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基層組織建設(shè)工作總結(jié) -總結(jié)

時(shí)間:2024-09-15 15:17:02 總結(jié) 我要投稿
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基層組織建設(shè)工作總結(jié) -總結(jié)

篇一:XX年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)
    

基層組織建設(shè)工作總結(jié) -總結(jié)

    XX年,**鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會、縣委九屆六次全委(擴(kuò)大)會議精神為主線,扎實(shí)開展了基層組織建設(shè)活動(dòng),認(rèn)真規(guī)范“4211”工作機(jī)制,加強(qiáng)村級組織規(guī)范化管理,探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì),積極推行農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé),加大干部駐村工作力度,做好“四位一體”工作,進(jìn)一步落實(shí)和增強(qiáng)了農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為促進(jìn)我鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定,全面建設(shè)農(nóng)村小康社會提供了強(qiáng)有力的政治和組織保證,

基層組織建設(shè)工作總結(jié)


     
       一、加大政治理論和市場經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)力度,提高農(nóng)村基層組織干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
     
       鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步加大了對農(nóng)村基層干部理論培訓(xùn)、農(nóng)村適用新技術(shù)和市場經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)力度。今年第一季度,共舉辦了2期由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自授課,100余名村(場)主要領(lǐng)導(dǎo)和60余名機(jī)關(guān)站所干部參加的綜合理論培訓(xùn)班;以“科技之冬”為契機(jī),培訓(xùn)10785人次;其中棉花3800人次;畜牧業(yè)2700人次;果樹1265人次、蔬菜1082人次、種植3001人次、養(yǎng)殖351人次、水利30人次、計(jì)生6人次、農(nóng)村黨員570人次、科技示范戶56人次、貧困戶650人次、殘疾人10人次。派出60余名村(場)書記、主任到縣黨校進(jìn)行了為期7天的政治理論培訓(xùn);由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),分兩批共計(jì)60余名村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)到南疆考察、觀摩畜牧業(yè)和林果業(yè)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)。
     
       二、爭創(chuàng)“五好”鎮(zhèn)黨委、村黨支部、“群眾滿意鄉(xiāng)(鎮(zhèn))站所,扎實(shí)開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。
     
       成立了以書記為組長的“三級聯(lián)創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,層層簽定責(zé)任狀,將任務(wù)目標(biāo)分解到人,并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定了操作性較強(qiáng)的爭創(chuàng)活動(dòng)實(shí)施意見和考核標(biāo)準(zhǔn)。今年我鎮(zhèn)第一季度申報(bào)4個(gè)創(chuàng)建“五好”村黨支部、3個(gè)“群眾滿意鄉(xiāng)(鎮(zhèn))站所”及“五個(gè)好”鎮(zhèn)黨委的創(chuàng)建工作正等待上級部門的檢查、審批、驗(yàn)收。
     
       三、規(guī)范運(yùn)行“4211”工作機(jī)制,完善和提高黨政組織整體功能及工作效率。
     
       貫徹落實(shí)抓住“一個(gè)關(guān)鍵”、建立“四個(gè)機(jī)制”、理順“七個(gè)關(guān)系”、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)”提高的工作思路,進(jìn)一步理順鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各“室部”之間的工作關(guān)系,做到工作部署、檢查、評比、考核歸口管理,對應(yīng)指導(dǎo),不搞一刀切,注重針對性、講究實(shí)效性,逐步健全和完善 “4211”工作機(jī)制。同時(shí)建立了各“室部”月考評、季度測評、半年考核、年度總結(jié)考核機(jī)制,規(guī)范“三運(yùn)轉(zhuǎn)”臺帳,健全“三個(gè)聯(lián)系會議”制度,每季度總結(jié)“4211”工作機(jī)制有效做法及經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)抓好鎮(zhèn)干部“雙語”培訓(xùn)工作,針對不同“雙語”基礎(chǔ)的干部,采取以下方式進(jìn)行培訓(xùn):一是在縣黨校開設(shè)“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班學(xué)習(xí);二是在鎮(zhèn)黨校開設(shè)一般干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班;三是結(jié)合鎮(zhèn)“4211”工作機(jī)制,組織干部采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式,有針對性地加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),并適時(shí)組織考試考核;四是每天利用板報(bào)的形式,維族干部學(xué)習(xí)一句漢語,漢族干部學(xué)習(xí)一句維語。通過“雙語”培訓(xùn),使每位干部能夠用“雙語”進(jìn)行日常的會話,逐步提高工作效率。
     
