�、倜堪喽ㄆ诿看慰荚嚩家u出優(yōu)秀學習小組，優(yōu)秀學習小組長，大型考試學校發(fā)獎。
�、诳荚嚭髮⑺行〗M的平均分進行排名。
�、廴握n教師評價小組：根據上課各小組表現，每周任課教師評出所教班級內的表現優(yōu)秀小組三名，在小組得分中直接加5分。
�。ㄋ模⒄n型及要求
新授課，習題課，復習課，講評課。
新授課分三個階段，根據實際內容安排三個階段處理七個環(huán)節(jié)：
自主學習要求：教師要精心設計學生自主學習環(huán)節(jié)，根據課標要求、教材內容和學生實際修改學案，明確學習目標、重難點、學習方法及完成任務時間安排；教師深入學生中間發(fā)揮指導、引領作用；由學習小組長組織本組學生自學教材、相關學習資料，收集相關信息，開始討論交流；發(fā)揮小組、對子作用，共同完成學習內容；學生將預習的收獲和發(fā)現的問題在教材或學案上以明確的方式呈現出來。初始階段注重思路的啟發(fā)、方法的指導，包括個別指導、小組指導、集體指導，教師全員進班指導等，保證學生快速適應新的學習方式。運用“學案”導學，引領學生高效預習，自主學習必須保證學生基礎知識過關。
中學教學實施方案5
為落實展鴻市教育局“12345”系列教育工程計劃和展鴻市教育研修學院《關于在全市開展第二輪新理念下中小學教師常規(guī)教學基本功達標活動的通知》精神，進一步促進我校教師專業(yè)化發(fā)展，我校將開展第二輪新理念下中小學教師常規(guī)教學校內基本功達標驗收活動，具體實施方案如下：
指導思想：
全面貫徹落實國家課改方針，以“科學發(fā)展觀”重要思想和新課改理念為指導，以深化素質教育為核心，以推進基礎教育改革為動力，以學校優(yōu)質特色建設為統(tǒng)領，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為突破口，牢固樹立質量意識，扎實推進我校優(yōu)質特色建設工程，積極推動我校課程改革健康協調發(fā)展。
任務目標：
通過學校教學工作的創(chuàng)新管理，要求全體任課教師在教學設計、課堂教學（獨立運用現代信息技術能力、科研能力、學科基本功）、課后反思與課堂反饋、完成科學命題五步驟等方面全面過關達標。
具體措施：
一、建立健全校內達標驗收領導機構。
組長：
副組長：
組員：各備課組長
二、完善基本功達標實施方案制度建設。
結合學校實際，深入研究、健全完善教學管理制度，探索推出適用性、可操作性強的達標驗收實施方案，并將其貫徹到每一個備課組、每一名教師，落實到每一節(jié)課堂和全體學生的學習過程中，全方位、全過程管理教學。
三、強化校本培訓，深入開展教師大練兵活動。
1、我校結合實際，制定科學的、操作性強的教師培訓和校本培訓方案，組織教師學習《展鴻區(qū)第二輪新理念下中小學教師常規(guī)教學基本功達標實施方案》、《展鴻市義務教育教學常規(guī)（意見稿）》、《展鴻區(qū)教學質量提高年實施方案》和《展鴻區(qū)課堂教學評價標準》明確培訓目標和任務，扎實做好校本開發(fā)、校本培訓工作，有目的按步驟地組織開展教師培訓工作，全面提高教師的整體素質。
2、積極開展教學大練兵活動。把提高教師基本功素質作為教師培訓的常規(guī)工作，經常、系統(tǒng)地抓好教師的板書、簡筆畫、普通話及現代化教學手段的`應用等基本功訓練，促進教師在活動中提高素質。定期做好對教師基本功素質的檢測和評估，每項基本功都要時時驗收過關，把教師基本功訓練當做一項重要的常規(guī)工作抓實、抓好。
3、采取走出去，請進來等多種形式，加大交流，實現校際之間、教師與教師之間、學科與學科之間互相借鑒學習、合作交流。同時，通過實施網絡研討，實現資源共享。充分發(fā)揮現代信息技術和計算機網絡在教師培訓中的作用。
4、繼續(xù)推進學校名師、學科帶頭人、骨干教師競賽評比活動，通過研討課、匯報課、公開課、示范課等系列競賽評比活動，充分發(fā)揮名師、學科帶頭人、骨干教師在教師培訓中的引領和輻射作用。
四、有計劃分階段完成全體任課教師的全面達標。
第一階段：20xx年4月——20xx年7月
按照區(qū)教研室的工作要求，全面加強各備課組建設，爭創(chuàng)一流備課組，加強三級備課中二級備課的指導、落實。在各組每位教師推出的實踐檢驗課中，重點落實課堂教學這一環(huán)節(jié)的達標驗收，爭取基礎年級教師在這一時間段過關，對不過關教師集中組織培訓、練兵，細化課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范化。本學期結束后，開展教學設計展示、評比。通過活動達到激發(fā)教師鉆研業(yè)務、相互學習、共同提高的目的。
第二階段：20xx年9月——20xx年12月
針對上學期在高三年級的任課教師進行全員培訓。在新課改理念、教學思想、教學方式、教學環(huán)節(jié)等各方面進行多種方式的培訓，使這些教師對新課程有一個全面的理解和感悟，同時有針對性的進行相應內容的達標驗收工作，同時對第一階段兩項過關的任課教師進行課后反思環(huán)節(jié)的強化，鼓勵教師寫課后札記，爭做研究型教師，完成科學命題五步驟，強化教學質量的提高，增強質量意識。
第三階段：20xx年3月——20xx年3月
對我校第二批參加達標的教師進行所有環(huán)節(jié)的驗收，迎接海區(qū)教育局對我校的驗收、評估。
通過在校內開展第二輪新理念下教師常規(guī)教學基本功達標驗收活動，對全體任課老師將是一次崗位大練兵，必將使我校教師的教育教學水平不斷提高，教師專業(yè)化發(fā)展不斷提高，并努力向更高水平邁進！我們有信心爭創(chuàng)優(yōu)秀達標學校，迎接上級教育主管部門督導驗收。
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