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教師安全工作的自查報告(通用19篇)
時光在不經(jīng)意中流逝,一段時間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時間的辛勤工作,存在著缺陷,好好地做個總結并寫一份自查報告吧。那么一般自查報告是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的教師安全工作的自查報告,希望能夠幫助到大家。
教師安全工作的自查報告 篇1
為了強化我園的安全工作,增強教師和幼兒的安全意識,確保幼兒人身、飲食安全,保證幼兒快樂健康成長,我園嚴格按照區(qū)教育局關于安全工作的安排部署,始終堅持“安全第一,預防為主”的指導方針,緊緊圍繞“提升教育教學質(zhì)量、保障師幼人身安全”這一中心,狠抓安全責任意識教育、加大基礎設施建設、建立健全各項規(guī)章制度、層層落實安全責任,把“定期自查,不斷完善”作為抓好安全工作的一項最基本的制度來落實。一年來,我園無任何安全事故發(fā)生。
一、加強領導,提高認識,進一步夯實安全責任。
1、成立組織機構。為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,我園把安全工作列入重要議事日程,成立了以園長劉江紅為組長,班主任閆哲、王瀟嬋,保育員劉洪娟、劉云霞,任課教師李彩霞為成員的安全工作領導小組。
2、層層落實責任。在園長的領導管理下,幼兒園教職工分工負責、組織實施。園長與教師、保育員均簽訂了安全責任書,把責任落實到人,做到各司其職,各負其責。
二、建章立制、強化措施,全力確保師幼人身安全。
1、建立健全規(guī)章制度。我園明確了園長職責、班主任職責及安全接送職責,制定了各種全管理制度,做到有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。
2、加強日常安全檢查。我園高度重視各類安全隱患的監(jiān)控與整改。把師生人身安全放在首位,同時做好園內(nèi)的環(huán)境美化。開學初自己進行了安全排查整改,同時,按照教育局對我園檢查提出的整改要求,我們立即進行加強整改。配備兩枚滅火器、對教室門窗進行加固,并給教師做了體檢,辦理了健康證。做好食品、藥物及其它危險品的管理。
3、加強日常安全教育。引導幼兒認識交通標志,教育幼兒遵守交通規(guī)則。經(jīng)常提示幼兒小心觸電、出入教室不推擠、不玩火,不動插頭開關等。讓幼兒認識地震、水災、火災發(fā)生時的自救方法等。并學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。
4、開展安全疏散演練。我園制定了《安全疏散演練方案》,及時組織幼兒開展了安全疏散演練活動,通過此次活動,有力地增強了我園幼兒安全意識和自我防范能力。
5、嚴格執(zhí)行交接班、接送制度。嚴格執(zhí)行交接班制度,認真清點幼兒,并作好記錄,防止漏失。家長接幼兒必須持有接送卡,特殊情況必須由家長事前說明。
三、齊抓共管、群防群治,建立安全工作長效機制。
幼兒園安全教育工作是一項社會性的'系統(tǒng)工程,需要社會、幼兒園、家庭的密切配合。
一是在做好園內(nèi)安全的同時,經(jīng)常向幼兒家長做好安全宣傳教育,保持與幼兒家長的聯(lián)系,做好幼兒家庭住址、聯(lián)系電話記錄。
二是邀請公安民警和市教育局綜治干部來園作法制報告,進一步提高師幼安全意識。
通過幼兒園、家庭及相關部門共同多方努力,建立起安全工作長效機制。
四、自檢情況:
1、幼兒園房屋、戶外活動場地、玩教具等經(jīng)檢查符合安全要求。
2、幼兒在活動時,有專人負責看護。
3、幼兒園周邊無違章及倒塌的危險建筑。
4、幼兒食品的采購按照標準嚴格執(zhí)行。
5、對突發(fā)流行病和傳染病制定有針對性地防范和措施。
6、定期組織教職員工學習,提高個人素質(zhì),無發(fā)生體罰及變相體罰幼兒的行為。
7、制定幼兒食品衛(wèi)生安全管理制度并嚴格按照制度執(zhí)行。
8、制定幼兒接送制度,對不認識的人接孩子,老師不放行并與家長聯(lián)系保證每位幼兒的人身安全。
9、辦園條件符合有關規(guī)定,并持有教育部門頒發(fā)的辦園許可證。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,并對存在問題提出有針對性的整改措施,加以改進和完善,不斷提高我園安全保衛(wèi)工作再上新水平。
教師安全工作的自查報告 篇2
一年以來,我校教職工在上級教育行政部門的領導下,認真學習貫徹《廣西壯族自治區(qū)中小學校常規(guī)管理規(guī)定》、《博白縣中小學校常規(guī)管理規(guī)定及細則》,結合本校實際,切實把我校教育教學常規(guī)管理工作抓實、抓細、抓好,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、嚴格執(zhí)行課程計劃
期初,學校組織全體教師認真學習新課程標準,嚴格按國家規(guī)定開齊課程,開足課時,未經(jīng)教育局同意,我校決不隨意停課,決不組織學生參加社會活動和商業(yè)性慶典活動。一開學,學校就制訂好教學計劃,每天按時上下課,保證學生每天有足夠的學習、睡眠和運動時間。為了利于學生的健康發(fā)展,學校規(guī)定休息日、節(jié)假日教師不能組織學生集體補課或部分補課或上新課。嚴格執(zhí)行規(guī)定,學校的教學秩序正常。
二、規(guī)范教學工作管理
為了加強學校的教學工作管理,教務處制定了《鳳山二中教師教學工作常規(guī)制度》,對教師的備課、上課、批改作業(yè)、聽課、評課都作了具體要求,進一步規(guī)范教學。我校根據(jù)上級規(guī)定,全面減輕學生負擔,教務處相應地制定了《減輕學生課業(yè)負擔制度》,并要求教師嚴格執(zhí)行。
三、落實教學工作檢查
學期初,各教師要寫好本期教學計劃,并嚴格按照教學進度來授課,為了解各教師授課進展情況,我校采取周周檢查,每周星期五早上由各科基組長對各教師執(zhí)行教學常規(guī)情況進行檢查,并填寫表格上交教務處,學校領導不定期抽查。
四、積極開展教研教改活動
學期初,各科組長對該科的教研活動作全期的全面安排,每位教師每期至少要上一節(jié)研究課。我校的教研活動開展得較好,特別是年輕教師,不斷嘗試玉林市的問題教學法和山東杜郎口教學模式,各科教師互相聽課、評課,共同進步。
五、加強思想品德教育
我校把學生的思想品德教育放在首位。把學生的思想教育滲透在各種教學中,把《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》擬制在學校舞臺兩則墻上,使學生隨時都可以用此來對照自己的行為,并結合我校實際制定了《鳳山鎮(zhèn)二中學生個人量化管理條例》,起到督促學生行為規(guī)范的作用。
六、加強學校、社會、家庭的橫向聯(lián)系
加強學校、社會、家庭的聯(lián)系,創(chuàng)造和諧校園。我校聘請校外法制副校長,邀請其來給學生上法制教育課,讓學生增強法制意識。要求各班班主任積極主動地進行家訪,認真做好記錄。把學校的各項規(guī)章制度和對學生的各種教育跟家長聯(lián)系,學校不定期召開部分家長會議,跟家長共同探討如何教育孩子,如何管理學生以求達成共識。
七、開展多種教育活動
我校非常注重班級、團隊活動的開展,期初就要求各班依照學校的工作計劃,積極開展好本期要舉行的活動。我校每學年都舉行七年級廣播體操比賽,八年級籃球比賽,九年級汽排球比賽。
八、本次常規(guī)檢查情況
我校本期于12月7日下午,組織學校全體領導、各科基組長,對各科任教師執(zhí)行教學常規(guī)情況進行嚴格細致的檢查,此次檢查主要是對教師的計劃總結、備課上課、聽課評課記錄、教研活動記錄、作業(yè)批改情況、學困生輔導情況等方面進行了檢查,檢查主要是采取查看教師教學材料。在此次檢查中發(fā)現(xiàn),各科任教師均按要求完成有關的教學常規(guī)工作,現(xiàn)從如下五方面作簡單總結:
1、計劃總結
各教師都制定有切實可行的教學計劃;班主任、畢業(yè)班教師均制訂有班主任計劃、復習指導計劃;各教師每學期期終都寫有工作總結。其中化學科的劉益華老師的教學計劃對于學情分析合理,體現(xiàn)人文關懷,充分考慮學困生的學習障礙,制定有較好的針對性措施。
2、備課上課
絕大部分老師備課能做到“三備六熟”,所寫教案目標明確,符合課標要求,符合學生實際情況;知識傳授準確、能在課堂教學中滲透情感、愛國教育,做到突出重點、突破難點;課堂互動比較充分,能充分突出學生的主體學習地位;教學環(huán)節(jié)安排合理緊湊、教學程序清晰、教學方法多元化、教學過程詳細、板書設計精當;學生對課堂教學滿意度很高。教案課時寫得較多的老師有:陳福、蔣俊、盧愛東、吳里平、劉唐華、黃琳、馮媛瓊、李蘋、劉益華、劉媛等。
3、作業(yè)輔導
各教師課內(nèi)外作業(yè)量適中,符合學生年齡特點,作業(yè)批改處理恰當;對學生輔導方式多樣,能做到集體、個別輔導相結合,好、差生輔導相結合。在作業(yè)輔導工作中做得較好的老師有:周玉娟、、葉有青、藍春蘭、何艾霞、趙輝等,其中張清華老師布置的.作業(yè)難易適當,教師批改與學生批改相結合,且有具體的鼓勵性語言;蔣俊老師對學生的作文批改詳細,有眉批和總評,且有詳細的批改記錄。
4、學習評價
各教師在教學實踐當中積極改革評價內(nèi)容和方式,按要求組織考試和檢測,客觀評價學生成績,每次檢測后都能組織評講,對期中、期末考試能寫出質(zhì)量分析。在學習評價工作中做得比較好的有劉先貴、程冰、陳家梅、蔣俊等老師。
5、教育科研
各教師積極參與各項教學研究活動,每位教師每學期在科組活動中說課或中心發(fā)言一次以上,每學期上研究課、公開課一次以上,每位教師每期聽課15節(jié)以上,并積極參與評課活動。一年來,全校教師在各級報刊雜志網(wǎng)站發(fā)表教學論文,教學隨筆達50多篇,以劉超武副校長為組長的10位教師參加了玉林市c類課題《農(nóng)村初中作文生活化的教學實踐與研究》的研究。
檢查中也發(fā)現(xiàn)存在一些問題,比如:有個別老師對待教育教學常規(guī)工作不夠重視;有個別教師的教案不切合自己班級的課堂教學實際;有個別老師在批改作文時不夠仔細、評語過于簡單等現(xiàn)象。
總之,一年以來,我校教師在教育教學常規(guī)管理工作中做了大量的工作,并取得了一定的成績。但是離上級的要求還有一定的差距。今后我們決心繼續(xù)做好、做實教育教學常規(guī)管理工作中的每一個細節(jié),為全面提高我校的教育教學質(zhì)量而努力奮斗。
教師安全工作的自查報告 篇3
為進一步加強學校安全工作,精心打造平安校園,確保師生安全,我校一方面加大對教育、教學基礎設施的投入,美化、凈化、綠化校園;另一方面強化安全教育工作,整頓校園秩序,使師生對學校有安全感,讓全校師生生活在優(yōu)美、安定、祥和的校園環(huán)境里,使學校成為師生的學園、家園、樂園。