       四、嚴(yán)格按照“夯實(shí)基礎(chǔ)、增強(qiáng)活力”的要求,著力抓好基層組織建設(shè)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
     
       一是進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)成果;對整改落實(shí)情況進(jìn)行“回頭看”,強(qiáng)化了整改措施的落實(shí),建立健全了“三個(gè)代表”整改臺帳制度,規(guī)范整改措施,明確了整改責(zé)任人和整改期限,對群眾提出的意見和建議,及時(shí)整改。
     
       二是明確村“兩委”班子的職責(zé),強(qiáng)化黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心,加強(qiáng)村委會工作的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹落實(shí)《村民自治法》,全面加強(qiáng)了村委會的建設(shè);抓好以黨支部為核心的村級組織配套建設(shè)按照“黨建帶團(tuán)建、五帶六同步”的工作機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)村委會、經(jīng)濟(jì)合作組織、團(tuán)支部、婦聯(lián)、民兵等村級配套組織建設(shè),注重發(fā)揮配套組織作用,定期向黨支部匯報(bào)工作,對團(tuán)支部書記和婦聯(lián)主任實(shí)行目標(biāo)管理和班子成員定期考核,極大的調(diào)動(dòng)了配套組織工作的積極性,有效的促進(jìn)了各配套組織充分發(fā)揮職能作用,增強(qiáng)了黨支部的吸引力、凝聚力和號召力,形成整體合力。
     
       三是要著眼于體現(xiàn)黨的先進(jìn)性,狠抓“培源工程”。從“入口”著手,從源頭抓起,不斷壯大入黨積極分子隊(duì)伍和后備干部隊(duì)伍,在入黨積極分子培養(yǎng)上,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),制定了相關(guān)制度、措施,成立了以支部書記為第一責(zé)任人的培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),堅(jiān)持兩年培養(yǎng)考察期,真正把政治立場堅(jiān)定、工作踏實(shí)、文化程度高、年輕有為的優(yōu)秀人員作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象,目前全鎮(zhèn)培養(yǎng)入黨積極分子180名,確保了入黨積極分子隊(duì)伍的質(zhì)量,使農(nóng)村黨員隊(duì)伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)有了明顯改善,整體素質(zhì)得到逐步提高。在村級后備干部培養(yǎng)上,鎮(zhèn)黨委按照縣委組織部的要求,對全鎮(zhèn)初中以上文化程度的返鄉(xiāng)學(xué)生、復(fù)退軍人、農(nóng)村藝人和致富能手進(jìn)行了造冊登記,從中篩選作為培養(yǎng)對象。以鎮(zhèn)黨校為主陣地,分批舉辦各類培訓(xùn)班,制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案。選派5名村“兩委”一把手到地黨校進(jìn)行各類專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)。各村黨支部還將入黨積極分子、后備干部納入了支部黨課學(xué)習(xí)范圍內(nèi),進(jìn)行日常管理,給他們壓擔(dān)子、挑任務(wù),加強(qiáng)跟蹤管理,定期開展思想狀況和工作情況匯報(bào),建立健全后備干部成長檔案。
     
       四是建立培養(yǎng)、選育農(nóng)村“雙強(qiáng)”、“雙帶”機(jī)制。注重把致富能力強(qiáng)的農(nóng)民培養(yǎng)成黨員,把黨員中的致富能手培養(yǎng)成干部,把干部培養(yǎng)成致富帶頭人,使干部能夠達(dá)到自己致富能力強(qiáng),帶領(lǐng)群眾致富能力強(qiáng)。
     
       五是建立健全村級干部責(zé)、權(quán)、利考核機(jī)制,推進(jìn)村級規(guī)范化管理,提高村級組織依法辦事、科學(xué)執(zhí)政的能力。理順村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自制制度,進(jìn)一步完善民主參與、民主管理、民主監(jiān)督、民主決策程序,充分發(fā)揮“三個(gè)議事組織”規(guī)范村務(wù)、財(cái)務(wù)、政務(wù)的主要功能。
    


   篇二:農(nóng)村基層組織建設(shè)上半年工作總結(jié)
  
