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門禁系統(tǒng)管理制度（通用10篇）
在學習、工作、生活中，大家逐漸認識到制度的重要性，制度對社會經(jīng)濟、科學技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會公共秩序的維護，有著十分重要的作用。我們該怎么擬定制度呢？以下是小編為大家整理的門禁系統(tǒng)管理制度，希望對大家有所幫助。
門禁系統(tǒng)管理制度 1
一、目的
為了樹立良好的企業(yè)形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，促進公司事業(yè)發(fā)展，
結(jié)合公司實際情況，特制定門禁管理制度。
二、適用范圍
適用于所有進出本公司人員（單位、個人）。
三、職責
�。ㄒ唬蠄@區(qū)行政管理中心集團辦、東營園區(qū)行政集團辦：對本制度的執(zhí)行情況進行督導。
�。ǘ稀|營園區(qū)物業(yè)部保安貫徹落實本制度。
�。ㄈ┕舅腥藛T自覺遵守本制度。
四、管理內(nèi)容
（一）門禁感應卡為IC卡，以下無特殊說明的，均以門禁感應卡統(tǒng)稱。
（二）門禁感應卡由綜合服務中心管理，統(tǒng)一發(fā)放給每一位具有相應權(quán)限的員工，每張門禁感應卡只能由本人使用，不得轉(zhuǎn)讓給其他人使用或者幾人共用一張卡。
�。ㄈ┬姓芾碇行募瘓F辦每月對門禁系統(tǒng)的使用、運行情況進行檢查，如感應機的感應功能是否完好，門禁感應卡的使用、發(fā)放情況是否正常等，如發(fā)現(xiàn)故障，需立即通知物業(yè)部進行維修。
（四）公司門禁出入管理
1、凡出入集團西大門、生產(chǎn)中門、生產(chǎn)南門公司人員，進出者必須持有門禁感應卡，按規(guī)定刷卡記錄后方可出入，不刷卡者一律不得進出工業(yè)園區(qū)，保安人員有權(quán)制止，新入職人員須經(jīng)門衛(wèi)電話確認，登記并檢查有效證件后方可出入。
2、外來人員因公需進入公司，應先登記，門衛(wèi)詢問事由，必要時應查驗證件，電話通知接洽部門，經(jīng)接洽部門或相關(guān)人員同意后，值班保安給來訪者填寫《來訪人員登記表》、簽發(fā)《來訪條》、保安給來訪者指出接洽部門位置和車輛停放位置。如接洽部門或相關(guān)人員不在或有其他原因不愿接見的，保安應委婉拒絕，請其外出。
3、公司員工須從公司西/南大門出入，西/南大門放行時間：6：00—22：00，晚上外出人員于23：30前回公司、節(jié)假日00：00前回公司。其他時間保安有權(quán)不予通行（加班、倒班可視情延長出入西/南大門的時間）。員工嚴禁爬越圍墻進出，違者每次罰款50元，多次發(fā)生將予以通報。進出生產(chǎn)中門參觀者一律攜帶參觀證。（行政管理中心集團辦備案登記領取參觀證）
4、被公司除名及離職人員，保安應憑行政管理中心集團辦核準后的《離職人員出門條》給予放行，并嚴格檢查其行李物品，嚴禁攜帶任何具有本公司標志的公司物品出公司。
5、公司各種物資均需憑出門條放行，成品銷售、次品、生產(chǎn)勞動工具、加工零件、樣板、模具或生產(chǎn)物料廢品憑二級單位負責人簽發(fā)的出門條；辦公、生活用具憑行政管理中心集團辦開具出門條；物資供應公司采購的物品需退換貨時，憑物資供應負責人簽發(fā)的出門條放行。保衛(wèi)人員對出門條分類夾放，禁止丟失和損壞出門條。
6、公司訂購的貨物，應先在保安室登記，由保安通知收貨部門或人員接洽。