我校結合自己的實際,在實踐中摸索了一套行之有效的方法,規(guī)范管理,科學操作,形成了獨具特色的安全工作網(wǎng)絡,為教育教學的高效運作提供了切實可靠的保障。
一、健全組織,層層落實目標責任制
近幾年來,學校的教育教學成績逐年提高,在社會上聲譽鵲起,但是與此同時,我們清醒地認識到隨著社會經(jīng)濟體制的改革和教育體制的不斷深化,無論是學校外部還是內(nèi)部都存在著一些不安定的因素,也給安全工作提出了新的課題。
為此,我們學校成立了安全領導小組。
組長為劉梅花校長,副組長崔向林,成員有張琳莉、王麗霞及各班班主任。
還成立安全工作辦公室,辦公室設在學校政教處,負責各項活動的協(xié)調(diào)和落實工作,其次,制定了切實可行的計劃,把活動要做的工作列清楚,把規(guī)章制度訂好,以便按部就班、有章可循,把可能出現(xiàn)的問題估計足,以便早做工作,在全校安全工作上做到同布置、同實施、同檢查、同評比。
第三,層層簽訂目標責任狀,使每一級都有明確的任務和要求,班主任、任課教師分別與領導小組簽訂目標責任狀。
由于組織健全、網(wǎng)絡暢通,為學校安全工作的有效運行提供了強有力的保證。
二、廣泛宣傳,加強全體師生安全防范意識
充分利用各種渠道對全體師生進行安全生產(chǎn)意識教育,是我校安全工作的重要內(nèi)容。
為此,我校利用全體教師會、全體學生會進行安全活動總動員,并做了大量耐心細致的工作,充分發(fā)揮紅領巾廣播、課堂、班會主渠道的作用,進行安全意識的滲透。
每周班會課都有計劃、有步驟地安排,收到了很好的效果。
其次,充分利用宣傳工具如廣播、黑板報、懸掛標語、散發(fā)安全小常識材料等形式,對學生安全意識的培養(yǎng)起到了良好的輔助作用。
這些滲透潛移默化,給學生留下了深刻的印象。
三、規(guī)范管理,促進完善教育教學的正常運作
機構的建立和宣傳活動只是為安全工作提供了保證,而規(guī)范的管理和科學動作才是其關鍵所在。
學校領導意識到“安全”工作關系到每個人的利益,“安全工作,人人有責”。
四、加強師生的思想道德建設
在本次活動中,我們加強了教師的政治學習,定地點,定時間,定人員,政治學習時,要求每位教師認真記筆記,認真寫心得體會。
同時,我們還組織廣大教師舉行座談會,使廣大教師都不同程度的受到了教育,其思想道德素質(zhì)得到了較大的提高,真正做到了文明教學,文明育人,深受社會和家長的好評。
五、加強學生的思想道德建設
我們重點抓了學生的常規(guī)管理和小學生日常行為規(guī)范的教育,讓學生學會自己管理自己,消滅了購買零食和內(nèi)容不健康書籍的現(xiàn)象,從而養(yǎng)成良好的文明習慣,促進了學校的周邊環(huán)境建設;同時還加強了文明監(jiān)督崗管理工作。
我們采取了定班、定員、定崗和擇優(yōu)的方法,讓值周人員加強課間檢查,放學時站在校門口進行進出人員的管理,嚴防非法人員的進入,保證了正常的教學秩序,維護了師生人身安全。
六、高度重視校舍安全管理工作
校舍安全是學校安全的重要內(nèi)容,是涉及師生生命財產(chǎn)安全的大事,我校站在落實科學發(fā)展觀的高度,進一步樹立生命至上、安全第一的思想,充分認識到校舍安全的重要性和緊迫性,將消除校舍安全隱患,作為當前保護廣大師生員工的生命和財產(chǎn)安全,
穩(wěn)定學校和社會大局的重要工作,放在突出位置來抓,要杜絕僥幸心理,開展經(jīng)常性安全教育活動,建立建全安全檢查制度,建立建全校舍安全預警體系并制定防險救災應急預案,確保師生生命安全。
七、重視和加強學校周邊環(huán)境管理工作
教育環(huán)境的好壞,對教育教學質(zhì)量的提高起著至關重要的.作用,為了治理好學校周邊環(huán)境,學校成立了治理周邊環(huán)境工作領導小組,由校長主要負責領導工作,把治理學校周邊環(huán)境納入了學校工作議事日程,建立了領導責任制,切實擔負起治理周邊環(huán)境的職責。
圍繞這一主題,我們主要做好了以下幾個方面的工作:
(1)著重治理了校內(nèi)小環(huán)境,加強校園管理與學生管理工作,對學生進行了思想教育和遵守紀律教育,使他們養(yǎng)成良好的習慣;
(2)做好宣傳工作,使全體師生明確治理周邊環(huán)境的重要意義,讓他們積極參與此項工作:
(3)制定切實可行的治理措施,凈化了校園周邊環(huán)境,促進了學生的健康成長。
八、管制刀具收繳情況:
學校于開學初及每月進行一次徹底的管制刀具收繳。
并進行記錄收繳情況。
九、切實做好甲型流感防控工作
為了確保在發(fā)生甲型流感疫情時,及時、迅速、高效、有序地處理疫情,最大限度地減輕疫情造成的危害,保障人體健康,維護社會安定,根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》和《防控甲型流感疫情應急預案》,結合我校實際,制定防控甲型流感應急預案。
統(tǒng)一指揮、分級負責、反應及時、措施果斷的原則,采取相應的綜合性防治措施,迅速上報、控制和撲滅疫情。
各年級各班以及學校防控流行疾病領導小組辦公室對處理疫情的全過程必須做好完整的詳細記錄,以備檢查回首過去,我們問心無愧,展望未來,我們信心百倍。
經(jīng)過辛勤的努力,我們深深地體會到這樣一點:人人樹立安全意識,采取安全措施,嚴加防范,將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),只有這樣,學校的安全文明工作才能做好。
在今后的工作中,我們深信:在總結過去經(jīng)驗的基礎上,經(jīng)過全體師生的共同努力,我校的安全工作一定能確保萬無一失。
教師安全工作的自查報告 篇4
“安全大于天,性命重如山”這是我校從領導到老師的1條堅定信念。學校始終把安全放在首位,堅信師生安全事關穩(wěn)定大局、職責重于泰山。根據(jù)我市轉發(fā)《遼寧省教育廳關于開展全省學校百日安全大檢查的通知》精神,我校開展了辦公室、寢室、教室、食堂以及教學設備設施等全面性的安全工作大檢查。進一步貫徹了安全第一,預防為主的方針,防止安全事故的發(fā)生,全力打造平安和諧校園,營造學生健康成長的良好環(huán)境,F(xiàn)將我校自查結果報告如下:
一、組織領悟,提高認識。
學校在接到《緊急通知》后,立即召開了校委會安全工作專項會議,明確了任務、職責,進行了細致的分工,籌劃了學校下一步安全工作的'打算。組織全體教師,召開了安全工作緊急會議,會上,張校長認真?zhèn)鬟_了會議精神,并結合我校的實際,講了咱們學校當前安全工作要注意的問題,提出了嚴格的安全工作要求,提出了“安全大于天,性命重如山”的工作口號,要求大家充分認識“安全高于一切”的思想,指出了安全工作要深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫放松,學校要構成校園安全人人有責,大家時時想安全,處處抓安全的良好工作局面。
二、學校有安全管理工作組織機構,工作踏實。
我校一向十分重視安全工作,長期以來構成了校領導班子總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調(diào),各部門參與、密切配合的工作格局,構成了群防群治、齊抓共管的工作合力。按照教育局對學校安全工作的要求,結合我校實際,制定并與學校各部門、班主任、生活教師簽訂了《安全工作目標職責書》,明確了各職責人的職責,加大了對各部門及全體教師的安全工作的檢查力度,不斷規(guī)范教育教學管理、后勤管理、教師隊伍管理及各項活動管理,并實行了安全事故職責追究制。
三、認真檢查,督促整改
(一)根據(jù)通知精神,近日學校及時組織相關人員,按照通知要求的檢查資料對學校涉及安全的各個方面進行自查。
1.學校安全管理制度建設及落實方面自查
制度是落實的保證,我校力求做到完善規(guī)章,明確崗位,職責分明,嚴肅紀律,職責到人。制訂并不斷完善了各項安全管理制度和多項應急預案,建立了安全工作檔案。學校實行了領導、教師值班制度,制定了學校安全檢查督導制度,透過建章立制使學校安全教育活動制度化。
2.門衛(wèi)管理方面自查
我校有詳細的門衛(wèi)值班管理制度,有專業(yè)人員進行24小時不間斷門衛(wèi)值班,對來校人員、車輛進行出入登記,落實良好;有完善的巡邏制度及專業(yè)的足額的保安人員,統(tǒng)一配備了服裝,警用器械,在校園內(nèi)重點進行夜間巡邏;從周一到周日,天天有校級領導帶班,中層領導值班,在學生就餐及入寢等易發(fā)生安全事故的重點時刻段進行值班。有力的保障了校園內(nèi)全天候無安全事故發(fā)生。
3.飲食管理方面自查
學校食堂有健全的一系列制度,落實詳實。炊管人員均持健康證上崗。食堂設施配備良好,操作間及餐廳整潔衛(wèi)生,食品采購、加工全部定點,保證食物但是期不污染。學生飯菜實行三餐24小時留樣,以備檢查。學校飲用水水質(zhì)合格,飲用水質(zhì)量無問題。
4.學生宿舍管理方面自查
我!端奚峁芾碇贫取贰秾W生請假制度》《寢室管理員管理條例》,等制度健全完備,宿舍內(nèi)應急照明設施良好,消防設備完好、消防通道順暢。政教處定期對學生宿舍內(nèi)違禁物品及安全隱患進行檢查排除。我校女生宿舍寢管員全部為專職女性人員。
5.校舍安全狀況自查
我校所有建筑物均為新建,不存在危墻,危房等安全隱患。每座教學樓兩側樓梯均設有上下樓安全提示,學校北側水塘邊設有禁止下塘等警告鐵牌。
6.學校周邊安全狀況自查
我校為新校區(qū),位于城郊,學校周邊不存在網(wǎng)吧,報刊點,非法小賣部等能對學生造成不良影響的場所,學校周邊安全狀況良好。
7.學生乘車安全管理狀況自查
我校不存在租用不具備校車營運資格車輛現(xiàn)象,同時定期組織開展以交通安全、乘車安全為主題的班會,教育學生遵守交通規(guī)則,安全乘車,平安返家。
(二)存在的問題及對策
1.針對我校校區(qū)較大的實際狀況,整個西側沒有圍墻,下一步要繼續(xù)加強校園安全巡邏,夜間護校等方面工作。再接再厲地持續(xù)校園零安全事故的記錄。
2.我校北大門緊鄰公路,學生上下學人員較多,存在交通隱患。學校加強安全教育同時,及時與交警部門聯(lián)系,尋找解決辦法。
總的說來,學校無論是領導還是普通教師對安全工作重視程度較高,安全教育進行得比較扎實,安全措施也比較到位,咱們在今后的工作中將繼續(xù)發(fā)奮,力求把安全工作做得盡善盡美。
教師安全工作的自查報告 篇5
為了貫徹落實教育部辦公廳《關于開展中小學幼兒園安全大檢查的通知》和《海南省教育廳轉發(fā)教育部關于開展中小學幼兒園安全大檢查的通知》精神,進一步提高我校安全工作水平,保障廣大師生的性命和財產(chǎn)安全,保證學生健康成長的良好環(huán)境,構建平安和諧校園,維護社會穩(wěn)定,我校按照市教育局的統(tǒng)一部署,在全校范圍內(nèi)開展安全整治行動,認真自查整改,F(xiàn)將有關的狀況匯報如下:
一、日常的安全工作
