新人入職感言（通用7篇）

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中，我們難免會(huì)萌生一些新的感悟，這時(shí)寫(xiě)感言是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。一起來(lái)學(xué)習(xí)感言是如何寫(xiě)的吧，以下是小編精心整理的新人入職感言（通用7篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　新人入職感言1

　　火熱的七月，我們走上自己的正式工作崗位，成為中交一航局四公司第七項(xiàng)目部中的一員。

　　作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)講，我們滿懷激情和希望。我們正準(zhǔn)備揚(yáng)帆起航，“直掛云帆濟(jì)滄海”，用自己的雙手去開(kāi)創(chuàng)屬于自己的一片天地。但是理想和現(xiàn)實(shí)是有差距的。我們必須要認(rèn)清“我們加入的是建筑施工企業(yè)”這一現(xiàn)實(shí)。建筑施工企業(yè)尤其自身的特點(diǎn)：工作條件艱苦、工期長(zhǎng)、假期少等等。這些特點(diǎn)使得一大批人不愿意進(jìn)入施工企業(yè)或者是雖然選擇這樣的企業(yè)，但在中途卻選擇放棄。同時(shí)我們也應(yīng)該看到即便是條件在艱苦，總有那么一批人工作再施工第一線，他們用汗水澆鑄一個(gè)又一個(gè)工程，用辛勞換取建設(shè)事業(yè)上一個(gè)又一個(gè)豐碑。而今天，我們選擇這里，我們將尋訪他們的足跡，為祖國(guó)的建設(shè)事業(yè)增磚添瓦，因?yàn)槲覀兿嘈拧凹热贿x擇前方，便只顧風(fēng)雨兼程”。

　　四年的大學(xué)生活讓我們具有一定的理論知識(shí)基礎(chǔ)，但是對(duì)于如何開(kāi)展工作，如何做好自己的本職工作，我們還是一窮二白，是真真切切的門(mén)外漢。為更好的適應(yīng)建筑施工企業(yè)，融入到企業(yè)中，我想我們應(yīng)該做好以下幾件事。

　　第一、擺正心態(tài)。有句話說(shuō)得好“好的心態(tài)是成功的一半”。不管大學(xué)階段我們?nèi)〉萌绾悟溔说某煽?jī)，一旦進(jìn)入企業(yè)，進(jìn)入項(xiàng)目部我們又重新站在新的起跑線上，一切都要從零開(kāi)始。我們不再是在父母庇佑下的懵懂少年，不再是無(wú)憂無(wú)慮的杏園學(xué)子。我們就像一張白紙，等待企業(yè)和社會(huì)的書(shū)寫(xiě)和描繪。面對(duì)全新的環(huán)境，我們不能盲從，更不要慌張。我們必須逐步轉(zhuǎn)變自己的角色，從點(diǎn)滴做起。合抱之木，生于毫末；九層之臺(tái)，起于壘土；千里之行，始于足下。

　　第二、虛心向?qū)W。在項(xiàng)目部，我們會(huì)有很多的同事，同時(shí)有些人還會(huì)成為我們的“好哥們”，成為我們進(jìn)入職場(chǎng)的恩師。可能他們的學(xué)歷沒(méi)有我們高，可能他只是一個(gè)干一輩子的技術(shù)員，但我們都要認(rèn)真像他們學(xué)習(xí)，因?yàn)樗麄冇胸S富的經(jīng)驗(yàn)，過(guò)硬的技術(shù)。這些都是我們這些職場(chǎng)新人做好工作所必需的，是我們今后賴以生存的.基礎(chǔ)，是大浪淘沙散落的金子�！叭�人行，必有我?guī)煛�。（）每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)。我們不能放大他們的缺點(diǎn)或不足，更不要“一葉障目而不見(jiàn)泰山”。這個(gè)世界是公平的，既然他能在這個(gè)世界上立足，那么他肯定有屬于自己的一套獨(dú)有的、成功的行事原則或處事方法，我們可以稱之為一種“生活哲學(xué)”。這是久經(jīng)人生考驗(yàn)的戰(zhàn)果，也是人生歷練的精華。若有幸得之，夫復(fù)可求？故必虛心學(xué)之。