7、提交的小件物品、信函、文件等應由總機前臺代收發(fā)，總機前臺應及時準備做好收、發(fā)工作，并例行登記。
8、對人員、車輛所攜帶物件有疑問時，應及時詢問相關(guān)人員加以確認。
9、業(yè)務往來車輛一律經(jīng)生產(chǎn)南門進出，任何車輛不得進出生產(chǎn)中門，特殊情況需備案登記方可出入生產(chǎn)中門。摩托車出公司時保安應要求其本人打開后座箱進行檢查。
10、來訪者辦事完畢，需持由接洽部門、接待人員簽字確認的《來訪條，經(jīng)保安審核后離開公司，如有特殊情況未簽字者，外出時保安應打電話詢問接洽部門情況是否屬實后可放行。
11、下列外來人員嚴禁進入公司大門：
�、贁y帶易燃易爆及危險品的人員。
�、诓幻魃矸荨⒁鹿诓徽娜藛T。
③推銷產(chǎn)品及收購廢品的'人員。
�、芊乔⒄劰珓杖藛T，或是洽談公務但拒絕登記檢查者。
�、輥碓L人員報不清受訪部門及受訪人者。
�、迊碓L人員不能出示有效證件者。
12、有下列行為之一的公司員工嚴禁離開公司：
�、賳T工出公司，攜帶公司物品，出門條上無部門經(jīng)理簽核者。
�、趩T工攜帶物品有放行條，但物條不符者。
�。ㄎ澹┕巨k公區(qū)門禁管理
1、外來人員應持有保安發(fā)放的來訪條進入登記允許接待的集團辦，嚴禁隨意在其他辦公室游走，否則一律予以驅(qū)逐。
2、接待來訪人員時，各部門接待人員應加強保密意識，如客人翻閱辦公桌的資料時應予以制止。
3、外來人員辦事完畢，相關(guān)部門接待人員在保安發(fā)放的《來訪條》上簽字確認，如有特殊情況暫時不能離開公司的，應及時通知門衛(wèi)和保安。
4、公司員工進入公司生產(chǎn)大門、車間時，應將工作牌掛戴于胸前。對上班出入廠區(qū)、車間不帶工作牌者，保安可阻止其入內(nèi)，直至按要求佩帶后；態(tài)度惡劣者，保安應記下其姓名、部門，交行政管理中心集團辦處理。行政管理中心集團辦將該位員工的違規(guī)事實書面告知所在部門，由所在部門根據(jù)事實在員工績效考核中予以扣分處理。
5、車間員工嚴禁帶包進入車間，有帶包人員應將包存放在指定區(qū)域，如有帶包進入者，保安要求其自行開包檢查。
6、上班時間，車間上班的人員原則上嚴禁接訪客人，若有特殊情況，需向保安說明情況，部門經(jīng)理同意后在公司會議室會客，未經(jīng)部門經(jīng)理同意嚴禁將外來人員帶入車間參觀。車間員工有攜帶公司物品離開車間時，須有部門經(jīng)理簽發(fā)的出門條，否則保安有權(quán)限制止其外出。（特殊情況應解釋清楚并備案）
7、外來公干人員未經(jīng)部門經(jīng)理同意和接待部門人員陪同嚴禁進入車間，擅自進入車間者保安和車間工作人員有權(quán)利阻止。
8、有下列行為之一的公司員工嚴禁進入辦公區(qū)：
�、贁y帶違禁物品者。
�、诓淮鞴ぷ髋普摺o來訪條者
�、凵习啻┩闲⒍萄�、衣帽不整者。
�、芪唇�(jīng)部門經(jīng)理核準擅自帶客參觀者。
（六）本規(guī)定自下達之日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸集團行政管理中心集團辦公室。
門禁系統(tǒng)管理制度 2
為樹立企業(yè)的良好形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，維持良好的門禁秩序，促進公司的良好發(fā)展，結(jié)合公司的'實際情況，特制訂本制度：
一、員工出入管理