(一)、學校重視,成立安全工作組織機構
學校領導將安全工作做為學校管理的重中之重來抓,構成了黨支部總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調(diào),各部門密切配合的工作格局,構成群防群治、齊抓共管的工作合力。實行校長負總責,副校長具體負責,中層領導人人分管的安全工作網(wǎng)絡管理機制,成立了安全工作領導小組,完善學校安全組織機構,負責學校日常安全工作。
學校安全工作領導小組:
組長:校長王秀麗(全面負責學校安全工作)。
副組長:宋斌麒副校長(負責教育教學、實驗室、圖書館、群眾活動等安全工作);符子江副校長(負責用水用電、交通、防雷、自然災害、校園設施等安全工作);黎遜總務主任(負責禁煙、禁毒、消防、衛(wèi)生、治安等安全工作)。
組員:各中層領導、年級組長和各班主任
(二)、制度保證,建立安全工作保障機制
為進一步做好安全教育工作,加強對安全教育工作的領導,學校實行安全工作目標職責制,規(guī)范日常管理;建立健全突發(fā)事件處置工作預警預案機制;制定各種管理制度及安全保衛(wèi)工作制度;嚴格落實行值日制度,經(jīng)常性的進行安全工作檢查,以構成有效的領導、管理、監(jiān)督、檢查機制。建立健全學校安全工作規(guī)章制度,制定了各類防范、應急等制度。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理措施,制定門衛(wèi)值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、體育器材檢查等規(guī)章制度。
(三)、宣傳教育,提高學生安全防范意識
加強學生的安全管理,關鍵是提高學生的安全防范意識。確定安全宣傳教育資料,我校經(jīng)常圍繞“校園安全”“交通安全”、“飲食安全”、“防火防水防電安全”、“防疾病傳染”、“防煤氣中毒”、防震等開展宣傳教育工作。
利用國旗下講話、主題班會、集會、專家講座、安全防范演練、觀看影視資料、校園廣播、櫥窗專欄、懸掛條幅等開展形式多樣的'安全教育活動,對學生進行提高安全防范意識教育。并透過印發(fā)《告家長書》和利用家長會來增強家長的安全意識,使家長配合學校作好學生的安全教育工作。
(四)、周密安排,認真落實,切實做好安全工作。
1、簽訂目標職責書,實行層層安全職責追究制,每學期,校長與分管副校長、班主任簽訂職責書,明確職責,提高職責人的安全職責意識。
2、注重值日檢查和監(jiān)督指導。每一天值周領導、值日教師及學校的紅領巾監(jiān)督員不間斷地巡查,維持課間秩序,指導學生行為,對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
3、學校門口道路、車輛嘈雜,學生往返途中存在交通安全隱患,為了學生的人身安全,學校實行“值日教師護送”的安全管理措施,每一天都安排學校值周領導、值日教師、紅領巾監(jiān)督員和校保安一齊在校門口值班,疏導車輛、人流,維持秩序,護送學生過馬路。
4、總務處每學期兩次組織人員對教室、樓道、消防設施設備、輸電線路、實驗儀器、多媒體設備等進行全面排查,杜絕安全隱患。
5、針對地震等自然災害發(fā)生以及學校教學樓突發(fā)火災等緊急狀況,我校每學期舉行安全逃生演練活動,僅用時3分鐘,全校2000名師生全部到達指定地點。咱們還請來消防中隊的官兵,給師生們培訓消防知識,指導消防器材的使用,進行滅火演練。做到在發(fā)生緊急狀況時,能有序迅速的引導學生安全疏散,提高師生的防范自救潛質(zhì),確保師生性命安全。
6、領悟九小日常行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為習慣。如為防止學生上下樓道發(fā)生安踩踏事件,學校要求學生上下樓梯要靠右行,并在樓梯臺階上畫線,幫忙學生構成習慣。
7、教導處負責加強教育教學安全教育。對教育教學中危險性游戲、體育活動等因管理不善可能引起的事故隱患,以及學生擅自中途離開教室、學?赡芤鸬氖鹿孰[患,進行調(diào)查,加強管理。體育教師,每節(jié)課務必向?qū)W生講明活動時要注意的安全事項,讓學生在教師的指導下進行活動,并且不準脫離教師的視線。
8、針對常見病、流行疾病,學校用心做好預防工作,成立了流行疾病防治工作領導小組,制定疾病預防預案,平時宣教結合,教育學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣;各班實行晨檢制度,發(fā)現(xiàn)病情,及時上報;學校還添置了消毒、防疫等用品、用具,專人定期消毒……
二、自查整改狀況
在自查整改階段,咱們對學校的消防設施、供電設施、用電線路、防盜設施、實驗用品、多媒體設備、體育設施及校舍等進行了一次全面排查整治,不留死角,消除了安全隱患。在整治過程中,學校修補了二(3)班等三個教室透水的天花板,維修了各班教室破損的鋁合金窗,更新了一批滅火器、應急燈等消防器材。為了加強校園的保安工作,學校還在圍墻上安裝了防護網(wǎng),并與xx公司簽定了合同,日內(nèi)將在校園安裝視屏監(jiān)控系統(tǒng)。堅信學校的安全工作將更上一個臺階。
三、校園安全存在的主要不足
1、交通安全方面:學校路口擁擠,路邊經(jīng)常?寇囕v,造成學生出入不暢,存在交通安全隱患。
2、辦學條件方面:教學設施老化,如天花板、用電線路、用水管道等,體育材料也不夠完善。
3、校醫(yī):學校沒有醫(yī)務室,沒有專業(yè)的校醫(yī),必要的醫(yī)療器械和藥品嚴重缺乏,醫(yī)護作用不明顯。
4、校園周邊環(huán)境:有一些流動小攤販到學校路口銷售小零食。
5、綜合治理方面:本轄區(qū)地方小,但流動人口多,成份復雜。
總而言之,學校在過去的一年內(nèi)無刑事案件,無重大治安災害事故;校園周邊無違規(guī)或違法設置的網(wǎng)吧等娛樂場所,無違章建筑和其他非法商業(yè)攤點;校內(nèi)規(guī)劃合理、標識完備,防火、防震設施齊全有效;校園教學、生活和其他公共活動場所治安秩序良好,廣大師生和家長對校園治安的滿意度高。咱們將在今后的工作中繼續(xù)發(fā)奮,發(fā)動全體師生,依托社會各界的力量,扎實基礎,不斷創(chuàng)新,為學校的精神禮貌建設做出了用心的貢獻。
教師安全工作的自查報告 篇6
自從20xx年參加工作以來我就把“學高為師,身正為范”這八個字就銘刻在心。從教十余年,我時時對照這八字警言,反省自己的言行。這幾天按照學校教育活動要求,我認真“回頭看”。認真進行回想自己的工作,深刻剖析自己,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、存在的問題
(一)自身修養(yǎng)方面
1.對終身學習還認識不夠,只停留在學習的表面,認為自己學懂啦,不再深入。這樣,在工作教學中,存在有時感到所學的知識還不夠用,沒有較好的寫作能力,在教育這片領域里要創(chuàng)造一片屬于自己的藍天需要付出更多的艱辛。
2.創(chuàng)新意識有待提高:工作中只知按規(guī)定,按部就班去做,缺乏工作能動性和創(chuàng)新意識。
3.滿足于過得去的工作作風,對政治理論學習、政策、教育法規(guī)政策了解和掌握的程度、重視的程度還不夠高。
。ǘ┙逃虒W方面
1.教學方法還沒大到學校的`新課改要求,課堂效率有待于進一步提高。
2.雖然沒有不體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象。但和學生的親和力還需加強。
3.沒有真正深入學生中間去了解學生(特別是差生),對于培優(yōu)補差的做法還有待完善,達到讓每個學生都能獲得自己最佳的發(fā)展空間。
4.與任課老師之間的溝通不夠。
與老師之間的溝通太少,有時僅憑自己的直觀行事,隨心所欲缺乏圓潤靈活性,因而不能完全取得大家的理解。
5.工作中大膽實踐、不斷創(chuàng)新的意識還不夠強。
日常工作按部就班的時候多,主動創(chuàng)新的時候少;對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少。
二、整改措施
通過深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學習、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點:
1.加強自身建設,提高素質(zhì)。
在政治理論素養(yǎng)上下工夫,加強對政策理論水平的提高。在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學習,努力提高自己的業(yè)務能力和服務水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。
2.強化責任,提高效率。
樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。
3.開拓創(chuàng)新,提高教育教學水平。
在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。
為了做好今后工作,真誠希望領導和同志們給我提出寶貴的意見,我虛心接受,認真改正。我會在一個月改掉自身的缺點,打造一個全新的自己。
教師安全工作的自查報告 篇7
“十年樹木,百年樹人;學高為師,德高為范”。作為新時期的人民教師,肩負著培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人的光榮使命,教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人,以高尚的情操引導學生全面發(fā)展。因此,加強師德師風建設尤為重要。近日,我聯(lián)校根據(jù)教育局的安排,對照新修訂的《中小學教職業(yè)道德規(guī)范》,對全聯(lián)校師德情況進行了自查,自查情況如下:
一、在依法執(zhí)教方面
廣大教師都認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,思想積極,要求進步,擁護中國共產(chǎn)黨領導,愛崗敬業(yè),無私奉獻,一直以愛國心,事業(yè)心,責任心“三心”為動力,全身心投入教育教學工作,以良好的師德形象,獨具特色的教育教學方法,在學生和社會中贏得了良好的聲譽。
二、在愛崗敬業(yè)方面
廣大教師都能認真按照教學常規(guī)管理的各項要求落實教學各環(huán)節(jié),課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質(zhì)量。一直以來教師們都盡心盡力地對待自己的工作,認真地對待每一位學生。無論是在課堂上還是課余時間,都時刻注意學生的思想動態(tài),做到及時發(fā)現(xiàn)及時糾正,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,努力使自己成為學生的良師益友。