　　三、做復(fù)合型人才。企業(yè)需要各種各樣的人才，每年都會(huì)招聘大量的員工。如何使自己脫穎而出？如何才能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃目標(biāo)呢？在這里我想說(shuō)的是，做復(fù)合型人才。所謂復(fù)合型人才即具有多種技能的人才。他不僅具有豐富的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)對(duì)于其他學(xué)科知識(shí)也能做到熟悉、解甚至是精通。對(duì)于個(gè)人而言，復(fù)合型人才之路是提升自己綜合實(shí)力的有效途徑，也是展示自己的最佳方法。對(duì)企業(yè)而言，復(fù)合型人才之路實(shí)際上是一種很好的控制人力成本的方法。這樣不僅能夠精簡(jiǎn)團(tuán)隊(duì)，還能提升團(tuán)隊(duì)質(zhì)量。復(fù)合型人才，說(shuō)的通俗一點(diǎn)就是一個(gè)人能干兩個(gè)人的事兒，又有哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)不愿意看到這種局面呢？所以，我們必須珍惜在項(xiàng)目部的寶貴時(shí)光，多多向老員工學(xué)習(xí)，跨學(xué)科，綜合性的發(fā)展自己。

　　離開(kāi)大學(xué)這座美麗的象牙塔，我們走進(jìn)職場(chǎng)。我們迎來(lái)人生中又一個(gè)重要階段�！拔蛞酝�之不見(jiàn)，知來(lái)者猶可追”。新的環(huán)境，新的起點(diǎn)，新的人生。我們將放飛心中的理想和追求，把自己融入到企業(yè)當(dāng)中，與企業(yè)同呼吸共命運(yùn)，用自己不懈的奮斗來(lái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的雙贏。最后以一句話作為結(jié)尾，以此和大家共勉。“業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思而毀于隨”。

　　新人入職感言2

　　短暫的一周培訓(xùn)結(jié)束了，然而留給我們的啟發(fā)及思考卻剛剛開(kāi)始。借此機(jī)會(huì)來(lái)談?wù)勎业呐嘤?xùn)心得并提出一些推薦。

　　培訓(xùn)第一天，7月8日早上，一群充滿朝氣活力的新員工相聚在院辦公樓13樓第一會(huì)議室，至此拉開(kāi)了培訓(xùn)的序幕。從大家的自我介紹中，我們相互了解了對(duì)方，并從中看出了大家的激情、團(tuán)結(jié)以及為院發(fā)展做貢獻(xiàn)的決心；從吳院長(zhǎng)的講話中，我更加深刻的認(rèn)識(shí)了院發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績(jī)，從中看出武漢院蓬勃的生命力及完美的前景，從吳院長(zhǎng)的期望和要求中，我們明白自我身上的職責(zé)及發(fā)展的方向，這也必將激勵(lì)我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈�加努力，為院作出更大的貢獻(xiàn)。然后從余主任的對(duì)院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的演講中，我們明白了院的發(fā)展戰(zhàn)略及方向；從鐘主任的講解中，我了解到員工職業(yè)發(fā)展路徑以及福利待遇、職稱評(píng)定等與自我息息相關(guān)的事情。

　　培訓(xùn)第二天，無(wú)論是于主任的講解還是曹主任的講解都是從設(shè)計(jì)方面來(lái)闡述的，從中我們明白了設(shè)計(jì)工程及各專業(yè)之間協(xié)調(diào)的重要性，加深了對(duì)設(shè)計(jì)工程及設(shè)計(jì)理念的理解，更重要的是讓我們明白了質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)生存的根本，無(wú)形中向我們敲響警鐘：在以后的設(shè)計(jì)中謹(jǐn)慎、細(xì)心、把質(zhì)量放在第一位。

　　培訓(xùn)第三天，全天資料為揭老師講授的項(xiàng)目管理，從中不但使我們學(xué)習(xí)到一些簡(jiǎn)單的項(xiàng)目管理知識(shí)，也讓我們明白項(xiàng)目管理人才培養(yǎng)的迫切性和重要性。然后使我們明白要成為一個(gè)復(fù)合型的人才，只懂得設(shè)計(jì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的.，還要在工作中培養(yǎng)自我項(xiàng)目管理的潛力。所以透過(guò)這樣聘請(qǐng)社會(huì)上一些知名的人士來(lái)講授好處重大。