1、員工出入公司大門必須佩帶工牌，沒有工牌的員工自行打電話給本部門負責人或人事行政部到門崗處領人并做好登記，否則一律不得入內(nèi)；
2、坐通勤車上班的員工，必須在廠門口下車步行入廠，并出示工牌接受保安查驗；
3、坐私家車上班的員工，除駕駛員外，隨車人員必須下車步行入廠，并出示工牌接受保安查驗；
4、新進員工入職后需佩帶臨時工牌，人事行政部必須在一周內(nèi)辦理正式工牌，以便于保安檢查；
5、騎摩托車、電瓶車等非機動車輛進出門崗的員工，必須停車出示工牌并接受保安檢查；
二、車輛管理
6、所有貨車一律走東大門，客車一律走南大門；本公司的機動車輛進入大門（除客戶車輛、總部領導出差來的車輛由公司行政提前通知車牌號），必須出示車輛通行證，并將通行證放于前擋風玻璃處，以方便保安查驗，從東門進入時，請走有通行證車道（東門口有標示），
7、沒有辦理車輛通行證或車輛通行證丟失的車輛，需從東門進入時，請走無通行證車道（東門口有標示），聽從保安引導，將車輛停放在指定位置，并下車到門衛(wèi)室登記換證，方可進入。車輛通行證丟失必須在當天補辦；
8、東門進入車輛駕駛員和隨車人員必須穿各公司的工裝和佩戴工牌，無工裝工牌人員需下車到門衛(wèi)室登記換證方可入內(nèi)，車輛憑車輛通行證方可進入園區(qū)；各司因業(yè)務需要臨時雇傭車輛的，車輛無通行證，人員無穿工服及佩戴工牌的，各公司要提前通知保安部以便保安員檢查及備案。
三、外來人員管理
9、外來訪客需進入公司，應先登記，門衛(wèi)詢問事由，電話通知接洽人到門口接應，并用有效證件換取來賓證，有車輛的發(fā)放車輛臨時通行證，并指出車輛停放位置；如接洽人不愿接見的，保安應委婉拒絕；
10、快遞人員憑身份證或其他有效證件換取臨時出入證，方可進入前臺送件；
四、違規(guī)處罰
11、無工牌沖崗人員，罰款50元/人/次，無車輛通行證沖崗的車輛，罰款100元/輛/次；
12、物業(yè)將在公司南門崗設門禁刷卡機，公司員工需刷卡方能進出園區(qū)，東門除操作部正常生產(chǎn)作業(yè)車輛以外，任何車輛及人員不得叢東門進出，違規(guī)人員罰款50元，違規(guī)車輛處以100元的罰款。
13、以上罰款由各公司財務負責代收，月底匯總罰款數(shù)額及當事人名單報物業(yè)部，物業(yè)部匯總報實業(yè)人力資源部。
本制度自20xx年3月10日至9月30日試運行，從10月1日起正式實施。
門禁系統(tǒng)管理制度 3
一、目的：
加強警衛(wèi)隊對門禁管理，確保人員及物品得到有效管控。
二、范圍：
此制度文件適用于德盛公司所有人員。
三、職責：
3.1對人員進出的管理；
3.2對物品進出的管理；
3.3對車輛進出的管理；
3.4巡視公司內(nèi)部，預防各類事故的發(fā)生，對突發(fā)事件進行正確處理并上報公司領導；
3.5輔導員工遵守公司各項規(guī)章制度，維護公司生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn)。
四、定義：無
五、相關(guān)文件：
六、內(nèi)容：
6.1進廠規(guī)定：
6.1.1公司員工：
1)上班必須整齊穿著工作服（如節(jié)假日寫字樓加班或辦事可不著工作服），未穿工作服者，保安有權(quán)拒絕入內(nèi)，并上報行政部課長；
2)正確配戴廠牌，且必須配戴于左胸前或掛于正胸前，對職員未戴廠證者，保安應予糾正，對違紀人員態(tài)度較惡劣者保安應記下其姓名交行政部處理；
3)嚴禁任何人員穿拖鞋進入廠區(qū)（寫字樓女職員的特制拖鞋除外）；
4)男員工不準穿短褲進入公司廠區(qū)；