三、在熱愛學生方面
沒有愛就沒有教育!皭邸笔抢碇呛透星榈娜诤希w現(xiàn)著對學生的尊重,更體現(xiàn)了對學生的嚴格要求。廣大教師對“愛”有著深刻的理解。既愛“優(yōu)秀”的學生,更愛“后進生”。對學習成績優(yōu)秀的學生予以更大的支持,對成績或生活情況較差的有自悲心理的學生予以鼓勵和幫助。對學生總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生;對于“后進生”總是用發(fā)展的眼光來看,用“放大鏡”來看學生的優(yōu)點和進步,力爭讓每位學生都享受到愛的陽光。
四、在為人師表方面
廣大教師時刻注重自己的.言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,模范地對學生做出表率。外出學校,能注意自己的形象,不參加任何活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣。
存在問題:
1、缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對學習沒有做到長期堅持,總是給自己找借口,由此導致了一些工作原地踏步。
2、對自己的要求不高。在工作中對自己要求不夠嚴格,安排工作缺乏系統(tǒng)的規(guī)劃,因此影響了工作效率。
3、開拓精神不強。在工作中安于現(xiàn)狀,存在著等、靠的思想,總是被動接受安排的工作,不能主動創(chuàng)新。
整改措施
通過學習新修訂的《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》,教師們找到了產(chǎn)生問題的原因:一是自己放松了學習及對自己的要求;二是思想上有等、懶、靠的情緒;三是自己對自己的工作沒有進行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。針對存在的問題和不足,要加強以下工作:
1、加強教師自身建設,提高素質(zhì)。一是要提高教師政治理論素養(yǎng),加強學習。二是在要求教師在業(yè)務上,勤練內(nèi)功,努力提高自己的服務能力和服務水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。
2、強化責任,提高效率。要求廣大教師對自己的工作多用心、用腦,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,促進各項工作的順利開展。
3、開拓創(chuàng)新,提高教育教學水平。要求廣大教師在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想,急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作,爭做讓學生喜愛、讓家長放心的老師。
教師安全工作的自查報告 篇8
我校自開展婦女工作以來,認真貫徹教育法規(guī)條例及相關教育政策以及《女職工權益保護法》,維護女教師的合法權益,使女教師充滿工作熱情,明確工作方面。以培養(yǎng)體、智、德、美、勞全面發(fā)展、健康成長的新一代為己任,以質(zhì)量求生存,以管理促發(fā)展,進一步解放思想,轉變觀念,與時俱進,開拓創(chuàng)新,我校辦校方向正確,學校條件逐步改善,衛(wèi)生安全管理力度加大,教師隊伍建設加強,學生管理水平全面提高,社會效益顯著,學校各項工作邁上了一個新的臺階。
一、學校師資情況
我校近五年來師資較缺乏;在此期間每年教師都有變動,其中女教師都在17名左右。其余為男教師。
二、堅持以人為本,按部就班教學
作為教育的實施者,廣大教職員工含辛茹苦,嘔心嚦血,為培養(yǎng)健康發(fā)展的學生付出了艱辛的努力。全園教職員工始終保持高昂的'斗志、踏實認真的工作態(tài)度和嚴謹求實的工作作風,嚴格按照《學校工作計劃》、《學校工作規(guī)程》等要求,堅持以人為本理念,注重促進學生情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展,堅持正面教育、保育教育相結合原則,因材施教,開足開全幼教課程,確保學生體、智、德、美、勞的全面發(fā)展。
三、注重隊伍建設,提高教師素質(zhì)
我園歷來將教師隊伍建設放在工作的首位來抓,始終保持教師隊伍的穩(wěn)定和較高素質(zhì)。堅持每周組織全體教師利用業(yè)余時間學習培訓,學習黨的各項教育方針政策,學習教育法律法規(guī)條例,學習業(yè)務知識,學習先進的教學管理經(jīng)驗等。教師每天認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,寫出教案后,再進行課堂授課。不定期組織課堂教學觀摩,針對存在的不合理環(huán)節(jié)及時探討和糾正,達到不斷完善,不斷提高。積極組織人員參加學習培訓,交流經(jīng)驗,彌補不足,通過一系列的教育學習培訓和實踐,教師隊伍素質(zhì)有了明顯提高。我校還非常注重教師之間日常交流和認真細致的思想政治工作,力求教師隊伍穩(wěn)定,以保證學生學習的科學性、連續(xù)性、穩(wěn)定性,便于更好地開展教學工作。幾年來,我校在教師隊伍的相對較缺乏的情況下,教學工作仍然順利開展并能確保學生健康成長。
四、注重業(yè)余生活,豐富教教師活動
在保證教學工作正常進行的同時,學校定期組織女教師開展了豐富多彩的業(yè)余文化娛樂活動。旨在進一步來緩解緊張的工作壓力,營造一個良好的工作環(huán)境和工作氛圍。平時加強交流,關注女教師工作、學習、生活等情況,方便及時給予幫助。
五、存在問題及下步打算
回顧近幾年來的工作,學校雖然對女教師工作生活方面也做了一些工作,但是由于客觀條件的限制,這些工作還不夠。因此希望以后的工作中不斷改進逐步完善,爭取能夠得到的關心和支持。
教師安全工作的自查報告 篇9
根據(jù)教育部《中小學教師繼續(xù)教育規(guī)定》及上級有關文件精神,我校在落實實施中小學教師繼續(xù)教育工程的工作中,堅持以提高教師隊伍群體綜合素質(zhì)為根本,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以提高教育教學質(zhì)量和辦學效益為中心,認真落實各級教育行政、業(yè)務管理部門關于教師繼續(xù)教育工作的指示要求,在上級培訓主管部門的大力支持和指導下,在全體教師的共同努力下,順利完成了各項繼續(xù)教育工作的階段性任務,有力促進和推動了學校教育教學工作,促進了教師的發(fā)展和學校的發(fā)展,進而促進學生的發(fā)展。我們遵循以人為本的辦學理念,重視師資隊伍建設,堅持走名師立校之路、科研興校之路、特色辦學之路。整個教師隊伍創(chuàng)新意識強,教改氛圍濃,注重師德,樂于奉獻。結合學校的特點,我們正努力探索一條具有我校特色的教師繼續(xù)教育新途徑。
一、組織管理
1、組織領導
學校領導十分重視教師繼續(xù)教育工作,始終把培養(yǎng)建設一支高素質(zhì)教師隊伍作為重點,把搞好學校繼續(xù)教育工作作為學校工作的重要內(nèi)容認真抓緊抓實,提出了建設高素質(zhì)教師隊伍,走科研興校之路的辦學思路。為了加強對繼續(xù)教育工作的領導,學校成立了以校長任組長、副校長任副組長、有關校領導、教導主任、教研組長為成員的繼續(xù)教育工作領導小組,加強了對繼續(xù)教育工作的管理指導,制定了學校繼續(xù)教育工作考核獎勵實施辦法,有效的保證了繼續(xù)教育工作的有序開展。
2、規(guī)劃措施
隨著教育教學改革的深化發(fā)展,對教師工作的要求也越來越高,為適應教育教學改革發(fā)展的需要,教師必須努力加強自身的學習,而繼續(xù)教育的學習培訓是提高教師各項素質(zhì)的重要途徑,對此,廣大教師通過學校繼續(xù)教育的學習宣傳,對參加繼續(xù)教育學習的重要性及緊迫性有了正確的認識,提高了參加繼續(xù)教育學習培訓的積極性。
3、檔案管理
分別建立了學校繼續(xù)教育管理檔案、教師個人繼續(xù)教育培訓檔案、以系統(tǒng)的體現(xiàn)和管理有關教師繼續(xù)教育的各項工作。
二、全員培訓
1、加強理論學習、提升師德修養(yǎng)
組織教師參加了教師進修校組織的.每年一次的全員遠程繼續(xù)教育培訓,合格率達100%。認真組織全校教職工學習《鄧小平理論概論》、《教師職業(yè)道德素養(yǎng)》、《現(xiàn)代教育思想》等課程的學習并通過了考試。
2、重視業(yè)務培訓、提高教學水平
學科教學業(yè)務的培訓始終貫穿學校的教師繼續(xù)教育工作,除認真組織參加上級教育行政主管部門組織的各種學科教學業(yè)務培訓之外,立足于學校實際,開展校本培訓、組織新教材專題講座、老帶新、公開教學示范課等培訓活動,通過專業(yè)引領,促進教師自我反思,加強同事互動和交流。
3、注重技能培訓,促進教師發(fā)展
在信息技術和普通話、規(guī)范字等教師基本素質(zhì)和技能要求方面,我們要求沒通過不斷的練習必須達到基本要求。信息技術素養(yǎng)和普通話水平等方面達到一個較好的層次。最近學校又在積極組織英特爾·未來教育計劃的報名培訓,使教師在信息技術技能方面再上一個新的臺階。
三、專項培訓
1、重視新教師的培養(yǎng)
新教師培訓是培養(yǎng)跨世紀教育人才的一項重要工作,為使青年教師盡快適應教育教學要求,學校開展了老帶新教育教學培訓活動,這已經(jīng)成為我校青年教師成長的一條必經(jīng)之路。
2、強化骨干教師的成長
骨干教師是教育教學的中堅力量,積極組織參加上級部門組織的培訓。我校為全體老師開通了博客,作為個人工作室,特別是骨干教師,更要帶頭做,以促進骨干教師的迅速成長,取得優(yōu)異成績。骨干教師在各自的崗位上,在教育、教研工作中起著重要的傳幫帶作用。
3、注重提升學歷
為了提高教師的學歷層次,增強教師素質(zhì),我校結合學校實際,認真制定了教師學歷進修規(guī)劃,積極鼓勵教師參加學歷進修,F(xiàn)學校本科學歷達40%。幾年來,學校為教師們的學習培訓積極創(chuàng)造條件,有效提高了教師參加學歷進修的積極性。
四、基本經(jīng)驗
1、立足教育科研,錘煉教師隊伍。
幾年來,隨著教育改革的深入發(fā)展,我校愈來愈意識到教育科研對培養(yǎng)和鍛煉教師隊伍,提高教師素質(zhì),全面提高教育教學質(zhì)量的重要性。在學校工作中,把教育科研工作列入了學校工作的重點。加大教育科研工作力度。培養(yǎng)了教師的研究意識,提高了教師的理論和實踐水平。
2、建立校本培訓,形成我校特色
幾年來,我校除認真開展多形式的教研活動(如集體備課、上優(yōu)質(zhì)課和示范課等)外,在新一輪課改中,我校投入大量資金,購入素質(zhì)教育、新課程標準培訓方面的光盤、書籍,進行以校為本的基礎教育課程改革的學習培訓等,組織教師認真學習了素質(zhì)教育理論使每一名教師都能學習到新的教育思想和理念,并內(nèi)化成教學行為。