　　培訓(xùn)第四天，從周總的講解中，我們更加明確了學(xué)生與職業(yè)人士的不一樣，明確了如何從“學(xué)生時(shí)代”盡快走上工作崗位，適應(yīng)工作崗位，最重要的是他提出樹(shù)立目標(biāo)的重要性，有了目標(biāo)才有了努力的方向，工作的激情，這些都將牢記于心。另外張主任的講解使我們明白了院信息化發(fā)展的過(guò)程和方向，這些都使我們更快地適應(yīng)院工作環(huán)境。

　　培訓(xùn)第五天，從財(cái)務(wù)部的王主任的講解中，我們了解了財(cái)務(wù)管理的基本知識(shí)及如何報(bào)銷差旅費(fèi)等問(wèn)題；從黨群工作部徐主任的講解中，我們明白黨群工作的重要性及與自我息息相關(guān)的結(jié)婚、生子等問(wèn)題。從中建三局有關(guān)人員關(guān)于消防安全的講解中，我們明白如何在突發(fā)性災(zāi)難中的自救與救別人，這些講解都很重要且必要。更值得一提的是優(yōu)秀員工劉紅英工程師與大家的交流及所提的推薦，讓我們明白了想成為一名優(yōu)秀的員工務(wù)必努力工作，態(tài)度踏實(shí)，然后樹(shù)立一個(gè)目標(biāo)，堅(jiān)持不懈為之奮斗�？傊�，此次培訓(xùn)必要且好處重大。

　　新人入職感言3

　　四個(gè)月前，我從略帶書(shū)生意氣的青年成為了xx堂光榮的一名員工。走進(jìn)廠區(qū)門(mén)口就看見(jiàn)辦公樓上端“濟(jì)世藥為輔，惠民志在仁”幾個(gè)大字，讓我深深的感受到xx的公司“百姓藥，xx造”的理念。在公司中經(jīng)過(guò)幾個(gè)星期的學(xué)習(xí)，我被分配到了技術(shù)部工作。由于在學(xué)校學(xué)習(xí)多是理論知識(shí)對(duì)于實(shí)際的生產(chǎn)中還是存在較大的不同。新入職的我，對(duì)于陌生環(huán)境的熟悉、由學(xué)生到員工之間角色的轉(zhuǎn)變等等問(wèn)題都需要我盡快的適應(yīng)，并盡快投入到工作中為公司獻(xiàn)上自己的一份力。

　　在此之間，公司領(lǐng)導(dǎo)和同事都十分熱情的在工作、生活上對(duì)于我給予了很大的指導(dǎo)和幫助，使我能盡快的完成角色轉(zhuǎn)變，適應(yīng)新的環(huán)境，對(duì)此我深深的感受到xx堂這個(gè)大家庭的溫暖，對(duì)于外地的我也感受到了家的溫暖，也使我能成為xx堂的一員感到十分的幸運(yùn)和自豪。相信這種自豪感將是我工作的壓力同時(shí)也是動(dòng)力，推動(dòng)我更有激情的投入到今后的工作中。

　　結(jié)束了近二十年的校園生活，進(jìn)入了一個(gè)全新的.環(huán)境全新的角色，周圍從同學(xué)變成了同事，從剛進(jìn)入公司的第一天，不免對(duì)一切還是有些陌生，并且感到壓力。然而這種緊張的情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。在工作的這幾個(gè)月之中，從剛開(kāi)始的對(duì)公司的懵懵懂懂到現(xiàn)在對(duì)于公司生產(chǎn)，各個(gè)車間都有了一定的認(rèn)識(shí)。

　　在工作中部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)于我的指導(dǎo)和幫助使我能更快的融入公司環(huán)境之中，并能更好的投入到工作的狀態(tài)之中。在此之間，由于工作和倉(cāng)庫(kù)、車間和化驗(yàn)室的員工同事們接觸中，他們都是十分熱情的給予我以幫助，使我深感到xx堂猶如一個(gè)大家庭一樣溫馨。

　　在生活中，公司領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)于我們細(xì)致入微的關(guān)心，使我這個(gè)外來(lái)的人在這一個(gè)陌生的環(huán)境中也感受到了親人一般的溫暖。像剛開(kāi)始來(lái)時(shí)的酷暑天氣中的一陣涼風(fēng)，像現(xiàn)在的深秋寒冷中溫暖的陽(yáng)光一樣。