5)進廠上班必須自覺排隊自己刷卡，嚴禁有替人刷卡或委托他人刷卡的現(xiàn)象。
6)車間員工非上班時間一律嚴禁入廠，特殊情況須將廠牌交予保安室后方可入廠。
7)寫字樓職員下班后或節(jié)假日因公可以入廠加班，但必須刷卡后方可進入，特殊情況不打卡者須在警衛(wèi)室登記（但不計加班），進廠必須佩戴廠牌，經(jīng)同意后方可進廠，課長級以上人員加班（包括課長級）可以不刷卡；
6.1.2特殊人員：
1)公司上層管理人員（廠長級以上人員）進廠，警衛(wèi)要起立，敬禮，以示禮貌；
2)經(jīng)理級以上人員，公司關(guān)系的客戶可不執(zhí)行6.1.1第1條。
6.1.3非本公司人員：
1)非因公事嚴禁入廠；
2)衣冠不整者，嚴禁進廠；
3)如因公須進入公司，則必須與公司相關(guān)人員聯(lián)絡后由接待人員領入；上班時間嚴禁私訪；
4)絕不允許與公司無關(guān)的人員及來意不明的人員進入廠區(qū)或進入宿舍；
5)公司客戶、供應商進廠，應主動熱情地詢問情況并登記，聯(lián)系好后方可進廠。
6.2出廠規(guī)定：任何人嚴禁私帶公司物品及資料出廠，警衛(wèi)有權(quán)對任何人所攜帶的物品進行檢查。
6.2.1公司員工：
1)員工下班時須排隊刷卡后方可出廠；
2)上班時間任何人員嚴禁外出（經(jīng)理級以上人員除外），如因公事外出白班須有部門課長級以上人員簽核的.放行條；夜班須有部門最高負責人簽名審核的放行條；否則，警衛(wèi)不得放行，課長級以上人員須有經(jīng)理級以上人員簽核的放行條（一些特殊工種需經(jīng)常出入廠區(qū)的可不用放行條）。
3)員工進出宿舍必須佩戴廠證，外出的員工必須在晚上23：30之前趕回宿舍，超過者，警衛(wèi)登記匯報。非特殊情況不得逾時不歸，未經(jīng)申請不得外宿。
4)所有員工出入公司均須按廠牌顔色進出，白班戴白色廠牌，夜班戴黃色廠牌。
門禁系統(tǒng)管理制度 4
第一條 為保證公司財產(chǎn)、物料及信息資料的安全，規(guī)范門禁系統(tǒng)的運用與管理要求，明確留意事項，結(jié)合公司實際狀況，特制定本管理制度。
其次條 門禁系統(tǒng)的運用及權(quán)限
我公司門禁系統(tǒng)主要用于上下班打卡。
第三條 門禁系統(tǒng)管理規(guī)定
(一)進入和離開公司、部門的員工必需順手關(guān)門，不得使門禁系統(tǒng)處于失效狀態(tài)。
(二)每位員工應愛惜該設施，根據(jù)運用要求正確操作運用，不得隨意亂按。
(三)員工在上班時間進入電子門時，為確保公司安全，應有秩序按每人讀一次卡進入，一旦多人同時進入或無門禁卡與外來人員混進來，遇上治安狀況就無法查找線索，就會失去門禁安全保障作用，給安全防范管理帶來困難。
第四條 非本公司人員進入規(guī)定
(一)如因特別緣由，外來人員需進入公司辦公區(qū)域，必經(jīng)綜合部負責人批準后方可在指定人員的陪伴下進入。
(二)接待來訪人員時，各部門接待人員應加強保密意識，如客人翻閱辦公桌的.資料時應予以制止。
(三)陪伴人員有義務督促與幫助訪客盡快處理完成事務并剛好離開受限區(qū)域。
第五條 補辦門禁設置手續(xù)
(一)員工發(fā)生門禁卡遺失、損壞、失效時，請到財務部繳納20元補辦費用后，到綜合部補辦新的門禁卡，再由前臺考勤人員重新設置門禁權(quán)限。
(二)若員工本人提出要求設置門禁系統(tǒng)，將拒絕辦理。
門禁系統(tǒng)管理制度 5