      
       全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入、推進(jìn)小康建設(shè)進(jìn)程這一中心,以服務(wù)型政府建設(shè)為載體,深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),強(qiáng)化基層民主政治建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和制度建設(shè),著力解決當(dāng)前工作中存在的突出問題,農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平有了明顯提高。
   ·
       一、深入貫徹落實(shí)中央一號文件精神,全面實(shí)施“農(nóng)村戶均萬元收入工程”和開展干部大下鄉(xiāng)活動(dòng),加快農(nóng)民增收的步伐。
   ·
       按照縣委年初的安排部署,繼續(xù)大力實(shí)施“農(nóng)村戶均萬元收入工程”,并把此項(xiàng)工作作為加快農(nóng)民增收步伐,全面推進(jìn)農(nóng)村小康社會建設(shè)的重點(diǎn),列入全縣重點(diǎn)專項(xiàng)推進(jìn)工作之一。上半年重點(diǎn)抓好XX年14177戶達(dá)標(biāo)戶的跟蹤鞏固和今年8675戶擬達(dá)標(biāo)戶的增收工作。為使此項(xiàng)工作扎實(shí)深入開展,我們主要抓了以下三個(gè)方面的工作。一是啟動(dòng)實(shí)施了“千名黨員戶均收入示范帶動(dòng)工程”,在全縣106個(gè)行政村中,每個(gè)行政村選擇10戶有一定致富愿望、有發(fā)展能力、黨性較強(qiáng)、符合“示范”標(biāo)準(zhǔn)的黨員農(nóng)戶作為“千名黨員戶均萬元收入示范帶動(dòng)工程”示范戶,對這些戶采取干部幫扶、項(xiàng)目捆綁、資金集中投放和提供技術(shù)服務(wù)等優(yōu)惠政策,讓他們率先達(dá)到戶均收入萬元的目標(biāo),再通過他們的帶動(dòng)作用,幫助和影響周圍群眾共同致富,

總結(jié)

《基層組織建設(shè)工作總結(jié)》(http://www.stanzs.com)。二是興建了黨員能人扶持工程項(xiàng)目區(qū)。在教民比較集中的老房身鄉(xiāng),以食用菌為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),對34戶栽培滑子菇的農(nóng)民黨員和入黨積極分子進(jìn)行了貸款貼息,共投放貼息金額6800元。目前,這34戶的栽培規(guī)模達(dá)20萬盤,近期將進(jìn)入出菇階段。預(yù)計(jì)經(jīng)濟(jì)效益達(dá)100多萬元。這一舉措,不僅充分調(diào)動(dòng)了黨員戶發(fā)展食用菌生產(chǎn)的積極性,促進(jìn)全鄉(xiāng)食用菌產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,增加了農(nóng)民的收入,而且推進(jìn)了教區(qū)黨建整體工作的開展。三是開展千名干部大下鄉(xiāng)活動(dòng)。我們于4月份召開了全縣干部大下鄉(xiāng)動(dòng)員會議,組織縣直230余名副科級后備干部及400余名縣直包扶單位工作人員,以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有的機(jī)關(guān)干部全部共1200余人,組成的小康建設(shè)工作隊(duì),積極深入到所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村,認(rèn)真開展思路對接和幫扶工作。在此基礎(chǔ)上,我們制定下發(fā)了“小康工作隊(duì)員管理辦法”,實(shí)行了“工作隊(duì)員聯(lián)戶包扶責(zé)任制”和工作隊(duì)目標(biāo)責(zé)任制,幾次召開工作隊(duì)長調(diào)度會議和協(xié)調(diào)會議,切實(shí)幫助群眾抗旱救災(zāi),解決生產(chǎn)生活實(shí)際困難,有力地推動(dòng)了“農(nóng)村戶均萬元收入工程”的實(shí)施。
   ·
       二、切實(shí)圍繞中央新的“五個(gè)好”目標(biāo)要求,啟動(dòng)實(shí)施服務(wù)型政府建設(shè)工作,提高“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)整體水平。
   ·
       按照中央提出的新的“五個(gè)好”目標(biāo)和市委下達(dá)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作安排意見,結(jié)合我縣的實(shí)際,出臺了《林西縣關(guān)于深入開展農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)實(shí)施意見》。同時(shí),全力抓了服務(wù)型政府建設(shè)。4月份,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管組織工作的副書記到喀旗牛營子鎮(zhèn),就服務(wù)型政府建設(shè)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí),啟發(fā)認(rèn)識。經(jīng)過充分的準(zhǔn)備運(yùn)作,我們制定了具體的實(shí)施意見和實(shí)施提綱,重點(diǎn)抓好干部素質(zhì)提高、承諾和辦事程序和公開透明三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也根據(jù)各自實(shí)際,推行了“干群連心橋”、實(shí)行了便民卡、服務(wù)箱、組建了快速反應(yīng)服務(wù)隊(duì)、印發(fā)了“干群連心手冊”、設(shè)立了綜合服務(wù)大廳、制定實(shí)施了相關(guān)制度,健全政府辦事服務(wù)的機(jī)制,暢通鄉(xiāng)村兩級干部服務(wù)的渠道,方便群眾辦事。到目前,共有7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)在“七一”期間正式啟動(dòng)了此項(xiàng)工作。與此同時(shí),繼續(xù)開展了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)滿意站所”評比活動(dòng),啟動(dòng)實(shí)施了“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”評選活動(dòng),制定下發(fā)了《關(guān)于開展“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”評選活動(dòng)實(shí)施意見》。認(rèn)真開展“自富能力強(qiáng)、帶富能力強(qiáng)”的“雙強(qiáng)”村黨支部書記及“爭做致富帶頭人、爭做帶領(lǐng)致富帶頭人”的“雙爭”農(nóng)民黨員入黨積極分子評比競賽活動(dòng)。“七一”期間,對8名“雙強(qiáng)”村黨支部書記和16名“雙爭”農(nóng)民黨員進(jìn)行了表彰。