　　在這一段的工作學(xué)習(xí)中，看到周圍同事愛(ài)崗敬業(yè)，兢兢業(yè)業(yè)、精益求精的工作態(tài)度、孜孜不倦的學(xué)習(xí)態(tài)度，使我既感到欽佩同時(shí)也感到壓力。我深刻的體會(huì)到“不能自我感覺(jué)良好，成功是需要不斷努力的。工作中要有積極的心態(tài)，只要肯吃苦，肯努力，肯學(xué)習(xí)，陽(yáng)光總在風(fēng)雨后！”xx公司是一輪冉冉升起的朝陽(yáng)，它聚集著能量，孕育著生機(jī)，充滿著希望。我能成為其中一員深感自豪和榮幸，我將以更加積極的態(tài)度去學(xué)習(xí)工作，不斷努力，為公司更加燦爛輝煌的明天貢獻(xiàn)自己一份力量！

　　新人入職感言4

　　在人的一生當(dāng)中，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值是非常重要的，能夠提升自身的價(jià)值，為社會(huì)、為國(guó)家、為人民、為公司做出貢獻(xiàn)，是衡量自我價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)，所以我認(rèn)為越有挑戰(zhàn)力的工作，就越有他所具備的特殊價(jià)值，我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會(huì)堅(jiān)持不懈的努力，為攜程的明天而奮斗，相信攜程的明天會(huì)更強(qiáng)大，更輝煌。

　　新的舞臺(tái)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，以后是未知的，未來(lái)有無(wú)限可能性，我希望做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人，一個(gè)值得信賴的人。面對(duì)機(jī)遇，面對(duì)挑戰(zhàn)，我會(huì)自信的接受，我相信我們可以一起創(chuàng)造輝煌。

　　在理論培訓(xùn)中，我了解到了公司的歷史，公司的企業(yè)文化和公司的完整架構(gòu)，以及公司每個(gè)員工必須具備的條件和責(zé)任心，攜程是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的，攜程會(huì)給予每個(gè)員工相應(yīng)的關(guān)心，會(huì)給每個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己，攜程的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的`發(fā)展，我相信我有能力把握機(jī)遇，與攜程一起迎接挑戰(zhàn)！從這次的培訓(xùn)中，我學(xué)會(huì)了一句話，只要有目標(biāo)，路就不會(huì)消失，短暫而緊張的培訓(xùn)過(guò)程中，培訓(xùn)師精彩的授課技巧，讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè)中接受了培訓(xùn)，并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。

　　是的，積極的人像太陽(yáng)，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。所以我的心有多大，舞臺(tái)就會(huì)有多大，心態(tài)決定一切。所以我會(huì)用最積極的心態(tài)去面對(duì)自己和每一位顧客和朋友，我堅(jiān)信，沒(méi)有做不成的事，只有不愿做的事。

　　作為團(tuán)隊(duì)中的一名新員工，我會(huì)盡快讓自己成長(zhǎng)起來(lái)，在團(tuán)隊(duì)中有所擔(dān)當(dāng)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，我會(huì)發(fā)揮新員工學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作熱情高的優(yōu)勢(shì)，多向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，使自己盡快的能融入團(tuán)隊(duì)，融入公司，獨(dú)立高效地完成相關(guān)工作！

　　作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我會(huì)有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，全情投入工作中。同時(shí)還要去主動(dòng)了解，適應(yīng)環(huán)境，將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系，時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷的補(bǔ)充知識(shí)，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展。

　　在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)，有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì)取得成功，社會(huì)在發(fā)展，信息在增長(zhǎng)，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，來(lái)提高自身的素質(zhì)，我會(huì)靠我自己的努力贏得大家的認(rèn)可，我會(huì)加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我會(huì)成功的！

　　新人入職感言5

　　來(lái)到食品加工有限公司已經(jīng)一個(gè)多星期了，我深信我是幸運(yùn)的。很慶幸能夠加入到一個(gè)團(tuán)結(jié)和睦的團(tuán)隊(duì)，慶幸能夠遇到對(duì)我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo)，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來(lái)乍到就有機(jī)會(huì)參加這次活動(dòng)，我切身感受到了團(tuán)隊(duì)精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”，雖然時(shí)間不長(zhǎng)，但領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺(jué)到加入公司工作是正確的選擇；能成為公司一員，我感到無(wú)比的自豪。我相信我的這種自豪感將會(huì)使我更有激情地投入到工作中去。