為了加強公司的。安全管理，保證公司及個人的'財產(chǎn)安全和人員貨物出入的正常秩序，提高企業(yè)的形象，促進公司事業(yè)發(fā)展，結(jié)合公司的實際情況，公司從20xx年12月18日開始，員工出入使用門禁管理系統(tǒng)，使用期間特制定如下制度：
一、門禁卡：針對公司所有在職員工
二、發(fā)卡流程：人事部根據(jù)新入職員工進行相應登記，符合要求發(fā)放一張可使用卡。
三、門禁卡使用須知：
1、門禁卡1人一張，僅限申請者本人使用，不得外借他人或替他人進出刷卡。
2、持卡人必須隨身佩帶門禁卡。
3、持卡人進出務必刷卡，一旦發(fā)現(xiàn)未刷卡，強行從門禁上面出入，損壞門禁卡機，將以門口監(jiān)控錄像為依據(jù)，追究相關(guān)責任人的違規(guī)行為，并賠償所有損失。
4、門禁卡在使用期間不慎遺失，請及時到人事部辦理掛失手續(xù)，否則，如他人冒用該卡而造成的損失，持卡者應承擔全部責任。
5、門禁卡使用全權(quán)由當班保安值勤人員監(jiān)督執(zhí)行，如有包庇行為，將追究相關(guān)責任。
四、補卡費用及流程：
1、門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無故消磁或不能使用者，人事部核實情況后，將予以免費更換。
2、如丟失或損壞無法繼續(xù)使用，需補辦者應支付新卡制卡手續(xù)費（20元）后重新補發(fā)，補發(fā)的門禁權(quán)限與原卡一致。
3、辦理離職手續(xù)時，必須到人事部交回門禁卡，未上交者扣除20元制卡手續(xù)及工本費。
五、所有的單車及摩托車不得入廠內(nèi)，統(tǒng)一停放在廠門外兩側(cè)，由各自上鎖管理，保安協(xié)助看管，上班期間不得拿取。
門禁系統(tǒng)管理制度 6
第一章 總則
為全面貫徹、落實“安全第一、預防為主”的方針，確保項目管理工作正常有序進行，結(jié)合本工程施工現(xiàn)場的總體布置在工程現(xiàn)場安裝門禁卡系統(tǒng)，系統(tǒng)管理工地人員的進出系統(tǒng)管理工地人員的進出和實時監(jiān)控現(xiàn)場作業(yè)人員狀況。為了確保本門禁系統(tǒng)的有效運行，特制定本辦法。
第二章 門禁IC卡辦理
一、凡是在本工地工作時間累計超過7天的（包含休息日）管理人員、參建人員必須辦理普通(實名制)門禁IC卡;連續(xù)工作時間累計不超過7天的，可在項目經(jīng)理同意后到安全監(jiān)督站辦理臨時門禁IC卡。
二、新進總包管理人員，在2個工作日內(nèi)攜帶個人信息的電子文檔至安全監(jiān)督站辦理。
三、新進業(yè)主、監(jiān)理單位、業(yè)主協(xié)作單位、指定（獨立）分包單位管理人員等，在2個工作日內(nèi)將個人信息的`電子文檔交予各自門禁卡系統(tǒng)對口負責人，由負責人到總包安全監(jiān)督站辦理。
四、新進各分包單位下屬勞務隊伍人員，分包勞務隊伍必須在2個工作日內(nèi)，將所屬參建人員的相關(guān)身份信息提供給分包單位，由分包單位安全員整理后提供給總包安全監(jiān)督站辦理。
五、辦理門禁卡需完整填寫《門禁卡申請表》。
門禁卡申請表
提交申請時，需同時提供《門禁IC卡信息》的電子文檔。
第三章、門禁IC卡的補辦和回收
一、普通門禁IC卡發(fā)卡一周內(nèi)不能正常使用，可以直接向總包申請免費換取新普通門禁IC卡（卡片受外力損壞將不予免費退換），一周后門禁卡發(fā)生損壞情況的，需到總包安全監(jiān)督站換取新卡。