3、走出去,請進來,加大校際間交流。我校曾在2012年先后兩次聘請赤峰市教研中心曲龍老師和赤峰學院蔡曉軍教授到我校給全體教師講課,組織帶領專任教師到市里名校聽課交流,通過交流使老師們看到了更加鮮活生動的課堂教學,在教育理念、方法上收獲很大。由于學校師資水平還不夠完善,老教師年齡偏大,使我校教師結構不夠合理,需要在今后的教育教學中充實年輕教師為我校的合理化發(fā)展奠定基礎。
五、存在問題
缺點是我們前進的動力,只有發(fā)現(xiàn)缺點、改正缺點,才能使我們邁向成功。
。ㄒ唬┪覀冊陂_展各項活動時,有個別教師出現(xiàn)應付了事的現(xiàn)象,沒有認真對待。
。ǘ┰诮處熁竟τ柧毶希^于重視教學工作,偶爾忽視校本培訓,缺少力度。
。ㄈ┯行┗顒恿饔谛问,沒有真正認識到其重要性。
。ㄋ模┯嬎銠C文憑有,實際操作能力弱。特別是要適應課程改革的需要,計算機與學科教學之間的整合仍舊是一個美麗的幻想。
六、今后努力方向與措施
針對上述問題,我們要在以下方面加強:
(一)加強領導監(jiān)督,定時定量地檢查每周、每月布置的各項工作。
。ǘ┙Y合我校實際情況,制定各類考評方案,對廣大教師進行量化考評,學期末、年終公開考評結果。
。ㄈ┐┎宀欢ㄆ诘某椴樾问,發(fā)現(xiàn)問題,及時例會說明。
總之,我校教師繼續(xù)教育工作在領導重視、廣大教師積極參與的共同努力下,取得良好的效果。在以后的工作中,我校將繼續(xù)抓好教師繼續(xù)教育工作,將學校辦成學習性組織,以嚴格謹慎的態(tài)度和科學的精神對待每一項工作,百尺竿頭,更進一步。
教師安全工作的自查報告 篇10
一、十五教師培訓完成情況
1、我園全體教師“十五”培訓的完成情況:全體20xx年12月31日之前在職教師參加了區(qū)十五期間的繼續(xù)教育培訓,培訓率100%。其中情況又分好多種:有1人參加的是干訓一路的培訓,有3人已完成專升本學歷培訓,有6人正在參加專升本培訓,1人參加的是新教師培訓,余下的其余教師都參加了區(qū)教師進修學院組織的240培訓,都能在今年完成240培訓。
2、骨干教師培訓情況:學校積極組織骨干教師參加各級各類機構組織的教育及教育管理方面的培訓:市級培訓2人次,區(qū)級培訓6人次,培訓率達100%。
3、師德教育情況:全體教師參加區(qū)、校組織的師德培訓及考核,培訓率考核及格率達96%(其中一人沒有分數(shù),現(xiàn)正在核查之中)。
4、教育法律培訓考核情況:全體教師參加區(qū)組織的教育法律的培訓,培訓率及考核合格率為100%。
5、信息技術全員培訓情況:全體教師27人中有26人參加了區(qū)信息技術的培訓, 1人參加并通過了市的計算機應用水平考試,她的學分正在核準之中。培訓率合格率是100%。
6、學歷提高培訓情況:全體教師學歷均合格,大部分教師能堅持工作,并通過夜大、電大、自考等學習來提高學歷,幼兒園本科學歷4人,本科在讀6人,學歷呈現(xiàn)明顯的拔高趨勢。
二、實施效果
。1)教師對參加各級各類培訓的反響
A、對學歷提高培訓,青年教師參與的積極性高,并且希望辦學機構根據(jù)成人業(yè)余進修特點,大力改革教學方法與管理方式,提高教學的效率效益,使他們能真正學到有用的東西。中年以上的教師中相當一部分人認為,像他們這些過去工作時間長,將來工作時間短教師,學習的內(nèi)容應是改進當前教學的急需,無論是文化基礎知識、教育理論知識、還是教育技術,都應根據(jù)中年以上教師急需安排內(nèi)容,沒有必要去參加系統(tǒng)的學歷提高培訓。這樣既有利于提高教學水平,又不使記憶日衰、體力日弱的他們在兼顧教與學的矛盾中力不從心。
B、對計算機、新課標等基本培訓,老師們普遍認為很有必要。只是希望培訓的內(nèi)容、方式更加貼近教學實際操作的需要,特別是本系統(tǒng)特需的內(nèi)容。
C、對教學基本功培訓,一方面認為很有必要,一方面又感到有些培訓收效甚微,沒有幫助教師解決多少操作和實踐層面的問題。也就是說培訓具體內(nèi)容的選擇并未貼緊教師需要,培訓的方式方法也不利于學到扎實有用的東西。
(2)就校本培訓而言,有待解決的主要問題。
1、明確校本培訓的任務。即明確在全部繼續(xù)教育工作中,校本培訓到底分管哪些內(nèi)容,如何處理與校以上各級培訓的關系。
2、加強校本培訓中培訓者隊伍的建設,包括組織建設和專業(yè)建設。
3、建立適當?shù)墓芾頇C制,這種機制要有利于最大限度地發(fā)揮學校根據(jù)本校特殊需要確定培訓內(nèi)容、方式、管理措施等的自主性、積極性,以保證培訓的針對性,實效性。
(3)面對新的形勢和要求,如何進一步加強繼續(xù)教育工作的想法。
1、建議市教育局組織對新形勢下中小學教師繼續(xù)教育的目標、內(nèi)容、形式、方法、保障機制的系統(tǒng)的專題研究,并在此基礎上制定下發(fā)中長期繼續(xù)教育規(guī)劃,以指導各級培訓工作。
2、建議根據(jù)新形勢的要求,加強專業(yè)的師訓機構的建設,現(xiàn)在有些地方的繼續(xù)教育由教育行政部門在舉辦,有些地方則由教研部門在舉辦,很難適應新形勢的要求,因為行政部門的職責是處理政務,研究的是教育行政管理,教研部門研究的是教學,不可能對繼續(xù)教育作系統(tǒng)全面的研究,他們舉辦繼續(xù)教育不可能是專門的而只是附帶的.工作。在當前,對教師專業(yè)發(fā)展要求越來越高的形勢下,必須有高水平的專門的師訓機構作為中堅力量來研究和實施繼續(xù)教育,才能適應加速促進教師專業(yè)發(fā)展的需要。
3、建議逐步改革繼續(xù)教育經(jīng)費籌措辦法。一是增加財政預算投入;二是可從教師工資按月兌現(xiàn)落實好,試用參訓教師自己分擔一小部分培訓費的辦法,改變政府或任職學校統(tǒng)包的作法。這樣不僅可拓寬師訓經(jīng)費來源,而且有利于教師樹立參加培訓學習是自身需要的觀念,變規(guī)定的為自愿的,調(diào)動教師的學習積極性。
三、本園培訓工作不足之處
在這一輪培訓中,我園存在的主要問題是:在教師調(diào)出、調(diào)進的過程中產(chǎn)生了一些問題,有一位教師從外園調(diào)進 ,她的計算機證書送在原來的幼兒園,被遺失了,分數(shù)也沒登記上去,現(xiàn)正查詢中。還有一位教師從我園調(diào)出后過了兩年又回來了,外單位又給她重新登記了一個學分,而在考師德等課時她又填寫的是原先的編號,分值出現(xiàn)了差錯。還有兩位教師是相同的姓名,為了便于區(qū)別,我們一般是以大王燕、小王燕稱呼的,師德考試時,分值只有一位教師的。因此我們覺得有必要把工作做得細致點,及時些,出現(xiàn)了問題再比較查詢就被動了。這也是我們要吸取經(jīng)驗的地方。
教師安全工作的自查報告 篇11
教師的道德是立身之本,人民教師就是要為人民服務,讓人民滿意。師德建設決定著我國教育事業(yè)改革發(fā)展的成敗。所以,做為一名人民教師必須要不斷學習和完善自我?guī)煹滦摒B(yǎng),更要定期做好師德規(guī)范自查自糾報告。經(jīng)過一段時間的學習,我認為自我目前還存在諸多不足:
1、政治學習和專業(yè)知識學習沒有計劃,沒有系統(tǒng)性,抓得不夠緊。
2、初中語文工作覺得太繁重,有不想當之念頭。
3、在工作中還不夠細致,有時也存在應付。
4、在新課標中探究不夠,教改方面動腦不夠。
5、不能主動大膽為學校出謀劃策,有明哲保身之想法。
6、安于現(xiàn)狀,少思與時俱進,缺少拼搏精神。
針對以上存在的問題,我決心:
1、進一步加強師德規(guī)范和教育科學理論的學習,著重加強加強在實踐中的磨練。教師的職業(yè)道德修養(yǎng)不是一蹴而就的,而是要在教育實踐中不斷認識、不斷提高,不斷完善。僅有經(jīng)過實踐的反復磨練,道德認識才能日益明確和深刻,道德信念和道德意志才能日益堅定,道德情感才能日益豐富,道德理論才能日益完善,才能構成良好的.師德品質(zhì),成為品德高尚的人。
2、時刻加強內(nèi)省和慎獨。內(nèi)省就是自覺進行思想約束,內(nèi)心時時檢查反省自我的言行?鬃釉f:“見賢思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也”。(《論語·里仁》)以師德規(guī)范為準則,以品德高尚的人為榜樣,時時反省自我,就能少犯錯誤或不犯錯誤。慎獨就是在無人監(jiān)督,有做壞事可能的時候,不做壞事!吧鳘殹币辉~源于《禮記·中庸》,書中說:“道也者,不可須臾離也,可離非道也。是故君子戒慎乎其所不睹,恐懼乎其所不聞,莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也。”古人尚知內(nèi)省和慎獨,作為新時代的人民教師,更應當努力加強自修養(yǎng),經(jīng)過自我修養(yǎng),強化自我的道德意識,磨練自我的道德意志,并在實踐中把道德意志轉化為道德行為,做一個品德高尚的人民教師。
總之,要想具備良好的職業(yè)道德,經(jīng)受住社會和自身的各種考驗,就必須明確師德規(guī)范要求,針對存在的問題,加強修養(yǎng),經(jīng)過修養(yǎng),增加道德認識,豐富道德情感,樹立道德夢想和道德信念,堅定道德意志,并在實踐中進行道德行為選擇,僅有這樣才能不斷提高師德素質(zhì),成為一個品德高尚的人民教師。
教師安全工作的自查報告 篇12
根據(jù)學校規(guī)范教育教學行為,減輕學生課業(yè)負擔的有關規(guī)定,我針對本職工作進行了自查反省,現(xiàn)將自查情況作如下匯報:
一、問題剖析
回想自己二十多年的教學生涯,尤其是在近幾年,我時時對照標準,反省自己的言行,現(xiàn)將我近幾年的教學行為做如下剖析:
在教育教學中,我雖盡心盡力,但仍然存在不少問題,一是在鉆研教材、精心備課方面下的功夫不深,時有課堂準備不充分的情況發(fā)生,導致課堂教學講得不深、不透,無形中加重了學生的課業(yè)負擔。二是疏于提高自身的素質(zhì),在多媒體使用上有很多缺失,使得課堂教學質(zhì)量和課堂教學效率始終無法提高。三是這幾年來,雖然作業(yè)的量一直都控制得較好,無論是課堂作業(yè)還是課外作業(yè)百分之八十的學生都能在二十分鐘之內(nèi)完成,但是作業(yè)的設計缺乏針對性和層次性,使得一些學習稍次的學生無力完成,或者在短時間內(nèi)無法完成,這也是造成部分學生課業(yè)負擔過重的原因。四是對學生的課前預習指導不到位,以至于學生學習知識很盲目,在課堂內(nèi)無法掌握所學知識,需要利用課余時間來個別輔導,無疑于又加重了學生的課余負擔。五是關愛學生不夠,雖然沒有體罰學生的現(xiàn)象發(fā)生,但當少數(shù)學生沒有完成作業(yè)或違反紀律的時候,采用的教育方法還有些欠妥。五是認真執(zhí)行了課程計劃,該上什么課就上了什么課,但偶爾也擠占了少數(shù)學生的休息時間,利用他們活動的時間為學生輔導。
至于亂收費,亂訂購資料等其他的行為我是絕對沒有的。