　　作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)。盡管在前期面試準(zhǔn)備中，已經(jīng)對(duì)公司有了一些初步的了解，但進(jìn)入公司的第一天，還是對(duì)周圍的環(huán)境感到好奇和陌生，然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境，公司特地為我們新員工召開(kāi)了歡迎大會(huì)。在會(huì)上，公司領(lǐng)導(dǎo)為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃及公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略定位、公司組織架構(gòu)、人事制度、營(yíng)銷策略、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標(biāo)等等，還介紹我們認(rèn)識(shí)了各部門(mén)負(fù)責(zé)人，我還了解到公司以其獨(dú)特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵(lì)和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎(jiǎng)勵(lì)挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因?yàn)檫@種人性化的管理，才使得每一個(gè)員工都能積極的投入到工作中去。

　　進(jìn)公司的第二天，帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對(duì)公司規(guī)模、定位有了一個(gè)全面的了解。

　　一進(jìn)園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，。介紹說(shuō)辦公樓占地9000平方米，預(yù)計(jì)在今年7月份我們就能搬進(jìn)去辦公了，真讓人興奮。接著。又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫(kù)、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

　　通過(guò)實(shí)地參觀，讓我感觸頗深。結(jié)合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習(xí)，下面將我自己的感想總結(jié)一下：

　　一、態(tài)度決定一切

　　一個(gè)人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂(lè)觀的精神來(lái)支配和控制自己的人生。通過(guò)對(duì)公司文件的學(xué)習(xí)，以及在工作中與。的接觸，讓我印象頗深的是。對(duì)金錢及榮譽(yù)的態(tài)度。對(duì)金錢及榮譽(yù)的態(tài)度能夠反映出一個(gè)人的價(jià)值取向和人生追求，也彰顯了一個(gè)人的精神境界。古人云：君子愛(ài)財(cái)，取之有道。其實(shí)，人生就是在掙錢花錢的過(guò)程中循環(huán)往復(fù)的，生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而，對(duì)于金錢沒(méi)有正確心態(tài)的人，金錢往往會(huì)毀滅其一生。因而，我們?cè)诠ぷ髦幸�向。學(xué)習(xí)，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽(yù)觀，面對(duì)誘惑能堅(jiān)持自己的底線，保持一顆冷靜的心。

　　二、認(rèn)真第一

　　要想出色地完成好工作，就要遵循：“認(rèn)真”、“責(zé)任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個(gè)要素。在這6個(gè)要素中，“認(rèn)真”排在第一位，可見(jiàn)其重要性，那我們?yōu)槭裁匆�認(rèn)真工作呢？因?yàn)檎J(rèn)真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認(rèn)真當(dāng)成一種工作習(xí)慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)人際交往，這樣不但可以獲得很多知識(shí)，還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機(jī)取巧或許可以獲得一時(shí)的便利，但卻埋下了隱患，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，是有百害而無(wú)一利的。

　　三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

　　1、從公司的角度來(lái)講，是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)人才，但對(duì)于公司的文化、發(fā)展理念、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等方面沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。我們只有通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，才能達(dá)到思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。

　　2、從市場(chǎng)的角度來(lái)講，是市場(chǎng)發(fā)展的需要。瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)對(duì)任何公司和個(gè)人都是有風(fēng)險(xiǎn)的。如果我們對(duì)公司了解不透徹，面對(duì)市場(chǎng)的需求，就很難做出正確的判斷，那樣不論對(duì)公司或個(gè)人都會(huì)造成嚴(yán)重的損失。

　　四、全新的團(tuán)隊(duì)精神

　　我們努力打造的是創(chuàng)新拼搏的團(tuán)隊(duì)、多功能高素質(zhì)的.員工隊(duì)伍、高強(qiáng)度執(zhí)行力的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)精神是一種力量，摸不著，看不見(jiàn)，聽(tīng)不到，我們只有學(xué)會(huì)用心體會(huì)，去感悟，去深化。公司的發(fā)展目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化，這就要求我們?cè)诖蛟靾F(tuán)隊(duì)精神的過(guò)程中，一切工作要緊緊圍繞“公司利益”這一核心，個(gè)人利益堅(jiān)決服從集體利益。我們要充分地認(rèn)識(shí)到，公司的利益是最根本的利益，只有公司的利益得以順利地實(shí)現(xiàn)，個(gè)人利益才能得到保障。