二、普通門禁IC卡一旦發(fā)生遺失，需立即向總部安全監(jiān)督站掛失并重新辦理新卡，如未能及時掛失而由此造成的損失將由持卡人負全責。
三、臨時門禁卡如發(fā)生損壞或遺失，需重新辦理。
四、當分包單位退場或參建人員離開本項目時，須向安全監(jiān)督站歸還門禁IC卡。
第四章、人員和車輛出入控制
一、施工人員進出現(xiàn)場必須走專用通道，持有效IC卡通過門禁設備刷卡進出，無卡者不得進入施工現(xiàn)場。
二、訪客進入施工現(xiàn)場，必須先行登記，在安全監(jiān)督站辦理的臨時門禁IC卡進入施工現(xiàn)場。
三、所有與工程無關(guān)的閑雜人等一律禁止進入施工現(xiàn)場。 四、施工現(xiàn)場各參建單位車輛憑長期車輛通行證可直接出入大門。
五、施工機械及運輸材料車輛進入施工現(xiàn)場，必須先行登記，經(jīng)項目經(jīng)理部物資部或工程部簽字同意后方可進場。離開現(xiàn)場時，必須出具車輛材料出場單（各方簽字齊全），經(jīng)安保人員檢查無誤后，方可離開。
六、訪客車輛進入施工現(xiàn)場，必須先行登記。離開現(xiàn)場時，管理經(jīng)安保人員檢查無誤后，方可離開。
門禁系統(tǒng)管理制度 7
為了維護學校正常秩序，保證校內(nèi)安全特制定門禁制度。望廣大師生員工、家屬、來客切實遵守。
一、開門按作息時間表執(zhí)行。門衛(wèi)必須堅守工作崗位，不得撤離職守。
二、學生憑通生證或請假條出入校門。
三、來客如實填寫來客登記簿。
四、攜帶大宗物品、行李出校必須持總務處出示的出門證明或由本校教職工陪送，學生行李有班主任批條，否則不予放行。
五、家長探望學生須登記，等待下課或放學方可進入教學區(qū)或公寓。
六、學生憑有效證件出入校門。
七、機動車輛未經(jīng)允許不得進入校內(nèi)。
八、嚴禁小商販及社會閑雜人員進入學校。
門禁系統(tǒng)管理制度 8
1、感應門體兩側(cè)一米范圍內(nèi)嚴禁帶卡人員行走。
2、員工需攜帶本人的門禁卡從通道出入，保持正常速度，出入時禁止并排行走。
3、出入門禁時假如出現(xiàn)報警或讀卡信息和讀卡狀態(tài)與實際不符時必需馬上退出門禁通道40厘米外重新通過，否則罰款500元每人次(以前后攝像頭抓拍照片為依據(jù))。
4、門禁卡需與感應區(qū)保持同一水平線，員工要依據(jù)個人身高佩戴將卡片調(diào)整于感應區(qū)位置(感應區(qū)域為右下側(cè)和左上側(cè))。
5、門禁卡要留意愛護，不要隨意彎折，不得與其他卡片(如銀行卡、公交卡、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機、收音機等屏蔽干擾物放在一起。
6、提高安全防范意識，鋼筋套筒自覺維護安全，禁止將本人的.門禁卡借給其他人運用，同時應剛好勸阻其他人借卡進門或破壞門禁設施等有損安全的行為。
7、門禁卡丟失或損壞應剛好到安質(zhì)部辦理掛失登記并剛好補卡，按規(guī)定需繳納補卡費用20元。
8、員工辦理辭退前，須將門禁卡交回安質(zhì)部后方可辦理辭退手續(xù)。
9、門禁系統(tǒng)24小時運行，須保證設備清潔，線路不受損壞，在運用過程中發(fā)覺問題剛好上報。
門禁系統(tǒng)管理制度 9
1、感應門體兩側(cè)一米范圍內(nèi)嚴禁帶卡人員行走。
2、員工需攜帶本人的'門禁卡從通道出入，保持正常速度，出入時禁止并排行走。
3、出入門禁時如果出現(xiàn)報警或讀卡信息和讀卡狀態(tài)與實際不符時必須立即退出門禁通道40厘米外重新通過，否則罰款500元每人次(以前后攝像頭抓拍照片為依據(jù))。