    三、基層組織集中整頓工作圓滿結(jié)束,為開展黨員先進(jìn)性教育打好基礎(chǔ)。

    按照市委組織部的安排部署,我縣基層組織集中整頓工作于元月開始在全縣范圍內(nèi)展開,到目前已經(jīng)圓滿完成了各個(gè)階段的工作內(nèi)容。全縣的16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,33個(gè)縣直(系統(tǒng))黨委、獨(dú)立總支組織健全,能夠正常開展各項(xiàng)工作,不存在班子癱瘓、無主要負(fù)責(zé)人、班子不健全和無力領(lǐng)導(dǎo)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的基層黨組織。全縣13061名黨員均找到了黨組織,全部納入黨組織的有效管理。新林鎮(zhèn)還為在北京的外出黨員打工群體建立了臨時(shí)黨支部。同時(shí),重點(diǎn)完成了外出黨員管理信息庫、農(nóng)民黨員經(jīng)紀(jì)能人信息庫、下崗黨員再就業(yè)信息庫“三庫”建設(shè),為開展黨員先進(jìn)性教育奠定了良好的基礎(chǔ)。
    


   篇三:20xx年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織工作總結(jié)
  
      
       今年以來黨委按照縣委和組織部的具體要求,以健全各項(xiàng)制度為保障,以開展有效活動(dòng)為載體,以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實(shí)惠為切入點(diǎn),以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為奮斗目標(biāo),努力探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設(shè)的新方法新途徑,進(jìn)一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平,為**鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)提供了強(qiáng)有力的組織保證。

    一、加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,

    農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是“三個(gè)代表”重要思想貫徹落實(shí)到農(nóng)村的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。我們主要做了以下6項(xiàng)工作:

    1、繼續(xù)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”和農(nóng)村黨支部劃類升級活動(dòng)。分階段、分步驟,狠抓落實(shí),穩(wěn)步推進(jìn),各村黨支部嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”和“黨員活動(dòng)日”制度,堅(jiān)持每季度召開一次支部民主生活會,鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)督促指導(dǎo),達(dá)到了相互交流、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作的目的。

    2、繼續(xù)實(shí)行黨員“設(shè)崗定責(zé)”制度。結(jié)合實(shí)際把村里工作、公共事務(wù)等設(shè)六類十二崗,根據(jù)黨員特點(diǎn)、特長,確定崗位和職責(zé),同時(shí)制定了詳細(xì)的考評和激勵(lì)措施,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員履崗動(dòng)力,為廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用提供了廣闊的舞臺,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

    3、進(jìn)一步提高村“兩委”干部整體素質(zhì),增強(qiáng)其駕馭農(nóng)村工作的能力。鎮(zhèn)黨委在5月份舉辦了一期農(nóng)村干部政策、法紀(jì)培訓(xùn)班,培訓(xùn)人員130人。通過領(lǐng)導(dǎo)授課、集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策、法律、法規(guī)。村兩委干部的整體素質(zhì)明顯增強(qiáng),為農(nóng)村各項(xiàng)工作順利開展提供了有效保證。

    4、嚴(yán)格堅(jiān)持有計(jì)劃、按程序發(fā)展黨員。鎮(zhèn)黨委繼續(xù)堅(jiān)持常規(guī)發(fā)展和“目標(biāo)式”發(fā)展黨員的方針,認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān),從而保證了黨員的質(zhì)量,改善了黨員隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)。側(cè)重發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)一線和企業(yè)生產(chǎn)一線的年輕有為的積極分子,取消了“三年”以上黨員發(fā)展空白村,同時(shí)加強(qiáng)了對積極分子的教育引導(dǎo)和對后備黨員的考察,使新黨員的整體素質(zhì)明顯提高。