　　在以后的工作中，我決心以老員工為榜樣，努力做好以下幾點(diǎn)：

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各種規(guī)章制度。

　　2、珍惜公司組織的各種培訓(xùn)課程，虛心學(xué)習(xí)，活學(xué)活用，更好的將學(xué)到的知識(shí)融入到工作中去。從真正意義上領(lǐng)悟企業(yè)內(nèi)含，并將其發(fā)揚(yáng)光大。

　　3、“不積跬步，無(wú)以致千里；不積小流，無(wú)以成江海。”發(fā)揚(yáng)不怕難、不怕苦的精神，正視工作中遇到的難題，并想辦法克服它。從身邊的點(diǎn)滴小事做起，認(rèn)真扎實(shí)的做好工作。

　　4、學(xué)會(huì)反思。對(duì)于工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，要多問(wèn)幾個(gè)為什么，為什么要這樣做，這樣有助于我們?cè)诠ぷ髦猩僮邚澛罚瑴p少差錯(cuò)的產(chǎn)生。

　　5、加強(qiáng)本崗位專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，為公司檔案的開(kāi)發(fā)和利用打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　檔案是記錄和反映公司各項(xiàng)活動(dòng)和歷史面貌的第一手資料，是生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和科研等各項(xiàng)工作的依據(jù)和參考，也是公司的寶貴財(cái)富。因此，我感到作為公司檔案管理員的責(zé)任之重，我會(huì)變壓力為動(dòng)力，從真正意義上把公司檔案管理好，做到系統(tǒng)化、規(guī)范化、完整化。

　　前進(jìn)吧！整裝待發(fā)的航海！飛舞吧！斗志昂揚(yáng)的航海人！

　　新人入職感言6

　　4月10日、11日參加了公司為期兩天脫產(chǎn)式的新員工入職培訓(xùn)，通過(guò)這兩天的培訓(xùn)我們學(xué)習(xí)了公司企業(yè)文化、西點(diǎn)軍校的職業(yè)素養(yǎng)和產(chǎn)品知識(shí)。其中企業(yè)文化課程是由公司董事長(zhǎng)林總親自講授，作為加入公司的新一員，在入職初期便享受到董事長(zhǎng)親自授課這個(gè)待遇，對(duì)于我們新同事來(lái)說(shuō)是莫大的重視和鼓勵(lì)。這也讓我在入職初期，就深深的感受到公司以人為本，尊重員工的企業(yè)文化氛圍。

　　通過(guò)對(duì)公司企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，不僅讓我清楚的知道公司的價(jià)值觀和愿景，更明確知道，如何規(guī)范和要求自己，使自己成為一名真正合格的ｘｘ人。林總還教導(dǎo)我們，在人生的'奮斗旅程中，你所訂立的目標(biāo)若能越多的顧全大局，并付出最大的努力，就一定會(huì)成就更大的事業(yè)。正是因?yàn)榱挚傄恢弊駨暮统珜?dǎo)的七星價(jià)值觀，才讓他在事業(yè)的發(fā)展中有更高的著眼點(diǎn)和更前瞻性的視角，得以讓ｘｘ在短短的幾年時(shí)間有了如此迅速的發(fā)展。那么我們個(gè)人，同樣如此，我們?cè)谟喠⒛繕?biāo)時(shí)，考慮的不能僅僅是個(gè)人的層面，個(gè)人進(jìn)步的同時(shí)帶動(dòng)部門(mén)的進(jìn)步，再到企業(yè)的發(fā)展，繼而到整個(gè)社會(huì)，甚至是全人類，只有這樣，我們個(gè)人的成就才能更大。

　　作為新同事來(lái)到新的公司新的平臺(tái)，除了對(duì)企業(yè)文化的高度認(rèn)同外，還需要有優(yōu)秀的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。在馬老師講授的西點(diǎn)軍校的職業(yè)課中，也給了我們每一位新同事很好的指引，作為職場(chǎng)人，需要不折不扣的服從力和高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力，同時(shí)在各自的本職工作崗位上盡職盡責(zé)，不斷完善。要做一個(gè)既能提出問(wèn)題，又能給出解決方案，并最終推動(dòng)問(wèn)題解決的卓越員工。