4、門禁卡需與感應區(qū)保持同一水平線，員工要根據(jù)個人身高佩戴將卡片調(diào)整于感應區(qū)位置(感應區(qū)域為右下側(cè)和左上側(cè))。
5、門禁卡要注意保護，不要隨意彎折，不得與其他卡片(如銀行卡、公交卡、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機、收音機等屏蔽干擾物放在一起。
6、提高安全防范意識，鋼筋套筒自覺維護安全，禁止將本人的門禁卡借給其他人使用，同時應及時勸阻其他人借卡進門或破壞門禁設施等有損安全的行為。
7、門禁卡丟失或損壞應及時到安質(zhì)部辦理掛失登記并及時補卡，按規(guī)定需繳納補卡費用20元。
8、員工辦理辭退前，須將門禁卡交回安質(zhì)部后方可辦理辭退手續(xù)。
9、門禁系統(tǒng)24小時運行，須保證設備清潔，線路不受損壞，在使用過程中發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
門禁系統(tǒng)管理制度 10
第一條 為加強公司內(nèi)部安全管理，提高安全管理水平，公司在a、b區(qū)安檢通道、研發(fā)試驗樓、加工中心車間、漿料車間、前驅(qū)體廠房等入口設置了門禁管理系統(tǒng)。門禁系統(tǒng)將根據(jù)“分區(qū)管理、授權(quán)進出、規(guī)范管理”的原則進行管理，為順當實施門禁管理工作，特制定本規(guī)定。
其次條 公司在a、b區(qū)安檢通道均設有門禁系統(tǒng)，全部經(jīng)公司人力資源部核發(fā)的員工卡，安檢門禁系統(tǒng)均可在對員工身份進行識別后，自動打開門禁放行，同時門禁系統(tǒng)自動記錄員工進出門禁的時間。
第三條 員工通過安檢通道進入公司時，原則上不得攜帶與工作無關(guān)的物品進入公司須要進行安檢管理的工作區(qū)域內(nèi)。
第四條 a區(qū)安檢通道設有員工個人物品存放箱，供進入a區(qū)辦公樓、研發(fā)試驗樓工作的職能部門、分析檢測中心、研發(fā)中心、信息中心員工存放不需攜帶進入工作場所的個人物品。
第五條 b區(qū)安檢通道設有員工更衣室，供進入b區(qū)工作的生產(chǎn)部門員工更換工作服、存放不需攜帶進入工作場所的個人物品。
第六條 來訪人員進入a區(qū)，需在公司接待室辦理手續(xù)，持“來訪人員登記單(回執(zhí))”才能進入公司，將隨身包具存放在安檢通道的存包柜內(nèi)后，由公司授權(quán)值班保安刷卡開門禁從a區(qū)安檢通道門禁進入a區(qū)。未經(jīng)登記出示“來訪人員登記單(回執(zhí))”的來訪人員，不得進入公司。來訪人員離開公司，未出示經(jīng)辦人員簽字的“來訪人員登記單(回執(zhí))”的，不得放行離開公司。
第七條 來訪人員原則上不得進入公司設有門禁的生產(chǎn)、科研場所，因工作須要進入時，接待部門需提前向公司主管領導報告，經(jīng)同意并到人力資源部辦理門禁授權(quán)手續(xù)后，方能帶人進入。
第八條 公司在研發(fā)試驗樓、加工中心、漿料車間、前驅(qū)體廠房及重點部位場所設有門禁系統(tǒng)，進入該區(qū)域的員工，須要運用經(jīng)人力資源部授權(quán)進入的員工卡刷卡開門禁，經(jīng)門禁系統(tǒng)識別后，方可進入。
第九條 在研發(fā)試驗樓、加工中心、漿料車間、前驅(qū)體廠房及設有門禁系統(tǒng)的場所工作的員工進入該場所時，持經(jīng)授權(quán)的員工卡，刷卡識別進入。