    5、加強(qiáng)黨員電化教育工作。在各村現(xiàn)有遠(yuǎn)程教育設(shè)備的基礎(chǔ)上,完善收看質(zhì)量、建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農(nóng)業(yè)科技知識、市場經(jīng)濟(jì)知識等。

    6、嚴(yán)格規(guī)范黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn),確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費(fèi)收繳工作,建立臺帳,每年兩次對各支部黨費(fèi)收繳情況給予通報(bào),保證了黨費(fèi)收繳及時(shí)足額上繳。

    二、加強(qiáng)對大學(xué)生村官的引導(dǎo)和管理,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的活力。

    按照縣委的統(tǒng)一部署,縣委組織部選派2名大學(xué)生村官到我鎮(zhèn)任職。鎮(zhèn)黨委以大學(xué)生擔(dān)任村干部為契機(jī),以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)為主題,以規(guī)范管理為保證,以創(chuàng)新機(jī)制為動(dòng)力,努力搭建大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的平臺,有效激發(fā)和調(diào)動(dòng)了大學(xué)生村官扎根農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè)的積極性。 1、完善各項(xiàng)工作制度。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊規(guī)范的原則,對大學(xué)生村官建立健全了各項(xiàng)制度,對大學(xué)生村官進(jìn)行規(guī)范化管理。

    2、強(qiáng)化培訓(xùn)幫帶,創(chuàng)造良好環(huán)境,為幫助新來大學(xué)生村官熟悉農(nóng)村、了解農(nóng)村我們采取了五項(xiàng)措施:一是抓好幫帶,由鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任大學(xué)生村官的指導(dǎo)員,幫助制定三年工作目標(biāo),和年度工作計(jì)劃,并定期聽取工作匯報(bào),分階段督導(dǎo)工作的落實(shí),二是抓好培訓(xùn)。入村前我們對“村官”們進(jìn)行了鎮(zhèn)情、村情、政策法規(guī)等方面的培訓(xùn),同時(shí)協(xié)調(diào)縣各單位為以后順利開展各項(xiàng)工作打下了良好基礎(chǔ)。三是抓好學(xué)習(xí)。實(shí)行以領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、輔導(dǎo)幫學(xué)為主體,定期集中學(xué)習(xí)和以檢查督學(xué)、制度保學(xué)為輔助的學(xué)習(xí)制度,要求“村官”們記好學(xué)習(xí)筆記,寫好學(xué)習(xí)心得,半月小結(jié),月終總結(jié)。四是抓好活動(dòng)載體。我們在大學(xué)生村官中廣泛開展“六個(gè)一”活動(dòng),即:協(xié)助村兩委理出一個(gè)好思路;為村里介紹一個(gè)好項(xiàng)目;幫助一個(gè)貧困戶脫貧致富;解決一個(gè)群眾關(guān)心的問題;種好一份責(zé)任田;樹立一個(gè)群眾滿意的好形象。五是注重典型帶動(dòng)。我們組織召開了大學(xué)生村官經(jīng)驗(yàn)討論會,把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強(qiáng)、馬千里、王雪平的先進(jìn)事跡和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了宣傳推廣,鼓勵(lì)引導(dǎo)大學(xué)生村官們學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭創(chuàng)典型、樹立形象。

    3、創(chuàng)新機(jī)制,不斷激發(fā)大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的熱情。首先是實(shí)施“政績”管理辦法,建立了大學(xué)生村官個(gè)人“政績檔案”,作為半年和年終評先評優(yōu)的重要依據(jù);其次是開辟“大學(xué)生村官工作園地”,要求每一個(gè)大學(xué)生村官把自己的相關(guān)資料規(guī)范整理上墻,開設(shè)專欄,方便了廣大干群了解“村官”的工作性質(zhì),從而規(guī)范了“村官”的工作行為。第三是把大學(xué)生村官管理與“三雙”工程有機(jī)結(jié)合起來,組織引導(dǎo)大學(xué)生村官積極參與“三雙”工程建設(shè),充分發(fā)揮文化層次高,創(chuàng)新能力強(qiáng)的優(yōu)勢,配合村黨支部落實(shí)好“三雙”工程規(guī)劃,協(xié)助農(nóng)村黨員和積極分子選定新的、好的發(fā)展項(xiàng)目,真正把農(nóng)村黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)在率先致富和帶領(lǐng)群眾致富上來。

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