二、整改措施
1、精心設計課堂,提高課堂教學的實效性
(1)、為了減輕學生課業(yè)負擔,在課堂教學中我要求自己做到以下幾個方面:一是要充分準備。精心備課,做到備過程、備語言、備板書、備習題、備教具。二是要減少課堂時間損耗,要求自己提前進教室作好上課準備,提高課堂思維密度,保持適當?shù)娜萘,濃縮教學語言,增強課堂教學的有效性,減少講課的隨意性,精簡板書,加強教學活動的流程管理。三是要改變課堂教學結構,講、練、查結合,要求自己知識點要抓準,教法力求靈活,步驟力爭扎實。四是要優(yōu)化教學手段,盡可能的使用電化教學以增強直觀性,提高學生學習興趣,增強學生對知識的記憶。五是對差生實行超前輔導,即在上新課之前先在課外組織他們預習新課內(nèi)容,并講授一些知識,讓他們先了解新課內(nèi)容以打好學習新課的知識基礎,從而為提高課堂效率創(chuàng)造條。
(2)、在數(shù)學中教學中注意以下幾方面
、、計算教學與解決問題教學有機結合,使學生在學習計算的同時,經(jīng)歷解決問題的過程,以便于培養(yǎng)學生解決問題的形成應用意識。
、、提供關于空間與圖形的豐富素材,促進學生空間觀念的發(fā)展。
、、體現(xiàn)知識的形成過程,加強教學過程的探索性。
、、結合有關教學內(nèi)容加強學生能力的培養(yǎng)。
、、注重體現(xiàn)探索性的學習過程,培養(yǎng)學生探索和創(chuàng)新的意識。
、、有步驟地滲透數(shù)學思想方法,培養(yǎng)學生數(shù)學思維能力。
鼓勵學生學會“傾聽”學會“表達與交流”。
2、教學中我要嚴格執(zhí)行課時計劃。不擠占他人的課,自己的課該上什么課就上什么課,沒有接到學校的`通知,不自行調(diào)課。按進度講課,不隨意提高難度。不隨意拖延授課時間。不提前結束新課。
3、精心設計作業(yè),減少低效和無效勞動
在作業(yè)布置中做到實效;控制作業(yè)總量;控制興趣題和思考題的數(shù)量和質(zhì)量;控制星期天和節(jié)假日的作業(yè)質(zhì)量;加強練習冊等資料的管理和使用;加強對學生作業(yè)的訂正;不把作業(yè)作為處罰犯過失的學生的手段;不用作業(yè)去爭奪學生課余時間;不布置簡單重復的機械性操作訓練的無思考性作業(yè)。
4、提高自身素質(zhì),建立和諧的師生關系
在今后的教學中我要多向其他的教師學習,取他人之長,補己之短,提高自己的教育能力。努力提高自身的素質(zhì),加強計算機的操作練習,提高多媒體使用的熟練程度,在課件的制作和使用上一是要多留心,二是要下真功夫。其次用真心去關心和愛護孩子,不歧視學生,不體罰學生,不放棄每一個學,教育學生講究方式方法,盡自己最大的努力教好學生,喚起孩子對自己的理解和尊敬,激發(fā)學生樂學的基礎,做到教師快樂的教,學生快樂的學,從而減輕課業(yè)負擔。
教師安全工作的自查報告 篇13
工作以來,本人忠誠黨的教育事業(yè),時刻用黨員教師的標準來衡量自己的工作,服從領導的工作安排,辦事認真負責勇于擔當責任。把全部的精力、能力全部用于學校的教育教學過程中,并能自覺遵守職業(yè)道德,在學生中樹立了良好的教師形象。能夠顧全大局,團結協(xié)作,順利完成了各項任務。遵守社會公德,加強個人品德自我修養(yǎng),熱愛學生,真誠對待學生,用無私的個人魅力感染學生。下面根據(jù)自己情況做如下匯報:
1、我能夠做到認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,認真學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法規(guī),按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求自己。熱愛本職工作,對工作認真負責,一絲不茍,時刻以一個優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己。在教書的同時,注重對學生進行良好品德的滲透和灌輸,達到育人育智育心的目的。
2、在教育教學過程中,我能夠愛護全體學生,尊重理解、平等地對待每一個學生,保護學生的合法權益,促進學生全面、主動、健康發(fā)展。對學生們總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。新型的師生關系給我們提出了新的要求,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。同時努力為學生創(chuàng)設和諧的學習生活氛圍,積極給學生搭建展示的平臺。
3.在工作崗位上,履行好自己職責:我在工作上要愛崗敬業(yè),專心致志,開拓進取,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)。不斷提高自己的責任感,增強事業(yè)心,做到干一行愛一行,努力適應各種環(huán)境,向老同志多學習經(jīng)驗,對自己提出更高要求,養(yǎng)成良好的工作習慣,找準工作中的難點,不斷摸索適合自己的方式方法,做到活學活用,一切目的為了提高工作效率。在工作之余,把自己的經(jīng)驗和方式做好筆記,以便將來反復的學習和探索。
4、我從不做有損教師形象的事。我深深體會到自己的一言一行都將對學生產(chǎn)生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,不講粗話臟話,處處對學生做出表率。走出學校,遵守社會公德,注意自己的形象,時時刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣?傊疅o論是在學校還是在社會上,我都是以一個人民教師的標準來規(guī)范自己的言行。講文明懂禮貌,穿著得體大方,作風正派。沒有行為不檢點等違法違紀和違反社會公德的行為。
與此同時,通過自查,我也發(fā)限了自身的不足,以及存在的主要問題:
1、學習不夠系統(tǒng)深入,思想認識有待提高。
在學習內(nèi)容上,重業(yè)務知識,輕政治理論;在學習時間上,突擊時候多,持續(xù)性學習時間少。沒有養(yǎng)成很好的收集資料的習慣,往往憑興趣翻閱一些書刊,或工作需要使用某方面的知識時,才四處找尋資料,造成對指導實踐行動的黨的理論體系領會不深、不透,導致處理具體事務時,還有一定的片面性。
2、專業(yè)知識還比較欠缺,業(yè)務水平還需要不斷提高。
作為教師要涉獵很多的領域才能滿足孩子好奇心和求知欲,我越來越感覺到自己專業(yè)知識的欠缺,在教學過程中還有很多的不足之處。
3、不能克服性格上的不足,遇事不冷靜,不能及時做好批評與自我批評。與同事們的交流上還存在不足。與領導的溝通上要加強。
總在今后的工作中,我要以嚴謹?shù)膶W習態(tài)度,求實的工作作風,積極進取的`意識,無私奉獻的精神,更加努力,勤奮學習,爭先創(chuàng)優(yōu)。作為一名預備黨員,必須要順應時代發(fā)展的,不斷提高自身素質(zhì),始終發(fā)揮先鋒模范作用,永葆共產(chǎn)黨員本色,切實為黨旗增輝,共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念更加堅定!皼]有遠大理想,不是合格的共產(chǎn)黨員”,我是抱著這樣的理想和信念投入黨的懷抱的,在黨的教育下,我進一步確立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,奮力為黨的事業(yè)工作。通過學習,我認識到,作為一名共產(chǎn)黨員,為黨的事業(yè)只有起點,沒有終點。只有盡心盡責,不斷創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,才不辜負黨的培養(yǎng)和期望,為黨的事業(yè)貢獻自己全部的力量。
教師安全工作的自查報告 篇14
在當今世界所使用的各種現(xiàn)代語言中,漢語是唯一延續(xù)了兩千多年的傳統(tǒng)而從未斷絕的語言,具有強大的生命力。
作為一名中國人,有責任和義務規(guī)范使用中國的語言、文,作為一名人民教師,更有義務在教育教學工作中,和學生一起努力規(guī)范使用語言和文,因為弘揚中國文化應該從幼兒抓起,從學生抓起。
語言文的規(guī)范使用離不開讀和寫。因此我有意識的和學生一起朝這兩個方面努力。
一、以身作則,營造規(guī)范使用語言文的氛圍。
要讓學生規(guī)范使用語言文,作為老師,首先就要以身作則。課堂上我堅持使用普通話授課,注意對文的提煉,切實考慮學生的知識接受能力,用通俗易懂的語言與學生交流,板書規(guī)范工整,不寫草書,不寫偷工減料的。學校要求交的 各類計劃總結、講學稿的設計等均使用規(guī)范文和流暢的中文表達;班級板報設有“推廣普通話”的欄目;我和學生、家長的談心也盡可能使用普通話?傊诒M可能的情況下都把使用普通話和文規(guī)范化作為學校工作的重要內(nèi)容,努力使普通話真正成為校園語言。
二、發(fā)揮榜樣,激勵規(guī)范使用語言文的習慣。
學生畢竟還是孩子。尤其處于現(xiàn)在這樣一個物質(zhì)豐富,信息渠道數(shù)不勝數(shù),知識爆炸的年代,他們當中有部分人喜歡標新立異,舍近求遠,崇拜港臺文化,喜歡學習別人的語言表達方式,喜歡寫繁體,這一切,除了老師以身作則以外,還需要充分發(fā)揮同學之間的榜樣力量。
首先,在班級我會提供盡可能多的機會給學生。例如每天都有一句名言名句的抄寫和學習;每個科代表在課前要組織同學讀書;每個班干部每周要寫出班級情況小結并在班會課宣讀,然后張貼到課室;每個四人小組的小組長要定時召開小組會議,就學習和表現(xiàn)開展批評和自我批評;每五周會有優(yōu)秀作業(yè)或講學稿選登;每一期的班級板報都要接受大家的審閱和學習……
如此這般的堅持,大大激勵了學生對普通話語言和規(guī)范文使用的熱情,逐漸養(yǎng)成良好的.語言文使用習慣。
三、多種訓練,強化規(guī)范使用語言文的能力。
首先是立足課堂,課堂上我堅信對學生進行持之以恒的讀寫訓練,肯定是可以看到成效的,因此老師必須關注細節(jié),筆和筆記、練習本等是必不可少的學習備品,對暫時落后的孩子提供必要的幫助,爭取所有的孩子都有機會進步;其次,我特別支持學生參加教育行政主管部門和學校主辦的各類活動,例如征文比賽、合唱比賽、書法比賽、科技小論文的征集評選等等,給學有余力的孩子更多的平臺來展示和鍛煉自己,也推動了大環(huán)境的語言文的規(guī)范使用;此外,堅持和學生用周記交流,通過文和學生做朋友,發(fā)現(xiàn)學生成長中問題的同時,也更充分的掌握學情,對文和語言使用給予更個別的輔導;還有微信聊天、郵件發(fā)送,甚至是博客建設等等,都是不同的強化學生規(guī)范使用語言文的途徑。
我自己首先是一個喜歡用語言文表達自己的人,所以我非常的熱愛中國的語言文。我也希望通過我的努力,讓我們年輕一代的孩子在可以真正的領悟那“不能舍卻的中國語言文之美!