第十條 其它部門員工須要進入設有門禁系統(tǒng)的'場所時，需到人力資源部辦理臨時授權(quán)手續(xù)，取得“臨時授權(quán)卡”后，方能進入。
第十一條 未經(jīng)授權(quán)或公司領導同意，在設有門禁系統(tǒng)場所工作的員工不得私自帶其他部門的員工或來訪人員(包括員工自己的子女親屬)進入。
第十二條 門禁授權(quán)管理。
(一)一般授權(quán):一般授權(quán)是指公司錄用或臨時聘用的員工，經(jīng)人力資源部辦理完畢相關(guān)錄用手續(xù)后，依據(jù)部門工作須要，所辦理的員工卡授權(quán)。此類授權(quán)由人力資源部依據(jù)各部門新增員工報主管領導審批后，統(tǒng)一制作發(fā)放。
(二)臨時授權(quán):臨時授權(quán)是指公司為臨時進出廠區(qū)的外訪人員以工作須要為原則進行的臨時授權(quán)或公司員工因公需臨時進出未經(jīng)授權(quán)的區(qū)域時所進行的授權(quán)臨時更改。此類授權(quán)由接待外訪人員的部門或員工本人，依據(jù)工作須要，以書面申請的形式，經(jīng)主管領導審批后，報人力資源部備案，并發(fā)放臨時授權(quán)卡。
(三)特別授權(quán):特別授權(quán)是指公司為經(jīng)過綠色通道的員工或外訪人員辦理的貴賓卡授權(quán)。此類授權(quán)由員工本人或接待外訪人員的部門提出書面申請，經(jīng)主管領導審批后，報人力資源部備案，并發(fā)放特別授權(quán)卡。
(四)門禁卡申請及授權(quán)更改的原則:以工作須要為基本原則，結(jié)合公司各崗位工作性質(zhì)及工作范圍，對員工卡進行授權(quán)。
(五)門禁卡授權(quán)審批流程:
1、提交申請(申請表詳見附件)。申請表中須要明確填寫申請緣由，授權(quán)時間及授權(quán)范圍等內(nèi)容，申請表需生產(chǎn)線班組長和部門負責人審核，經(jīng)主管領導審批。
2、門禁卡辦理。人力資源部依據(jù)已審批的權(quán)限范圍及申請時間，統(tǒng)一制作門禁卡。員工在業(yè)務辦理完畢或接待工作結(jié)束后，需剛好將門禁卡交回人力資源部。
(六)臨時授權(quán)與特別授權(quán)的審批權(quán)限:全部授權(quán)門禁卡的發(fā)放需經(jīng)主管領導審批后，報人力資源部備案后統(tǒng)一制作發(fā)放。
第十三條 違反本規(guī)定者，依據(jù)以下情形賜予懲罰。
(1)未經(jīng)授權(quán)或經(jīng)公司領導同意，在設有門禁系統(tǒng)場所工作的員工私自帶公司其他部門員工進入本部門或場所者，賜予200-500元的懲罰，并警告處分一次。
(2)未經(jīng)授權(quán)或經(jīng)公司領導同意，在設有門禁系統(tǒng)場所的工作員工私自帶來訪人員進入本部門或場所者，賜予500-1000元的懲罰，并記大過處分一次。由此給公司生產(chǎn)經(jīng)營帶來損失的，依據(jù)損失狀況報公司另行處分。
(3)當門禁系統(tǒng)出現(xiàn)故障，影響正常進出時，員工不得以任何理由或方式損壞門禁系統(tǒng)及配套設施，違者賜予500-1000元的懲罰，并負責賠償相關(guān)損失，情形嚴峻者予以開除。
(4)其他情形者，視狀況予以處理。
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