　　一生之中，充滿無(wú)數(shù)次的選擇。從直觀的角度看，在不同的階段會(huì)面對(duì)不同的選擇，比如選擇專業(yè)，選擇學(xué)校，選擇工作，選擇伴侶�？此�，選擇是時(shí)間階段的產(chǎn)物，而且只要做好這些關(guān)鍵性的選擇，一生就能順心達(dá)意，幸福美滿。其實(shí)不然，一生中最關(guān)鍵最重要的選擇，是對(duì)內(nèi)心的選擇。

　　選擇寬容，也就選擇了理解和溫情，同時(shí)也享受了人生的海闊天空；

　　選擇誠(chéng)信，也就選擇了正直和責(zé)任，同時(shí)也贏得了眾人的尊重與信賴；

　　選擇感恩，也就選擇了知足和從容，同時(shí)也感知了生活的愜意與美好；

　　……

　　選擇正能量，就能獲取更多正向的回報(bào)。

　　選擇了ｘｘ，就選擇了融入和認(rèn)同，也選擇了以此作為新的起點(diǎn)，用更多的努力，去顧全到更多的層面，成就更大的價(jià)值。

　　新人入職感言7

　　荏苒之間，入職已百日有余。細(xì)思回顧，不禁感慨萬(wàn)千。從精淬計(jì)劃那個(gè)在基坑揮汗如雨的夏天，走到此刻這個(gè)天天徜徉在圖紙海洋里的秋天，一路走來(lái)，每一天都有或多或少的收獲，或喜或憂的感想。

　　走出校園的這一百日，我經(jīng)歷著社會(huì)主角的巨大轉(zhuǎn)變，體驗(yàn)了人生中無(wú)數(shù)個(gè)第一次，似乎有千言萬(wàn)語(yǔ)等待訴說(shuō)，但是厘清思路，精粹提煉，匯成戒躁二字。

　　初出茅廬，剛?cè)肷鐣?huì)的我，應(yīng)對(duì)陌生的環(huán)境和從沒(méi)遇到的問(wèn)題，難免會(huì)有各種的不適應(yīng)。習(xí)慣了大學(xué)自由而放松的環(huán)境，開(kāi)始工作后總覺(jué)的坐不住，注意力不能長(zhǎng)時(shí)刻集中，思想松懈�？煜掳嗟臅r(shí)候就開(kāi)始想著下班要去哪里玩，盤(pán)算著自己完美的小生活。

　　而土木專業(yè)出身的我，來(lái)到建筑單位總覺(jué)的自己占有優(yōu)勢(shì)，基礎(chǔ)比其他專業(yè)的同事要好，做事的時(shí)候顯的有些自大，認(rèn)為自己必須做的好，必須學(xué)的會(huì)。培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時(shí)候不愛(ài)提筆記錄，認(rèn)為自己靠大腦肯定記的住�？涩F(xiàn)實(shí)卻給我完美的幻想潑了一大盆冷水，應(yīng)對(duì)工作中的`種種困難，我發(fā)現(xiàn)自己做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠好，有太多的東西需要學(xué)習(xí)。

　　眼高手低，懶散松懈，是工作的致命傷。在經(jīng)歷了種種挫折之后，我認(rèn)識(shí)到自己最大的問(wèn)題就是太浮躁，在以后的工作中最需要做到的就是戒躁，戒除浮躁、急躁、煩躁、暴躁。只有沉下心來(lái)，細(xì)致耐心地對(duì)待工作，才能有收獲。

　　我從事的鋼筋翻樣崗位，更是一個(gè)需要戒躁的崗位。正式工作的這三個(gè)多月，我從鋼筋預(yù)算做起，并且逐步開(kāi)始學(xué)習(xí)翻樣。這兩項(xiàng)工作的重點(diǎn)都在工程各個(gè)細(xì)微的小節(jié)點(diǎn)上。對(duì)照施工圖圖紙畫(huà)預(yù)算圖并不是一件難事，而難就難在需要仔細(xì)地把控好每個(gè)細(xì)節(jié)，需要沉下心來(lái)仔細(xì)研究，才能保證工作不出差錯(cuò)。在算量工作中，我正因各種原因?qū)е铝硕啻畏倒ど踔林刈龅臓顩r出現(xiàn)，比如對(duì)結(jié)構(gòu)說(shuō)明中板筋的另加與替換明白的不徹底、鋼骨柱大樣中箍筋形式看的不仔細(xì)、對(duì)梁邊線虛實(shí)的含義及圖紙上各種符號(hào)的無(wú)視等。