在規(guī)范使用中國語言文的道路上, 我將繼續(xù)前行。
教師安全工作的自查報告 篇15
為認真貫徹落實農(nóng)村義務教育階段家庭經(jīng)濟困難學生資助政策,保證貧困學生順利完成學業(yè),學校根據(jù)《省財政廳、省教育廳關于調(diào)整完善農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革有關政策的通知》和《xx縣貧困學生資助工作管理暫行辦法》,全面落實義務教育階段困難學生享受免費教科書、免除雜費、補助寄宿生生活費政策。下面對資助貧困學生工作情況自查如下:
一、基本情況
20××年秋季在籍學生共xx人。一年級xx人,兩免生xx人,收費標準xx元/生,收取xx人教科書金額xx元,20××年人平退教科書金額xx元,共退xx元;二年級xx人,兩免生xx人,收費標準xx/生,收取xx人教科書金額xx元,20××年人平退教科書金額xx元,共退xx元;三年級xx人,兩免生xx人,收費標準xx元/生,收取xx人教科書金額xx元,20××年人平退教科書金額xx元,共退xx元;四年級xx人,兩免生xx人,收費標準xx元/生,收取xx人教科書金額xx元,20××年人平退教科書金額xx元,共退xx元;五年級xx人,兩免生xx人,收費標準xx元/生,收取xx人教科書金額xx元,20××年人平退教科書金額xx元,共退xx元;六年級xx人,兩免生xx人,收費標準xx元/生,收取xx人教科書金額xx元,20××年人平退教科書金額xx元,共退xx元?傆嬐丝顇x元。
20××年在籍學生xx人,住宿生xx人,貧困寄宿生生活費補助標準xx元/人,貧困寄宿生xx人,共發(fā)放xx元。
20××年在籍學生xx人,住宿生xx人,貧困寄宿生生活費補助標準xx元/人,貧困寄宿生xx人,共發(fā)放xx元。
20××年在籍學生xx人,住宿生xx人,貧困寄宿生生活費補助標準xx元/人,貧困寄宿生xx人,共發(fā)放xx元。
20××年在籍學生xx人,住宿生xx人,貧困寄宿生生活費補助標準xx元/人,貧困寄宿生xx人,共發(fā)放xx元。
二、主要做法
1、宣傳資助政策。
在校內(nèi)和學生所在村、組張貼布告宣傳相關資助政策,真正做到家喻戶曉。
2、成立資助貧困學生評審領導小組
資助工作政策性強,為了把工作做到公平、公正、公開,把好事辦好,讓群眾滿意,社會滿意,讓最困難的家庭子女受益,學校成立由校長任組長、其他領導和班主任等為成員的評審領導小組,健全監(jiān)管機制,確保專項資金落到實處,順利推進義務教育階段資助政策,體現(xiàn)資助政策的公平、公正、公開的原則,保證貧困家庭寄宿生生活不受經(jīng)濟影響,能認真學習、完成學業(yè)。
3、確定資助范圍和對象。為義務教育階段家庭經(jīng)濟困難的貧困學生,并優(yōu)先考慮以下幾類:
(1)、孤兒(含艾滋孤兒)、烈士子女、優(yōu)撫家庭子女等無直接經(jīng)濟來源的學生;
(2)、父母一方已亡,生活十分困難的;
。3)、父母雙殘或單殘,造成家庭經(jīng)濟困難的;
。4)、遭受重大自然災害突發(fā)事件,造成家庭經(jīng)濟困難的;
(5)、家庭成員長期患病或喪失勞動力,造成家庭經(jīng)濟困難的.;
。6)、殘疾家庭子女、殘疾學生;
(7)、家庭被鎮(zhèn)民政辦列為特困戶,持有特困證,難以維持基本生活者的子女。
。8)、雙下崗職工家庭子女,家庭為民政部門確定的最低生活保障對象者的子女。
。9)、低收入、家庭經(jīng)濟絕對貧困,無力支付在校寄宿生活費用成員的子女。
3、資助對象認定程序。
。1)、公開資助信息。宣傳資助政策,真正做到家喻戶曉。
。2)、資助申請。貧困家庭學生家長(監(jiān)護人)填寫《貧困家庭學生資助申請表》交村委會審核后上交學校。
(3)、評審及公示。評審小組對申請資助的學生家庭貧困程度進行審核,擬定受助學生名單并公示;公示期內(nèi),如有異議的,評審小組對有關情況進行重新審核。
。4)、上報。學校根據(jù)公示無異議的受助學生名單,填寫好《xx縣貧困學生認定匯總表》上報。
。5)、資金發(fā)放。資金到位后,學校及時將補助資金足額發(fā)放,并履行好領款簽字手續(xù)。
4、享受資助的學生每學年評定一次,根據(jù)農(nóng)村貧困家庭脫貧、返貧的實際情況,對受助的貧困家庭學生作出適當調(diào)整。
三、存在的問題及改進辦法
1、貧困學生認定難度大。由于種種原因,學生不能如實說明家庭情況,班主任也不能全面了解每一個學生家庭經(jīng)濟狀況,工作中不易把握。
2、資助名額有限,致使少數(shù)貧困學生暫時不能享受資助。
資助工作是一項愛心工程,惠民工程,也是一項十分嚴肅的工作,在今后的工作中,學校將關愛留守生,教師訪萬家活動深入持久地開展下去,全面覆蓋,深入到每一個學生家庭宣傳政策,全面了解學生的家庭情況和經(jīng)濟狀況,一如既往地嚴格執(zhí)行政策,使資助工作真正惠及到每一個貧困家庭的子女,讓領導滿意、家長滿意。
教師安全工作的自查報告 篇16
我作為一名體育教師,尤其是工作在這個優(yōu)秀的學校里,深感教師的責任重大。師德的好壞,不僅影響著學生,甚至影響整個社會,整個國家,因此師德建設是一個關系到整個社會精神面貌的大問題。按學校要求,我主要學習了《公民道德建設實施綱要》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。明確認識到:師德是教師職業(yè)道德的靈魂,是教育藝術的基礎和前提,教師時時要做好表率,在學生面前樹立“嚴師慈母“的形象。在家長面前樹立”最可信賴的人“形象,在社會上樹立”最文明群眾形象“展示坦誠向上整潔的精神風貌。加強自我學習和經(jīng)常自查自己的師德行為規(guī)范尤為重要。
思想積極,要求進步,擁護黨的領導,愛崗敬業(yè),無私奉獻。2002年任教以來,一直以愛國心,事業(yè)心,責任心“三心”為動力,全身心投入教育教學工作。
工作中我不斷鉆研科學育人的方法,探索教育規(guī)律,以不怕苦累的實際行動感召學生,以樸實端莊的人民教師形象教育學生,做到了為人師表,修德修才。
教育工作中,我把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質(zhì)量的教學三環(huán)節(jié),面對有限的課時,我以改革精神探索提高教學效率的科學方法,激發(fā)學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高教學效益。把提高教學效益當作首要任務,把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質(zhì)量的教學三環(huán)節(jié)。課前精備,是指上課前把功夫下在深入鉆研教材,廣泛搜集有關資料,精心設計課堂結構及教學方法上,特別是認真研究怎樣“用最節(jié)省的時間、最簡潔的方法讓學生掌握最多的體育知識,并促使學生最快地轉化為能力”。課上精講,是指在課堂教學中,集中時間,集中精力,講清教材的重點、難點、疑點、能力點、思路和規(guī)律,激活課堂氣氛,教得生動,學得主動,充分發(fā)揮課堂潛在功能。
先后擔任學校的體育工作。積極探索體育管理新路子。所帶班級班風純正,學風較端正。倡導“嚴謹、求實、啟智、育人”的教風,不斷加強自身師德,提高業(yè)務素質(zhì),努力把學生培養(yǎng)成為熱愛國家、愛社會、愛他人的時代青年。
事業(yè)上的不斷追求與創(chuàng)新就是一名教師的生命。如今,我的思路更加開闊,目標更加遠大,步伐更加堅實。有決心在地理教研乃至普教研究這塊園地中,更加辛勤地耕耘,用自己的汗水,澆灌出更加豐碩的果實,讓青春在對事業(yè)的追求中煥發(fā)出光華。
查一;在課堂教學中出現(xiàn)問題時,有時不冷靜、有急噪情緒,表現(xiàn)在對學生說話上有些粗魯和煩躁。本人反思;對待學生的嚴格并不等于訓斥和語言粗魯,應該用關懷和親切的'言語、以自己良好的心態(tài)、來教育、幫助學生,讓學生自己醒悟和反思、達到教育的目的。避免出現(xiàn)沒有修養(yǎng)和說話粗魯?shù)膽B(tài)度,應加強自身修養(yǎng)的學習,努力提高自身的思想政治素質(zhì),與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學生。在學生面前樹立“嚴師慈母“的形象。
以后我還要繼續(xù)堅持學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,依法治教,依法從教,為人師表,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),在教育教學工作實踐中,不斷轉變教育觀念,創(chuàng)新思維方式,改進教育教學方法,建立新型的師生關系,努力在思想上引導、學習上輔導、生活上指導、心理上疏導,來促進學生的成長和進步,做學生喜愛的老師。做一個人人贊美的好老師。
教師安全工作的自查報告 篇17
為了強化我園的安全工作,增強教師和幼兒的安全意識,確保幼兒人身、飲食安全,保證幼兒快樂健康成長,我園嚴格按照區(qū)教育局關于安全工作的安排部署,始終堅持“安全第一,預防為主”的指導方針,緊緊圍繞“提升教育教學質(zhì)量、保障師幼人身安全”這一中心,狠抓安全責任意識教育、加大基礎設施建設、建立健全各項規(guī)章制度、層層落實安全責任,把“定期自查,不斷完善”作為抓好安全工作的一項最基本的制度來落實。一年來,我園無任何安全事故發(fā)生。
一、加強領導,提高認識,進一步夯實安全責任。
1、成立組織機構。為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,我園把安全工作列入重要議事日程,成立了以園長劉江紅為組長,班主任閆哲、王瀟嬋,保育員劉洪娟、劉云霞,任課教師李彩霞為成員的安全工作領導小組。
2、層層落實責任。在園長的領導管理下,幼兒園教職工分工負責、組織實施。園長與教師、保育員均簽訂了安全責任書,把責任落實到人,做到各司其職,各負其責。
二、建章立制、強化措施,全力確保師幼人身安全。
1、建立健全規(guī)章制度。我園明確了園長職責、班主任職責及安全接送職責,制定了各種全管理制度,做到有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。
2、加強日常安全檢查。我園高度重視各類安全隱患的監(jiān)控與整改。把師生人身安全放在首位,同時做好園內(nèi)的環(huán)境美化。開學初自己進行了安全排查整改,同時,按照教育局對我園檢查提出的整改要求,我們立即進行加強整改。配備兩枚滅火器、對教室門窗進行加固,并給教師做了體檢,辦理了健康證。做好食品、藥物及其它危險品的管理。
3、加強日常安全教育。引導幼兒認識交通標志,教育幼兒遵守交通規(guī)則。經(jīng)常提示幼兒小心觸電、出入教室不推擠、不玩火,不動插頭開關等。讓幼兒認識地震、水災、火災發(fā)生時的自救方法等。并學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。
4、開展安全疏散演練。我園制定了《安全疏散演練方案》,及時組織幼兒開展了安全疏散演練活動,通過此次活動,有力地增強了我園幼兒安全意識和自我防范能力。
5、嚴格執(zhí)行交接班、接送制度。嚴格執(zhí)行交接班制度,認真清點幼兒,并作好記錄,防止漏失。家長接幼兒必須持有接送卡,特殊情況必須由家長事前說明。
三、齊抓共管、群防群治,建立安全工作長效機制。
幼兒園安全教育工作是一項社會性的.系統(tǒng)工程,需要社會、幼兒園、家庭的密切配合。
一是在做好園內(nèi)安全的同時,經(jīng)常向幼兒家長做好安全宣傳教育,保持與幼兒家長的聯(lián)系,做好幼兒家庭住址、聯(lián)系電話記錄。
二是邀請公安民警和市教育局綜治干部來園作法制報告,進一步提高師幼安全意識。
通過幼兒園、家庭及相關部門共同多方努力,建立起安全工作長效機制。
四、自檢情況:
1、幼兒園房屋、戶外活動場地、玩教具等經(jīng)檢查符合安全要求。
2、幼兒在活動時,有專人負責看護。
3、幼兒園周邊無違章及倒塌的危險建筑。
4、幼兒食品的采購按照標準嚴格執(zhí)行。
5、對突發(fā)流行病和傳染病制定有針對性地防范和措施。
6、定期組織教職員工學習,提高個人素質(zhì),無發(fā)生體罰及變相體罰幼兒的行為。
7、制定幼兒食品衛(wèi)生安全管理制度并嚴格按照制度執(zhí)行。
8、制定幼兒接送制度,對不認識的人接孩子,老師不放行并與家長聯(lián)系保證每位幼兒的人身安全。
9、辦園條件符合有關規(guī)定,并持有教育部門頒發(fā)的辦園許可證。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,并對存在問題提出有針對性的整改措施,加以改進和完善,不斷提高我園安全保衛(wèi)工作再上新水平。
教師安全工作的自查報告 篇18
通過認真學習《幼兒園教師專業(yè)標準》,我深刻理解了“幼兒為本、師德為先、能力為重、終身學習”的基本理念,對“專業(yè)理念與師德、專業(yè)知識、專業(yè)能力”3個維度14個領域62項基本要求有了基本的了解。
第一、參照三個維度,對照自己的各個方面,覺得自己在專業(yè)理念和師德方面要時刻的要求自己。
在一日生活的各個環(huán)節(jié),要注意自己的言行舉止,做好孩子們的榜樣,但有時候,也會對個別調(diào)皮搗蛋的孩子生氣,語氣不是很好,多虧了鄰班老師對我的勸說和協(xié)助,才能控制和及時調(diào)節(jié)自己的情緒,在這一方面,自己還要不斷地進步!在專業(yè)知識和專業(yè)能力方面,很多時候還需要在教研中多加的聽聽教師們的經(jīng)驗和方法,自己也要加緊在日常的學習中不斷充實自己,在帶班的過程中不斷地總結好方法和經(jīng)驗,與理論與實踐之中,不斷地向?qū)I(yè)教師的領域邁進。
第二、“終身學習”使我明白要樹立終身學習的思想,轉變教育觀念,更新儲備知識。
人類文明悠久的歷史,值得我們不斷的去挖掘。同時人類社會在不斷的進步,每天我們都能聽到新的訊息。只有不斷的學習,才能讓我們與時代同步,才能讓我們感受到知識帶給我們的快樂。
第三、“關愛學生”是教師全部職業(yè)活動中最寶貴的一種情感,沒有對學生的愛,也就不可能有真正成功的教育。
要把真摯的愛融在整個班級之中,無論在生活上還是學習上,時時刻刻重視幼兒身心健康,特別對個別的孩子,更是要“特別的愛給特別的你”,要讓每一個孩子都從教師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發(fā)向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。我們教師還要用放大鏡去發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點,并且加以鼓勵,培養(yǎng)學生健康的人格和學習的興趣。
第四,師德與專業(yè)態(tài)度是教師職業(yè)的基準線。
尤其我們的教育對象是身心發(fā)展迅速、可塑性大、同時易受傷害的幼兒,更需要師德高尚,具有良好的`職業(yè)道德修養(yǎng),富有愛心、責任心、耐心和細心,熱愛幼兒,才能給予幼兒精心的呵護和教育培養(yǎng)。
最后,我認為它不再是空洞的思想約束,而是教師高尚的人格品質(zhì)和嫻熟的業(yè)務技能與執(zhí)著的敬業(yè)精神的結合點和動力來源。這些需要培養(yǎng),需要教育,更需要每位教師的自我修養(yǎng),我要把《幼兒園教師專業(yè)標準》轉換為具體的奮斗目標,通過努力學習,不斷提高保教能力,成為一個品德高尚、業(yè)務精良,擁有“愛和能力”的專業(yè)幼兒園教師。
教師安全工作的自查報告 篇19
為扎實推進教師作風建設,按照教育局及幼兒園作風領導小組要求,結合本人在思想。學習。教育教學等方面的工作表現(xiàn),對照幼兒園作風工作實施方案的評議內(nèi)容進行了自查,我深深地體會到“敬業(yè),愛崗,奉獻”的內(nèi)在核心。特進行了自查自糾:
一、存在的問題
1、思想認識不夠,政治學習記筆記敷衍了事,總認為這些理論太過政治化,只要走走形式,不必太過認真。
2、不思進取。對待工作不夠主動,積極,只要完成領導交給的任務即可,在工作中遇到難題,不善于思考,對于領導的個別任務,總有拖沓的心理,缺乏上進心。
3、教育教學的新課標理論理解的不夠透徹,沒有從實質(zhì)上深入研究,導致教學過程中出現(xiàn)很多困惑。
4、課堂教學的方法過于簡單,缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學手段仍然竄進課堂。
5、對于幼兒的關愛不夠。在教學過程中帶著有色眼鏡,偏愛乖孩子。
6、對幼兒的評價方式過于單一。
7、與家長溝通不夠。幼兒園、家庭與社會是不可分割的集體,要使幼兒能有個性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,必須與家長及時密切地聯(lián)系,多交流,多溝通。在這方面的`工作還不夠主動。
8、工作作風不夠扎實。沒有腳踏實地,總想在工作中找捷徑,做事情沒有創(chuàng)新精神,對問題不做深層次的分析,思考不夠透徹。
9、業(yè)務知識不精,F(xiàn)代的社會是知識、信息快速發(fā)展的時代,可我卻認為有一些業(yè)務知識就能適應了,這是錯誤的想法。
二、存在問題的原因
1、政治學習不夠深刻,沒有領悟其中的精華,導致學習政治不認真。
2、任務付出總要回報。思想認識不符合教師職業(yè)道德規(guī)范,所以在工作中不夠踏實,缺乏進取心。
3、缺乏一顆寬容的心。現(xiàn)在的幼兒難教,頑皮,家長對教師的工作不積極支持,不理解,讓教師工作無法順利開展,從而越發(fā)缺乏耐性。
三、整改措施
1、認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,忠誠于黨的教育事業(yè),對教育事業(yè)盡心盡力,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新,盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。
2、不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進,勇于創(chuàng)新,踏實肯干。并加強業(yè)務學習,不斷充實自己。
3、平等對待每一位幼兒。在教學過程中不帶有色眼鏡,給幼兒同等的機會,讓他們有個性的展現(xiàn)自己,善于發(fā)現(xiàn)幼兒的閃光點,使他們充滿自信,在學習上積極主動。
4、改進課堂教學。針對幼兒的實際情況進行備課,做到面面俱到。讓幼兒在輕松、自主的環(huán)境中快樂地學習。
5、加強與家長的溝通。了解每個幼兒的個性特點,促進每一位幼兒健康快樂的成長。
6、發(fā)揚奉獻精神,不計個人得失,在工作中積極主動。
在今后的教育教學工作中,我將取長補短,努力提高自身素質(zhì),不斷完善自我,使自己成為一名紀律嚴、業(yè)務精、業(yè)績創(chuàng)一流的幼兒教師。
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