　　由于鋼筋量直接關(guān)聯(lián)到項(xiàng)目成本和現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)，務(wù)必要求精準(zhǔn)，沒(méi)有漏洞，新手上路的我也一向在學(xué)習(xí)，不斷修改和完善自己的工作成果。在一遍遍的修改過(guò)程中，我也不斷總結(jié)反省：為什么不是那里錯(cuò)就是那里不對(duì)？到底要重來(lái)多少遍，修改過(guò)多少次后，才能行云流水般的一氣呵成做完我的工作？到底要怎樣才能做出完美、精準(zhǔn)、有理有據(jù)的成果？

　　靜下心來(lái)細(xì)細(xì)思考，其實(shí)很多錯(cuò)誤都源于自己的粗心。每一次重來(lái)，每一次修改都是一次教訓(xùn)，都是以自己的無(wú)用功為代價(jià)。吃一塹，長(zhǎng)一智，我此刻就是在這個(gè)有些痛苦的過(guò)程中不斷修正和完善自己。或許這個(gè)不斷跌倒再爬起的過(guò)程就是成長(zhǎng)的真諦，吃過(guò)虧之后才會(huì)更加留意謹(jǐn)慎，時(shí)時(shí)刻刻地警醒著自己。這個(gè)過(guò)程雖然痛苦，但我也不再排斥，或許真的是要把每個(gè)地雷都踩過(guò)一遍之后才能練就一身無(wú)堅(jiān)不摧的防彈盔甲。

　　在高強(qiáng)度的工作和學(xué)習(xí)中，不能正因錯(cuò)了要重來(lái)就備受打擊，變的浮躁和暴躁，這只會(huì)衍生出更多錯(cuò)誤。在這種時(shí)候，更就應(yīng)戒躁，潛心學(xué)習(xí)并改正，而經(jīng)驗(yàn)往往就來(lái)源于錯(cuò)誤之中。

　　戒躁，是做好工作的首要基礎(chǔ)。此刻的我吸取了之前教訓(xùn)，從零開(kāi)始，戒躁而行。勤勤懇懇的學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)的做。在思想上把工作放在首位，隨時(shí)想著自己哪些任務(wù)沒(méi)做好，哪些知識(shí)點(diǎn)沒(méi)掌握透，從一個(gè)個(gè)小細(xì)節(jié)開(kāi)始一點(diǎn)點(diǎn)的累積。提高工作的用心性、主動(dòng)性，并隨時(shí)給自己敲響警鐘，我少發(fā)奮一分鐘，就會(huì)有多漏掉一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，多一分被淘汰的機(jī)會(huì)。

　　這一百來(lái)日，我養(yǎng)成了隨時(shí)提筆記錄的好習(xí)慣，記錄每一天的工作事項(xiàng)與重點(diǎn)，更記錄自己的錯(cuò)誤，并且定期回翻，重新思考。每隔一段時(shí)刻回顧自己之前的錯(cuò)誤，都會(huì)有不一樣的收獲。我學(xué)會(huì)了每次開(kāi)始動(dòng)手畫(huà)圖之前先把所有大小結(jié)構(gòu)說(shuō)明讀的爛熟于心。圖紙上沒(méi)有無(wú)緣無(wú)故的線，只有對(duì)圖上每一個(gè)線條符號(hào)都研究明白，搞清楚每個(gè)節(jié)點(diǎn)的構(gòu)造，每個(gè)設(shè)置的依據(jù)，才能畫(huà)出精準(zhǔn)的圖�？臻e時(shí)刻沉下心來(lái)耐心研究軟件，找出快捷方式，讓軟件最大程度地為我服務(wù)，提升繪圖效率。多花時(shí)刻在研究和思考上，總會(huì)換來(lái)或多或少的收獲。磨刀不誤砍柴工，前期工作做的好，才能為后續(xù)節(jié)約更多時(shí)刻。

　　此刻只是萬(wàn)里長(zhǎng)征的第一步，未來(lái)還有無(wú)數(shù)個(gè)坎坷需要我跨國(guó)，無(wú)數(shù)個(gè)知識(shí)的高峰等著我去攀登。戒躁而行，才會(huì)走的更遠(yuǎn)。

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